林麗娜,汪立梅△,姜明宇,郭玉巖
(1.哈爾濱醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院,黑龍江 哈爾濱 150001; 2.黑龍江中醫(yī)藥大學,黑龍江 哈爾濱 150001)
精益管理作為一種新型的現(xiàn)代企業(yè)管理理念與思想,目前被應用于諸多醫(yī)院藥事管理中,但應用尚不廣泛,結(jié)合以往研究發(fā)現(xiàn),將其應用于靜脈用藥集中調(diào)配中心藥品配置環(huán)節(jié),不僅對安全性提出了更高的要求,同時也有利于保障整個工作的嚴謹性,確保其按照操作順序進行[1-2]。我院對此展開了研究,旨在進一步提高靜脈用藥集中調(diào)配中心藥品配置環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。現(xiàn)報道如下。
分析我院2015年7月至2017年7月靜脈用藥集中調(diào)配中心的工作情況,按照時間分為精益管理前組(2015年7月至2016年7月)與精益管理后組(2016年8月至2017年7月)。我中心共有工作人員18名,其中男 5名,女 13名;年齡 34~50歲,平均(43.23±4.53)歲;工作年限 2 ~10 年,平均(5.67 ±1.20)年;文化程度:高中10名,大專及以上8名。
精益管理前組僅給予基礎管理方案,精益管理后組給予如下管理方案。
優(yōu)化流程:對藥物的審核流程進行改進。按照藥品說明書的相關內(nèi)容,參考《處方管理辦法》的相關標準,對藥品溶劑的種類及劑量、用藥方法及配伍禁忌等內(nèi)容進行核實與維護。用審方軟件審核接收的醫(yī)囑,判斷其使用的合理性及穩(wěn)定性,對于不合理醫(yī)囑,指派人員修改。合理用藥小組每個月對不符合醫(yī)囑的內(nèi)容進行分析與匯總,并登記在冊,隨后向各大病區(qū)提出反饋意見及建議,針對較常出現(xiàn)的突出問題給予重點講解[3]。
精益排班:按照醫(yī)院的具體工作情況及流程對排班制度進行審核,在班次不同的情況下,提早做好工作準備,通常按工作流程對人員進行分組,每組承擔的工作內(nèi)容包括醫(yī)囑的提取、審核及打印,貼標簽、倉庫及輸液情況的重復審核,成品藥液的掃描、藥品打包及每日的點評等。
細化班次:進一步劃分工作人員的工作時間,減少工作時間帶來的跨度,主要工作內(nèi)容包括排藥、打包、貴重藥品的盤點等。按照工作人員的配置情況將上班時間分成上午及下午2個班次,從而減少工作時間及任務量。
人員培訓:按照工作流程建立規(guī)范的標準操作方案,并按照定期輪轉(zhuǎn)的方法安排科室內(nèi)人員的工作,通常情況下,每2~3個工作人員輪轉(zhuǎn)1個科室,以減少流動頻次。同時對新進人員給予上崗前的基礎培訓,使其了解相關操作的重要性,利用“一帶一”的學習模式,安排科研方面的講座,并向工作人員介紹培訓主要內(nèi)容[4-5]。
目視管理:在藥架上放置好“近期先用”“先拆先用”的相關警示牌,每隔2周清洗藥斗,避免藥品失效;較易混淆(如看似、聽似)的藥品上貼好相應的圖案等;高危藥品用紅底黑字進行標記,以提醒工作人員;非整支用量的藥物需要在標簽上作相應標記,避免浪費;對于有多個規(guī)格的藥品要引起重視,做好反白標記;藥物排放需要利用單筐放置,拒絕拼筐;在對藥物審核、排藥、復核操作時用紅色簽章給予區(qū)分[5-6]。
對比靜脈用藥集中調(diào)配中心行精益管理前后蘭索拉唑、美羅培南藥物在注射器規(guī)格一致(10 mL)的前提下,殘余液量及配置時間的變化,以及月平均醫(yī)囑張數(shù)、周轉(zhuǎn)天數(shù)、醫(yī)囑不合格率及配置時間差錯率等。
結(jié)果見表1和表2。
表1 兩組患者殘余液量及靜脈用藥配置時間變化比較( ±s)
表1 兩組患者殘余液量及靜脈用藥配置時間變化比較( ±s)
組別 蘭索拉唑美羅培南精益管理前組精益管理后組t值P殘余液量(mL)0.19 ± 0.03 0.09 ± 0.02 4.91< 0.05配置時間(s)7.89 ±0.12 6.51 ±0.38 4.67< 0.05殘余液量(mL)0.14 ± 0.02 0.07 ± 0.01 5.25< 0.05配置時間(s)18.98 ± 0.87 15.31 ± 0.76 6.11<0.05
表2 兩組患者醫(yī)囑情況及藥品配置時間差錯率比較( ±s)
表2 兩組患者醫(yī)囑情況及藥品配置時間差錯率比較( ±s)
組別精益管理前組精益管理后組t值P月平均醫(yī)囑張數(shù)(張)110 923.36 ± 167.54 121 098.41 ± 198.23 4.56< 0.05周轉(zhuǎn)天數(shù)(d)7.45 ± 0.45 4.89 ± 0.51 3.88<0.05醫(yī)囑不合格率(%)1.29 ±0.10 0.60 ±0.06 4.90<0.05配置時間差錯率(%)1.69 ± 0.06 0.81 ± 0.05 5.45< 0.05
精益管理是一種新型的管理理念及方案,可作為一種科學、有效的管理方法應用于醫(yī)院工作的各個環(huán)節(jié),不僅能促進醫(yī)院內(nèi)工作人員在學習及創(chuàng)新管理中不斷提升能力和水平,成為一種內(nèi)在動力,還能更好地推動醫(yī)院臨床藥學及藥學服務的開展[7-8]。本研究中,我院將精益管理應用于靜脈集中調(diào)配中心藥品配置環(huán)節(jié),調(diào)動每位工作人員積極參與,真正實現(xiàn)了自主管理,不僅提高了院內(nèi)相關工作人員的能力和服務質(zhì)量,同時也降低了工作部門的差錯率[9-10]。另外,由于精益管理的基本要求是從實際條件出發(fā),并非一成不變的流水式操作,從而充分調(diào)動全體人員積極參與,可更好地發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題并及時解決,同時也方便對管理方案給予更新及優(yōu)化[11-12]。
由于靜脈用藥集中調(diào)配中心工作所接觸的藥品種類較多,本研究僅選取有代表性且常用的藥作為分析對象,結(jié)果顯示,與精益管理前組相比,精益管理后組使用蘭索拉唑、美羅培南后殘余液量及配置時間均減少,提示將精益管理應用于靜脈用藥集中調(diào)配中心藥品配置環(huán)節(jié)能提高工作精確度,減少工作誤差,更好地幫助工作人員順利開展工作,與以往研究結(jié)果基本一致[13]。另外,精益管理后組與精益管理前組相比,平均醫(yī)囑張數(shù)較多、周轉(zhuǎn)天數(shù)較少、醫(yī)囑不合格率及配置時間差錯率較低,提示將精益管理應用于靜脈用藥集中調(diào)配中心藥品配置環(huán)節(jié)能提高臨床用藥的及時性、有效性及安全性,極大地提高藥學服務水平,減少醫(yī)療資源浪費。
綜上所述,將精益管理應用于靜脈用藥集中調(diào)配中心藥品配置環(huán)節(jié),能減少殘余液量,縮短配置時間,減少配置差錯,提高藥物的配置質(zhì)量。但由于本研究的時間較短,可能存在一定的誤差及缺陷,可作進一步深入研究。