7月17-18日，《中外管理》“2019盛和塾世界大會(huì)暨百年企業(yè)研修班”來(lái)到橫濱國(guó)際會(huì)議中心，與來(lái)自世界各地的4791名塾生們齊聚一堂，參加笫27屆盛和塾世界大會(huì)——也是最后一屆盛和塾世界大會(huì)。

遺憾的是，稻盛和夫先生因身體原因，連續(xù)第二年未能親自出席會(huì)議。但老人依然通過(guò)一段視頻和代為宣讀的講話稿，作了一個(gè)時(shí)長(zhǎng)62分鐘的“最后一課”一一“如何講述哲學(xué)”。

“以前都是我作為塾長(zhǎng)對(duì)大家講話，以后大家要學(xué)會(huì)自問(wèn)自答?！毕壬Z(yǔ)出，全場(chǎng)淚下。作為本次會(huì)議的親歷者，本刊將稻盛先生這一演講與企業(yè)管理者們、讀者們共享。

應(yīng)京都經(jīng)營(yíng)者的要求，從1983年開始，盛和塾不僅傳播到日本各地，而且也傳播到了世界各國(guó)，現(xiàn)在分塾已經(jīng)超過(guò)了100個(gè)，并且有15000多名塾生在學(xué)習(xí)我的經(jīng)營(yíng)哲理，為提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率，實(shí)現(xiàn)員工幸福，不懈努力。

對(duì)此，我感到非常的高興，同時(shí)也感慨萬(wàn)千。

現(xiàn)在，面對(duì)匯聚一堂的塾生，我作為塾長(zhǎng)，直接給大家講話的機(jī)會(huì)，這是最后一次。在這次大會(huì)結(jié)束前，我想以“如何講述哲學(xué)”為題發(fā)表講話。

“哲學(xué)”不僅經(jīng)營(yíng)者自己要實(shí)踐，還要與全體員工共有。這個(gè)問(wèn)題的重要性我講過(guò)多次，很多塾生也是努力這么做的。

但同時(shí)，哲學(xué)在員工中滲透不了，有的員工很抵觸，這類聲音依然不絕于耳。

當(dāng)然，其中的原因，每個(gè)企業(yè)都各不相同。但我認(rèn)為根本原因是經(jīng)營(yíng)者自己沒(méi)有理解，為什么要和員工講哲學(xué)和如何講哲學(xué)。

所以今天我想講一講作為經(jīng)營(yíng)者在與員工“共有”哲學(xué)時(shí)很重要的幾個(gè)問(wèn)題。

重溫：什么是哲學(xué)？

我的人生哲學(xué)，經(jīng)營(yíng)哲學(xué)，做了哪些嘗試？

京瓷哲學(xué)，要追溯到松風(fēng)工業(yè)。在惡劣的研究環(huán)境中，為了獲得成功的研究成果，應(yīng)該vX，fl-/z，心態(tài)對(duì)待人生和工作？我每日每夜都在認(rèn)真思考，自問(wèn)自答，煩惱不已。同時(shí)我把自己思考和領(lǐng)會(huì)的東西記在筆記本上。

在創(chuàng)立京瓷以后，我又將記錄思考的工作筆記拿出來(lái)，添加新的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)悟。這就是我人生和經(jīng)營(yíng)哲學(xué)的原型。歸納整理，這些就是我的哲學(xué)原型。這些筆記本保存下來(lái)，記有這些：

做事徹底、謙虛謹(jǐn)慎、全身心投入。

不怕困難，努力就不會(huì)落后于常人。

人而為人，不厭煩地努力，持續(xù)努力。相信人的能力是無(wú)限的。

這是構(gòu)成今天哲學(xué)的核心概念。我將自己的這些信念和思維方式在工作中實(shí)踐，同時(shí)努力與員工共有。我這么做絕不是出于利己動(dòng)機(jī)，不是為了提升業(yè)績(jī)或者讓自己輕松。我說(shuō)服京瓷的員工們接受哲學(xué)，是一種純粹的動(dòng)機(jī)：讓員工獲得幸福。以這樣的方式待人處事，就能度過(guò)充實(shí)而幸福的人生。正因?yàn)檫@些信念，我才希望更多人理解這種哲學(xué)。

但是我發(fā)現(xiàn)，有的經(jīng)營(yíng)者有誤解：他們把哲學(xué)視為行為規(guī)范，讓員工服從公司，或者說(shuō)把哲學(xué)作為驅(qū)使員工工作的工具，這是完全錯(cuò)誤的。

