摘要:作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱,近幾年,國(guó)有企業(yè)一直在積極的開(kāi)展改革工作,黨建思政工作是國(guó)企改革的核心關(guān)鍵,必須要得到重視?;诖?,本文針對(duì)國(guó)企黨建思想政治工作新機(jī)制進(jìn)行研究,在簡(jiǎn)單了解國(guó)企黨建思政工作發(fā)展現(xiàn)狀后,提出思想解放、思維創(chuàng)新、增加渠道等對(duì)策,以創(chuàng)新黨建思政工作。
關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè);黨建工作;思想政治;社會(huì)主義核心價(jià)值觀
在當(dāng)前形勢(shì)下,國(guó)企必須要不斷創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)機(jī)制,以此切實(shí)提高自身工作能力,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得一席之地。黨建思想政治工作新機(jī)制的建立是國(guó)企改革發(fā)展的基礎(chǔ),可以凈化黨員思想,保證企業(yè)人才凝聚力,從而促進(jìn)國(guó)企得到更好的發(fā)展。因此,國(guó)企要從多角度入手創(chuàng)新黨建思政工作,強(qiáng)化黨員隊(duì)伍。
一、國(guó)企黨建思想政治工作的發(fā)展現(xiàn)狀
當(dāng)前,國(guó)家經(jīng)濟(jì)正式進(jìn)入“中高速增長(zhǎng)、發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、結(jié)構(gòu)深度調(diào)整、發(fā)展動(dòng)力轉(zhuǎn)向”的新常態(tài),國(guó)有企業(yè)想要更好地融入到市場(chǎng)環(huán)境中,就要開(kāi)展全方位的改革,對(duì)新常態(tài)形成正確的認(rèn)識(shí),樹(shù)立全新的黨建思政思路。從而制定出相應(yīng)的發(fā)展機(jī)制,創(chuàng)立多樣化的方法手段,讓黨建工作更好地融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,為國(guó)企的發(fā)展提供幫助。從國(guó)企改革發(fā)展現(xiàn)狀來(lái)看,大部分企業(yè)要已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了黨建的重要性,并且從實(shí)際出發(fā),不斷的解放思想,更新觀念,黨建思政的工作水平不斷提高,取得了非常顯著的效果。但是,在新常態(tài)下員工的意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域呈現(xiàn)出多元化的特點(diǎn),黨建思政工作面臨的復(fù)雜性和艱巨性不斷提高,工作中存在的問(wèn)題也逐漸凸顯出來(lái)。具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,黨建思政工作弱化、淡化、邊緣化;第二,職工思想出現(xiàn)問(wèn)題,企業(yè)矛盾日益加重,但黨建思政工作沒(méi)有和企業(yè)改革共同進(jìn)行,導(dǎo)致思想和實(shí)際不統(tǒng)一,矛盾激化,企業(yè)需要進(jìn)一步處理好個(gè)人利益和企業(yè)發(fā)展之間的關(guān)系;第三,企業(yè)凝聚力下降,向心力、競(jìng)爭(zhēng)力較低,員工負(fù)面情緒較多,企業(yè)產(chǎn)能下降。企業(yè)黨建工作形式固化,思政工作渠道單一,需要進(jìn)行一步創(chuàng)新。
二、國(guó)企黨建思想政治工作的機(jī)制創(chuàng)新對(duì)策
(一)思想解放強(qiáng)化思想引領(lǐng)工作
由上可知,國(guó)企必須要充分結(jié)合當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì),因地制宜的開(kāi)展黨建思政工作,解放思想、創(chuàng)新思維、拓寬方向、增加渠道,讓黨建思政工作能夠緊跟企業(yè)改革發(fā)展的步伐,充分發(fā)揮出自身作用[1]。思想解放是黨建思政工作的重點(diǎn),在實(shí)際發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)黨組織要將思想解放強(qiáng)化思想引領(lǐng)工作擺在第一位,根據(jù)新常態(tài)下,國(guó)家提出的黨政工作具體要求展開(kāi)教育活動(dòng)。