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        新形勢(shì)下煤炭企業(yè)思想政治工作的載體創(chuàng)新與實(shí)踐

        2018-12-20 10:12:14閆曉飛
        關(guān)鍵詞:企業(yè)文化企業(yè)管理思想政治工作

        閆曉飛

        中圖分類(lèi)號(hào):D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2018)7-192-01

        摘要 思想政治工作是國(guó)有煤炭企業(yè)的生命線,山東能源新汶礦業(yè)集團(tuán)翟鎮(zhèn)煤礦持續(xù)探索新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)思想工作新的載體和方法,理順情緒、化解矛盾、凝聚力量、提升形象,為企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造了良好的內(nèi)外環(huán)境。

        關(guān)鍵詞 企業(yè)管理 思想政治工作 企業(yè)文化

        一、以理論武裝為導(dǎo)向,健全機(jī)制,學(xué)用結(jié)合

        一是完善“定期學(xué)習(xí)制度,保證學(xué)習(xí)時(shí)間到位。礦黨委中心組、中層干部、機(jī)關(guān)部室、生產(chǎn)輔助和基層職工定時(shí)安排學(xué)習(xí)。各級(jí)學(xué)習(xí)與個(gè)人績(jī)效工資掛鉤考核,通過(guò)“職工大講堂”、“聯(lián)合黨課”等形式進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。

        二是學(xué)用結(jié)合,注重學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化。把學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建工作與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與企業(yè)中心工作的高度融合。每年確定20多個(gè)調(diào)研課題,征求意見(jiàn)建議500多條,形成120多篇調(diào)研報(bào)告,為推動(dòng)礦井科學(xué)發(fā)展提供了理論依據(jù)。

        二、以文化建設(shè)為根基,以人為本,以文化人

        一是根據(jù)山能“超越”文化“融合統(tǒng)一、創(chuàng)新升華、超越發(fā)展”三個(gè)階段的要求,確立了“主文化融合、分文化拓展、子文化延伸、母文化輸出”的文化建設(shè)思路,緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際,重點(diǎn)做好安全、道德、廉潔、班組、社區(qū)廣場(chǎng)五個(gè)層面文化的拓展和延伸。

        二是堅(jiān)持以先進(jìn)的企業(yè)文化創(chuàng)建導(dǎo)航定位,創(chuàng)建具有自身特色的“一主四元”企業(yè)文化。即以“3+3”誠(chéng)信安全文化為主,以“三預(yù)三糾”廉潔文化、“四德五星”美德文化、“三三”廣場(chǎng)文化和班組“自主”文化為輔的具有翟鎮(zhèn)煤礦特色的“一主四元”文化建設(shè)體系。

        三、以輿論導(dǎo)向?yàn)楸U?,?xiàng)目管理,量化考核

        一是加強(qiáng)堅(jiān)強(qiáng)企業(yè)形象宣傳工作。圍繞企業(yè)中心任務(wù),突出對(duì)上、對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳“三大重點(diǎn)”,使輿論宣傳有聲有色、亮點(diǎn)頻現(xiàn)。每年各類(lèi)新聞宣傳稿件在1192條以上,播出上報(bào)新聞和欄目600條以上,制作各類(lèi)電視專(zhuān)題片5部以上,引導(dǎo)干部職工牢固樹(shù)立“空談?wù)`事,實(shí)干興企”、“創(chuàng)業(yè)光榮、發(fā)展有責(zé)”等信念。

        二是完善信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。規(guī)范黨支部、信訪、網(wǎng)絡(luò)、團(tuán)委、工會(huì)、班組、聯(lián)系點(diǎn)和調(diào)查研究8個(gè)信息渠道。建立專(zhuān)門(mén)臺(tái)賬,指定專(zhuān)人做好各類(lèi)信息的接收、登記,督促各部門(mén)信息上報(bào)的具體形式、渠道、內(nèi)容、時(shí)間和數(shù)量,并將各單位信息上報(bào)情況納入考核。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)評(píng)論和網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管。成立網(wǎng)絡(luò)評(píng)論員隊(duì)伍,安排專(zhuān)人對(duì)網(wǎng)絡(luò)留言、信息進(jìn)行監(jiān)管。每周對(duì)信息進(jìn)行分析、篩選、匯總、落實(shí),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部信息的快速溝通。

        四、以道德文明為標(biāo)桿,典型引路,載體創(chuàng)新

        一是道德典型積極培育。抓實(shí)各類(lèi)文明道德典型的挖掘、培養(yǎng)工作,做到日常挖掘、階段選樹(shù)、每月上報(bào)、系列宣傳。職工鞏蔚榮獲“全國(guó)見(jiàn)義勇為”模范,王金啟獲得“山東省見(jiàn)義勇為先進(jìn)個(gè)人”、治安保障部護(hù)衛(wèi)隊(duì)被山東省政府表彰命名為“山東省見(jiàn)義勇為先進(jìn)集體”。

