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        企業(yè)危機動態(tài)管理模式的應用分析

        2018-12-21 09:43:12朱泓帆
        贏未來 2018年19期
        關鍵詞:動態(tài)管理管理模式

        朱泓帆

        摘要:經濟全球化已經成為一種不可阻擋的趨勢蔓延開來,隨著市場環(huán)境的日益復雜,企業(yè)越來越面臨著來自各方的危機。危機具有的動態(tài)性、突發(fā)性、系統(tǒng)性、多樣性等特點也使企業(yè)的危機管理面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。由此,企業(yè)應采用危機動態(tài)管理模式,通過其預測性、穩(wěn)定性和靈活性的優(yōu)勢來應對紛繁復雜的危機。本文嘗試從企業(yè)危機的內涵著手,通過介紹動態(tài)管理模式的內涵、特點、重要性,進而提出一些應對危機的動態(tài)管理原則。

        關鍵詞:企業(yè)危機;動態(tài)管理;管理模式

        一、序言

        當下,我國經濟發(fā)展進入新常態(tài),實體經濟面臨著巨大的生存和轉型危機,而與此同時,中美貿易戰(zhàn)如火如荼地進行,諸多企業(yè)受到了顯著的影響。Google公司重回中國市場則引起許多人對百度公司的未來發(fā)展擔憂,最近的山東假疫苗事件又引起了社會公眾的巨大恐慌,引發(fā)了對于國產疫苗的巨大信任危機。這些例子都表明,隨著經濟全球化和市場競爭的日益復雜,企業(yè)隨時隨地面臨著各種各樣的危機,有宏觀環(huán)境的,有市場行情的,也有來自于企業(yè)內部自身的危機,如果解決不好,不僅會使企業(yè)多年的努力付諸東流,甚至會讓企業(yè)遭遇滅頂之災。這些危機具有顯著的動態(tài)性特點,企業(yè)如果想要解決好這些危機,就必須學會危機動態(tài)管理的模式,只有建立動態(tài)的危機管理模式,才能夠在復雜多變的市場環(huán)境中,保持良好的生存和發(fā)展態(tài)勢。

        二、企業(yè)危機的內涵及其具備的特點

        1.企業(yè)危機的定義

        企業(yè)在某種社會環(huán)境中因決策失誤或者未知的市場變化等問題所導致的,企業(yè)模式無法適應此種環(huán)境,進而受到嚴重的市場和社會的嚴重壓迫甚至導致企業(yè)倒閉的重大事件,稱之為企業(yè)危機。企業(yè)的危機具有多個來源,例如:自然災害、社會公眾、顧客、企業(yè)內部自身原因所導致的諸多問題,并且此些問題會導致十分嚴厲的挑戰(zhàn),如果無法解決此些問題,企業(yè)的利潤必將大幅度下降,導致發(fā)展困境,更嚴重的甚至會導致企業(yè)破產等問題的產生。

        2.企業(yè)危機所具備的特征

        企業(yè)危機具有突發(fā)性、破壞性、多樣性、可逆性等特點。社會和市場的狀況在不斷地發(fā)展,不同的問題隨著其不斷地發(fā)展也接踵而至,正是因為這種無規(guī)律性的市場變化導致了企業(yè)的危機具有無法提前預見的突發(fā)特性,并且這種突發(fā)的企業(yè)危機往往會導致企業(yè)沒有相對應的政策或者方案去應對此項問題,最終導致的危害極大的破壞。另外,企業(yè)危機具有多樣性。例如原材料成本的變化、企業(yè)銷售渠道的不暢,和市場的變化等都有可能引發(fā)企業(yè)危機。而且隨著科技的發(fā)展,科技產品更新?lián)Q代非???,企業(yè)危機還具有可逆性,指的是企業(yè)危機有些時候是可以預見并避免的,即使企業(yè)遇到了難以預計的突發(fā)性危機,只要轉變目前的經營模式改變目前的經營戰(zhàn)略,適當?shù)恼{整企業(yè)的發(fā)展狀態(tài),企業(yè)的發(fā)展也不會受到太大的影響,甚至可能把企業(yè)危機變成企業(yè)發(fā)展和轉型的契機,為企業(yè)提供更有利的經驗或一種應對戰(zhàn)略。

