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        淺談ERP環(huán)境下風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與控制

        2018-12-04 11:17:12謝艷霓
        現(xiàn)代企業(yè) 2018年9期
        關(guān)鍵詞:關(guān)鍵財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)

        謝艷霓

        ERP理論自20世紀(jì)60年代誕生以來,經(jīng)歷了五個(gè)發(fā)展階段,從最初的物料需求計(jì)劃(MRP)到現(xiàn)在的ERPⅡ,ERP理論的發(fā)展趨于完善,ERPⅡ支持和優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)之間的財(cái)務(wù)流程和協(xié)同運(yùn)作,以創(chuàng)造客戶和企業(yè)價(jià)值。在ERP管理模式運(yùn)行下,徹底改變傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)運(yùn)行模式,打破財(cái)務(wù)信息孤島,促進(jìn)資金流與業(yè)務(wù)流的融合,有利于搜集財(cái)務(wù)信息,分析企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造流程中存在的問題。但是ERP在實(shí)際運(yùn)行過程中也存在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),應(yīng)注重分析和控制運(yùn)行中存在的風(fēng)險(xiǎn),從而使企業(yè)獲取最佳的經(jīng)濟(jì)效益。

        一、ERP在企業(yè)管理中的作用

        1.提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率和效益。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員主要注重會(huì)計(jì)核算,但在ERP環(huán)境下,大多數(shù)賬務(wù)處理依靠系統(tǒng)就能完成,讓財(cái)務(wù)人員有更多的精力著眼于將財(cái)務(wù)管理活動(dòng)貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)全過程,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流與財(cái)務(wù)流的有機(jī)融合,提升企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)效益。ERP依據(jù)市場(chǎng)和客戶需求,充分調(diào)用企業(yè)內(nèi)外部資源,統(tǒng)籌企業(yè)內(nèi)部各職能部門的資源,達(dá)到內(nèi)部資源的最優(yōu)化配置,最大限度提高公司的競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。

        2.促進(jìn)業(yè)財(cái)融合。在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)體系下,物流與資金流處于分離狀態(tài),會(huì)計(jì)核算總在事后反應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,導(dǎo)致最終賬務(wù)處理處于被動(dòng)地位。ERP系統(tǒng)促進(jìn)業(yè)務(wù)流與資金流的同步,加強(qiáng)財(cái)務(wù)部門對(duì)業(yè)務(wù)的反應(yīng)和監(jiān)督,解決了由于企業(yè)的前臺(tái)業(yè)務(wù)管理活動(dòng)與后臺(tái)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)互相分離產(chǎn)生的財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)障礙。在實(shí)際應(yīng)用中對(duì)業(yè)務(wù)流相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的及時(shí)傳遞起到明顯的推動(dòng)作用,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與時(shí)效性。

        3.財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系有顯著改進(jìn)。在傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中缺少集中數(shù)據(jù)處理,大多數(shù)匯報(bào)給管理層的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)都需要財(cái)務(wù)人員在線下經(jīng)過多次篩選處理。而在ERP環(huán)境下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中,所有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)匯聚到ERP后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù),ERP系統(tǒng)可以根據(jù)指令抓取對(duì)應(yīng)數(shù)據(jù),快速進(jìn)行分析整理,提升數(shù)據(jù)分析效率與準(zhǔn)確性。

        二、ERP在財(cái)務(wù)管理中的風(fēng)險(xiǎn)

        1.實(shí)施準(zhǔn)備階段風(fēng)險(xiǎn)。①線下數(shù)據(jù)導(dǎo)入風(fēng)險(xiǎn)。ERP上線之前,多數(shù)企業(yè)的關(guān)鍵數(shù)據(jù)都處于分散狀態(tài),由關(guān)鍵業(yè)務(wù)部門通過手工或者各自的獨(dú)立系統(tǒng)進(jìn)行處理和存儲(chǔ)。期初數(shù)據(jù)的梳理、準(zhǔn)備以及完整導(dǎo)入對(duì)后期系統(tǒng)的運(yùn)行至關(guān)重要。比如物料編碼、產(chǎn)品編碼、人員編碼、設(shè)備信息等等,都需要在上線前進(jìn)行系統(tǒng)梳理,一旦編碼范圍、規(guī)則出現(xiàn)問題,數(shù)據(jù)導(dǎo)入出現(xiàn)差錯(cuò),都會(huì)導(dǎo)致后期ERP運(yùn)行達(dá)不到預(yù)期效果。②關(guān)鍵用戶培訓(xùn)、考核風(fēng)險(xiǎn)。ERP系統(tǒng)最終靠用戶進(jìn)行操作,關(guān)鍵用戶必須了解ERP系統(tǒng)的整個(gè)設(shè)計(jì)邏輯以及運(yùn)行規(guī)則,同時(shí)對(duì)自己所負(fù)責(zé)模塊的操作應(yīng)用要非常熟悉,否則待ERP正式上線前,關(guān)鍵用戶無法替代實(shí)施顧問培訓(xùn)ERP最終使用于用戶,導(dǎo)致最終用戶ERP不熟悉系統(tǒng),無法正常操作。

