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        國(guó)企發(fā)展黨員工作新舉措探討

        2018-10-19 04:43:02文利
        企業(yè)文化 2018年35期
        關(guān)鍵詞:國(guó)企黨建問(wèn)題對(duì)策

        文利

        摘要:新形勢(shì)下做好國(guó)企發(fā)展黨員工作關(guān)系到黨員隊(duì)伍的純潔性、先進(jìn)性。本文從國(guó)有企業(yè)發(fā)展黨員存在問(wèn)題著手,結(jié)合國(guó)企黨建工作經(jīng)驗(yàn),提出重視發(fā)展黨員工作,提高發(fā)展黨員質(zhì)量、吸納優(yōu)秀人才、強(qiáng)化教育培養(yǎng)等五個(gè)方面的舉措,旨在全面提高發(fā)展黨員工作,為國(guó)企的黨建工作發(fā)展提供可參考的論著。

        關(guān)鍵詞:國(guó)企黨建;發(fā)展黨員;問(wèn)題;對(duì)策

        新形勢(shì)下,強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)黨建工作,更好地發(fā)揮黨組織在國(guó)有企業(yè)發(fā)展中的政治核心作用,關(guān)系到我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。發(fā)展黨員工作是國(guó)企黨建工作中的重要組成部分,做好發(fā)展黨員工作有利于發(fā)揮國(guó)企黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,更好的保持黨員隊(duì)伍的純潔性、先進(jìn)性,更好的服務(wù)于國(guó)企的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

        一、國(guó)有企業(yè)發(fā)展黨員工作的意義和存在問(wèn)題

        (一)國(guó)有企業(yè)發(fā)展黨員工作的意義

        加強(qiáng)發(fā)展黨員工作有利于充分發(fā)揮黨組織在國(guó)有企業(yè)的政治核心作用,鞏固黨的執(zhí)政地位。當(dāng)前國(guó)企面臨的經(jīng)營(yíng)環(huán)境日趨國(guó)際化、市場(chǎng)化,競(jìng)爭(zhēng)異常激烈。在這種形勢(shì)下,發(fā)展優(yōu)秀黨員,加強(qiáng)黨組織的隊(duì)伍建設(shè),可以更好發(fā)揮黨組織的政治核心作用。

        加強(qiáng)發(fā)展黨員工作可以有效提升國(guó)有企業(yè)活力。國(guó)有企業(yè)中核心領(lǐng)域的專業(yè)技術(shù)人才大多數(shù)也是企業(yè)的核心力量。著重在其中發(fā)展黨員可以提升企業(yè)的發(fā)展,激勵(lì)和帶動(dòng)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)。更好的促使黨建引領(lǐng)生產(chǎn),提升國(guó)企的活力。

        加強(qiáng)發(fā)展黨員工作可以有效筑牢國(guó)企的黨建工作,充分發(fā)揮國(guó)企黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨建工作的核心是黨員,因此發(fā)展黨員工作是黨建工作的重要內(nèi)容。強(qiáng)化發(fā)展黨員工作,培養(yǎng)出一大批優(yōu)秀黨員,可以更好的服務(wù)于黨組織,更好的服務(wù)于企業(yè)發(fā)展。

        (二)當(dāng)前國(guó)企發(fā)展黨員工作中存在的問(wèn)題

        改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深入發(fā)展,黨員隊(duì)伍越來(lái)越壯大,從嚴(yán)管黨治黨任務(wù)更加艱巨。這些變化對(duì)黨員隊(duì)伍建設(shè)提出了眾多新的挑戰(zhàn),發(fā)展黨員工作存在一些不適應(yīng)新形勢(shì)的問(wèn)題。主要表現(xiàn)是:黨組織對(duì)發(fā)展黨員把關(guān)不嚴(yán),未嚴(yán)格按照程序和規(guī)定發(fā)展黨員,發(fā)展黨員質(zhì)量需要提高;發(fā)展黨員未建立切實(shí)可行管理制度;黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,發(fā)展黨員的方向需要調(diào)整;發(fā)展黨員管理方式比較單一,機(jī)制需要完善。這些問(wèn)題影響著國(guó)企黨員隊(duì)伍建設(shè),影響國(guó)企黨組織的發(fā)展。

        二、新形勢(shì)下做好地方國(guó)企黨員發(fā)展工作的具體舉措

        (一)高度重視,制定措施,樹(shù)立形象,將發(fā)展黨員工作列為重點(diǎn)工作。國(guó)企黨委要高度重視發(fā)展黨員工作,避免“重生產(chǎn),輕黨建”的思想。國(guó)企黨組織,特別是國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)班子,要以對(duì)黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)精神,重視黨員隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)不同階段企業(yè)目標(biāo)和任務(wù)要求,把發(fā)展黨員工作作為黨組織建設(shè)的重中之重來(lái)抓,具體要做到有目標(biāo)、有措施、有落實(shí)、有總結(jié),使發(fā)展黨員工作落到實(shí)處。另外,黨組織要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,服務(wù)群眾,服務(wù)生產(chǎn),提高黨員在群眾中的形象。舉辦多種形式的黨組織載體活動(dòng)如扶貧幫困、走訪慰問(wèn)、社區(qū)服務(wù)等,提升黨組織的形象,增強(qiáng)黨組織的凝聚力、吸引更多的人才向黨組織靠攏。

