周超然 孔德泰 王鵬飛
中國核科技信息與經(jīng)濟研究院 北京 100037
核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)是重要的軍民兩用高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),其民用核技術(shù)應(yīng)用范圍包括工業(yè)、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)、環(huán)保、資源勘探與開發(fā)、公共安全等諸多領(lǐng)域,并正在突破傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),向現(xiàn)代科學技術(shù)前沿和若干新領(lǐng)域滲透,其交叉融合性和滲透作用使其蘊藏巨大的實用價值和經(jīng)濟效益,早已成為推動經(jīng)濟增長的重要力量。進入新時代,隨著社會進步和人民生活水平的提高,在國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展、軍民融合發(fā)展、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和“一帶一路”倡議等一系列發(fā)展戰(zhàn)略引領(lǐng)推動下,核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)將發(fā)揮越來越重要的作用。
中核集團自成立以來就明確要求將核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)作為核工業(yè)三大支柱產(chǎn)業(yè)之一,2018年中核集團工作會議上再一次將其確定為重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)。中核集團核技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域涉及面龐雜,產(chǎn)品種類繁多,產(chǎn)業(yè)分布在多個板塊和直屬單位,主要包括放射性同位素制備、核醫(yī)學及推廣應(yīng)用、放射源及工業(yè)應(yīng)用、輻射加工、核儀器儀表等產(chǎn)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,2017年中核集團核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)營業(yè)收入約為43億元,而競爭對手之一的中廣核技公司營業(yè)收入已超過64億元。中核集團核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)規(guī)模與巨大的市場需求不匹配,與集團在國內(nèi)核科技工業(yè)的主導(dǎo)地位不匹配,與中核集團“十三五”綜合發(fā)展規(guī)劃目標要求仍有差距。中核集團應(yīng)進一步加大對核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)發(fā)展的思想重視深度、投資支持力度、政策保障廣度,梳理確定核技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域的重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,有效應(yīng)對愈加激烈的核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)行業(yè)競爭,爭取實現(xiàn)跨越式發(fā)展[1]。
核技術(shù)應(yīng)用作為中核集團三大主業(yè)之一,整體產(chǎn)業(yè)面臨布局不平衡和發(fā)展不充分的問題。核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)本身涉及領(lǐng)域范圍廣、技術(shù)差異大,長期以來在各個單位“自發(fā)成長”,形成了各具特色、規(guī)模不一的核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè),同時也存在同業(yè)競爭和科技產(chǎn)業(yè)資源重復(fù)配置的現(xiàn)象。集團層面對核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)統(tǒng)籌不足,產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺少系統(tǒng)謀劃和前瞻預(yù)判,未來重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)方向尚未明確,相關(guān)技術(shù)儲備及前期研究工作進展緩慢,導(dǎo)致表面上看核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)“百花齊放”,實際上則“各自為戰(zhàn)”,整體上缺乏協(xié)調(diào),產(chǎn)業(yè)方向分散、發(fā)展后勁不足。
核技術(shù)研發(fā)及儲備存在短板,相關(guān)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ)差、費用投入不足,核心技術(shù)和獨有技術(shù)不多,高水平研發(fā)平臺及技術(shù)體系尚未形成,部分產(chǎn)品核心原材料仍受制于人。這導(dǎo)致核技術(shù)應(yīng)用新產(chǎn)品問世緩慢,缺乏核心競爭力;傳統(tǒng)產(chǎn)品更新?lián)Q代和系列化程度不高,與市場同類產(chǎn)品的差異化不足,削弱了產(chǎn)品的市場競爭力;同時部分原有的基礎(chǔ)研發(fā)優(yōu)勢專業(yè)逐漸萎縮,無法有效滿足市場需求。