如果把哲學(xué)當(dāng)作個(gè)人或公司提升業(yè)績(jī)的手段，不可能獲得員工的共鳴，哲學(xué)就無(wú)法滲透。這是不說(shuō)也能明白的道理。即使在表面上為了員工的人生幸福，但只要心中還有自私和輕松的念頭，不知不覺(jué)就會(huì)傳到員工心中，員工很快就會(huì)看透。

作為公司領(lǐng)導(dǎo)人，心中所思所想，不說(shuō)也會(huì)傳遞給員工，產(chǎn)生強(qiáng)大影響。

總之，必須從心中發(fā)出強(qiáng)烈的愿望和愛(ài)，以發(fā)自內(nèi)心的信念和真摯口吻告訴員工：只要有這樣的態(tài)度，就一定能度過(guò)美好人生。

首先你們要先通過(guò)親身經(jīng)驗(yàn)去實(shí)踐哲學(xué)的力量，這是很重要的。

年輕的時(shí)候我經(jīng)歷過(guò)很多痛苦，以及兩次失敗。得過(guò)肺結(jié)核，也沒(méi)能進(jìn)我想進(jìn)的公司。后來(lái)一心不亂，投入工作，潛心埋頭研究。我的人生從此進(jìn)入了良性循環(huán)。

1959年，我赤手空拳創(chuàng)立了京瓷，第一年盈利，之后持續(xù)發(fā)展。京瓷現(xiàn)在已經(jīng)成長(zhǎng)為銷售額1萬(wàn)6000億日元規(guī)模的企業(yè)。

1984年，創(chuàng)立KDDI，開始不利，但業(yè)績(jī)持續(xù)領(lǐng)先?，F(xiàn)在已經(jīng)成長(zhǎng)為日本最具有代表性的通訊運(yùn)營(yíng)商之_。

2010年，我參與了日本航空重建。人們擔(dān)心因?yàn)榻?jīng)營(yíng)不好而晚節(jié)不保，但日航在2012年上市，我順利完成了任務(wù)，從此以后的日航至今持續(xù)高收益。

在我超過(guò)80年的人生里，曾經(jīng)獲得過(guò)好幾次超越想象的卓越成功。

我認(rèn)為這樣的成功絕對(duì)不是因?yàn)檫\(yùn)氣，也不是趕上了時(shí)代的潮流，我之所以獲得如此的成功，是因?yàn)檎軐W(xué)具備的力量。我深信這一點(diǎn)。為度過(guò)美好的人生，純粹的思維方式具有強(qiáng)大的力量，從而帶來(lái)美好的命運(yùn)。

在20世紀(jì)初，英國(guó)偉大的心靈導(dǎo)師詹姆斯·艾倫說(shuō)：不論是眼前的目標(biāo)還是人生目的，心靈純潔者更容易成功。

為什么美好心靈的哲學(xué)能有這樣的力量？因?yàn)檫@個(gè)世界上流淌著宇宙的意志，引導(dǎo)一切事物向著美好的方向前行，只要與宇宙潮流相一致，就能成長(zhǎng)和發(fā)展。

或者也可以做這樣的比喻：人生在大海上航行，首先要依靠自己的力量拼命劃船，同時(shí)還需要伙伴的幫助，但僅僅這些還是不夠——只有靠“利他之風(fēng)”，才能到彼岸。而破洞的船帆，無(wú)論風(fēng)力如何強(qiáng)勁，也無(wú)法獲得動(dòng)力。與此相反，純粹、美好的風(fēng)帆，才能乘風(fēng)破浪。

理解哲學(xué)，就是揚(yáng)帆起航。目的是為了接受在世界流淌的利他之風(fēng)。就是磨礪自己的心靈，讓它變得美麗和純粹。這樣來(lái)理解哲學(xué)的力量。

如果員工抵制，完全可以理直氣壯地講：“我并不是毫無(wú)根據(jù)地強(qiáng)制大家接受哲學(xué)。我從年輕時(shí)就認(rèn)為，人生雖然變化不定，但是人可以度過(guò)充實(shí)和美好的人生。怎么做才能實(shí)現(xiàn)這個(gè)愿望？我—直在不斷思考：人生因思維方式的改變而改變。我把自己體悟的正確方式歸納成哲學(xué)后，公司得到發(fā)展，人生也得到拓展。由此可見，哲學(xué)一定不錯(cuò)。哲學(xué)已經(jīng)被結(jié)果所證明。哲學(xué)不僅能對(duì)企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)，還是讓人生充實(shí)、幸福的真理o”

我就是這樣直言告訴員工的：企業(yè)的價(jià)值就是讓員工幸福。