李一璠

摘? 要：醫(yī)院作為為廣大人民提供醫(yī)療服務(wù)的重要部門(mén)，其黨建工作的重要性也不言而喻。本文作者根據(jù)自身從事醫(yī)院黨建工作的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于加強(qiáng)新時(shí)期醫(yī)院黨建工作的實(shí)踐與思考展開(kāi)了深入的調(diào)查與研究，并給出相應(yīng)的黨建工作開(kāi)展方法，希望能對(duì)醫(yī)院的黨建工作起到一定的積極作用。

關(guān)鍵詞：新時(shí)期;黨建工作;醫(yī)院;實(shí)踐

引言

醫(yī)院的黨建工作能夠?yàn)獒t(yī)療衛(wèi)生體制改革和優(yōu)化起到指導(dǎo)作用，是一項(xiàng)關(guān)系到國(guó)計(jì)民生的重點(diǎn)工作。我們應(yīng)該對(duì)新時(shí)期醫(yī)院黨建工作的開(kāi)展進(jìn)行深入研究，明確其工作任務(wù)，探討其創(chuàng)新方法，從而進(jìn)一步促進(jìn)醫(yī)院黨建工作的有效開(kāi)展。

一、醫(yī)院黨建工作的重要性

醫(yī)院作為為廣大人民群眾提供醫(yī)療服務(wù)的重要部門(mén)，其黨建工作更是貫徹黨組織制定的相關(guān)政策的實(shí)際載體。醫(yī)院的黨建工作能夠?yàn)槲覈?guó)社會(huì)保障體系的有效改革進(jìn)行助推和完善，同時(shí)也能為相應(yīng)醫(yī)療體制的改良和優(yōu)化注入鮮活的動(dòng)力。醫(yī)院的黨建工作不僅能夠?yàn)獒t(yī)院的日常工作提供有效的指引作用，更能夠全面凝聚醫(yī)院內(nèi)部黨員的思想，為醫(yī)療體系的整體優(yōu)化塑造良好的社會(huì)形象和群眾基礎(chǔ)。醫(yī)院的黨建工作，不僅能夠?qū)︶t(yī)院工作的結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化，還能夠確保醫(yī)院朝著正確的戰(zhàn)略方針?lè)较蜻M(jìn)行發(fā)展，從而進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全體醫(yī)院職工的工作熱情與服務(wù)的積極性，對(duì)醫(yī)院的作風(fēng)建設(shè)起到相應(yīng)的監(jiān)督效力，進(jìn)而促進(jìn)醫(yī)院黨風(fēng)建設(shè)以及廉政作風(fēng)建設(shè)的具體執(zhí)行與落實(shí)[1]。

二、新時(shí)期醫(yī)院黨建工作的工作任務(wù)

（一）保證黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)地位

新時(shí)期新環(huán)境下的醫(yī)院黨建工作的第一個(gè)工作任務(wù)就是要確保黨組織對(duì)醫(yī)院相關(guān)工作開(kāi)展的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。黨建工作是醫(yī)院相關(guān)工作開(kāi)展的核心，在新時(shí)期的大背景下，我們應(yīng)當(dāng)繼續(xù)以加強(qiáng)黨的組織建設(shè)為中心，大力貫徹和落實(shí)醫(yī)院黨建工作的各項(xiàng)方針，樹(shù)立黨在醫(yī)院管理中的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)地位。讓醫(yī)院的各項(xiàng)重大決策和醫(yī)療服務(wù)理念能夠以黨的組織為中心合理運(yùn)作，保證醫(yī)院黨建工作的順利開(kāi)展。在這基礎(chǔ)之上，應(yīng)該建立醫(yī)院黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制，使醫(yī)院的相關(guān)工作能夠長(zhǎng)期以黨建工作為主要綱領(lǐng)進(jìn)行。同時(shí)我們也應(yīng)該借鑒其他醫(yī)療單位的黨建特色辦法以及相應(yīng)措施，取其精華，去其糟粕，總結(jié)和提煉其他醫(yī)療單位的制度和黨建工作方式方法，結(jié)合自身的基本情況進(jìn)行改良和優(yōu)化，最終形成與醫(yī)院相配適的黨建工作管理方法。

