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        大數(shù)據(jù)時代背景下的檔案管理探討

        2018-10-24 08:49:50江月蘭
        卷宗 2018年19期
        關(guān)鍵詞:探討檔案管理

        江月蘭

        摘 要:隨著大數(shù)據(jù)時代的到來,社會上很多行業(yè)需要管理的數(shù)據(jù)越來越多,對于數(shù)據(jù)的科學有效管理顯得越來越迫切,這種情況在檔案管理行業(yè)顯得尤為突出。檔案管理是其他工作高效有序開展的基礎(chǔ),而且它們對于檔案管理的精細程度、準確度的要求也不斷提高。本文分析了大數(shù)據(jù)時代背景下檔案管理所面臨的機遇和 挑戰(zhàn),并提出一系列的對策。

        關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)時代;檔案管理;探討

        面對鋪天蓋地的數(shù)據(jù),很多檔案從業(yè)人員有些無所適從。其實,大數(shù)據(jù)只不過是一種全新的數(shù)據(jù)管理方式,物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、云計算技術(shù)的發(fā)展促成了它的出現(xiàn)。所以,在這種新的形式下,檔案管理者必須積極順應(yīng)時代潮流,學習新的技術(shù)和管理方法,把檔案管理工作做好。

        1 大數(shù)據(jù)時代背景下的檔案管理面臨的機遇

        第一,電子文件的運用讓檔案管理中的很多問題不復存在。

        普及電子文件讓檔案管理變得更加快捷,成本更加低廉。云計算技術(shù)的運用讓工作人員在調(diào)配檔案的時候更加得心應(yīng)手,它能夠根據(jù)檔案的具體處理要求迅速匹配計算資源,讓檔案管理工作效率快速提高。

        第二,傳統(tǒng)檔案管理中存在的風險正在逐漸減少。

        在傳統(tǒng)的檔案管理中,很多資料文件一旦遇到火災、水災等外界因素的影響,其管理質(zhì)量就會大打折扣,即使保存完整,隨著時間的推移這些資料也有可能出現(xiàn)發(fā)霉或者模糊等問題。然而,如今有了大數(shù)據(jù)技術(shù),這些問題都是可以避免的了。檔案存儲空間大大減小,其存儲質(zhì)量卻提升了不少。

        2 大數(shù)據(jù)時代背景下的檔案管理面臨的挑戰(zhàn)

        第一、檔案的安全更易受到侵犯。

        不管是傳統(tǒng)模式下的檔案管理,還是大數(shù)據(jù)技術(shù)下的檔案管理,安全一直是檔案管理的重中之重。大數(shù)據(jù)之于檔案管理也是一把雙刃劍,它在讓各種檔案的取用、儲存變得快捷輕松的同時也為不法分子提供了方便。在大數(shù)據(jù)背景下,黑客可以通過計算機獲取一些保密級數(shù)很高的檔案。這些機密一旦泄露,造成的后果是不可估量的,國家的安定和人民的幸福會受到不少威脅。

        第二,檔案管理技術(shù)有待完善。

        大數(shù)據(jù)的支持雖然給檔案管理當來了很多便利,但它畢竟是一種新生事物,很多地方并不完善。比如大數(shù)據(jù)中包含很多算法的容錯計算,目前并沒有一款完全可靠的軟件能夠利用。解決的方法只能是折中的,那就是暫時將系統(tǒng)的出錯率控制在一個適當?shù)姆秶鷥?nèi)。

        第三,檔案管理專業(yè)人才缺乏。

        伴隨著大數(shù)據(jù)技術(shù)的運用,檔案用戶不但可以便捷地查詢和使用自己所需要的數(shù)據(jù)和文件,而且可以獲得這些文件背后的一些知識以及有用的信息,檔案管理也開始慢慢由實體管理向知識管理方面發(fā)展,它的功能開始由提供數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)變?yōu)樘峁┲R。檔案館知識服務(wù)的技術(shù)核心被稱為技術(shù)引擎,這些新型服務(wù)引擎有很多種,比如用戶知識需求引擎、學術(shù)搜索引擎、服務(wù)推薦引擎、多維度信息的獲取、分析等。

        這些技術(shù)對于檔案管理人員的素質(zhì)提出了要求??墒莻鹘y(tǒng)檔案管理系統(tǒng)受體制的限制其中的很很多工作人員年齡偏大,對于這種新生事物接受度比較慢,檔案管理效率也因此受到不小的影響。新招聘的年輕員工雖然易于接受新技術(shù),可他們又需要時間去積累工作經(jīng)驗,這導致一些檔案館人才處于青黃不接的狀態(tài)不能自拔。

        3 大數(shù)據(jù)時代背景下檔案管理的出路及走向

        3.1 統(tǒng)一備份所有檔案資料。

        有了大數(shù)據(jù)的支持,檔案資源的全部備份已經(jīng)不再是難事,檔案館里各項數(shù)據(jù)、文件、資料都能到高效有序的處理,這對于檔案安全管理水平的提升、檔案資源的高效掌控都有非常重要的意義【1】。完成這種備份工作以后,全國范圍內(nèi)的檔案管理部門就可以進行檔案的共享了,這是以前想都不敢想的事情。

        當然,在開始這項工作之前,必須做好充分的準備,一些科學的規(guī)劃和驗證必不可少。對于不同類型的檔案要使用不同的管理模式,最大限度地開發(fā)檔案管理的效能,確保這項工作高質(zhì)量的完成。

