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        國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的思考

        2019-10-19 06:24:30馬曉東
        企業(yè)文化 2019年11期
        關(guān)鍵詞:思考國(guó)有企業(yè)

        馬曉東

        摘要:我國(guó)經(jīng)濟(jì)狀況的不斷發(fā)展,國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作也不斷有著新的變革。由于在國(guó)有企業(yè)中一直存在權(quán)力行使不夠規(guī)范、監(jiān)管寬松軟等問題,對(duì)國(guó)有企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展帶來了一定的負(fù)面影響。所以在當(dāng)前嚴(yán)峻的企業(yè)發(fā)展形勢(shì)下,要持續(xù)推進(jìn)國(guó)有企業(yè)有質(zhì)量有效益發(fā)展,必須做好企業(yè)監(jiān)察工作的實(shí)施。加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作是我們黨開展建設(shè)工作的重要組成部分。如何強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作是值得探究的一項(xiàng)重要課題。

        關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè);紀(jì)檢監(jiān)察;思考

        一、強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作并發(fā)揮作用

        隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和國(guó)有企業(yè)改革的不斷深入,國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作在工作職權(quán)界定上還尚有模糊,國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作和現(xiàn)有法律相互融合還存在一定不足。因此國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作缺乏獨(dú)立性,在管理機(jī)制上仍不夠健全完善,使國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作缺乏權(quán)威性和針對(duì)性。在權(quán)力和利益面前,部分國(guó)有企業(yè)人員存在政治素養(yǎng)不高、業(yè)務(wù)素質(zhì)較差、拒腐防變能力較弱等問題,從而使國(guó)有企業(yè)存在著一定的腐敗問題。

        要不斷健全國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作的建設(shè),加強(qiáng)黨員干部在紀(jì)檢監(jiān)察工作的權(quán)力,不斷加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察的認(rèn)識(shí),充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢部門在工作中的作用。切實(shí)維護(hù)黨的紀(jì)律落到實(shí)處,國(guó)企加強(qiáng)監(jiān)察,增強(qiáng)紀(jì)檢機(jī)關(guān)的監(jiān)察制度,落實(shí)黨的路線與方針,增強(qiáng)黨組織的內(nèi)部協(xié)調(diào)與國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)。要注意明確紀(jì)檢監(jiān)察組織的權(quán)力范圍,要在國(guó)企內(nèi)建立行政核心部門,并相應(yīng)的制定企業(yè)制度,不斷完善黨部基層的工作機(jī)制。讓國(guó)企各個(gè)層次的管理者都能參與進(jìn)國(guó)企工作內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察工作中去,落實(shí)工作內(nèi)容的執(zhí)行,健全報(bào)告的管理機(jī)制,在企業(yè)內(nèi)部發(fā)生新的問題和狀況時(shí)可以得到及時(shí)的發(fā)現(xiàn),并有相關(guān)的解決措施,不斷加強(qiáng)審計(jì)與監(jiān)察工作,建立審計(jì)監(jiān)察部門,使國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作“三位一體”的格局全方位打開。

        國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織需不斷規(guī)范,使企業(yè)業(yè)務(wù)工作的公開性得到強(qiáng)化,監(jiān)督體系不斷建立與完善,國(guó)企監(jiān)督力度的加強(qiáng),是國(guó)有企業(yè)的廉潔建設(shè)和自主監(jiān)督得到共同的進(jìn)步,把員工作為基礎(chǔ),增強(qiáng)其決定權(quán)。好好分析職工問題和國(guó)有企業(yè)腐敗的重要原因,深化紀(jì)檢監(jiān)察工作的責(zé)任,切實(shí)施行紀(jì)檢監(jiān)察工作的功能。

        二、增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織工作的權(quán)限

        突破現(xiàn)階段的法律法規(guī)的思路,加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織的權(quán)力,擴(kuò)大權(quán)利范圍,增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察部門的權(quán)威。增加紀(jì)檢監(jiān)察工作的執(zhí)法途徑和措施,做到執(zhí)法必嚴(yán)違法必究,促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作管理機(jī)制不斷的完善,同時(shí)創(chuàng)建國(guó)有企業(yè)內(nèi)部機(jī)構(gòu),不斷增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的權(quán)威性。不斷加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的宣傳力度,推進(jìn)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察重點(diǎn)工作內(nèi)容落地實(shí)施,提高員工在企業(yè)工作中的積極性,并把企業(yè)的紀(jì)檢工作放在專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的框架當(dāng)中,從而,為國(guó)企的建設(shè)專業(yè)隊(duì)伍,提高黨風(fēng)素養(yǎng)與專業(yè)知識(shí),更能國(guó)企內(nèi)部的管理機(jī)制,增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的權(quán)威性。