（二）解決目前醫(yī)院黨建工作的局限性

因?yàn)獒t(yī)療衛(wèi)生單位的特殊性，使得醫(yī)院黨建工作的格局還存在著一定的局限性，黨建政工部門(mén)與其他部門(mén)平時(shí)沒(méi)有緊密的交流和溝通，這也使一些諸如黨員管理不夠嚴(yán)格，黨組織的先進(jìn)性與模范帶頭作用得不到集中體現(xiàn)。在新時(shí)期，醫(yī)院的黨建工作必須能夠跨越其自身存在的局限性，將醫(yī)院黨組織及醫(yī)院內(nèi)部黨員的職能定位于加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)精神文明建設(shè)的排頭兵，將醫(yī)院的黨建工作融入于醫(yī)院各個(gè)部門(mén)日常的工作和生活中去，進(jìn)而全面提升黨建工作的深度與醫(yī)院的整體服務(wù)水平。醫(yī)院黨建工作的局限性一旦解決，醫(yī)院的整體服務(wù)水平將得到質(zhì)的飛躍，醫(yī)療單位黨組織的先進(jìn)性和帶頭性也會(huì)得到顯著提升，從而帶動(dòng)整個(gè)醫(yī)療體系的改革和優(yōu)化，使醫(yī)療服務(wù)能夠切實(shí)的保障人民群眾的根本利益，進(jìn)一步提高人民群眾的生活水平和質(zhì)量[2]。

（三）將黨建工作與醫(yī)院工作重點(diǎn)進(jìn)行有機(jī)融合

醫(yī)院的黨建工作必須與醫(yī)院的實(shí)際工作重點(diǎn)進(jìn)行有機(jī)融合，這就要求了我們?cè)谶M(jìn)行黨建工作時(shí)，要加大黨建工作的力度，為醫(yī)院建設(shè)目標(biāo)以及發(fā)展愿景提出有效的指導(dǎo)作用。醫(yī)院的黨建工作應(yīng)該緊密?chē)@醫(yī)院下一步服務(wù)體系的建立和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量的提升，同時(shí)黨建工作也應(yīng)該與醫(yī)院的發(fā)展實(shí)際、醫(yī)院的文化建設(shè)相結(jié)合，將醫(yī)院的中心工作、重點(diǎn)任務(wù)等作為黨建工作的開(kāi)展基礎(chǔ)，從而實(shí)現(xiàn)黨建工作與醫(yī)院的中心工作同部署、同開(kāi)展、同落實(shí)。建立行之有效的黨建考核體系，樹(shù)立醫(yī)院工作人員的先進(jìn)和典型，塑造服務(wù)型人才和技術(shù)型人才的多重標(biāo)桿，創(chuàng)建醫(yī)院創(chuàng)優(yōu)學(xué)優(yōu)的黨建氛圍，從而實(shí)現(xiàn)醫(yī)院工作重點(diǎn)與黨建工作有機(jī)融合的工作任務(wù)[3]。

三、新時(shí)期醫(yī)院黨建工作的創(chuàng)新方法

（一）構(gòu)建學(xué)習(xí)型的黨建組織

新時(shí)期，我們勢(shì)必要對(duì)醫(yī)院的黨建工作進(jìn)行模式上的創(chuàng)新，而創(chuàng)新的切入點(diǎn)就在于構(gòu)建學(xué)習(xí)型的黨組織。醫(yī)院黨建工作在創(chuàng)新時(shí)應(yīng)該強(qiáng)調(diào)和重視黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，組織和開(kāi)展多種培訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)于最新的黨建文件和黨組織精神進(jìn)行深入的研讀和探討，使醫(yī)院的黨建工作能夠時(shí)刻走在時(shí)代的前列;培訓(xùn)學(xué)習(xí)后領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該根據(jù)醫(yī)院當(dāng)前的發(fā)展局勢(shì)，對(duì)所學(xué)知識(shí)提出應(yīng)用方案，普通黨員應(yīng)積極發(fā)表感想，提出自己的意見(jiàn)建議等;同時(shí)應(yīng)該將相應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容有效的應(yīng)用在醫(yī)院管理遇到的全新問(wèn)題之中，例如如何解決當(dāng)前日益緊張的醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)療保障體系應(yīng)該如何深化改革等等。學(xué)習(xí)型黨建組織的建立并非一朝一夕就能完成的任務(wù)，我們的黨員和黨組織干部在平時(shí)的工作和生活中也應(yīng)該樹(shù)立學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想和工作作風(fēng)，將黨建技能和黨建知識(shí)代入到日常生活中來(lái)，從而有效的帶動(dòng)全體職工，為醫(yī)院上下打造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍[4]。

（二）注重青年黨員的全面培養(yǎng)