        二是文明道德縱向延伸。文明道德建設(shè)滲入到區(qū)隊(duì)班組和社區(qū)街道。社區(qū)“樓道小政委”,義務(wù)服務(wù)解民憂(yōu)、鄰里和諧解矛盾,贏得了社區(qū)居民的積極響應(yīng);黨員“幫辦紅旗戶(hù)”,與職工群眾結(jié)對(duì)子,生活思想幫扶一對(duì)一,不僅增強(qiáng)了普通黨員的責(zé)任感,也使班組職工找到了“家”的歸屬感。

        五、以普法統(tǒng)戰(zhàn)為基礎(chǔ),結(jié)合實(shí)際,統(tǒng)籌兼顧

        一是積極宣傳黨的統(tǒng)戰(zhàn)方針、政策。使廣大干部職工加深對(duì)新時(shí)期黨的統(tǒng)戰(zhàn)方針政策的理解。利用在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日和宗教節(jié)日開(kāi)齋節(jié)等主動(dòng)和少數(shù)民族群眾進(jìn)行交流,及時(shí)排查在民族宗教方面影響穩(wěn)定的各類(lèi)問(wèn)題。不定期與宗教人士進(jìn)行座談,密切關(guān)注宗教界和信教群眾的動(dòng)向,旗幟鮮明地反對(duì)非法宗教活動(dòng)。通過(guò)與外出人員交流溝通,引導(dǎo)他們了解當(dāng)?shù)亓?xí)俗,融入當(dāng)?shù)匚幕?、尊重民族信仰?/p>

        二是扎實(shí)開(kāi)展法制宣傳教育工作。通過(guò)例會(huì)學(xué)習(xí)、競(jìng)賽活動(dòng)、目標(biāo)分解、聘請(qǐng)專(zhuān)家、社區(qū)宣傳等形式,拓寬了企業(yè)普法的工作面。創(chuàng)新實(shí)施“模擬法庭”、“信訪代言人”制度,讓職工群眾在復(fù)議和依法維權(quán)的過(guò)程中,加深了對(duì)安全規(guī)程和相關(guān)法律知識(shí)的理解和把握,維護(hù)了個(gè)人的合法利益。

        六、以教育引領(lǐng)為目標(biāo),把握重點(diǎn),注重實(shí)效

        一是加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育。堅(jiān)持開(kāi)展“解放思想、改革發(fā)展、形勢(shì)任務(wù)”三項(xiàng)教育活動(dòng)和“三在三盡三實(shí)”學(xué)習(xí)討論活動(dòng),組織“政工人員下基層”形勢(shì)任務(wù)宣講,通過(guò)牌板、電視、《學(xué)習(xí)與宣傳》、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)等形式,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)形勢(shì)任務(wù)教育系列材料;開(kāi)展“搜索管理?yè)p失。和“大回收大復(fù)用大節(jié)約”活動(dòng)。設(shè)立“三大活動(dòng)排行榜”,開(kāi)展節(jié)支降耗對(duì)標(biāo)競(jìng)賽,對(duì)各類(lèi)文件和上級(jí)政策進(jìn)行解讀,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、明確目標(biāo)。

        二是開(kāi)展五級(jí)安全警示教育。礦級(jí)堅(jiān)持各單位負(fù)責(zé)人會(huì)議案例剖析、預(yù)案講解制度。通過(guò)違章心理說(shuō)明、事故案例教育、組織安全座談進(jìn)行警示:專(zhuān)業(yè)檢查隱患及時(shí)通報(bào)到區(qū)隊(duì),專(zhuān)業(yè)組織虛擬事故演練進(jìn)行警示教育;區(qū)隊(duì)級(jí)開(kāi)展區(qū)隊(duì)每日安全提醒、“三薄”排查治理等通過(guò)區(qū)隊(duì)學(xué)習(xí)室的“預(yù)警看板”、班前會(huì)值班人員班班講安全、安全討論、講述我身邊的安全故事等活動(dòng)進(jìn)行預(yù)警;班組級(jí)制作現(xiàn)場(chǎng)“警示牌板”,由班組長(zhǎng)將排查隱患警示給現(xiàn)場(chǎng)員工;崗位級(jí)由員工將崗位預(yù)測(cè)預(yù)想預(yù)知隱患報(bào)告班組長(zhǎng)和周?chē)鳂I(yè)人員,相互提醒,將安全警示教育落到實(shí)處。

        三是組織特色安全競(jìng)賽活動(dòng)。開(kāi)展“學(xué)業(yè)務(wù)、練技術(shù)、提素質(zhì)”活動(dòng),讓職工不僅懂安全,更要會(huì)安全、提素質(zhì);組織井下生產(chǎn)區(qū)隊(duì)開(kāi)展“兩述三化”競(jìng)賽,從安全生產(chǎn)、班組管理、人員培訓(xùn)等方面進(jìn)行考評(píng);組織“安全誠(chéng)信”班組競(jìng)賽。激發(fā)班組競(jìng)賽熱情,組織發(fā)動(dòng)全礦157個(gè)班組從安全管理、治虧創(chuàng)效、工程質(zhì)量等方面開(kāi)展對(duì)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)。

        七、結(jié)語(yǔ)

        近年來(lái),翟鎮(zhèn)煤礦緊緊圍繞“把思想工作的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)管理優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)”這一目標(biāo),積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)思想工作新的載體和方法,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)逆勢(shì)增盈發(fā)展提供了思想保障和智力支持。

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