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        新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的提升策略

        2019-05-20 11:04:06林康文
        經(jīng)營(yíng)者 2019年6期
        關(guān)鍵詞:紀(jì)檢監(jiān)察工作新形勢(shì)國(guó)有企業(yè)

        林康文

        摘 要 隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革開放的深入,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也愈發(fā)激烈,而國(guó)有企業(yè)一直是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)砥柱,所以在機(jī)遇和挑戰(zhàn)面前,國(guó)有企業(yè)如何健康穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展成為一大問題。目前很多國(guó)有企業(yè)內(nèi)部不良風(fēng)氣盛行,違反違規(guī)現(xiàn)象比比皆是,所以加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作勢(shì)在必行。黨的十九大召開以來,我們更是要學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大精神,實(shí)行全面從嚴(yán)治黨,打造新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)新風(fēng)貌。

        關(guān)鍵詞 國(guó)有企業(yè) 紀(jì)檢監(jiān)察工作 新形勢(shì) 策略

        黨的十九大召開以來,提出了全面從嚴(yán)治黨的要求,那么我們所有下級(jí)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)必須要認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行黨賦予我們的責(zé)任,做好深化“三轉(zhuǎn)”工作,時(shí)刻把監(jiān)督責(zé)任放在心中,積極的組織參與黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作。但是目前國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作還存在相當(dāng)一部分問題,在實(shí)際工作開展中難以將政策措施執(zhí)行到位,所以需要國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察部門在工作中多收集資料、多學(xué)習(xí)先進(jìn)精神、多進(jìn)行分析研究、多組織實(shí)踐,不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察部門的戰(zhàn)斗力,為實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨提供有力的支持,為國(guó)企健康穩(wěn)定發(fā)展提供穩(wěn)定保障。

        一、新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作存在的問題

        (一)思想落后,制度陳舊

        現(xiàn)在國(guó)有企業(yè)雖然都設(shè)置有紀(jì)檢監(jiān)察部門,但大多數(shù)都是由以前的紀(jì)律檢查部門或黨務(wù)辦公室轉(zhuǎn)變過來的,在實(shí)際工作的開展中,依然是沿用以前的標(biāo)準(zhǔn)和制度,沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨最新發(fā)布的標(biāo)準(zhǔn)與思想。而且很多紀(jì)檢監(jiān)察人員還有以前老國(guó)企員工的落后思想,覺得紀(jì)檢監(jiān)察就是做做樣子,配合領(lǐng)導(dǎo)逢場(chǎng)作戲,不把紀(jì)律當(dāng)一回事。最后使得工作沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容,機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。

        (二)業(yè)務(wù)能力不足

        由于很多國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察部門成立時(shí)間不長(zhǎng),人員大多沒有相關(guān)工作經(jīng)歷,而且由于國(guó)有企業(yè)的工作性質(zhì),額外專門的培訓(xùn)機(jī)會(huì)比較少,所以紀(jì)檢監(jiān)察人員往往在業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識(shí)上存在不足的情況,在工作中一旦遇到專業(yè)復(fù)雜的問題便會(huì)無從下手,大多數(shù)情況都是邊做邊學(xué),工作效率得不到保證。有的企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察人員就是從別的部門臨時(shí)抽調(diào)組成的,專業(yè)性不強(qiáng),相關(guān)法律法規(guī)政策不熟悉,使得企業(yè)內(nèi)部違規(guī)現(xiàn)象依然存在得不到制止。

        (三)工作不被重視

        很多國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不注重紀(jì)檢監(jiān)察,只想著營(yíng)業(yè)生產(chǎn),過分關(guān)心經(jīng)濟(jì)效益來達(dá)到業(yè)績(jī)優(yōu)良。跟生產(chǎn)無關(guān)的東西都不在乎,也不認(rèn)真履行。這樣下面的員工在開展紀(jì)檢監(jiān)察工作時(shí)就得不到有力的支撐,自然工作無法很好地進(jìn)行。這種重生產(chǎn)輕黨建的思想不僅不能給企業(yè)帶來更好的發(fā)展,反而就像一顆定時(shí)炸彈,隨時(shí)會(huì)摧毀我們國(guó)有企業(yè)的根基。而且不重視就相當(dāng)于宣傳工作也陷于停滯,沒有宣傳就沒有了嘴巴,群眾沒有了眼睛耳朵,大家都對(duì)紀(jì)檢工作異常陌生,這樣又怎么開展紀(jì)檢監(jiān)察工作。

        二、提升國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的對(duì)策建議

        (一)完善制度建設(shè)