青年黨員是醫(yī)院黨建工作的新鮮血液和中堅(jiān)力量，他們有著較為活躍的思想狀態(tài)和積極的人生信條。在新時(shí)期下，我們更應(yīng)該注重對(duì)于青年黨員干部的全面培養(yǎng)。培養(yǎng)過(guò)程中，我們不僅要使青年黨員明確黨建工作的重要性，更應(yīng)該引導(dǎo)其不斷的學(xué)習(xí)黨建知識(shí)，使其能夠在自身的崗位上發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)。負(fù)責(zé)黨建工作的管理人員要善于挖掘青年黨員中的先進(jìn)人才，加強(qiáng)管理層與青年黨員之間的交流與溝通，大力選拔和任用有干勁、有能力、肯干事的青年黨員，充實(shí)醫(yī)院的黨建隊(duì)伍，我們可以將選拔培養(yǎng)的青年黨員作為全院的典型進(jìn)行著重培養(yǎng)，使全院的青年黨員以典型為進(jìn)步方向，進(jìn)而帶動(dòng)全體醫(yī)院職工共同發(fā)展，共同努力。

（三）創(chuàng)新黨建工作的工作方式

在新時(shí)期，我們首先要對(duì)于傳統(tǒng)的黨建工作進(jìn)行全面而系統(tǒng)的總結(jié)，提煉出傳統(tǒng)工作中的優(yōu)點(diǎn)，摒棄以往工作中的缺點(diǎn)，創(chuàng)新和完善黨建工作的方式方法。通過(guò)更加靈活的方式和手段在醫(yī)院上下推進(jìn)黨建工作，從而開(kāi)創(chuàng)醫(yī)院黨建工作的全新格局。我們可以通過(guò)組織報(bào)告會(huì)以及知識(shí)競(jìng)賽的形式來(lái)進(jìn)行黨建工作的宣傳和活動(dòng)開(kāi)展，將黨建工作融合于醫(yī)院黨員的日常生活，從而提升黨員嚴(yán)于律己，廉潔奉公的基本意識(shí)。各基層黨支部開(kāi)展黨建活動(dòng)時(shí)，應(yīng)該廣開(kāi)言路，對(duì)于有利于黨建工作開(kāi)展的合理建議應(yīng)積極采納。我們可以通過(guò)醫(yī)院黨建官方網(wǎng)站、微信黨建學(xué)習(xí)群等新媒體形式進(jìn)行多元化工作途徑的探索，提高醫(yī)院黨建學(xué)習(xí)的實(shí)時(shí)性、高效性，同時(shí)也要通過(guò)這種形式，加強(qiáng)醫(yī)院各基層黨支部黨員之間的互動(dòng)交流，提升黨員在醫(yī)院黨建工作中的參與度與參與熱情，從而使醫(yī)院的黨建工作能夠以最廣大職工與人民群眾的根本利益出發(fā)，進(jìn)一步提升醫(yī)院黨建工作的工作效力。

四、結(jié)束語(yǔ)

醫(yī)院黨建工作的開(kāi)展是改善和優(yōu)化醫(yī)療體系，提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的重點(diǎn)工作。本文以醫(yī)院黨建工作的重要性作為切入點(diǎn)，深入而詳細(xì)的探討了保證黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)地位、解決目前醫(yī)院黨建工作的局限性、將黨建工作與醫(yī)院工作重點(diǎn)進(jìn)行有機(jī)融合等新時(shí)期醫(yī)院黨建工作的工作任務(wù)，提出了構(gòu)建學(xué)習(xí)型的黨建組織、注重青年黨員的全面培養(yǎng)、創(chuàng)新黨建工作的工作方式等多種新時(shí)期醫(yī)院黨建工作的創(chuàng)新方法，從而提升醫(yī)院黨建工作的效率與質(zhì)量，進(jìn)而有效提升醫(yī)院整體的服務(wù)質(zhì)量。

參考文獻(xiàn)

[1]羅坤陽(yáng).新醫(yī)改后醫(yī)院黨務(wù)工作的問(wèn)題與應(yīng)對(duì)途徑[J].企業(yè)改革與管理，2014，（8）：54-55.

[2]田建華.淺談新形勢(shì)下如何做好醫(yī)院黨務(wù)工作[J].2013，（07）：85-86.

[3]徐偉標(biāo).新時(shí)期醫(yī)院黨務(wù)工作存在的問(wèn)題及解決思路研究[J].2011，（03）：16-18.

[4]李焱.新時(shí)期下醫(yī)院黨務(wù)工作現(xiàn)狀及規(guī)范化管理探尋[J].卷宗，2017，（21）.