岑甜甜 李平

摘 要：隨著全民健身運(yùn)動的深入開展，越來越多的企業(yè)也開始組織自己的員工參與健身運(yùn)動。排舞作為健身項(xiàng)目之一，深受大眾喜愛。本研究以健康中國為視角，以企業(yè)排舞云動開展現(xiàn)狀為研究對象，深入了解企業(yè)排舞運(yùn)動的開展現(xiàn)狀，以期為在企業(yè)中普及和推廣排舞提供參考。

關(guān)鍵詞：健康中國視角 企業(yè)排舞 開展現(xiàn)狀

中圖分類號：G806 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：2095-2813（2018）06（b）-0208-02

自2004年排舞傳入我國以來，在全面健身的運(yùn)動背景下，越來越多的社會大眾通過排舞參與健身。排舞運(yùn)動的特點(diǎn)與健身功效也得到越來越多人的認(rèn)可和肯定。隨著全面健身運(yùn)動的逐漸深入，大部分企業(yè)也開始組織自己的員工參與健身，健身項(xiàng)目和健身方式都比較多樣化。本研究以健康中國為視角，以2017年在黃石市舉辦的湖北省第五屆職工排舞大賽中報(bào)名參賽的武鋼程潮礦業(yè)有限公司、鄂東醫(yī)療集團(tuán)隊(duì)、工商銀行湖北省分行、中國移動通信集團(tuán)湖北移動、湖北日報(bào)、神農(nóng)架旅游投資集團(tuán)有限公司、武漢市城市建設(shè)投資開發(fā)集團(tuán)有限公司等企業(yè)的隊(duì)員及員工為調(diào)查對象，對8名領(lǐng)導(dǎo)和422名員工進(jìn)行問卷調(diào)查，在相關(guān)文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上，與企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行半結(jié)構(gòu)化訪談，深入了解在全民健身的背景下，企業(yè)排舞運(yùn)動開展現(xiàn)狀進(jìn)行分析，以期為企業(yè)排舞運(yùn)動的發(fā)展，以及排舞運(yùn)動在全面健身運(yùn)動中的發(fā)展提供指導(dǎo)，也為制定相應(yīng)的發(fā)展對策提供幫助。

1 企業(yè)員工在排舞運(yùn)動中的參與現(xiàn)狀分析

1.1 企業(yè)員工對排舞健身的態(tài)度

自2004年排舞傳入我國以來，排舞的運(yùn)動特點(diǎn)及健身功效得到大眾的認(rèn)可，因此參與排舞運(yùn)動的人群越來越多。企業(yè)員工作為大眾群體之一，企業(yè)員工對排舞運(yùn)動的態(tài)度會影響企業(yè)參與排舞運(yùn)動的行為表現(xiàn)。同調(diào)查情況來看，企業(yè)員工對排舞運(yùn)動的態(tài)度以比較喜歡為主，占調(diào)查總數(shù)的58.77%；其次是非常喜歡，占調(diào)查總數(shù)的28.91%；最后是一般喜歡，僅占調(diào)查總數(shù)的12.32%。由此可見，企業(yè)員工對排舞運(yùn)動的態(tài)度以比較喜歡為主，有利于員工參與排舞運(yùn)動的精神風(fēng)貌。

1.2 參與企業(yè)排舞員工的性別及年齡特征

隨著全民健身運(yùn)動的開展，排舞作為群眾普及性和參與率高的項(xiàng)目深受大眾喜愛。與此同時(shí)，一些企業(yè)也開始逐漸關(guān)注員工的健康問題，排舞作為健身項(xiàng)目并不斷得到普及和推廣。本研究對調(diào)查企業(yè)參與排舞的員工性別比例進(jìn)行統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，在調(diào)查的422名員工中，女性有288名，占調(diào)查總數(shù)的68.25%，男性有134名，占調(diào)查總數(shù)的31.75%，女性參與人數(shù)和比例均高于男性。從參與企業(yè)排舞員工的性別比例來看，男、女比例存在失調(diào)的現(xiàn)象。

從年齡分布特征情況來看，參與排舞人數(shù)，最多的年齡段集中在41歲～50歲這個(gè)年齡段，占調(diào)查總數(shù)的26.06%；其次是20歲以下年齡段，占調(diào)查總數(shù)的24.65%；然后依次是20～30歲年齡段（占20.38%）、50歲以上年齡段（占15.17%）和31～40歲年齡段（占13.75%）。由此可見，排舞是老少皆宜的健身項(xiàng)目，不同的年齡段均有參與人群，但在參與率方面有所不同。分析看來，20歲以下的年輕員工運(yùn)動熱情高，富有朝氣和活力，喜歡追求流行和時(shí)尚的元素，因此在排舞的參與度上較高。40歲以上的員工身體機(jī)能和素質(zhì)明顯下降，開始關(guān)注自身健康問題，閑暇時(shí)間也明顯增多，因此參與排舞運(yùn)動的人數(shù)也會相對較高。而20～40歲階段的員工，正處于事業(yè)的上升期，將更多的時(shí)間和精力都投入到工作中，因此參與鍛煉的人數(shù)明顯較少。因此提高20～40歲年齡段的人群的參與率值得我們深思。

