崔祎晉

摘 要 我國是農(nóng)業(yè)大國，畜牧養(yǎng)殖業(yè)占有較大比重。隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，畜牧養(yǎng)殖業(yè)也得到了不同程度的發(fā)展。不斷擴(kuò)大的養(yǎng)殖規(guī)模和不斷提高的畜產(chǎn)品質(zhì)量，使得畜牧養(yǎng)殖業(yè)逐漸成為農(nóng)民增收致富的重要途徑。而畜牧獸醫(yī)工作是公共衛(wèi)生事業(yè)中的重要內(nèi)容，有助于保護(hù)畜牧動物健康，提高畜產(chǎn)品質(zhì)量，進(jìn)而保障人們的食品安全。隨著畜牧業(yè)的發(fā)展，為減少動物疫情，促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展，現(xiàn)代社會對獸醫(yī)工作技術(shù)與管理的要求也越來越高。基于此，就畜牧獸醫(yī)工作中的常見問題進(jìn)行分析，并探討其相應(yīng)對策，以期指導(dǎo)實際工作。

關(guān)鍵詞 畜牧養(yǎng)殖業(yè);獸醫(yī);管理措施

中圖分類號：S85 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：B DOI：10.19415/j.cnki.1673-890x.2019.15.070

現(xiàn)代科技的發(fā)展為畜牧業(yè)提供了良好的發(fā)展環(huán)境，而人們對食品的需求更是為畜牧業(yè)提供了發(fā)展契機(jī)。近年來，畜牧業(yè)的運營方式越來越現(xiàn)代化，也較以往更加穩(wěn)定、高效。但在畜牧養(yǎng)殖中，動物疾病仍是一個不可避免的難題，會影響到動物的正常養(yǎng)殖，降低畜牧業(yè)的產(chǎn)量，這就需要畜牧獸醫(yī)對其進(jìn)行合理管理，盡可能減少動物疫情[1]。因此，分析獸醫(yī)工作中存在問題并進(jìn)行針對性整改是非常有必要的。

1 畜牧獸醫(yī)工作中存在的問題

1.1 缺乏健全的管理體系

畜牧獸醫(yī)工作環(huán)境較復(fù)雜，和一般的醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)堅守崗位不同，獸醫(yī)工作者往往需要進(jìn)村入戶進(jìn)行動物防疫，工作比較辛苦，需要工作人員有強(qiáng)烈的責(zé)任心。但不少防疫站并沒有建立完善的管理機(jī)制，責(zé)任劃分不夠明確，對職責(zé)的履行情況也沒有明確的獎懲措施，嚴(yán)重影響了工作人員的積極性，容易導(dǎo)致出了問題相互推諉、不認(rèn)真履責(zé)和投機(jī)取巧等情況的出現(xiàn)[2]。而且，在對人員的考核上，沒有結(jié)合其工作現(xiàn)狀制定有針對性的指標(biāo)，沒有和績效掛鉤，也同樣不能對其起到有效的激勵作用，影響到工作熱情。

1.2 缺乏先進(jìn)的基礎(chǔ)設(shè)施

畜牧業(yè)在快速發(fā)展，動物養(yǎng)殖環(huán)境也在不斷變化，這就需要畜牧醫(yī)療設(shè)施有相應(yīng)的更新，才能更好地保證畜牧動物的健康。但由于這一行業(yè)資金來源單一，不少地區(qū)政府也對其沒有足夠的重視，許多畜牧防疫站的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金匱乏，設(shè)施過于陳舊，甚至出現(xiàn)嚴(yán)重?fù)p害，無法正常使用的情況，遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于現(xiàn)代國際平均水平，也不能滿足實際需要。這種情況下，一旦有疫情發(fā)生，獸醫(yī)防疫站很可能起不到應(yīng)有的防疫作用，難以制約疫情蔓延，嚴(yán)重影響到畜牧產(chǎn)量[3]。

1.3 缺乏正確的思想認(rèn)識

在目前的獸醫(yī)隊伍中，工作人員往往缺乏對獸醫(yī)工作正確的思想認(rèn)識。究其原因主要為人員較為復(fù)雜，獸醫(yī)隊伍中有原本就是從事獸醫(yī)工作的，也有過去的散養(yǎng)戶轉(zhuǎn)行以及農(nóng)村人員等，其中大部分工作人員年齡較大，憑自己多年的養(yǎng)殖經(jīng)驗說話，觀念陳舊且根深蒂固，并不適應(yīng)目前的養(yǎng)殖現(xiàn)狀，而且部門人員缺乏足夠的團(tuán)隊合作意識，自我意識過強(qiáng)，不能接受別人的意見和建議，容易影響到內(nèi)部和諧，從而嚴(yán)重影響到獸醫(yī)團(tuán)隊的工作效率和工作質(zhì)量。此外，由于相關(guān)部門對該行業(yè)投入不足，導(dǎo)致資金緊缺，人員待遇較低，影響到了獸醫(yī)人員的工作積極性，導(dǎo)致人員缺乏責(zé)任心。

