薛白
隨著信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)與人工智能技術(shù)的飛速發(fā)展,人類將步入人工智能時(shí)代。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在此背景下將會(huì)發(fā)生重大變革,所以,加快財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型是時(shí)代發(fā)展的必然趨勢(shì)?;诖?,本文主要對(duì)人工智能時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型進(jìn)行了分析研究。
一、引言
人工智能技術(shù)的發(fā)展進(jìn)一步推動(dòng)著財(cái)務(wù)模式與財(cái)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新的探索以及應(yīng)用,正潛移默化地影響著會(huì)計(jì)行業(yè),促使傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式發(fā)生改變。人工智能在數(shù)據(jù)處理、儲(chǔ)存與運(yùn)算等方面所具備的優(yōu)勢(shì),在很大程度上減小了會(huì)計(jì)人員的工作量,并且在人工智能時(shí)代背景下,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)已由以往的數(shù)據(jù)總結(jié)型逐步向預(yù)測(cè)型過(guò)渡。對(duì)于企業(yè)會(huì)計(jì)人員而言,要想不被人工智能取代,需在管理會(huì)計(jì)上下足“功夫”。
二、人工智能時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型的必然性
傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是以核算為主的,大多數(shù)會(huì)計(jì)人員從事的均是基礎(chǔ)性工作。而在人工智能時(shí)代,通過(guò)借助人工智能系統(tǒng),可有效處理大批量的規(guī)則性強(qiáng)且重復(fù)性的會(huì)計(jì)工作以及數(shù)據(jù)處理工作。人工智能在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的運(yùn)用將高效、快速完成大多數(shù)的基礎(chǔ)性會(huì)計(jì)工作,并且能避免會(huì)計(jì)人員因疏忽、故意或?qū)I(yè)水平不足而給企業(yè)帶來(lái)?yè)p失。將財(cái)務(wù)人員從大量記賬工作中解放出來(lái),抽出更多的精力與時(shí)間投入到風(fēng)險(xiǎn)防控以及創(chuàng)新企業(yè)價(jià)值中。另外,隨著多元化與集團(tuán)型等企業(yè)管理模式的增加,對(duì)財(cái)務(wù)人員提出了更高要求。除了相關(guān)財(cái)務(wù)處理工作外,還需處理更為廣泛且復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。因此,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必須考慮轉(zhuǎn)型,在當(dāng)前大數(shù)據(jù)與智能化時(shí)代背景下,數(shù)據(jù)自身所包含的不僅僅式會(huì)計(jì)信息,還包含了和企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展有關(guān)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息。如果因循守舊,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員很難在未來(lái)發(fā)展中具有競(jìng)爭(zhēng)性。而管理會(huì)計(jì)主要是投融資、規(guī)劃、內(nèi)部控制、決策等工作,這些無(wú)法被人工智能完全取代。這些都促使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必須向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型。
三、人工智能時(shí)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型的途徑
(一)借助信息化手段,促使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型
管理會(huì)計(jì)工著重強(qiáng)調(diào)的是全面,在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,多部門數(shù)據(jù)應(yīng)結(jié)合企業(yè)目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整,實(shí)行信息共享,避免出現(xiàn)數(shù)據(jù)單一情況,從而為企業(yè)創(chuàng)造更大的收益。首先,財(cái)務(wù)人員可借助OA合同審批平臺(tái),積極參與到業(yè)務(wù)合同審核中。財(cái)務(wù)工作不能只停留在業(yè)務(wù)發(fā)生后的事后記錄上,被動(dòng)接受業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的財(cái)務(wù)結(jié)果,而應(yīng)更具前瞻性。