        實(shí)施顧問在項(xiàng)目結(jié)束后不可能長(zhǎng)期在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)ERP系統(tǒng)進(jìn)行操作指導(dǎo)以及后臺(tái)維護(hù),關(guān)鍵用戶在實(shí)施顧問離開后需承擔(dān)部分后臺(tái)維護(hù)工作,因此對(duì)關(guān)鍵用戶的培訓(xùn)效果直接影響后續(xù)ERP系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

        2.財(cái)務(wù)內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)。ERP系統(tǒng)管理模式下,由業(yè)務(wù)源頭發(fā)起,通過一系列單據(jù)的填制、審核、校驗(yàn)等環(huán)節(jié),最終自動(dòng)生成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證的業(yè)務(wù)。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算由財(cái)務(wù)人員獨(dú)立完成會(huì)計(jì)憑證填制,在ERP環(huán)境下,業(yè)務(wù)部門人員均參與會(huì)計(jì)憑證的填制過程,業(yè)務(wù)信息錄入是否準(zhǔn)確,直接影響會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。業(yè)務(wù)部門錄入信息應(yīng)有嚴(yán)格的審核流程,確保業(yè)務(wù)信息真實(shí)性。ERP系統(tǒng)管理模式下,系統(tǒng)中的信息來自于各相關(guān)業(yè)務(wù)模塊,按照業(yè)務(wù)流程在ERP系統(tǒng)中進(jìn)行流轉(zhuǎn),以此達(dá)到財(cái)務(wù)信息的同步性。在這種傳遞模式下,外部用戶根據(jù)會(huì)計(jì)信息便可追溯相應(yīng)的原始數(shù)據(jù),這對(duì)于企業(yè)核心機(jī)密信息產(chǎn)生威脅。比如企業(yè)的核心產(chǎn)品生產(chǎn)配方,依據(jù)采購(gòu)計(jì)劃量、再結(jié)合庫(kù)存信息,則可反推出配方,這對(duì)企業(yè)的核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)是絕對(duì)的威脅。

        3.財(cái)務(wù)人員風(fēng)險(xiǎn)。ERP系統(tǒng)管理模式下,財(cái)務(wù)人員從繁雜的記賬中解脫出來,則要求財(cái)務(wù)管理人員通過對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的分析為管理層提供關(guān)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的決策信息,通過對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程各環(huán)節(jié)的價(jià)值分析和管控監(jiān)督來幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化。因此要求財(cái)務(wù)人員具備一定水平的管理知識(shí),同時(shí)要與前端業(yè)務(wù)部門緊密溝通。但是目前大部分企業(yè)中的財(cái)務(wù)管理人員對(duì)ERP系統(tǒng)不熟悉,僅止于簡(jiǎn)單操作系統(tǒng),同時(shí)財(cái)務(wù)管理人員沒有與業(yè)務(wù)部門有深入交流,對(duì)業(yè)務(wù)流程關(guān)注度不夠,很難從財(cái)務(wù)視角發(fā)現(xiàn)問題并給予相應(yīng)的建議措施。

        4.財(cái)務(wù)核算方式改變產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。在ERP環(huán)境下,為加強(qiáng)成本分析、管控功能,大多數(shù)企業(yè)選擇采用標(biāo)準(zhǔn)成本核算方法。如果企業(yè)之前采用的實(shí)際成本法,那么成本核算方法的切換對(duì)財(cái)務(wù)管理會(huì)產(chǎn)生一定的沖擊。如果標(biāo)準(zhǔn)制定不合理,標(biāo)準(zhǔn)成本與實(shí)際成本之間將會(huì)產(chǎn)生較大差異,在應(yīng)對(duì)審計(jì)、稅務(wù)及其他相關(guān)檢查時(shí)存在很大的風(fēng)險(xiǎn)。