從意識上看,核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)科技人員重開發(fā)、輕轉(zhuǎn)化的思想較為嚴重,專利、專有技術(shù)的應(yīng)用面窄,成果轉(zhuǎn)化氛圍缺乏,大量技術(shù)成果未能得到及時有效轉(zhuǎn)化。從技術(shù)上看,縱向應(yīng)用型科研課題的研究目標與產(chǎn)業(yè)化對接不夠,科技成果成熟度不足,加之沒有建立有效的成果孵化平臺,與市場需求差距明顯,仍需二次開發(fā),成果不易直接轉(zhuǎn)化。從激勵機制上看,由于相比其它產(chǎn)業(yè)核技術(shù)的待遇較低,科技成果轉(zhuǎn)化激勵機制未落實,成果轉(zhuǎn)化驅(qū)動力較弱,難以調(diào)動從事人員積極性。從考核機制上看,核技術(shù)應(yīng)用暫未納入中核集團考核評估范圍,未形成倒逼效應(yīng)。
目前中核集團各企事業(yè)單位管理模式不同,仍未建立與核技術(shù)應(yīng)用市場相適應(yīng)的管理機制、運營機制等,市場意識有待加強,體制機制積極性和靈活性不夠,影響了核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)的做強做優(yōu)做大。一是市場化的決策機制未健全。中核集團與專業(yè)化公司的董事會授權(quán)決策機制還有待完善,相關(guān)投資授權(quán)、決策流程相比市場競爭對手仍凸顯冗長復(fù)雜,整體效率低下,不利于市場化決策與發(fā)展。二是市場開發(fā)能力較弱。各單位對接市場主動性不夠,相關(guān)技術(shù)和產(chǎn)品的市場調(diào)研不足,項目技術(shù)成熟度評價、投資收益率評估、市場容量分析、競爭對手和合作伙伴調(diào)查等支持項目決策方面的信息嚴重缺乏,決策支撐體系不盡完善。三是容錯機制未完全建立。核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)市場競爭激烈,急需感想敢干敢拼的優(yōu)秀人才,目前部分干部職工對探索創(chuàng)新發(fā)展產(chǎn)業(yè)工作心存疑慮,缺少干勁[2]。
盡快制定出臺中核集團關(guān)于核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)意見及發(fā)展戰(zhàn)略,嚴肅《核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃》權(quán)威??偛坎块T要與相關(guān)專業(yè)化公司及多家科研院所直屬單位擰成一體,形成合力,大力推動集團層面資源有效配置、下級單位間資源有效流動,確立集團部門統(tǒng)籌謀劃、產(chǎn)業(yè)板塊具體實施、直屬單位大力參與的協(xié)同發(fā)展格局。
進一步研究論證中核集團核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)重點發(fā)展方向,擇取技術(shù)自主可控、市場容量巨大、行業(yè)政策友好的相關(guān)產(chǎn)業(yè)作為核心產(chǎn)業(yè),舉全集團之力聚焦發(fā)展,在科技投入、市場開發(fā)、資本運營、政策試點等多方面給予支持,鼓勵專業(yè)化公司及科研單位探索建立股份化的產(chǎn)業(yè)運營平臺公司,快速打開局面,搶占市場。其它細分產(chǎn)業(yè)可放入下級單位規(guī)劃目標,自行發(fā)展并做好與集團總部的銜接工作。
中核集團既具有同輻公司、寶原公司等核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)經(jīng)營主體,又擁有原子能院、核動力院、西物院、中輻院等多家核技術(shù)研發(fā)科研實體,要進一步理清產(chǎn)業(yè)與科研關(guān)系,促進集團內(nèi)產(chǎn)業(yè)公司與科研院所合作,充分發(fā)揮比較優(yōu)勢,減少重復(fù)投入與資源浪費,實現(xiàn)集團內(nèi)各單位合作共贏。著力加強與集團外單位科研院所合作,探索通過技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)入股等方式形成戰(zhàn)略合作,建立開放的產(chǎn)學研一體化的科研生產(chǎn)體系。加快成果轉(zhuǎn)換轉(zhuǎn)化工作,出臺相關(guān)促進文件,支持建立中核集團成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化平臺、加快推進混改、推行技術(shù)骨干及員工持股等試點工作,激發(fā)科技工作者積極性。
中核集團要進一步加大對核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)發(fā)展指標的考核力度,將相關(guān)重要指標納入有關(guān)考核體系,在中核集團經(jīng)濟運行分析會上重點關(guān)注并督辦。突出目標導(dǎo)向,梳理并形成核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)重點工作臺賬及重大項目清單,確保重大任務(wù)事事有著落、件件有回音。
加快完善中核集團企業(yè)治理結(jié)構(gòu),實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化,集團總部應(yīng)履行國有資本投資公司職能,積極開展授權(quán)經(jīng)營改革,依法依規(guī)對下授權(quán)或放權(quán),由下級單位董事會決策并執(zhí)行經(jīng)營事務(wù)管理工作。尊重核技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)市場規(guī)律,建立市場化的決策機制與流程管控模式、提升市場開發(fā)水平。加快建立并完善容錯機制,只要是符合法定程序的集體決策,就要給予相關(guān)人員免除責任的承諾,讓領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大職工放下心思向前沖,愿干事、能干事、干成事。