        三、企業(yè)危機動態(tài)管理模式的內涵及其存在的必要性

        1.企業(yè)危機動態(tài)管理模式

        企業(yè)必須要進行危機管理,而由于市場在不斷的變化,企業(yè)的危機也無法捕捉,具有動態(tài)性,因此采用動態(tài)化管理模式應是最佳選擇。企業(yè)危機動態(tài)管理模式,具有跟蹤式、全程式、持續(xù)性、前瞻性的特征,有利于我們研究企業(yè)危機中所潛在的周期變化,并且制定一系列依據(jù)自己的企業(yè)特點和發(fā)展趨勢的管理模式。

        2.企業(yè)危機動態(tài)管理模式應用的必要性

        采用危機動態(tài)管理模式,一方面通過采取有效措施來預防危機的發(fā)生,防患于未然;另一方面也可以通過正確的方式來處理企業(yè)現(xiàn)存危機。企業(yè)市場環(huán)境是不斷變化的,企業(yè)危機也可能會隨時出現(xiàn)。因此企業(yè)的危機管理從本質上來講是企業(yè)對動態(tài)市場環(huán)境的應對過程。危機雖然具有突發(fā)性,但是在爆發(fā)前往往會有跡可循,因此企業(yè)要通過企業(yè)危機的動態(tài)管理機制來分析和研究監(jiān)測的數(shù)據(jù)和情況,及時發(fā)現(xiàn)異常情況和預警的征兆,設立科學的危機警戒線,把尚處于萌芽狀態(tài)的危機扼殺在搖籃里,從而規(guī)避企業(yè)風險,降低企業(yè)的損失。

        四、企業(yè)危機動態(tài)管理的應用原則

        1.動態(tài)管理原則

        動態(tài)管理模式的動態(tài)性特質,要求必須危機管理必須要全程性,首先就要求要有前瞻性,并且企業(yè)的發(fā)展環(huán)境與市場變化息息相關,企業(yè)要根據(jù)企業(yè)的內外部環(huán)境,建立科學的環(huán)境監(jiān)察系統(tǒng)和危機預警機制,隨時監(jiān)測企業(yè)的內外部發(fā)展環(huán)境,一旦發(fā)生影響企業(yè)發(fā)展的不利因素,即要立即采取相應措施企業(yè)當前的發(fā)展策略進行合理的調整,避免危機的出現(xiàn),防患于未然。然后要建立危機管理的持續(xù)跟蹤機制,進行全程性、全方位、無死角的管理。

        2.全員參與原則

        提高企業(yè)全體員工對危機管理的重視程度,并且企業(yè)員工應該明確:如果企業(yè)發(fā)生了一定的企業(yè)危機,自身的工作的存在性問題可能會陷入一定的困局。所以解決危機不僅僅是管理層決策者的事情,其與每個員工都息息相關,甚至有時候企業(yè)的員工能在危機管理中發(fā)揮關鍵性作用,因此,企業(yè)必須提高團隊的合作精神和員工的危機管理意識,暢通上下表達通道,提高員工的積極性、主動性,戮力同心,全員參與。

        3.反思和修正原則

        市場千變萬化,在企業(yè)的發(fā)展過程中,疏漏也是是難以避免的,因此危機的爆發(fā)不可怕,只要積極努力、措施得當,危機總會得到解決,但可怕的是事后不去反思、不去修正,企業(yè)必須要在事后積極總結經驗和教訓,好的方法繼續(xù)貫徹,形成機制,失誤的地方建檔立案,日后避免。

        五、結論(150)

        當前經濟的發(fā)展速度越來越快,企業(yè)處于激烈的競爭環(huán)境中,企業(yè)發(fā)展會面臨更多的機遇,也會遭遇更多的挑戰(zhàn)和危機。危機難以避免,但并不可怕,只要企業(yè)根據(jù)市場等方面的變化并且不斷地捕捉其中的特點,遵循動態(tài)管理、全員參與和反思與修正的原則,建立危機監(jiān)察體系和預警機制,發(fā)現(xiàn)不利因素及時采取措施,不斷吸取經驗教訓,企業(yè)就能夠獲得生存并健康發(fā)展。

        參考文獻

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        [4] 金歡,毛寶銘. 企業(yè)危機的媒介治理[J].佳木斯大學社會科學學報. 2013(02)

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