要從領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部、職工群眾三個(gè)角度入手,首先,對(duì)領(lǐng)班子展開(kāi)思想建設(shè),只有提高他們的思想意識(shí),才能夠讓企業(yè)得到真正的科學(xué)發(fā)展,為后續(xù)的黨建思政教育工作奠定良好的基礎(chǔ)。比如:國(guó)企要全面落實(shí)專題教育,深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”教育工作,構(gòu)建形成高質(zhì)量的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),借助領(lǐng)導(dǎo)班子推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。其次,要對(duì)黨員干部進(jìn)行思想教育,保證黨員干部的純潔性和先進(jìn)性,讓黨員教育工作貫穿到日常工作中,嚴(yán)格管理黨組織的生活工作[2]。
比如:某國(guó)企定期組織黨員參觀紅色革命基地,過(guò)政治生日,還會(huì)編印黨刊黨報(bào),建立黨員干部培訓(xùn)班,開(kāi)展黨員干部的評(píng)選,充分調(diào)動(dòng)黨員工作積極性,提高黨員的自我認(rèn)識(shí),反復(fù)強(qiáng)化黨員的黨性,讓黨員得到真正的發(fā)展。除此之外,該國(guó)企還會(huì)定期舉辦主題黨日活動(dòng),讓黨員樹(shù)立形成堅(jiān)定的理想信念教育。最后,要落實(shí)職工群眾的思想教育,作為國(guó)企的基礎(chǔ),國(guó)企要充分利用多種不同的媒介,強(qiáng)化對(duì)職工群眾的基教育,全面解放思想。比如:某國(guó)企利用員工先進(jìn)典型,來(lái)調(diào)動(dòng)員工的責(zé)任感和榮譽(yù)感,營(yíng)造出良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,同時(shí)落實(shí)加強(qiáng)對(duì)職工群眾的形勢(shì)任務(wù)教育,讓員工可以立足本職工作,創(chuàng)造出良好的業(yè)績(jī)。
(二)思維創(chuàng)新開(kāi)展多維特色活動(dòng)
企業(yè)黨組織要充分認(rèn)識(shí)到黨建思政工作中,活動(dòng)的重要性,堅(jiān)持一活動(dòng)為載體,開(kāi)展多維特色活動(dòng),以促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。第一,要利用項(xiàng)目開(kāi)展黨建工作,在實(shí)際發(fā)展過(guò)程中,要成立項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子,并且做到全面覆蓋,強(qiáng)化文化凝聚,營(yíng)造良好的環(huán)境氛圍,全面落實(shí)輿論宣傳工作,充分發(fā)揮出項(xiàng)目的促進(jìn)作用。第二,加強(qiáng)文化熏陶、思維養(yǎng)成以及素質(zhì)技能等方面的處理,企業(yè)要定期進(jìn)行職工文化活動(dòng),加強(qiáng)文化熏陶,實(shí)現(xiàn)全員學(xué)習(xí)的氛圍,為黨建思政理念的傳播奠定基礎(chǔ)。第三,要開(kāi)展不同的文娛藝術(shù)活動(dòng),深化企業(yè)品牌,形成特色系列活動(dòng),增進(jìn)員工之間的感情,豐富員工的情感生活,為員工的后續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。比如:某國(guó)企成立了活動(dòng)項(xiàng)目部門(mén),專門(mén)負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的黨建活動(dòng)、文化活動(dòng)以及文娛活動(dòng),組織了全員讀書(shū)月、年會(huì)、五四青年歌會(huì)、辦公室馬拉松等,職工在活動(dòng)中會(huì)更加團(tuán)結(jié),對(duì)企業(yè)的感情也會(huì)進(jìn)一步加深,精神文化生活逐漸豐富的同時(shí),工作積極性和創(chuàng)造性增強(qiáng),企業(yè)發(fā)展動(dòng)力也就隨之提高,最終實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定健康的發(fā)展,真正的成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展支柱,持續(xù)的煥發(fā)生機(jī)活力[3]。