1.3 參與企業(yè)排舞員工的運(yùn)動目的分析

企業(yè)員工的參與動機(jī)是保障排舞運(yùn)動可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動力。通過對參與企業(yè)排舞員工的運(yùn)動動機(jī)調(diào)查結(jié)果表明，排在第一位的是強(qiáng)身健體動機(jī)，占調(diào)查總數(shù)的96.68%；排在第二位的是興趣愛好動機(jī)，占調(diào)查總數(shù)的93.84%；排在第三位的是人際交往動機(jī)，占調(diào)查總數(shù)的87.2%。余下的依次是防病治病動機(jī)（占50%）、領(lǐng)導(dǎo)安排（占31.75%）、純屬好玩（占18.01%）和其他動機(jī)（占5.92%）。由此可見，企業(yè)員工的參與排舞動機(jī)是比較多元化的，排在前三位的動機(jī)與體育的健身、娛樂和交往功能具有一致性，表明大多數(shù)的企業(yè)員工的動機(jī)是比較積極而健康的。但仍有少部分企業(yè)員工以領(lǐng)導(dǎo)安排和純屬好玩作為參與動機(jī)，對這部分員工需要進(jìn)一步加強(qiáng)引導(dǎo)和指導(dǎo)，端正動機(jī)，正確認(rèn)識排舞對健身的重要性。

2 排舞運(yùn)動在企業(yè)中的訓(xùn)練現(xiàn)狀

2.1 企業(yè)中訓(xùn)練時(shí)間現(xiàn)狀

時(shí)間是保障運(yùn)動效果的重要因素，只有保證足夠的運(yùn)動時(shí)間才能實(shí)現(xiàn)由量變到質(zhì)變的過程。通過統(tǒng)計(jì)企業(yè)員工參與排舞鍛煉的時(shí)間可知，偶爾參與排舞鍛煉的員工占調(diào)查總數(shù)的25.12%，經(jīng)常參與排舞鍛煉的員工則占調(diào)查總數(shù)的74.88%。綜合看來，大部分企業(yè)員工以經(jīng)常參與排舞鍛煉為主，這為參與健身的效果提供了時(shí)間保證。

2.2 企業(yè)中的訓(xùn)練形式現(xiàn)狀

排舞的運(yùn)動形式比較多樣，具有一定的靈活性。從參與企業(yè)排舞員工的運(yùn)動形式來看，企業(yè)員工參與排舞運(yùn)動以多人形式為主，占調(diào)查總數(shù)的72.99%；其次是雙人排舞，占調(diào)查總數(shù)的20.85%，最后是單人排舞，占調(diào)查總數(shù)的6.16%。綜合看來，企業(yè)員工排舞的形式以集體形式為主，有利于培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)合作能力和凝聚力。

2.3 參與企業(yè)排舞員工的運(yùn)動風(fēng)格

排舞作為國際化的舞蹈，排舞風(fēng)格多樣化，經(jīng)過國家認(rèn)證的排舞現(xiàn)有3000多支。通過調(diào)查來看，企業(yè)員工參與排舞的風(fēng)格比較多樣化，從排在前三位的舞蹈風(fēng)格主要是傳統(tǒng)風(fēng)格、倫巴和搖擺風(fēng)格。由此可見，企業(yè)員工通過感受不同排舞的風(fēng)格，極大的提高了排舞運(yùn)動的興趣。

3 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對排舞健身運(yùn)動的重視程度

隨著全民健身運(yùn)動的深入開展，越來越多的企業(yè)也開始組織自己的員工參與健身運(yùn)動。排舞作為健身項(xiàng)目之一，深受大眾喜愛，而企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對運(yùn)動的重視程度會影響該運(yùn)動發(fā)展的可持續(xù)性。通過對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對排舞運(yùn)動的重視程度統(tǒng)計(jì)結(jié)果表明，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對排舞運(yùn)動以比較重視為主，占調(diào)查總數(shù)的50%，其次是非常重視程度，占25%，而一般重視程度和比較不重視程度均占調(diào)查總數(shù)的12.5%。由此可見，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對排舞運(yùn)動的重視程度較高，具體表現(xiàn)在政策制定、運(yùn)動經(jīng)費(fèi)投入、員工激勵(lì)方面都會有所傾斜，比較有利于企業(yè)排舞運(yùn)動的可持續(xù)發(fā)展。

4 結(jié)語

在全民健身的背景下，排舞運(yùn)動在企業(yè)員工體育鍛煉中越來越受歡迎。通過對參與2017年在黃石市舉辦的湖北省第五屆職工排舞大賽中報(bào)名參賽的企業(yè)員工及參數(shù)隊(duì)員進(jìn)行調(diào)查發(fā)現(xiàn)，參與排舞的員工女性參與人數(shù)和比例均高于男性。男、女比例存在失調(diào)的現(xiàn)象。參與人群中年齡呈年輕化趨勢。企業(yè)員工的參與排舞動機(jī)是比較多元化的，大多數(shù)的企業(yè)員工的動機(jī)是比較積極而健康的。大部分企業(yè)員工以經(jīng)常參與排舞鍛煉為主，這為參與健身的效果提供了時(shí)間保證。企業(yè)員工排舞的形式以集體形式為主，有利于培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)合作能力和凝聚力。企業(yè)員工參與排舞的風(fēng)格比較多樣化，從排在前三位的舞蹈風(fēng)格主要是傳統(tǒng)風(fēng)格、倫巴和搖擺風(fēng)格。由此可見，企業(yè)員工通過感受不同排舞的風(fēng)格，極大的提高了排舞運(yùn)動的興趣。

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