張振華

摘 要：在企業(yè)管理中，有效開展政治工作是一種非常重要的管理方法。但是要發(fā)揮其作用需要較長(zhǎng)的時(shí)間。而對(duì)于新時(shí)期的政工人員來(lái)說(shuō)，不斷加強(qiáng)個(gè)人綜合能力的培養(yǎng)，才提高政工人員的素質(zhì)，是實(shí)現(xiàn)自身工作價(jià)值的必然途徑。因此，本文簡(jiǎn)要論述了政工人員的基本素質(zhì)，并就如何提高政工人員的基本素質(zhì)提出了幾點(diǎn)建議。

關(guān)鍵詞：政工人員；具備；基本素質(zhì)

引言

政治工作是當(dāng)前企業(yè)管理的重要組成部分，尤其是在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，有效的政治工作可以大大提高員工的穩(wěn)定性。同時(shí)，它也能為創(chuàng)造良好的工作氣氛提供有力的支持。因此，政工人員必須具有溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，更好地實(shí)施管理決策和管理措施的制定，才能真正發(fā)揮政治工作的作用和價(jià)值。

一、提高政工人員基本素質(zhì)的重要性

政治工作的本質(zhì)是思想政治。通過(guò)思想意識(shí)的引導(dǎo)，提高員工的工作積極性，對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有重要意義。在當(dāng)前復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，企業(yè)和員工面臨著巨大的壓力。沒(méi)有及時(shí)的科學(xué)指導(dǎo)，工作效率就會(huì)大大降低。因此，在構(gòu)建和諧社會(huì)的背景下，企業(yè)管理者必須認(rèn)識(shí)到政治工作的重要性，通過(guò)對(duì)政工人員的高要求，提高工作的實(shí)用性。及時(shí)培養(yǎng)政工人員的基本素質(zhì)，既是社會(huì)發(fā)展的必然要求，也是適應(yīng)黨和政府要求的重要途徑。只有提高職工的個(gè)人素質(zhì)，才能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要，充分發(fā)揮企事業(yè)單位為人民服務(wù)的作用，促進(jìn)基層職工積極參與實(shí)際工作。為中國(guó)的現(xiàn)代化和信息化建設(shè)提供了強(qiáng)有力的支持。這也是加強(qiáng)我國(guó)廉政建設(shè)的重要途徑，因此政工人員必須不斷提高自身要求，才能充分發(fā)揮政治工作的綜合價(jià)值。

二、提高政工人員能力的必要條件

（1）創(chuàng)新能力

近年來(lái)，隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展越來(lái)越快。中國(guó)企業(yè)的工作形式也發(fā)生了很大的變化，只有在新的認(rèn)識(shí)中，才能適應(yīng)發(fā)展的需要，才能跟上激烈的競(jìng)爭(zhēng)。這就要求政工人員在日常工作中不斷學(xué)習(xí)和接受新事物，通過(guò)不斷的思考，在思維和理解上取得更大的突破，使他們能夠繼續(xù)創(chuàng)新，在工作中運(yùn)用創(chuàng)新的思想。從新的角度看待事物的發(fā)展。

（2）綜合協(xié)調(diào)能力

綜合協(xié)調(diào)能力是政工人員自身能力的重要組成部分，包括兩個(gè)方面：一是教學(xué)能力和教育能力。目前，市場(chǎng)環(huán)境和員工思想發(fā)生了很大變化。當(dāng)員工的思想觀念與企業(yè)的發(fā)展發(fā)生沖突時(shí)，員工會(huì)產(chǎn)生消極的思想，從而影響員工工作的積極性。因此要解決這一問(wèn)題，政工人員必須做好思想工作，才能發(fā)揮核心凝聚力和工作價(jià)值，為組織做出更大的貢獻(xiàn)。二是培訓(xùn)和指導(dǎo)技能。過(guò)去，思想政治工作墨守成規(guī)，不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。因此政工人員應(yīng)根據(jù)自己的想法、經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)和員工的關(guān)注點(diǎn)來(lái)進(jìn)行專門的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

（3）提高語(yǔ)言表達(dá)能力

企業(yè)政工人員的語(yǔ)言表達(dá)能力非常重要。因此企業(yè)政治家必須提高他們的語(yǔ)言技能。特別是在宣傳工作中，要做好語(yǔ)言表達(dá)，才可以發(fā)揮宣傳的作用，才能達(dá)到最佳效果。

（4）增強(qiáng)大局意識(shí)