(三)增加渠道打造黨建工作平臺(tái)
除了以上三點(diǎn)內(nèi)容之外,國(guó)企在開(kāi)展黨建思政工作的過(guò)程中,還要增加渠道打造黨建工作平臺(tái)。黨建思政工作需要集合企業(yè)的實(shí)際情況,在新常態(tài)下,探索全新的黨建模式,充分運(yùn)用多媒體技術(shù)建立工作平臺(tái)?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”黨建思政道路,可以有效提高工作的科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平,讓企業(yè)的凝聚力、向心力、競(jìng)爭(zhēng)力得到提高,推動(dòng)企業(yè)得到真正的發(fā)展和成長(zhǎng)。第一,國(guó)企可以建立信息發(fā)布平臺(tái)。如:微信、微博、QQ等多種公眾平臺(tái),將行業(yè)新聞、行業(yè)政策、經(jīng)濟(jì)工作等動(dòng)態(tài)發(fā)布出來(lái),讓廣大員工干部及時(shí)學(xué)習(xí),并在實(shí)際工作中貫徹落實(shí)。這種平臺(tái)的建設(shè)也有效保障了廣大黨員和人民群眾的知情權(quán),為企業(yè)黨建品牌形象的建立奠定良好基礎(chǔ)。第二,國(guó)企可以將黨建思政工作和網(wǎng)絡(luò)辦公平臺(tái)相結(jié)合?,F(xiàn)如今,很多國(guó)企已經(jīng)形成了較為完善的OA辦公系統(tǒng),但大部分系統(tǒng)僅作為日常工作使用,黨建工作并沒(méi)有以此為載體,國(guó)企黨組織利用這一系統(tǒng),開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)黨建思政工作,定期進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)視頻學(xué)習(xí)工作,能夠更好的提高工作效率,擴(kuò)大黨建思政工作的覆蓋面。
第三,構(gòu)建教育培訓(xùn)平臺(tái)。對(duì)于國(guó)企黨建思政工作而言,教育培訓(xùn)是其傳播思想的主要方式,利用在線學(xué)習(xí)平臺(tái),可以讓黨員更好的完成學(xué)習(xí),打破時(shí)間、空間上的限制,員工能夠自行安排時(shí)間,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性都會(huì)得到提高,從而帶動(dòng)學(xué)習(xí)效率、學(xué)習(xí)效果得到提升。第四,建立不同的網(wǎng)絡(luò)群組。如:黨支部群、部門(mén)經(jīng)理群、工會(huì)群、團(tuán)委群等,及時(shí)的傳遞信息,強(qiáng)化溝通,打造網(wǎng)絡(luò)黨建思政工作基地。第五,構(gòu)建廉政監(jiān)督平臺(tái)。更好的開(kāi)展黨風(fēng)廉政監(jiān)督工作,給職工監(jiān)督、表達(dá)的權(quán)力,營(yíng)造出良好的辦公環(huán)境,切實(shí)提高黨員干部的使命感和責(zé)任心。以某國(guó)企為例,利用信息科學(xué)技術(shù),打造了黨建思政工作一體化平臺(tái),開(kāi)設(shè)了宣傳板、監(jiān)督臺(tái)、時(shí)事新聞版、學(xué)習(xí)交流版等多個(gè)功能,員工可以通過(guò)登錄APP或者網(wǎng)站,觀看微課,進(jìn)行黨建思政工作學(xué)習(xí),第一時(shí)間了解企業(yè)的最新動(dòng)態(tài)以及黨政新聞。在此基礎(chǔ)上,還要求各部門(mén)擁有統(tǒng)一的微信交流群,為工作交流、經(jīng)驗(yàn)分享、業(yè)務(wù)開(kāi)展奠定良好的基礎(chǔ)。
總結(jié)
綜上所述,創(chuàng)新國(guó)企黨建思政工作,樹(shù)立起全新的思政工作機(jī)制,有助于國(guó)企更好的傳承我黨先進(jìn)文化思想。新常態(tài)下,國(guó)有企業(yè)要從解放思想、強(qiáng)化思想引領(lǐng)工作,創(chuàng)新思維、開(kāi)展多維特色活動(dòng),增加渠道、打造黨建工作平臺(tái)等方面來(lái)創(chuàng)新黨建思政工作,全面提高黨建思政工作的開(kāi)展質(zhì)量。
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作者簡(jiǎn)介:
閻文文(1984年—),男,山西省古交市人,中北大學(xué),工商管理專業(yè),現(xiàn)為政工師。