亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        職業(yè)院校室內設計專業(yè)推行校企聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學徒制研究

        2019-10-20 03:22:07向坤李麗芬周春然
        磚瓦世界·下半月 2019年5期
        關鍵詞:現(xiàn)代學徒制職業(yè)院校人才培養(yǎng)

        向坤 李麗芬 周春然

        摘 要:本文通過對職業(yè)院校室內設計專業(yè)推行校企聯(lián)合培養(yǎng)人才的現(xiàn)代學徒制模式進行研究分析,試圖從校企聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學徒制基本內涵出發(fā),從創(chuàng)新校企合作共贏機制、校企雙方師傅與學生簽訂師徒協(xié)議、校企共建“大師工作室”、制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學考核幾個方面,提出校企聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)模式應用策略,旨為職業(yè)院校室內設計專業(yè)建設于發(fā)展提供一定的啟發(fā)與思考。

        關鍵詞:職業(yè)院校;室內設計專業(yè);校企聯(lián)合;現(xiàn)代學徒制;人才培養(yǎng)

        職業(yè)教育是我國現(xiàn)代高等教育事業(yè)中的重要組成部分,隨著經(jīng)濟社會快速發(fā)展,職業(yè)教育在我國整個教育體系中所起的作用越來越明顯,其不僅能夠緩解學生就業(yè)壓力,促進國家經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展,更能夠提升我國綜合國力。近年來,在國務院發(fā)布的《關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》中,國家明確指出,職業(yè)院校要通過校企合作,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,通過工學結合,以現(xiàn)代學徒制模式推進高職院校與企業(yè)一體化育人工作[1]。

        一、職業(yè)院校室內設計專業(yè)校企聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學徒制模式內涵

        職業(yè)院校室內設計專業(yè)校企聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學徒制模式從形式上來看,是一種“因材施教”的現(xiàn)代育人模式。在該模式下,職業(yè)院校與企業(yè)能夠進行深度合作。通過雙方各自發(fā)揮自己的優(yōu)勢,實現(xiàn)共同育人。在教學實踐過程中,由學校與企業(yè)共同進行培養(yǎng)人才,由企業(yè)技術骨干、職業(yè)院校的教師共同向職業(yè)院校的室內設計專業(yè)學生傳授相關技能,使學生在實際工作實踐中,通過學校師傅和企業(yè)師傅的言傳身教,實現(xiàn)“手把手”、“一對一”職業(yè)技能傳授[2]。

        二、職業(yè)院校室內設計專業(yè)推行校企聯(lián)合培養(yǎng)的現(xiàn)代學徒制路徑

        (一)職業(yè)院校要與企業(yè)聯(lián)合建立合作共贏的現(xiàn)代學徒制教學機制

        職業(yè)院校室內設計專業(yè)對學生以及社會從業(yè)者的施工工藝和職業(yè)綜合素養(yǎng)要求較高,其屬于一種藝術與傳統(tǒng)技術工藝相結合的專業(yè)。因此,傳統(tǒng)單一的教學模式無法滿足現(xiàn)代職業(yè)院校室內設計專業(yè)人才培養(yǎng)要求,對于企業(yè)和職業(yè)院校而言,有著共同的育人訴求,所以雙方應通過完善的校企合作機制,建立合作共贏的現(xiàn)代學徒制教學機制,通過工學結合,讓學生在校內學習、在校外實訓,將職業(yè)教學融入企業(yè)生產(chǎn)實踐,并以企業(yè)為主體,雙方展開深度合作,讓學生在校企聯(lián)合的現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)模式下成為現(xiàn)代化的室內設計專業(yè)人才,基于“學生—學徒—準員工—員工”的教學實踐過程,夯實學生基本技能,保障人才培養(yǎng)質量。

