宋曌靜

摘 要：隨著時代的變遷，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)受到各個領(lǐng)域的認知，各行各業(yè)對于圖書資料的要求不斷提高，圖書資料管理也應(yīng)適應(yīng)社會需求發(fā)展，不斷改革，創(chuàng)新發(fā)展，改善管理理念和方法，利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)收集、更新圖書資料，發(fā)揮圖書資料應(yīng)有的社會價值?；诖它c，文章就人才、管理、設(shè)備方面給予闡述。

關(guān)鍵詞：圖書；資料管理；改革；創(chuàng)新

一、圖書管理的現(xiàn)狀

1.管理體制現(xiàn)狀

目前圖書資料管理制度不健全，模式陳舊，政策落實環(huán)節(jié)多，借閱手續(xù)煩瑣，管理理念落后，重業(yè)務(wù)，輕管理，注重制度創(chuàng)新，忽視管理創(chuàng)新，影響了信息的高速獲取，阻滯社會的發(fā)展。落后的人工管理模式與現(xiàn)代化完善的管理體制相比，一方面影響了社會資源的用途與價值，另一方面也不能全方位更好地給熱愛者更高層面的精神享受[1]。

2.綜合素質(zhì)現(xiàn)狀

當前圖書資料管理者普遍存在綜合素質(zhì)參差不齊，服務(wù)理念淡薄，計算機技術(shù)水平不高，圖書資料管理手段傳統(tǒng)、機械，圖書資料信息采集、整合難度大，對網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)化建立態(tài)度不積極，資料庫更新遲緩等問題，隨著社會的發(fā)展，人們生活水平的提高，對于圖書資料的獲取也提出更高要求，這就要求圖書資料由紙質(zhì)向網(wǎng)絡(luò)的轉(zhuǎn)化，閱讀環(huán)境由定期的、封閉的，向隨時的、免費的、開放的形式轉(zhuǎn)化等。

3.設(shè)備創(chuàng)新現(xiàn)狀

當前的閱讀室、書架、桌椅板凳等傳統(tǒng)設(shè)備，都無法再滿足新時代的發(fā)展步伐，大大阻礙了圖書資料價值的最大化利用。傳統(tǒng)落后的設(shè)備，阻滯著圖書事業(yè)的發(fā)展進步。新型的信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，對信息的采集、整理、歸類、陳列都起到了很好的作用，提高了辦事效率。所以應(yīng)利用多媒體技術(shù)、光盤管理以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)完善圖書資料管理多元化及自動化，提高辦事效率，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理體制。

二、圖書管理的革新實施對策

1.引進現(xiàn)代化圖書資料管理

引進先進的計算機和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，加強數(shù)字化圖書館建設(shè)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理模式，采用多元化服務(wù)理念，滿足人們學(xué)習(xí)、科研的需求。信息化的管理既節(jié)省了人力，物力，財力，又做到了高速快捷。新科技的引進使管理體制得到更好的提升，這順應(yīng)了現(xiàn)代社會的發(fā)展需求，讓閱讀者能有更好的閱讀狀態(tài)，保持良好愉快的心情，也是我們不斷提升，吸取經(jīng)驗的目的[2]。

2.構(gòu)建高素質(zhì)的圖書隊伍

圖書資料管理的創(chuàng)新發(fā)展，需要管理者負責(zé)實施，應(yīng)把加強人才隊伍建設(shè)放在首位，對本崗位的管理者實行手把手，師帶徒，舉辦培訓(xùn)班，外派進修學(xué)習(xí)等多種培養(yǎng)方式，以建設(shè)高素質(zhì)的人才隊伍。圖書管理者通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高了素質(zhì)，增強了專業(yè)技術(shù)水平。

3.加大圖書資料的管理網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建力度

現(xiàn)如今社會已越來越多地運用網(wǎng)絡(luò)科技，這已經(jīng)成為一種主流文化，以網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)的新時代信息化逐漸形成，網(wǎng)絡(luò)建設(shè)已正式步入軌道，所以應(yīng)加快互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展腳步，建立圖書資料管理部門，加大經(jīng)費投入，引進網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，建立數(shù)據(jù)庫等資源。這些設(shè)施的建設(shè)能提高圖書的管理，提高閱讀者的閱讀資料范圍，為廣大閱讀者提供了方便，創(chuàng)造了更好的閱讀環(huán)境。讓網(wǎng)絡(luò)信息運用能起到關(guān)鍵作用，進行加工、整理、分類排序，發(fā)揮其應(yīng)有的價值，而且網(wǎng)絡(luò)信息能不斷循環(huán)利用，可豐富圖書館的信息資源。由網(wǎng)絡(luò)信息引領(lǐng)新的局面，提高了工作熱情、辦事效率，保證了服務(wù)質(zhì)量，提供了良好舒適的環(huán)境，有利于更好地服務(wù)社會。

三、結(jié)語

圖書資料是人們獲取知識的主要途徑，現(xiàn)行的圖書資料管理正在面臨新的挑戰(zhàn)，所以圖書管理人員一定要有改革意識，并不斷創(chuàng)新管理模式，結(jié)合計算機應(yīng)用，實現(xiàn)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)化，從根本上解決人們對于文化的需求，有效提高文化綜合素養(yǎng)。符合促進和諧社會的宗旨，有助于社會主義文化事業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。圖書管理者要多方位、全方面地提高綜合素質(zhì)，不斷向其他優(yōu)秀的國家學(xué)習(xí)，推陳出新，順應(yīng)時代發(fā)展潮流，破除陳舊思想，引進吸取益處與自我相融合，更好地為保護文化物質(zhì)遺產(chǎn)，留下寶貴的資源。

參考文獻：

[1]朱 姝.網(wǎng)絡(luò)時代下圖書資料管理的探索[J].文化創(chuàng)新比較研究，2017（34）：41-42.

[2]陳瑞云.多元文化視野下轉(zhuǎn)變高校圖書資料管理思想的研究[J].內(nèi)蒙古師范大學(xué)學(xué)報（教育科學(xué)版），2015（11）：171-172.