去年8月以來(lái)，眉山市結(jié)合實(shí)際，積極實(shí)施“123”工程，推動(dòng)黨建工作與國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展深度融合，著力提升國(guó)有企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力、風(fēng)險(xiǎn)控制力、行業(yè)影響力。

強(qiáng)化一個(gè)作用，牢固樹立國(guó)企黨組織核心地位。完善國(guó)企黨組織設(shè)置，制定市屬國(guó)有企業(yè)黨委會(huì)議事規(guī)則，明確企業(yè)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。建立健全市國(guó)資委黨委班子成員聯(lián)系企業(yè)黨建工作制度，實(shí)行企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”。抓好兩項(xiàng)建設(shè)，全面推進(jìn)國(guó)企黨組織規(guī)范運(yùn)行。實(shí)施基層黨組織示范點(diǎn)建設(shè)工程，規(guī)范國(guó)有企業(yè)黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)設(shè)置，規(guī)范企業(yè)內(nèi)部人事與黨建管理體制，以點(diǎn)帶面推動(dòng)全市國(guó)企黨建工作3年內(nèi)全部達(dá)標(biāo);實(shí)施基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程，圍繞基本責(zé)任、基本組織等7個(gè)重點(diǎn)方面，實(shí)施黨建項(xiàng)目化管理考核。推動(dòng)三類提升，切實(shí)加強(qiáng)國(guó)企黨組織隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)施基層黨組織書記履職能力提升工程，堅(jiān)持把黨管干部原則和發(fā)揮市場(chǎng)作用相結(jié)合，選優(yōu)配強(qiáng)國(guó)企黨組織書記，并建立國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員后備人才庫(kù);實(shí)施基層黨務(wù)工作水平提升工程，建立基層黨務(wù)工作者輪訓(xùn)制度，每年全覆蓋培訓(xùn)黨委書記1次以上，每2年全覆蓋培訓(xùn)基層黨務(wù)工作者1次以上;實(shí)施基層黨員教育管理效能提升工程，建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制，定期開展評(píng)先選優(yōu)和走訪慰問。（眉山市委組織部 ?蔣宜辰）