        (二)職業(yè)院校學生要與企業(yè)師傅簽訂嚴格的現(xiàn)代學徒制教學協(xié)議

        從行業(yè)屬性來講,室內設計是一門非常精細的技術工種,所以在職業(yè)院校室內設計專業(yè)人才培養(yǎng)過程中,應通過校企合作,基于現(xiàn)代學徒制展開教學實踐,并由具有豐富經(jīng)驗和精湛技藝的師傅擔任室內設計專業(yè)學生的教學指導教師。對此,在實施校企聯(lián)合的現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)模式前,高職院校首先要加強對教師以及企業(yè)師傅進行技能選拔和培養(yǎng),打造專業(yè)的師資隊伍,同時通過企業(yè)師傅和職業(yè)院校師傅與室內設計專業(yè)學生共同簽訂師徒協(xié)議,讓學生成為職院師傅和企業(yè)師傅共同的學徒。在此過程中,即可選拔一批技術負責人、業(yè)務骨干和能工巧匠組成師傅團隊,并由行業(yè)資深人員和企業(yè)的業(yè)務骨干負責整個技能傳授過程,讓企業(yè)的師傅將自己的職業(yè)技能更好地傳授給學生,在校內教師應通過專業(yè)的案例讓學生潛移默化受到影響和熏陶,通過校內外合作,師生之間的溝通,讓學生在德藝雙馨實戰(zhàn)型的雙師素質教師帶領下掌握核心操作技能,體現(xiàn)“教學做”統(tǒng)一的現(xiàn)代學徒制教學理念[3]。

        (三)職業(yè)院校要與企業(yè)共同打造室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制工作室

        職業(yè)院校與企業(yè)共同打造室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制工作室即是培養(yǎng)高質量的室內設計專業(yè)人才的新探索,也是實施現(xiàn)代學徒制的必要保障。在校企合作過程中,職業(yè)院??善刚埵覂仍O計行業(yè)有名的大師作為現(xiàn)代師徒制工作室主要負責人,主要負責帶領室內設計專業(yè)的學生深入研究目前行業(yè)內最新的室內設計施工技術工藝、室內設計技術方法等,使工作室既能夠作為校企合作辦學模式下的企業(yè)科研人才培養(yǎng)基地,又能夠將其當作職業(yè)院校室內設計專業(yè)學生教學實踐科研基地,通過在工作室下推行現(xiàn)代學徒制,為企業(yè)提供優(yōu)良的技術服務,促進職業(yè)院校室內設計專業(yè)發(fā)展進步。通過校企合作培優(yōu),能夠充分發(fā)揮行業(yè)技能大師的作用,在現(xiàn)代學徒制育人制下,由大師“師帶徒”、“一對一”、“一帶多”,培養(yǎng)個人的職業(yè)素養(yǎng)能力,向學生傳授基本的室內設計施工技術工藝。

        (四)職業(yè)院校要與企業(yè)一同編制室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制教科書

        在校企合作辦學的現(xiàn)代學徒制模式實施過程中,校企雙方應根據(jù)室內設計專業(yè)教學特點,分析室內設計專業(yè)學生成長與成才的規(guī)律,尋求社會職業(yè)崗位與學生專業(yè)技能之間的契合點,在校內做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導工作,為了保證校企雙方在現(xiàn)代學徒制教學育人模式下能夠基于共同的需求協(xié)作育人,雙方應通過協(xié)商一同編制室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制教學教材與人才培養(yǎng)方案等,打造生產(chǎn)實踐實訓基地,提高學生的動手能力,讓學生圍繞教學教材,配合企業(yè)的生產(chǎn)實踐教學,通過校企相互融合,在師傅帶領之下開發(fā)教學項目。與此同時,職業(yè)院校還要與企業(yè)協(xié)商制定室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制考核標準,針對傳統(tǒng)的教學課程體系以及人才培養(yǎng)標準進行革新,注重核心素養(yǎng)能力考評與專業(yè)技能測量考核,有針對性地結合學生的需求和特點,從校企合作實際情況出發(fā),從現(xiàn)代師徒制教學模式入手,以就業(yè)為導向,提高人才培養(yǎng)質量。

