杜懷玉
【摘 要】鄉(xiāng)村幼兒園和城市幼兒園的差距,使我們認(rèn)識(shí)到發(fā)展幼兒教育必須順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潮流,開(kāi)展互動(dòng)協(xié)作教學(xué)模式,使城市模式帶動(dòng)鄉(xiāng)村模式,整體提升城鄉(xiāng)幼兒園的教學(xué)質(zhì)量,讓城鄉(xiāng)幼兒園的教育發(fā)展到新的階段。
【關(guān)鍵詞】城鄉(xiāng);幼兒園;互動(dòng);協(xié)作
一、城鄉(xiāng)幼兒園比較及差距
第一,制度方面。一個(gè)好的規(guī)章制度關(guān)系到幼兒園的未來(lái)。農(nóng)村地區(qū)幼兒園由于組織松散,管理無(wú)規(guī),使得對(duì)園區(qū)規(guī)范化要求較為苛刻,缺少必要的規(guī)章制度以及獎(jiǎng)懲措施,這使得一些教師任意妄為,對(duì)學(xué)生的態(tài)度亦是陰晴圓缺,難以捉摸。而且由于缺乏對(duì)制度的有效規(guī)范,這使得在幼兒園內(nèi)存在許多問(wèn)題,特別是在慶陽(yáng)農(nóng)村,幼兒園較少,還會(huì)出現(xiàn)壟斷的局面,這是值得深思的問(wèn)題。城區(qū)在這方面做得較好,特別是西峰區(qū)每個(gè)幼兒園都會(huì)以國(guó)家基本規(guī)定為基礎(chǔ),根據(jù)自身的特殊情況或者要求,制定獨(dú)特卻不越線(xiàn)的園區(qū)規(guī)章制度,這不僅僅是對(duì)幼兒、教師行為的規(guī)范,也是給家長(zhǎng)的一份保證書(shū)。
其二,硬件設(shè)施。城區(qū)幼兒園由于交通、技術(shù)、資金等優(yōu)勢(shì),園內(nèi)硬件設(shè)施較完善。多媒體設(shè)施、專(zhuān)用形體室、娛樂(lè)室等專(zhuān)業(yè)設(shè)施,可使城區(qū)幼兒獲得較高質(zhì)量的教育,并且能在興趣中學(xué)習(xí),擺脫了枯燥乏味的學(xué)習(xí)生活,在學(xué)習(xí)方面奠定下較好的習(xí)慣,培養(yǎng)了正確的學(xué)習(xí)觀;其次,在娛樂(lè)設(shè)施、休息設(shè)施方面,更加周全。許多園區(qū)有專(zhuān)門(mén)的功能齊備的午睡床,也有針對(duì)每個(gè)幼兒不同興趣的功能室,大大培養(yǎng)了孩子的天賦。
農(nóng)村地區(qū)幼兒園大多較為簡(jiǎn)陋,設(shè)施落后而且缺失,這不利于培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣,也不利于對(duì)其興趣愛(ài)好的發(fā)掘。
其三,師資力量。城市地區(qū)幼兒園多數(shù)教師都是專(zhuān)門(mén)的幼教專(zhuān)業(yè),甚至?xí)幌Т鷥r(jià)聘用幼教專(zhuān)業(yè)高材生。教師都為經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練以及教師資格考試的人員,在對(duì)兒童教育方面的方法途徑更加科學(xué),更加合理。這有利于兒童在學(xué)習(xí)過(guò)程中萌發(fā)好奇,從而對(duì)學(xué)習(xí)一事滿(mǎn)懷信心,奠定小學(xué)的教學(xué)基調(diào)。
農(nóng)村地區(qū)幼兒園在師資力量方面較為薄弱,對(duì)于人員的選擇也較為松散。農(nóng)村地區(qū)由于經(jīng)費(fèi)有限,很多幼兒園都聘用老資格前幾輩的教師,這些教師看起來(lái)或許更有經(jīng)驗(yàn),但實(shí)則卻不能適應(yīng)新時(shí)代教育的規(guī)則,不能滿(mǎn)足幼兒的需求。
二、城鄉(xiāng)幼兒園互動(dòng)協(xié)作的基本思路
(一)完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園管理制度
管理制度的缺失是造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教育相對(duì)混亂的一個(gè)重要原因。沒(méi)有完善的規(guī)章制度,幼兒園的管理就變得無(wú)章可循,因此加強(qiáng)對(duì)幼兒園的管理,就需要制定與之相符合的規(guī)章制度。對(duì)于城市幼兒園,可以選派部分教師去優(yōu)秀幼兒園進(jìn)行考察,通過(guò)這個(gè)方法來(lái)提升自身素養(yǎng),規(guī)范幼兒園規(guī)章制度、教育制度、教研活動(dòng)制度及衛(wèi)生保健制度等,同時(shí)將我園的管理方法、工作常規(guī)等介紹給被幫扶幼兒園,并結(jié)合被幫扶園所實(shí)際進(jìn)行必要的修改。由此可見(jiàn),只有制定出較為完善的幼兒園管理制度,才能夠促進(jìn)幼兒園的發(fā)展。
