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        淺談中小企業(yè)財務(wù)管理現(xiàn)狀及對策

        2019-09-17 02:24:42劉海仿
        時代經(jīng)貿(mào) 2019年24期
        關(guān)鍵詞:資金財務(wù)管理企業(yè)

        劉海仿

        一、引言

        目前,我國中小型企業(yè)在我國社會主義經(jīng)濟(jì)體系中發(fā)揮著關(guān)鍵的作用,某種程度上而言,中小型企業(yè)推動了社會的發(fā)展。例如:緩解了就業(yè)的壓力,為國家的財政稅收做出了貢獻(xiàn)。但是,在稅收和審計(jì)方面,中小型企業(yè)仍然存在著一些問題,這些問題在一定程度上影響了企業(yè)的收益。本文結(jié)合中小企業(yè)財務(wù)管理的現(xiàn)狀進(jìn)行了分析,得出相應(yīng)的改進(jìn)對策。

        二、我國中小型企業(yè)在財務(wù)管理的現(xiàn)狀分析

        (一)中小型企業(yè)面臨融資困難

        伴隨著我國社會主義經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升,中小型企業(yè)在不斷成長的過程中,對資金的需求也越來越多。但是在某種程度而言,我國的證券市場發(fā)展還不夠完善,企業(yè)上市比較困難。同時我國銀行貸款的條件相對嚴(yán)格,再加上企業(yè)本身的管理存在問題,種種原因?qū)е轮行⌒推髽I(yè)面臨融資困難的問題。

        (二)中小型企業(yè)的財務(wù)管理缺乏制度規(guī)范

        很多企業(yè)由于自身規(guī)模比較小,為了減少成本,就照搬大型企業(yè)的規(guī)章管理制度。然而,由于規(guī)模以及所處行業(yè)相差較大,大型企業(yè)的財務(wù)管理制度不一定適用于小型企業(yè),這就導(dǎo)致中小型企業(yè)的管理制度與自身實(shí)際情況存在不匹配的問題,進(jìn)而引發(fā)一系列財務(wù)管理的問題,影響其自身發(fā)展。

        (三)中小型企業(yè)財務(wù)管理在企業(yè)中不受重視

        中小型企業(yè)在發(fā)展過程中面臨著生存的巨大壓力,企業(yè)往往只看重于銷售額的增長和市場的份額擴(kuò)張,認(rèn)為只要產(chǎn)品賣得好,企業(yè)就不會停止發(fā)展,忽視了財務(wù)管理的重要性,一定程度上只會將會計(jì)實(shí)務(wù)當(dāng)做是記賬的一種形勢,忽略了它所能發(fā)揮的重要作用。目前,中小型企業(yè)的財務(wù)管理處于一個十分被動的地位,極其不受重視,對企業(yè)的發(fā)展也很難起到積極的作用。專業(yè)性人才得不到重用,導(dǎo)致公司財務(wù)出現(xiàn)各種各樣的問題,企業(yè)的銷售以及生產(chǎn)跟不上節(jié)奏,進(jìn)而企業(yè)資金緊缺,利益嚴(yán)重下滑,甚至導(dǎo)致公司無法正常運(yùn)轉(zhuǎn),出現(xiàn)破產(chǎn)的危機(jī)。

        三、改善中小型企業(yè)財務(wù)管理的對策

        (一)切實(shí)確保優(yōu)惠政策普及中小型企業(yè)

        現(xiàn)如今,我國中小型企業(yè)數(shù)量快速增長的同時,其質(zhì)量明顯較差,企業(yè)的規(guī)模小,風(fēng)險大。針對類似這樣的情況,就需要加強(qiáng)企業(yè)的財務(wù)管理,國家政府及銀行要切實(shí)落實(shí)優(yōu)惠政策,例如,就銀行而言,銀行要放寬對中小型企業(yè)的苛刻程度,針對企業(yè)自身的特點(diǎn),制定適合中小型企業(yè)的優(yōu)惠政策,同時,就政府而言,也要做好扶持中小型企業(yè)發(fā)展的工作,例如,政府可根據(jù)不同企業(yè)的自身情況建立適宜的擔(dān)保體系,能夠讓中小型企業(yè)在資金緊缺時,通過利用政府的擔(dān)保體系,開拓資金發(fā)展的渠道,處理好因資金緊缺而造成的問題,進(jìn)而使得中小型企業(yè)在政府的幫助下完善企業(yè)的財務(wù)管理,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

        (二)提升中小型企業(yè)的財務(wù)管理水平

        中小型企業(yè)之所以發(fā)展不夠快,財務(wù)管理水平得不到提升,其中一個關(guān)鍵的原因就是企業(yè)管理水平達(dá)不到要求造成的。要想提高企業(yè)的財務(wù)管理效率,就要從根本上提升企業(yè)的財務(wù)管理水平。財務(wù)管理者的財務(wù)管理水平不高將直接影響著公司利益的發(fā)展,進(jìn)而導(dǎo)致公司所面臨的風(fēng)險變大。而新財務(wù)管理規(guī)章制度的修訂以及落實(shí),可以有效控制企業(yè)所面臨的風(fēng)險。因此,提升中小型企業(yè)的財務(wù)管理水平是十分關(guān)鍵的。