        完善紀(jì)檢監(jiān)察制度的建設(shè)是工作開展的基礎(chǔ),是規(guī)范化管理的根本途徑,一個(gè)好的制度是讓工作有法可依、有據(jù)可循。新形勢(shì)下的國(guó)有企業(yè),應(yīng)該根據(jù)黨最先進(jìn)的思想,結(jié)合自身生產(chǎn)的特點(diǎn),對(duì)舊制度進(jìn)行創(chuàng)新改革,讓其服務(wù)當(dāng)今社會(huì)的發(fā)展,也是落實(shí)黨賦予我們的責(zé)任。制度內(nèi)容應(yīng)該包括新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)有的工作內(nèi)容與職責(zé)權(quán)利,又能結(jié)合企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)建立相應(yīng)目標(biāo)管理考核機(jī)制,做到既有目標(biāo)也有制約。

        (二)加強(qiáng)紀(jì)檢人員的培訓(xùn)

        這方面是對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察從業(yè)人員的個(gè)人業(yè)務(wù)能力及思想雙重方面的一個(gè)培訓(xùn)工作。紀(jì)檢監(jiān)察工作需要專業(yè)的知識(shí)和業(yè)務(wù)水平,首先就需要我們企業(yè)對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行重視,加強(qiáng)紀(jì)檢人員的專業(yè)培訓(xùn),可以請(qǐng)專業(yè)人士辦理講座,也可以多企業(yè)聯(lián)合紀(jì)檢人員開展交流學(xué)習(xí)會(huì)議。同時(shí)也需要紀(jì)檢人員自身努力學(xué)習(xí),查漏補(bǔ)缺。在實(shí)際工作中,多看多想多做多請(qǐng)教多積累,努力成為業(yè)務(wù)標(biāo)兵尖兵。在工作中,我們也要設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察人員的獎(jiǎng)懲考核機(jī)制,鼓勵(lì)大家敢擔(dān)當(dāng)敢作為,對(duì)不作為的紀(jì)檢人員要批評(píng)教育。在思想上的培訓(xùn)更為重要,紀(jì)檢監(jiān)察人員如果思想不到位那是非常嚴(yán)重的事情,損害企業(yè)利益導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)損失的事情時(shí)有發(fā)生就是思想上存在問題,所以我們也需要加強(qiáng)思想建設(shè),積極向黨的最新精神及指示靠攏。

        (三)重視紀(jì)檢監(jiān)察工作,多方面進(jìn)行宣傳

        監(jiān)督是紀(jì)檢工作的主要內(nèi)容,若監(jiān)督不力,則紀(jì)檢名存實(shí)亡。要杜絕虛假監(jiān)督、無效監(jiān)督、不力監(jiān)督,首先要做的就是重視這項(xiàng)工作,從領(lǐng)導(dǎo)到下級(jí)每一個(gè)人的重視。重視紀(jì)檢監(jiān)察工作,就需要加大監(jiān)督力度,并多方面對(duì)紀(jì)檢工作進(jìn)行宣傳。這樣才能減少違法亂紀(jì)的情況出現(xiàn),同時(shí)給每一個(gè)人頭上懸一把尺子,時(shí)時(shí)告誡自己,不要越雷池半步。這是對(duì)自己負(fù)責(zé),也是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)。多方面進(jìn)行紀(jì)檢宣傳工作,我們也不要拘泥于傳統(tǒng)形勢(shì),多結(jié)合新媒體新形勢(shì),讓紀(jì)檢深入人心。

        三、結(jié)語(yǔ)

        在新時(shí)期新背景下,國(guó)有企業(yè)面對(duì)的壓力也越來越大,如何在當(dāng)下立足,創(chuàng)造新的成績(jī),做好企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作是必要的一環(huán)。這不僅是加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè),也是杜絕腐敗行為的誕生,更是全面從嚴(yán)治黨的基礎(chǔ)工作,我們需要打造一個(gè)健康積極向上的國(guó)企環(huán)境,讓清風(fēng)普及大地,良好的政治生態(tài)是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的一部分,也是企業(yè)穩(wěn)定向上發(fā)展的保障。完善機(jī)構(gòu)制度、加強(qiáng)個(gè)人能力培養(yǎng)、重視紀(jì)檢監(jiān)察工作,多方面進(jìn)行宣傳,在新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作還需繼續(xù)創(chuàng)新努力,不斷根據(jù)黨的需要國(guó)家的要求提升自身的能力,滿足紀(jì)檢工作需要,為發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

        (作者單位為廣東粵電湛江生物質(zhì)發(fā)電有限公司)

        參考文獻(xiàn)

        [1] 張凱俊,薛俊.新形勢(shì)下電力企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的提升策略[J].企業(yè)改革與管理,2016(15):189.

        [2] 魏永光.對(duì)新形勢(shì)下提升國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作的策略探究[J].現(xiàn)代國(guó)企研究,2018,140(14):248.

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