        三、ERP財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)措施

        1.實(shí)施準(zhǔn)備階段風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。①線下數(shù)據(jù)導(dǎo)入風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。關(guān)于靜態(tài)數(shù)據(jù)導(dǎo)入應(yīng)對(duì)措施:靜態(tài)數(shù)據(jù)主要包括供應(yīng)商編碼、客戶編碼、物料編碼、會(huì)計(jì)科目等,由于靜態(tài)數(shù)據(jù)屬于系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),對(duì)系統(tǒng)的正常運(yùn)行具有重要作用。因此,數(shù)據(jù)需經(jīng)過收集、整理,再由主要業(yè)務(wù)部門、財(cái)務(wù)部門一起討論確定編碼規(guī)則,以滿足系統(tǒng)需求。關(guān)于動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)導(dǎo)入應(yīng)對(duì)措施:動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)主要包括采購(gòu)信息記錄、采購(gòu)訂單、采購(gòu)計(jì)劃、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目成本等,這些數(shù)據(jù)的質(zhì)量也直接影響系統(tǒng)是否能夠按期上線切換:第一,制定詳細(xì)的動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)導(dǎo)入計(jì)劃、導(dǎo)入方式、收集整理規(guī)則,明確動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)導(dǎo)入責(zé)任人;第二,期初上線導(dǎo)入前后數(shù)據(jù)必須由關(guān)鍵導(dǎo)入用戶簽字確認(rèn),確保動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。②關(guān)鍵用戶培訓(xùn)、考核風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。對(duì)關(guān)鍵用戶進(jìn)行集中培訓(xùn),針對(duì)每個(gè)業(yè)務(wù)模塊的集成業(yè)務(wù)邏輯、技術(shù)方案、系統(tǒng)操作流程、業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì)進(jìn)行細(xì)致講解并充分展開討論,使他們能充分了解系統(tǒng),同時(shí)為了保證對(duì)最終用戶的培訓(xùn)效果,關(guān)鍵用戶必須經(jīng)過嚴(yán)格考核。通過嚴(yán)格的培訓(xùn),在系統(tǒng)上線后,關(guān)鍵用戶可以獨(dú)立解決負(fù)責(zé)模塊在系統(tǒng)上線運(yùn)行中出現(xiàn)的簡(jiǎn)單問題。制定終端用戶培訓(xùn)課程、制定培訓(xùn)計(jì)劃: A結(jié)合實(shí)際崗位,簡(jiǎn)單易操作;B課程循序漸進(jìn),由淺入深,從基本概念入手,側(cè)重實(shí)務(wù)操作;C針對(duì)每個(gè)培訓(xùn)單元內(nèi)容安排練習(xí)題,加深用戶對(duì)系統(tǒng)的認(rèn)知和理解。

        2.財(cái)務(wù)內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。第一,強(qiáng)化內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),深刻認(rèn)識(shí)ERP環(huán)境下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的開放性、互動(dòng)性、系統(tǒng)性等諸多方面的特點(diǎn),運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維開展內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理工作,重點(diǎn)關(guān)注操作風(fēng)險(xiǎn)的控制,建立內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)管理制度。第二,ERP環(huán)境下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)屬于計(jì)算系統(tǒng),隨著網(wǎng)絡(luò)、通信技術(shù)的告高速發(fā)展,企業(yè)必須在前沿技術(shù)方面進(jìn)行投資,確保內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)具備技術(shù)支撐后盾。比如購(gòu)買專業(yè)正版殺毒軟件、防火墻,加強(qiáng)IT技術(shù)人員的培養(yǎng),負(fù)責(zé)內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

        3.加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)培養(yǎng)。為了確保ERP系統(tǒng)上線的正常運(yùn)轉(zhuǎn),必須加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)管理人員的培訓(xùn),首先確保財(cái)務(wù)人員對(duì)ERP管理理念的認(rèn)知,獲得全員配合;其次是確保財(cái)務(wù)管理人員熟練掌握系統(tǒng)操作流程的基礎(chǔ)上,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力。透過數(shù)據(jù)揭示生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的風(fēng)險(xiǎn),為管理層提供規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的措施,是互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下財(cái)務(wù)管理人員轉(zhuǎn)型的出路。

        4.財(cái)務(wù)核算方式風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。在ERP上線前梳理標(biāo)準(zhǔn)成本項(xiàng)目,確定材料、人工、燃動(dòng)、制造費(fèi)用項(xiàng)下各成本項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn),試測(cè)標(biāo)準(zhǔn)成本法與實(shí)際成本法成本存在的差異,確保兩種成本核算方式之間差異的合理性。

        隨著互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的到來,企業(yè)對(duì)人、財(cái)、物、技術(shù)、設(shè)備、信息等資源的整合需求迫在眉睫。ERP系統(tǒng)為企業(yè)打造了一個(gè)集采購(gòu)、銷售、庫(kù)存、制造、財(cái)務(wù)于一體的信息共享平臺(tái),提升企業(yè)面對(duì)復(fù)雜市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的應(yīng)變能力。但是,在企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中,要客觀應(yīng)對(duì)ERP財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn),首先對(duì)ERP系統(tǒng)誘發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行全面評(píng)估,再針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制造應(yīng)對(duì)措施,有效規(guī)避可預(yù)見風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)ERP系統(tǒng)建設(shè)有序進(jìn)行,提升企業(yè)的整體管理水平,確保實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。

        (作者單位:陜西慶華汽車安全系統(tǒng)有限公司)

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