        (二)嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真篩選,提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。一是要把黨支部推薦,團(tuán)支部推優(yōu)和群眾評(píng)議充分結(jié)合,全方位了解入黨申請(qǐng)人的政治意識(shí),個(gè)人素質(zhì)和思想狀況。把不合格的申請(qǐng)人,在源頭進(jìn)行“屏蔽”。二是采用入黨申請(qǐng)人、積極分子、發(fā)展對(duì)象“面試”制度,黨組織領(lǐng)導(dǎo)要在各個(gè)發(fā)展階段對(duì)發(fā)展黨員進(jìn)行面試談話,走訪調(diào)查,了解發(fā)展黨員的黨性修養(yǎng),對(duì)于不合格的發(fā)展黨員堅(jiān)決不予進(jìn)一步培養(yǎng)。三是嚴(yán)格按照程序發(fā)展黨員,每個(gè)發(fā)展階段的申請(qǐng)、批復(fù)、選舉、公示等程序要嚴(yán)格執(zhí)行。深化監(jiān)督制度,對(duì)于公示階段群眾反應(yīng)的問(wèn)題,要及時(shí)收集,及時(shí)上會(huì)討論,違規(guī)發(fā)展的現(xiàn)象要堅(jiān)決杜絕。

        (三)暢通渠道,放眼未來(lái),吸引更多的優(yōu)秀人才進(jìn)入黨組織。樹(shù)立“人才興黨,人才興企”的思想,主動(dòng)出擊,在生產(chǎn)一線員工、技術(shù)人才和青年員工中發(fā)展黨員,為企業(yè)黨組織建設(shè)和企業(yè)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。只要在生產(chǎn)一線員工、技術(shù)人才和青年員工中有人提出申請(qǐng),在黨組織充分調(diào)查和研究的基礎(chǔ)上,確定其符合入黨條件,便可以將其列為入黨積極分子。另外,要優(yōu)化發(fā)展黨員結(jié)構(gòu),少數(shù)民族黨員,女黨員和專業(yè)技術(shù)黨員要按比例發(fā)展,為后續(xù)黨組織開(kāi)展工作儲(chǔ)備“能源”。

        (四)注重培養(yǎng),提升素質(zhì),在發(fā)展黨員教育培養(yǎng)工作上下功夫。第一要選取黨組織的優(yōu)秀的入黨培養(yǎng)人對(duì)發(fā)展黨員進(jìn)行培養(yǎng)教育,用優(yōu)秀黨員發(fā)展優(yōu)秀黨員。第二要建立合理的培養(yǎng)教育計(jì)劃,定期對(duì)發(fā)展黨員進(jìn)行培養(yǎng)教育,避免“重發(fā)展,輕教育”和“培訓(xùn)教育不持續(xù)”問(wèn)題的出現(xiàn)。第三黨組織領(lǐng)導(dǎo)要親自參與到發(fā)展黨員的培訓(xùn)教育中,輪休向發(fā)展黨員講黨課,提高發(fā)展黨員的素質(zhì)。

        (五)推動(dòng)發(fā)展黨員考核制度,積分制評(píng)價(jià)發(fā)展黨員,創(chuàng)新發(fā)展黨員工作。時(shí)代在進(jìn)步,新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作也要與時(shí)俱進(jìn)。國(guó)企黨組織要以發(fā)展的眼光和創(chuàng)新的思維對(duì)待發(fā)展發(fā)展黨員工作。以“發(fā)展一個(gè)黨員,樹(shù)立一個(gè)標(biāo)桿”的思路,推動(dòng)發(fā)展黨員考核制度,利用積分制評(píng)價(jià)發(fā)展黨員。同時(shí)采用“黨組織面試”“積分制考核”和群眾評(píng)議的“三位一體”的方式,綜合考察,推動(dòng)發(fā)展黨員工作精細(xì)化、精品化,有效助力國(guó)企黨組織的建設(shè)。

        三、結(jié)語(yǔ)

        新形勢(shì)下做好國(guó)企發(fā)展黨員工作要有新思路、新舉措。黨組織要高度重視,發(fā)展黨員工作,發(fā)展初期注重嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真篩選,提高發(fā)展黨員的質(zhì)量,吸引更多的優(yōu)秀人才進(jìn)入黨組織。發(fā)展環(huán)節(jié)中要在發(fā)展黨員教育培養(yǎng)工作上下功夫。另外需要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展黨員工作,強(qiáng)化考核,綜合考察。多措并舉才能有效提高國(guó)企發(fā)展黨員工作的開(kāi)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1]果玫.新時(shí)代做好國(guó)企基層黨建工作的思考[J].現(xiàn)代國(guó)企研究,2018 (8):263+265.

        [2]楊志義.如何做好新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨建工作[J].企業(yè)改革與管理,2018 (3):165+167.

        [3]郝文.怎樣擺正國(guó)企發(fā)展于黨建的關(guān)系[J].企業(yè)文化,2016 (11):9-11.

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