而受到幫扶的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園則應(yīng)當(dāng)虛心接受城市幼兒園的經(jīng)驗(yàn),但值得注意的一點(diǎn)是,虛心接受并不是全盤(pán)接受,而是根據(jù)自身?xiàng)l件以及特殊的環(huán)境,有選擇性地接受教育經(jīng)驗(yàn),取其精華,去其糟粕。不能因?yàn)楣残?,而忽視個(gè)性,全盤(pán)肯定所傳授的經(jīng)驗(yàn)。這也要求教師以及相關(guān)工作人員明辨是非。
(二)更新教師教育理念,提高整體教育水平
鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)幼兒園的教育理念以及教育方法等都跟不上教育改革的步伐,而教師作為知識(shí)的直接傳授者,其在幼兒教育中處于舉足輕重的地位。因此,幼兒園管理者要及時(shí)給教師培訓(xùn),更新教師的教育理念,這是鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)幼兒園教師教育理念的培養(yǎng)更新必不可少的一個(gè)步驟。
如何更新鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教育理念,可以從引進(jìn)和邁出兩方面入手?!耙M(jìn)”,即是引進(jìn)人才,招聘一些專(zhuān)業(yè)性強(qiáng),專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)好的幼兒教師。在新教師傳授的新理念的影響下,推動(dòng)陳舊的教育理念的轉(zhuǎn)變,這對(duì)于提升幼兒園整體的教育水平有著重要的意義;“邁出”,即是自己走出去學(xué)習(xí),這需要園區(qū)不定期舉行對(duì)已有教師的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)以及外出學(xué)習(xí),讓教師在出去學(xué)習(xí)的過(guò)程中,認(rèn)識(shí)到自身的不足,并加以改進(jìn)。這樣一來(lái),教師就能夠不斷地完善自己,成為優(yōu)秀的教育人才。
(三)建立特色幼兒園
何為特色幼兒園?即在地域特點(diǎn)、教師優(yōu)勢(shì)、園所當(dāng)前發(fā)展現(xiàn)狀等一些基本評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)下,有極其突出的一個(gè)方面。如何構(gòu)建自身的特色?這對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園而言不僅僅是一個(gè)難題,也是一個(gè)提高核心競(jìng)爭(zhēng)力的辦法。
城區(qū)幼兒園可以根據(jù)自身特色傳授給鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)幼兒園發(fā)掘特色的方法,并結(jié)合幼兒園的當(dāng)?shù)靥厣约艾F(xiàn)存的物資進(jìn)行合理安排構(gòu)思。這是一個(gè)不斷摸索的過(guò)程,需要所有教師的意見(jiàn)以及配合。
(四)互換模式
鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園地處偏遠(yuǎn),有更多接觸自然、體驗(yàn)勞動(dòng)的機(jī)會(huì);城市幼兒園位居中心,在科技教學(xué)、硬件設(shè)備方面體驗(yàn)更佳。城區(qū)幼兒園可以利用暑假或者課余時(shí)間去鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園進(jìn)行勞動(dòng),接觸自然;而鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園可以此為契機(jī),了解更多的知識(shí)、設(shè)備,進(jìn)行自身的改革。
三、結(jié)語(yǔ)
當(dāng)前來(lái)看,城鄉(xiāng)幼兒園存在著較大差距。需要明白的是,差距是不可怕的,應(yīng)在雙方的合作互惠中,縮小差距,改善自身不足。加強(qiáng)城鄉(xiāng)幼兒園的交流是一個(gè)有效的促進(jìn)方式,只有更多的互動(dòng)協(xié)作才能實(shí)現(xiàn)共贏。