        (三)內(nèi)部控制制度不夠完善

        中小型企業(yè)其管理制度體系不夠完善,會導(dǎo)致財務(wù)管理失調(diào),可操作性無法正常執(zhí)行,出現(xiàn)很多越權(quán)執(zhí)行的事件發(fā)生,從而導(dǎo)致整個財務(wù)管理系統(tǒng)失去控制。企業(yè)的審計(jì)部門沒有建立或者水平不夠,財務(wù)控制不夠嚴(yán)格,主觀性判斷事情的對錯。即使有大部分還在領(lǐng)導(dǎo)的控制范圍之內(nèi),但也缺乏有效的監(jiān)督管理,很難確保企業(yè)自身的審計(jì)不出現(xiàn)差錯。例如:某集團(tuán)的組織架構(gòu)形式是控股型,旗下的每一個子公司都持有一定股份且獨(dú)立性較強(qiáng),另外尚未建立財務(wù)管理控制體系,很容易出現(xiàn)資金緊缺、財務(wù)混亂的情況,從以下幾個方面可以表現(xiàn)出來:1.財務(wù)管理體系建立不夠完善,沒有相對應(yīng)的部門能夠解決、監(jiān)督問題。2.各部門分工不夠明確,缺少協(xié)調(diào)能力3.企業(yè)的決策制度不夠健全4.審批流程不夠完善,容易造成公司的失控,進(jìn)而導(dǎo)致財產(chǎn)緊缺。5.人員部署方面,企業(yè)的管理層缺乏專業(yè)知識水平以及管理經(jīng)驗(yàn)等,會導(dǎo)致人員部署不合理,難以發(fā)揮專業(yè)性人才的相應(yīng)本領(lǐng),影響公司的整體運(yùn)營。

        (四)重視專業(yè)財務(wù)管理人才的接納以及培養(yǎng)

        中小型企業(yè)在發(fā)展一定程度之后,企業(yè)的生產(chǎn)、加工、銷售、經(jīng)營等各個環(huán)節(jié)都是面向流動市場的。因此,財務(wù)管理工作直接影響著企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)以及運(yùn)用。企業(yè)可以根據(jù)財務(wù)管理的安排和協(xié)調(diào),將形式上有差別但是內(nèi)容緊密相關(guān)的各項(xiàng)決策結(jié)合起來,從而面對變幻無窮的市場。在外界壓力的條件下,企業(yè)的管理人員以及與員工應(yīng)充分重視財務(wù)管理的重要性,同時安排專職的財務(wù)管理人才,并賦予一定的權(quán)利以及方法,進(jìn)而使得企業(yè)的資金正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)財務(wù)管理分析與監(jiān)督的有效性。

        (五)慎重推行資金證券化

        目前,在我國,企業(yè)的信貸部分占企業(yè)總資產(chǎn)的70%左右,直接影響著我國銀行資金的流轉(zhuǎn),阻礙了銀行的正常發(fā)展。另外資金證券化作為一種新形式、高風(fēng)險的手段,應(yīng)將銀行流動周轉(zhuǎn)相對較差的資產(chǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)榱鲃有暂^高的資金,有效控制企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險,而利用銀行的信貸部分作為住房抵押貸款,其能夠提前支付性以及往后資金流的預(yù)見性,非常適用于我國的資金證券化。不僅能夠幫助銀行將現(xiàn)金提前收回,還降低了一定的管理風(fēng)險,同時又能夠滿足企業(yè)的住房剛需。美國的貸款危機(jī)雖然來源與住房抵押的貸款,但是原因是由于集團(tuán)為了追求自身利益,放寬了對借款人的審核要求,就資金證券化來講,像這種新形式的金融工具能夠有效促進(jìn)銀行業(yè)的快速發(fā)展,慎重推行資金證券化,才能最符合我國國情以及跟隨國際金融的趨勢。另外,在生產(chǎn)過程中,由于生產(chǎn)方式具有靈活性,成本對于中小型企業(yè)而言相對較低,在管理途中也非常方便,但是由于企業(yè)的規(guī)模有限,生產(chǎn)的機(jī)械設(shè)備不夠先進(jìn)其群,在資金流轉(zhuǎn)的過程中,很難引起銀行的高程度重視,因此,中小型企業(yè)的貸款問題將直接影響著企業(yè)是否能夠正常運(yùn)營和發(fā)展。

        四、結(jié)束語

        綜上所述,目前在我國的中小型企業(yè)發(fā)展的過程中,要提高對財務(wù)管理的重視程度,另外還需要要求政府以及企業(yè)自身注重財務(wù)管理工作的有效性,保障優(yōu)惠政策能夠普及到所有中小型企業(yè),不斷提升中小型企業(yè)自身的財務(wù)管理水平,首先從提高企業(yè)的管理人員以及財務(wù)管理人才的專業(yè)程度以及素養(yǎng)出發(fā),解決可能存在于中小型企業(yè)財務(wù)管理中的隱患,防患于未然,不斷提升財務(wù)管理工作的有效程度,才能使中小型企業(yè)在保證自身利益的同時,實(shí)現(xiàn)長久穩(wěn)定的發(fā)展。

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