        一定要全面的根據(jù)企業(yè)實(shí)際相結(jié)合,增強(qiáng)有關(guān)部門的震懾性作用,要授予國(guó)企紀(jì)檢組織的處罰權(quán),那樣才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)保存證據(jù),并有權(quán)對(duì)違規(guī)違紀(jì)的干部進(jìn)行處分,不斷完善管理機(jī)制與舉報(bào)機(jī)制,使員工遇到腐敗問題積極舉報(bào),國(guó)有企業(yè)內(nèi)部并組織積極調(diào)查,在調(diào)查的過程中,及時(shí)把問題反映到上級(jí),把問題解決處理完整,是監(jiān)督權(quán)的職能真正的落實(shí)下來,做到早出現(xiàn)早監(jiān)督,提高國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作能力。

        三、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍的建設(shè)

        企業(yè)在當(dāng)前形勢(shì)下應(yīng)建立雙重領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,提高紀(jì)檢監(jiān)察組織的工作地位,真正從黨和行政上深化紀(jì)檢組織隊(duì)伍的建設(shè),不斷完善與加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織。建立雙重機(jī)制,要以上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察組織部門的領(lǐng)導(dǎo)為核心,深化領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人,不斷促進(jìn)和行政領(lǐng)導(dǎo)的密切聯(lián)系,做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,使國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作在有條不紊的狀態(tài)下進(jìn)行。不斷加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)工作上作風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的積極性,推動(dòng)反腐工作的進(jìn)行。不斷加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的黨風(fēng)廉潔建設(shè),讓每個(gè)員工在自己的工作崗位上都做到盡職盡責(zé),樹立堅(jiān)定地信心,用事實(shí)說話,不逃避、不推辭,積極做好國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察的反腐工作。

        不斷增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織隊(duì)伍的建設(shè),吸引優(yōu)秀人才加入,加強(qiáng)隊(duì)伍知識(shí)素養(yǎng)的專業(yè)培訓(xùn),促進(jìn)隊(duì)伍人員的自覺學(xué)習(xí)相關(guān)法律與法規(guī)等多方面的專業(yè)知識(shí),提高工作員工自身專業(yè)素質(zhì),從而為國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作打下良好的政治基礎(chǔ)。與此同時(shí),還要不斷加強(qiáng)組織紀(jì)律的宣傳與教育,建立健全管理制度,以廉潔自律建設(shè)為基本原則,切實(shí)維護(hù)國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍形象,規(guī)范其言行舉止,是企業(yè)干部積極參與到紀(jì)檢監(jiān)察的工作當(dāng)中來,秉承著公正、公開、公平的工作原則,要以國(guó)有企業(yè)員工的利益為基本,強(qiáng)烈杜絕腐敗情況的發(fā)生。

        四、切實(shí)完善紀(jì)檢監(jiān)察組織工作體系

        建立廉潔制度,狠抓紀(jì)檢監(jiān)察組織工作,完善紀(jì)檢監(jiān)察組織工作體系,深化廉潔制度建設(shè),把廉潔制度建設(shè)落實(shí)到國(guó)有企業(yè)的重要工作崗位上,增大紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督力度,將重要崗位透明化。

        五、結(jié)束語

        通過結(jié)合國(guó)有企業(yè)的管理方式,根據(jù)其優(yōu)勢(shì)不斷積極開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,找出國(guó)有企業(yè)工作中的薄弱之處,做到從根本上解決問題,建立完善的企業(yè)員工制約機(jī)制。深化紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍建設(shè),完善工作體系,使紀(jì)檢監(jiān)察工作落實(shí)到實(shí)處。

        參考文獻(xiàn):

        [1]蘇守東.新時(shí)代國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的思考[J].新西部,2018 (17):51–52.

        [2]宮俊.提高國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的方法和途徑[J].法制博覽,2018 (12):116+115.

        [3]楊鷗.現(xiàn)代企業(yè)制度下國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作改革的思考與實(shí)踐[J].新西部(理論版),2016 (16):63.

        [4]盧楊.國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的現(xiàn)狀與對(duì)策[J].東方企業(yè)文化,2014 (07):180.

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