        3.2 全方位提高檔案管理人員的綜合素質(zhì)。

        無論何種先進的技術(shù)都需要人來操作完成,大數(shù)據(jù)的應(yīng)用同樣如此,所以說檔案管理人員的素質(zhì)和能力是檔案管理效能水平的關(guān)鍵。新的時期新的技術(shù),必須培養(yǎng)出合適的管理人員。

        提高檔案管理人員綜合素質(zhì)的第一步就是要對現(xiàn)有的工作人員輸送新的管理理念。一些年齡偏大的檔案管理人員,雖然其資歷比較深,經(jīng)驗比較豐富,但是他們對大數(shù)據(jù)時代下檔案管理工作重要性的認識往往并不太深,甚至有個別人對此持排斥態(tài)度,這些情況都是需要及時妥善地處理。只有讓所有檔案管理工作人員都充分認識到大數(shù)據(jù)對于檔案管理工作的重要性,形成共識,才能充分調(diào)動他們的工作積極性,科學高效地完成工作。

        在提高檔案管理人員綜合素質(zhì)的過程中,也有一些點是需要注意的。

        首先,雖然同在檔案管理部門工作,但不同類型的工作人員其工作內(nèi)容是有所區(qū)別的。培訓的時候應(yīng)該根據(jù)培訓對象的具體工作安排來進行有針對性的技術(shù)培訓,這樣培訓效果才會明顯。其次,培訓過程中的方式方法也很重要。培訓負責人必須明確此次培訓的目的就是從根本上提升檔案管理人員對于新技術(shù)的運用能力,提升工作效率。在實施培訓的時候不能一味地進行理論灌輸,而應(yīng)該適當添加實踐方面的內(nèi)容,提高受訓人員的實際操作能力,減少失誤。再次,新技術(shù)的培訓工作應(yīng)該是一個長期而連續(xù)的過程,對于其實施應(yīng)該有相應(yīng)的制度保障和考核機制,這是提高檔案管理工作培訓質(zhì)量的必由之路。

        3.3 主動與大數(shù)據(jù)機構(gòu)或者公司進行深入合作

        大數(shù)據(jù)的內(nèi)容其實是非常廣泛的,檔案管理在應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)時對其開發(fā)環(huán)境適應(yīng)的越好那么應(yīng)用就會越順暢,風險也會變小。所以,從專業(yè)的大數(shù)據(jù)公司或者機構(gòu)引入大數(shù)據(jù)技術(shù)對于檔案管理部門更高效安全地運用大數(shù)據(jù)技術(shù)非常有利【2】。

        有了技術(shù)成熟的大數(shù)據(jù)公司的支持,檔案管理部門可以把本單位的在實際工作中的一些需求和遇到的困難與之溝通,在此基礎(chǔ)上雙方總結(jié)出一種適合檔案管理需要的針對性工具。大數(shù)據(jù)機構(gòu)利用本公司成熟的技術(shù)把這些工具開發(fā)出來,這些應(yīng)時而出工具必將在提升檔案管理工作中發(fā)揮尖刀的作用,節(jié)省檔案管理人員大量時間和精力。

        3.4 用明晰的制度減小大數(shù)據(jù)運用中的風險

        檔案信息的泄露、丟失和篡改、知識產(chǎn)權(quán)的侵犯、隱私權(quán)的侵犯等情況都是檔案資源的利用中可能出現(xiàn)的,這都是大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用于檔案管理的潛在風險,因此必須加強對大數(shù)據(jù)的監(jiān)管,制定明確的準入制度,保證技術(shù)的使用過程中一直有相應(yīng)制度的保障。

        3.5 檔案管理運用大數(shù)據(jù)時要有明確的目標

        大數(shù)據(jù)技術(shù)在檔案管理中的數(shù)據(jù)處理能力是毋庸置疑的,可是如果檔案管理者沒有搞清楚自己想要的是什么,而是一味地沖入海量數(shù)據(jù)中花費大量時間進行分析,其作用也是徒勞的,有時候也會感到很迷茫。所以,在使用大數(shù)據(jù)工具之前明確自己的目標和標準也很重要。

        4 結(jié)束語

        機遇與挑戰(zhàn)并存,這是大數(shù)據(jù)背景下檔案管理工作面臨的情況。作為合格的檔案管理人員必須努力適應(yīng)時代的要求,學習新的檔案管理技術(shù),并把這些技術(shù)運用到自己的實際工作中,提高工作效率。

        相信隨著一批批敢于拼搏勇于爭先的檔案管理人的努力,大數(shù)據(jù)在檔案管理行業(yè)的應(yīng)用必將不斷發(fā)展和完善,其應(yīng)用前景也會很快地展現(xiàn)出來。到時候,檔案管理工作的必將因為大數(shù)據(jù)技術(shù)的運用而獲得突破性發(fā)展,檔案信息的巨大魅力和潛能也會被充分挖掘出來。

        參考文獻

        [1]劉婷,春曉.“大數(shù)據(jù)”,新作為——“大數(shù)據(jù)”時代背景下政府作為模式的轉(zhuǎn)變[J]. 領(lǐng)導科學,2014(35):4-6.

        [2]錢雪梅.大數(shù)據(jù)時代檔案館公共服務(wù)的探討[J]. 蘭 臺 世 界,2014(02).

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