唐玉珍

【關(guān)鍵詞】新形勢：老干部工作：離休干部

新形勢對老干部工作提出了新的更高的要求，尤其是當(dāng)前老干部工作職能處于轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期，老干部隊伍整體結(jié)構(gòu)發(fā)生了變化，退休干部已經(jīng)成為離退休干部隊伍的主體，離休干部普遍進(jìn)入高年齡、高發(fā)病的“雙高期”，給開展老干部工作帶來了新情況、新問題。

一、做好老干部工作的重要性

離退休老干部是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的開拓者，是黨和人民事業(yè)的功臣。老干部長期接受黨的培養(yǎng)，黨性強(qiáng)、政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、經(jīng)驗(yàn)豐富，具有較高的政治覺悟和政策水平，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，是黨和國家的寶貴財富。尊重老干部，就是尊重黨的歷史;愛護(hù)老干部，就是愛護(hù)黨的寶貴財富。老干部工作是組織工作、人事丁作的重要組成部分，搞好新老干部的交替與合作，培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀青年干部，實(shí)現(xiàn)干部隊伍的革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化，并在一定程度上促進(jìn)干部工作的良性循環(huán)。同時，做好老干部工作，對推進(jìn)改革開放和社會主義政治文明，弘揚(yáng)尊老敬老的傳統(tǒng)美德，維護(hù)全黨工作大局有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。老干部丁作不是中心，但牽動中心，不是大局，但影響大局，我們要始終堅持和把握中心，服務(wù)大局，在推進(jìn)全面建設(shè)小康社會的偉大實(shí)踐中做出貢獻(xiàn)。

二、新時期老干部工作存在的問題

（一）老干部工作的對象更為廣泛

過去老干部工作的對象僅僅是中華人民共和國成立前參加革命工作的離休干部，隨著老干部隊伍結(jié)構(gòu)的變化，各級老干部工作部門的工作對象不僅是離休干部，還將按干管權(quán)限逐級分別管理退休干部，這就增加了各級老干部工作部門的服務(wù)對象和工作任務(wù)。

（二）老干部工作全面開展存在困難

主要是因?yàn)橛行﹩挝缓筒块T對老干部工作認(rèn)識不到位，工作抓得不力。有的領(lǐng)導(dǎo)對老干部工作“說起來重要，忙起來不要”，把解決涉及老干部切身利益的事當(dāng)作“麻煩事”，致使老干部丁作中一些實(shí)際困難和問題長期得不到解決。有的單位在落實(shí)老干部政策時有偏差，導(dǎo)致老干部心理失衡，彼此矛盾和隔閡較重。

（三）老干部“兩個待遇”即政治等遇、生活待遇的全面落實(shí)還有困難

離休干部“兩費(fèi)”即基本養(yǎng)老統(tǒng)籌費(fèi)、醫(yī)藥統(tǒng)籌費(fèi)保障機(jī)制和財政機(jī)制雖已建立，但由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不平衡和有的縣市財政支持機(jī)制、醫(yī)療保障機(jī)制還未健全及國企改革的不斷深化和老干部進(jìn)入高發(fā)病期的矛盾;醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌標(biāo)準(zhǔn)低、資金缺口大、服務(wù)跟不上，不能及時報銷等問題，從而影響老干部生活待遇的全面落實(shí)。

（四）企業(yè)離休干部的管理服務(wù)工作落實(shí)困難

企業(yè)離休干部的醫(yī)藥費(fèi)參統(tǒng)難度大，醫(yī)療費(fèi)統(tǒng)籌金的繳納和其他專項經(jīng)費(fèi)的發(fā)放已顯得力不從心，企業(yè)只能維持職工低水平的基本工資及基本養(yǎng)老金統(tǒng)籌費(fèi)。

（五）老干部工作隊伍自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高

新的形勢和任務(wù)，對老干部工作提出了更高的要求，老干部工作者要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)，精通和掌握老干部工作的政策和具體規(guī)定，拓寬知識面，掌握老干部的基本情況，學(xué)會工作方法，講究工作藝術(shù)，努力做好工作。

三、認(rèn)清老干部工作面臨的新形勢，明確新任務(wù)，努力做好新時期老干部工作

（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行老干部工作的方針政策

1.要在政治上關(guān)心老干部，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇

首先，要組織引導(dǎo)離退休干部進(jìn)一步深化對習(xí)近平新思想的學(xué)習(xí)。引導(dǎo)離退休干部深刻理解和全面把握習(xí)近平總書記從治國理政全局出發(fā)，統(tǒng)籌偉大事業(yè)與偉大工程，在堅持繼承和運(yùn)用發(fā)展馬克思主義政黨建設(shè)理論基礎(chǔ)上，就加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)，不斷增強(qiáng)對中國特色社會主義的政治認(rèn)同、理論認(rèn)同和感情認(rèn)同，充分發(fā)揮好老干部在新形勢發(fā)展中的積極作用。其次，繼續(xù)堅持落實(shí)老干部政治待遇的各項制度，切實(shí)從思想上關(guān)心和政治上尊重老干部。組織好老干部閱讀文件、參加重要會議、走訪慰問、參觀學(xué)習(xí)等。發(fā)揮好老干部在維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)和諧發(fā)展中的重要作用。

2.要在生活上照顧老干部，認(rèn)真落實(shí)老干部的生活待遇

老干部為黨和人民的事業(yè)奮斗了一輩子、奉獻(xiàn)了一輩子、勞累了一輩子，理所當(dāng)然應(yīng)該安享晚年，頤養(yǎng)天年。關(guān)注老干部的身心健康和生活狀況，讓老干部老有所安，這是做好老干部工作的重要保證。

3.進(jìn)一步豐富離退休干部的精神文化生活

要充分尊重老同志對黨和人民事業(yè)的歷史責(zé)任感和社會責(zé)任感，鼓勵和支持老同志在自覺白愿、量力而行的基礎(chǔ)上，把社會需求和本人志趣結(jié)合起來，繼續(xù)運(yùn)用自己的經(jīng)驗(yàn)和智慧，為黨和人民的事業(yè)作出新貢獻(xiàn)。依托老干部活動中心、老年大學(xué)開展豐富多彩、喜聞樂見的各種文體活動，不斷豐富老同志的精神文化生活。

（二）進(jìn)一步抓好老干部工作部門的自身建設(shè)

1.切實(shí)解決好存在的突出問題，努力建設(shè)讓老同志滿意的老干部之家

要把落實(shí)好老干部的各項待遇、照顧好老干部的晚年生活作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真情關(guān)心老干部，真心理解老干部，真誠幫助老干部。

2.切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真正做到用心工作

要走出機(jī)關(guān)，深入實(shí)際，深入基層，深入離退休干部中，了解老同志的實(shí)際困難和期待。真正做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、用心工作，始終保持蓬勃向上的朝氣、開拓進(jìn)取的銳氣、求真務(wù)實(shí)的風(fēng)氣。

在新的形勢下，老干部工作面臨著十分艱巨的任務(wù)，老干部工作的繁重性、艱巨性對老干部工作提出了新的更高的要求。老干部工作者要努力學(xué)習(xí)，不斷提高理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平，創(chuàng)新觀念、解放思想，從服務(wù)大局、服務(wù)老干部著手，圍繞“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所樂”做文章，不斷創(chuàng)新工作方法和內(nèi)容，真心實(shí)意、腳踏實(shí)地地為老干部辦實(shí)事、辦好事，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好新時期的老干部工作。