通過(guò)該平臺(tái),將合同審核的關(guān)鍵點(diǎn)控制在違約風(fēng)險(xiǎn)、賬期與價(jià)格等方面,并向企業(yè)業(yè)務(wù)部提出合理的財(cái)務(wù)意見(jiàn)。這樣就實(shí)現(xiàn)了在業(yè)務(wù)發(fā)生前參與業(yè)務(wù)管理工作。其次,借助BI或者BM經(jīng)營(yíng)信息收集系統(tǒng),參與企業(yè)預(yù)算的過(guò)程管控工作。在日常會(huì)計(jì)工作中,財(cái)務(wù)工作人員會(huì)以會(huì)計(jì)核算為依托,對(duì)和本崗位相關(guān)的預(yù)算落實(shí)狀況進(jìn)行分析,促使各位財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)對(duì)口業(yè)務(wù)的過(guò)程管控。各個(gè)部門的預(yù)算事項(xiàng)也需和財(cái)務(wù)科目進(jìn)行對(duì)接,結(jié)合預(yù)算項(xiàng)目區(qū)分相應(yīng)的業(yè)務(wù)單據(jù),保證財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)有機(jī)融合在一起。同時(shí),企業(yè)業(yè)務(wù)部也需同步關(guān)注自己的預(yù)算進(jìn)度。管理會(huì)計(jì)會(huì)依托大數(shù)據(jù),充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì),并根據(jù)企業(yè)自身的管理需求以及會(huì)計(jì)需求等,靈活運(yùn)用現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理工具,從而加快由會(huì)計(jì)核算向管理方向的轉(zhuǎn)變。
(二)注重會(huì)計(jì)人才培養(yǎng),提高核心競(jìng)爭(zhēng)力
人工智能可完成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、簡(jiǎn)單報(bào)告等相關(guān)工作,但是,如何結(jié)合報(bào)告信息、企業(yè)業(yè)務(wù)、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等情況給出有效的建議,這就不是人工智能可以完成的了。所以,財(cái)務(wù)人員還需加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)以及實(shí)踐,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的潮流,努力提升自身的專業(yè)能力,以便能在企業(yè)規(guī)劃、內(nèi)部控制與決策等方面發(fā)揮出真正作用,以增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。為適應(yīng)信息化與科技化的發(fā)展需求,更加熟練使用人工智能,財(cái)務(wù)人員應(yīng)結(jié)合不同行業(yè)的特點(diǎn)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理。比如在政府基建項(xiàng)目中,財(cái)務(wù)人員除了要做好記賬與報(bào)表等工作外,還需根據(jù)基建項(xiàng)目皮膚的概預(yù)算全面把握住項(xiàng)目的成本費(fèi)用支出,熟悉一些招投標(biāo)方面的知識(shí)及相關(guān)財(cái)務(wù)信息,以便在招標(biāo)文件制定過(guò)程中就財(cái)務(wù)相關(guān)內(nèi)容給予較為合理且有效的建議。由于不同項(xiàng)目擁有各自不同的特點(diǎn),管理會(huì)計(jì)需結(jié)合其不同特點(diǎn)與實(shí)際情況,進(jìn)行相關(guān)財(cái)務(wù)工作,在這一方面財(cái)務(wù)人員難以被人工智能取代。此外,為了不被時(shí)代淘汰,財(cái)務(wù)人員還需樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀,在溝通技巧、解釋能力以及新技術(shù)、企業(yè)運(yùn)營(yíng)與管理等方面的了解以及探究,積極調(diào)整更多具有創(chuàng)造性的工作,從而為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)自己的一份力量。
四、結(jié)語(yǔ)
綜上所述,在人工智能時(shí)代,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型是未來(lái)發(fā)展的必然趨勢(shì)。作為財(cái)務(wù)人員,應(yīng)敢于接受挑戰(zhàn),將人工智能作為自我提升的動(dòng)力。當(dāng)前,人工智能在現(xiàn)代企業(yè)中的運(yùn)用還處于初級(jí)階段,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性,并作出相應(yīng)的改變,以便更好地運(yùn)用人工智能,更好發(fā)揮自身的職能,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供強(qiáng)有力的支持,促進(jìn)企業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展。(作者單位為電子科技大學(xué)成都學(xué)院)