覃世純

中圖分類號：F270 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2019）6-004-01

摘 要 如何才能讓企業(yè)實施的黨建工作與文化建設(shè)工作進(jìn)行有機(jī)結(jié)合，進(jìn)而使這兩項工作在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中發(fā)揮一定的作用，推動企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。本文重點分析了將企業(yè)文化建設(shè)與黨建工作進(jìn)行整合的措施，以供參考。

關(guān)鍵詞 企業(yè)文化 黨建工作 結(jié)合 對策

一、企業(yè)文化建設(shè)與黨建工作相整合的措施

（一）找準(zhǔn)兩者共同的立足點

企業(yè)文化屬于一種文化氛圍，經(jīng)過全體員工認(rèn)可的管理方式以及價值觀，對員工實施約束、指引與激勵等。而企業(yè)黨建工作重點是經(jīng)過本身的管理能力與戰(zhàn)斗力以及高效的思想政治工作創(chuàng)建企業(yè)威信，為企業(yè)員工進(jìn)一步提供支撐作用。建設(shè)企業(yè)文化方面，應(yīng)該借助于黨建工作對其開展深入的指導(dǎo)，進(jìn)而確保企業(yè)文化建設(shè)的實效性以及科學(xué)性，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，企業(yè)內(nèi)部干部在建設(shè)文化的時候，應(yīng)該進(jìn)一步施展其領(lǐng)導(dǎo)作用。重點包含如下幾個方面。

首先，黨員干部進(jìn)一步施展導(dǎo)向作用。受到市場競爭的影響，企業(yè)為了很好地生存以及發(fā)展，一定要不斷加強(qiáng)效益意識，在確保效益的時候需要擔(dān)負(fù)對應(yīng)的社會責(zé)任等，企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營的時候具有大量矛盾。在這種背景下，企業(yè)黨建工作應(yīng)該進(jìn)一步施展導(dǎo)向作用。不斷指引企業(yè)以及員工創(chuàng)建準(zhǔn)確的價值思想與合理化的經(jīng)營觀念，對其經(jīng)營行為進(jìn)行規(guī)范，以不斷產(chǎn)生優(yōu)秀的企業(yè)文化。

其次，示范作用。在新時代，作為企業(yè)核心的精神支柱，企業(yè)黨建工作以本身的人格力量去限制企業(yè)員工，持續(xù)改革企業(yè)內(nèi)部的環(huán)境，對內(nèi)部人文環(huán)境進(jìn)行完善，推動企業(yè)內(nèi)部形成很優(yōu)良的工作風(fēng)氣，進(jìn)而提高企業(yè)的凝聚力，進(jìn)一步確保企業(yè)文化的可持續(xù)發(fā)展。

最后，進(jìn)一步施展其保證作用，企業(yè)黨組織不但是企業(yè)發(fā)展的重要精神，而且是企業(yè)堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，經(jīng)過每項主動的思想工作，推動企業(yè)內(nèi)部不斷擁有統(tǒng)一化的價值思想。其產(chǎn)生的價值思想會進(jìn)一步限制企業(yè)的行為，推動企業(yè)開展有效的經(jīng)營活動，為企業(yè)創(chuàng)建優(yōu)良的形象。

（二）找準(zhǔn)兩者共同的目標(biāo)點

企業(yè)黨建工作與文化建設(shè)的進(jìn)一步結(jié)合，不但可以推動企業(yè)建設(shè)精神文明，而且促進(jìn)企業(yè)不斷實現(xiàn)全面發(fā)展。作為企業(yè)的核心力量，企業(yè)黨建工作對人民群眾，企業(yè)員工以及黨員干部具有優(yōu)良的促進(jìn)與帶動作用。經(jīng)過創(chuàng)建企業(yè)文化進(jìn)一步落實企業(yè)黨建工作，推進(jìn)員工主動融入到工作中，確保員工自身進(jìn)一步認(rèn)同企業(yè)文化，同時有效實現(xiàn)企業(yè)的每項目標(biāo)。

按照企業(yè)多樣化的發(fā)展模式，進(jìn)一步實施黨建工作，并且創(chuàng)建企業(yè)文化，在二者的共同影響下，擴(kuò)展黨建工作的核心內(nèi)容，提高企業(yè)發(fā)展建設(shè)時的召喚力。此外，作為創(chuàng)建企業(yè)文化的主要動力，企業(yè)黨組織在工作的時候，為了進(jìn)一步支持企業(yè)文化建設(shè)，一定要遵循習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，并且把其貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面，進(jìn)一步完成相關(guān)目標(biāo)與任務(wù)。提高企業(yè)的社會效益以及經(jīng)濟(jì)效益，推進(jìn)企業(yè)在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟。

（三）找準(zhǔn)兩者共同的結(jié)合點

企業(yè)文化其實就是將以前注重物的管理進(jìn)一步轉(zhuǎn)移至對人的管理。注重人的作用以及價值，使企業(yè)產(chǎn)生共同的價值觀，創(chuàng)造一種積極向上的企業(yè)精神，進(jìn)而齊心協(xié)力地為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展而奮斗。企業(yè)黨建工作的核心任務(wù)，是經(jīng)過提升黨的隊伍素質(zhì)，將其政治主要作用施展出來，強(qiáng)化對企業(yè)的相關(guān)政治思想領(lǐng)導(dǎo)。而政治思想領(lǐng)導(dǎo)又應(yīng)該以尊重人、啟迪人以及教育人為準(zhǔn)則，不但要確保企業(yè)貫徹落實黨的方針，而且要經(jīng)過貫徹黨的群眾路線，進(jìn)一步尊重員工的主人翁作用以及地位，使其努力、主動地為企業(yè)的綜合利益而工作。企業(yè)黨建工作和企業(yè)文化盡管不是完全相同，可它們之問擁有結(jié)合點與相互交叉關(guān)系。于是，我們要將企業(yè)黨建工作不斷上升至作為建設(shè)企業(yè)文化的綜合文化行為與思想的一個核心因素去實施，使黨建工作越來越富有活力以及生機(jī)。要經(jīng)過抓人的因素，建設(shè)制度文化，不斷產(chǎn)生自覺的行為規(guī)范與自我約束體制，對職工隊伍的可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生影響。在黨的基礎(chǔ)建設(shè)上，應(yīng)開展黨委工作的目標(biāo)、方針管理，使黨建工作進(jìn)一步實現(xiàn)規(guī)范化以及制度化；在黨員教育管理上，要開展民主評議、黨員工作講評以及業(yè)績填報等制度，持續(xù)優(yōu)化黨員的工作作風(fēng)以及思想作風(fēng)。

二、結(jié)語

一言以蔽之，企業(yè)黨建工作以及文化建設(shè)都在企業(yè)生產(chǎn)運營中都施展了非常關(guān)鍵的作用，它是企業(yè)營造融洽氣氛所不可缺少的條件，兩者互相結(jié)合以及推動。企業(yè)應(yīng)該從自身現(xiàn)實情況入手，實施高效的企業(yè)黨建工作以及文化建設(shè)，保證企業(yè)在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟，推動企業(yè)的不斷發(fā)展。

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