        三、結語

        綜上所述,隨著我國職業(yè)院校職業(yè)教育體系不斷完善,職業(yè)院校室內設計專業(yè)人才培養(yǎng)模式也越來越先進,從“校企合作”到“現(xiàn)代學徒制”人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新過渡,體現(xiàn)了職業(yè)院校職業(yè)教育中更加重視“工匠精神”[4]。在此背景下,針對室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制教學環(huán)境下的校企聯(lián)合人才培養(yǎng)路徑進行分析,有助于針對室內陳設設計課程與實訓工作室建設模式再思考,進而提高職業(yè)院校室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)水平。相比于傳統(tǒng)的學徒制人才培養(yǎng)模式而言,現(xiàn)代校企合作制下的學徒制人才培養(yǎng)模式既保留了傳統(tǒng)的“手把手”教的優(yōu)良傳統(tǒng),又充分發(fā)揮了現(xiàn)代企業(yè)的技術資源優(yōu)勢,有助于職業(yè)院校與企業(yè)進行深度合作,高效育人。

        參考文獻:

        [1]李毓姝.室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制教學環(huán)境的研究[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2018(16):416.

        [2]王兆華,郭文斌.高職室內設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)模式探索[J].包頭職業(yè)技術學院學報,2017,18(04):46-47+50.

        [3]馬小強,王強,劉敏.現(xiàn)代學徒制在高職室內設計專業(yè)中的實踐探索[J].遼寧高職學報,2015,17(11):72-74.

        [4]唐夢驥.室內陳設設計課程與實訓工作室建設模式再思考[J].蘇州工藝美術職業(yè)技術學院學報,2015(03):17-20.

        作者簡介:向坤,男,云南昆明,漢族,云南城市建設職業(yè)學院,研究生,工程師,研究方向:建筑室內設計。

        李麗芬,女,云南昆明,漢族,云南城市建設職業(yè)學院,本科,研究方向:建筑室內設計。

        周春然,女,云南昆明,漢族,云南城市建設職業(yè)學院,研究生,研究方向:建筑室內設計。

        猜你喜歡
        現(xiàn)代學徒制職業(yè)院校人才培養(yǎng)
        如何加強職業(yè)院校學生的德育教育
        活力(2019年15期)2019-09-25 07:23:12
        淺談職業(yè)院校中的美術教育
        消費導刊(2017年20期)2018-01-03 06:26:51
        藝術設計專業(yè)現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)模式探索
        現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)模式下的高職軟件技術專業(yè)課程體系改革研究
        基于人才培養(yǎng)的中職生日常管理研究
        成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:18:35
        基于人才培養(yǎng)的高校舞蹈教育研究
        成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:02:22
        女子中專班級管理共性問題與解決策略研究
        成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:56:03
        基于人才培養(yǎng)的技工學校德育實效性研究
        成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:51:08
        基于“現(xiàn)代學徒制”的高職防雷技術專業(yè)課程體系建設
        支持水利職業(yè)院校發(fā)展
        亚洲欧美一区二区三区国产精| 乱码av麻豆丝袜熟女系列| 国产精品_国产精品_k频道w| 久久国产精品国产精品日韩区| 99久久久精品国产性黑人| 神马不卡一区二区三级| 国产精品一区二区黄色片| 激情视频在线观看好大| 乱色欧美激惰| 性无码免费一区二区三区在线| av香港经典三级级 在线| 色窝窝无码一区二区三区2022| 日本免费三片在线播放| 国产一级黄色录像大片| 国产情侣一区二区| 中文字幕一区二区三区乱码| 中文人妻无码一区二区三区| 男的和女的打扑克的视频| 国产无套一区二区三区久久| 亚洲国产欧美在线观看| 国产人妻黑人一区二区三区 | 国产欧美一区二区精品仙草咪| 女同av在线观看网站| 日本办公室三级在线观看| 2019最新中文字幕在线观看| 成人做爰69片免费看网站| 一本色道久久综合亚洲精品蜜臀| 蜜桃av人妻精品一区二区三区 | 国产日产高清一区二区三区| 国产精品乱码人妻一区二区三区 | 精品人妻一区二区三区四区| 91视频88av| A亚洲VA欧美VA国产综合| 国产精品久久婷婷六月| 国产午夜激无码av毛片不卡| 摸进她的内裤里疯狂揉她动视频 | 无码福利写真片视频在线播放| 国产精品天堂avav在线| 久久久精品少妇—二区| 午夜性色一区二区三区不卡视频| 久久久精品免费观看国产|