1.4 缺乏應(yīng)有的技術(shù)水平

獸醫(yī)隊伍的整體技術(shù)水平和專業(yè)素養(yǎng)是決定其醫(yī)療防疫質(zhì)量的關(guān)鍵。但就目前而言，受限于惡劣的工作條件以及偏低的收入待遇，不少地方缺乏獸醫(yī)專業(yè)畢業(yè)的高學(xué)歷人才以及受過專業(yè)培訓(xùn)的技術(shù)人員，仍是由觀念陳舊的非專業(yè)人員擔(dān)任獸醫(yī)[4]。并且，這些人員年齡偏大，沒有接受過專業(yè)教育，在防疫站招納年輕人時，習(xí)慣用自己陳舊的、沒有科學(xué)依據(jù)的經(jīng)驗來教授年輕人，即師徒制的傳幫帶模式。這樣的師傅教出來的徒弟，也同樣沒有接受專業(yè)的培訓(xùn)，會降低獸醫(yī)工作的質(zhì)量。

2 提高獸醫(yī)工作質(zhì)量的對策

2.1 完善管理體系

各級政府需結(jié)合國際通行做法，建立和完善動物衛(wèi)生、獸醫(yī)管理、執(zhí)業(yè)獸醫(yī)等方面的法律法規(guī)，并對各級相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職能整合，建立動物衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)，規(guī)范行業(yè)從業(yè)行為，加強(qiáng)對獸醫(yī)站工作的監(jiān)督。畜牧獸醫(yī)站需建立科學(xué)、合理的管理體系，對獸醫(yī)工作中的每一個環(huán)節(jié)都應(yīng)明確工作內(nèi)容，制定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)不同人員的特點，將其安排到相應(yīng)的工作崗位上，將工作內(nèi)容落實到個人，讓每名工作人員都能明確自身職責(zé)，以免出現(xiàn)互相推諉的情況，確保各崗位工作的高效性。同時，要建立嚴(yán)格的監(jiān)督機(jī)制，確保管理規(guī)定落到實處。

此外，還應(yīng)建立完善的考核機(jī)制，制定適合各崗位的考核標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果和績效掛鉤，以提高工作積極性。

2.2 加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

獸醫(yī)工作包括動物疾病治療、防疫、檢疫等，均需要足夠的硬件支持才能保證工作的順利展開。因此，相關(guān)部門需提高對獸醫(yī)站建設(shè)的重視，加大資金投入，定期檢測相關(guān)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障及時檢修。對于設(shè)備無法滿足時代發(fā)展需求的情況，需根據(jù)我國畜牧養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展形勢，定期購置現(xiàn)代化設(shè)備，并對人員進(jìn)行設(shè)備使用培訓(xùn)，確保人員均能熟悉設(shè)備，促進(jìn)獸醫(yī)工作良好發(fā)展。同時，應(yīng)建立動物實驗室并配置完善的設(shè)備，以便為動物防疫工作提供實驗依據(jù)。此外，還需加強(qiáng)獸醫(yī)站的數(shù)字化建設(shè)，通過網(wǎng)絡(luò)平臺收集并全面掌握疫情信息，了解源頭，從而有針對性的制定應(yīng)對措施，提高工作效率。

2.3 轉(zhuǎn)變工作觀念，提高技術(shù)水平

針對工作人員觀念落后、技術(shù)水平欠缺的情況，獸醫(yī)站需進(jìn)行一系列教育、培訓(xùn)，內(nèi)容包括道德素養(yǎng)、法規(guī)知識、專業(yè)技術(shù)、工作流程、處理突發(fā)事件流程等，以期全方位提高人員綜合素質(zhì)。1）通過宣傳教育以及工作人員合理搭配、協(xié)作工作，加強(qiáng)獸醫(yī)工作人員的團(tuán)體意識，讓他們認(rèn)識到獸醫(yī)工作中理論知識以及團(tuán)隊合作的重要性，不能一味的只憑經(jīng)驗特立獨行。2）定期開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并將組織培訓(xùn)納入獸醫(yī)站的常規(guī)性工作內(nèi)，規(guī)定每名工作人員必須參加，培訓(xùn)結(jié)束后需進(jìn)行技術(shù)考核，考核結(jié)果和其獎金掛鉤。3）提高收入待遇，吸引高學(xué)歷人才、專業(yè)技術(shù)人才的加入，同時讓這些人才在機(jī)構(gòu)中定期進(jìn)行專業(yè)理論講課，提高所有人員的理論水平，充分發(fā)揮其作用[5]。4）每隔一階段以及在重大疫情發(fā)生后均需對之前工作進(jìn)行總結(jié)，查找可能存在的問題和漏洞。5）加強(qiáng)和鄰近區(qū)域獸醫(yī)站的聯(lián)系，開展經(jīng)驗交流，相互取長補短，共同提高獸醫(yī)工作的質(zhì)量。

3 結(jié)語

總之，畜牧業(yè)的發(fā)展需要畜牧獸醫(yī)工作的支持。相關(guān)部門應(yīng)認(rèn)真分析畜牧獸醫(yī)工作中的常見問題，制定相應(yīng)的解決措施，以提高獸醫(yī)工作的整體醫(yī)療水平和工作效率，促進(jìn)畜牧業(yè)的良性發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

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（責(zé)任編輯：趙中正）