員工應(yīng)把握企業(yè)的政策方向。首先，企業(yè)政治干部是思想政治工作的主力軍。信念和思想指導(dǎo)實(shí)踐。思想政治工作是政工人員的必修課。樹立良好的社會(huì)主義觀念，客觀分析和解決問(wèn)題，以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)思想政治工作，是政工人員思想政治工作的核心。其次，企業(yè)政工人員的主體主要體現(xiàn)在時(shí)代變遷、與時(shí)俱進(jìn)、以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)思想工作上。第三，作為一名政工人員，必須要有一個(gè)明確的思想立場(chǎng)，并將這種精神傳遞給其他員工，這樣才能使企業(yè)快速發(fā)展。企業(yè)建設(shè)需要與思想政治工作相結(jié)合。因此這一思想還應(yīng)以黨和政府的政策指導(dǎo)為基礎(chǔ)，具體而直觀地通過(guò)具體的實(shí)踐。因?yàn)橹挥羞@樣，才能樹立正確的社會(huì)價(jià)值觀和價(jià)值取向，才能使企業(yè)和組織健康發(fā)展。

三、政工人員基本素質(zhì)的提升策略

（1）強(qiáng)化政工人員的學(xué)習(xí)意識(shí)

學(xué)習(xí)是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力，是企業(yè)提高工作效率的重要途徑。這是政工人員及其基本素質(zhì)的影響，對(duì)他們的工作產(chǎn)生了很大的影響。因此，政工人員要增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)，始終站在群眾面前。發(fā)揮你自己的領(lǐng)導(dǎo)作用。研究可以為政工人員的工作提供大量的信息和知識(shí)，從而更好地幫助公眾解決他們?cè)诠ぷ髦械囊蓱]和問(wèn)題。同時(shí)，通過(guò)個(gè)體學(xué)習(xí)意識(shí)，促進(jìn)良好的學(xué)習(xí)氛圍，逐步實(shí)現(xiàn)集體綜合素質(zhì)的提高。

（2）加強(qiáng)全局意識(shí)的培養(yǎng)

政工人員作為政治工作的一員，需要確定自己的認(rèn)識(shí)和綜合培訓(xùn)，才能開展各種活動(dòng)，適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律，促進(jìn)公用事業(yè)的發(fā)展。質(zhì)量的提高。在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的形勢(shì)下，政治工作逐漸滲透到各項(xiàng)工作中，提高了群眾的集體意識(shí)和向心力，為企業(yè)的有序發(fā)展提供了應(yīng)有的支持。

（3）提升奉獻(xiàn)意識(shí)

與其他部門相比，政工干部需要充分認(rèn)識(shí)政治工作的重要性，樹立個(gè)人修養(yǎng)、道德情操和社會(huì)價(jià)值追求的榜樣。只有這樣，企業(yè)思想政治工作才能為廣大職工所信服。政治干部要心胸開闊、熱情誠(chéng)懇，定期走訪基層，深入生產(chǎn)第一線，認(rèn)真解決有需要的職工家屬的工作和生活問(wèn)題，使黨與群眾的關(guān)系在基層扎根，植根于群眾心中。政治干部要始終保持謙遜謹(jǐn)慎，自尊心強(qiáng)，為人平易近人，使群眾高興，愿意與政治干部溝通。使政治工作能夠更好地理解和處理政策上傳和發(fā)布過(guò)程中的矛盾和問(wèn)題。

（4）注重服務(wù)意識(shí)，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定

為了促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展，必須積極調(diào)動(dòng)生產(chǎn)線和職工的認(rèn)識(shí)，為職工工作生活、思想政治工作和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造最佳起點(diǎn)。因此思想政治工作不應(yīng)以投機(jī)為基礎(chǔ)。政工干部要在第一線上工作，把思想政治工作和黨的建設(shè)結(jié)合起來(lái)，為基層開展實(shí)際工作。思想政治工作也要從群眾和群眾中來(lái)。只有贏得群眾的支持和信任，企業(yè)的政治工作才能扎根，廣大職工才能形成歸屬感，與企業(yè)共同發(fā)展和進(jìn)步。

結(jié)論

政工工作有序發(fā)展對(duì)企業(yè)發(fā)展的影響是比較大的。因此，企業(yè)的日常管理需要充分重視企業(yè)的發(fā)展，以保證政治工作的有序進(jìn)行。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的形勢(shì)下，政治工作雖然難以開展，但還需要長(zhǎng)期的堅(jiān)持。政工自身要不斷改進(jìn)，才能更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，為企業(yè)作風(fēng)，形成和諧的工作氛圍，為企業(yè)提供強(qiáng)有力的支持。

參考文獻(xiàn)

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[2]推進(jìn)政工工作與企業(yè)管理共同發(fā)展的策略[J].母慶宏.企業(yè)改革與管理.2016（13）

（作者單位：甘肅靖遠(yuǎn)煤電股份有限公司信息管理服務(wù)中心）