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        關于加強集團企業(yè)固定資產管理的思考

        2018-05-10 16:51:44李霞
        中國經貿 2018年7期
        關鍵詞:集團企業(yè)固定資產管理管理措施

        李霞

        【摘 要】現代社會企業(yè)的競爭愈演愈烈,集團企業(yè)要想在激烈競爭的環(huán)境中生存并發(fā)展下去,就必須有良好的管理為前提,有完善的內部控制制度為基礎,有堅實的固定資產作后盾,有頂尖的人力資源作保障,有充足的現金流來支持,才能讓企業(yè)立于不敗之地,才能實現企業(yè)的發(fā)展目標。集團企業(yè)資產管理水平以及資產使用率的高低,代表著一個企業(yè)的經營能力。對集團企業(yè)來說,加強固定資產管理是企業(yè)發(fā)展的必經之路。集團企業(yè)固定資產所占比重較大,價值較高,集團企業(yè)必須加強對固定資產進行多方面的管理。關鍵是加強固定資產安全使用管理,提高固定資產的利用率管理,提高購買管理,加強日常維修保養(yǎng)管理,處置等管理。通過加強固定資產的管理,可以大大降低營運資金成本,節(jié)約現金的流出,可以為企業(yè)創(chuàng)造不可估量的價值。充分發(fā)揮固定資產的效能,保證固定資產的安全完整,加強內部控制管理,優(yōu)化資產配置,增強企業(yè)的綜合競爭能力,為實現集團企業(yè)的發(fā)展目標打下堅實的基礎。但是有的集團企業(yè)在固定資產管理過程中仍就存在居多問題。本文認真分析了集團企業(yè)固定資產管理過程中存在的問題及其形成的原因,并結合集團企業(yè)現狀,提出相應的管理措施,來改善集團企業(yè)對固定資產管理,希望本文對讀者有所幫助。

        【關鍵詞】集團企業(yè);固定資產管理;固定資產安全;存在問題;管理措施

        一、引言

        固定資產是集團企業(yè)開展業(yè)務的基礎,對于集團企業(yè)來說非常重要。固定資產是集團企業(yè)發(fā)展的內部優(yōu)勢,同時也是集團企業(yè)重要的固定資源,是集團企業(yè)不可缺少的組成部分。合理有效的固定資產管理,不僅能節(jié)約集團企業(yè)的資產運行成本, 還能最大程度的減少資源浪費,減少不必要現金流出,提高固定資產的利用率,從側面為企業(yè)創(chuàng)造價值。但是,我國集團企業(yè)的固定資產管理還存在著很多不足之處,缺乏固定資產管理意識,存在重資金輕資產的管理行為。對集團企業(yè)來講,采取相應的措施加強固定資產管理尤為重要,集團企業(yè)應重點關注。

        二、集團企業(yè)固定資產管理的重要性

        固定資產是指集團企業(yè)在生產經營過程中所使用的或控制的資產,它的使用年限較長,而且資產的價值較高,在使用過程中一般不會改變其實物形態(tài)的經濟資源。固定資產主要用于集團企業(yè)的生產經營活動中,為集團企業(yè)創(chuàng)造價值,增強集團企業(yè)的競爭力,而不是用來出售或其他投資為目的。固定資產管理是指對固定資產的購買、使用、維護、轉移、報廢、核算等過程進行合理有效的控制,讓固定資產為集團企業(yè)的發(fā)展服務。

        固定資產對集團企業(yè)發(fā)展有著至關重要的作用,它是集團企業(yè)生產發(fā)展的必要工具。良好的固定資產不僅能提高集團企業(yè)的生產能力,還能提高集團企業(yè)經濟效益,促進集團企業(yè)的發(fā)展水平。固定資產作為集團企業(yè)的直接生產工具,是集團企業(yè)的發(fā)展基石。固定資產集團企業(yè)是生產力水平的直接體現,直接決定集團企業(yè)的生產規(guī)模和發(fā)展前景。固定資產是集團企業(yè)生存的核心競爭力,能有效左右集團企業(yè)的發(fā)展方向,實現企業(yè)的發(fā)展目標,增強集團企業(yè)的競爭能力。在集團企業(yè)中,固定資產所占的比重很大,價值一般都很高,要想實現集團企業(yè)的整體經濟利益,就必須加強集團企業(yè)固定資產合理有效的管理,讓固定資產為集團企業(yè)創(chuàng)造價值。

        三、集團企業(yè)固定資產管理中存在的問題

        1.固定資產購置上存在的問題

        有些集團企業(yè)的采購制度不夠健全。在固定資產的購置上,沒有合理的預算,沒有進行可行性研究,通常是領導單一決策的方式進行購買,并且高價夠買關系客戶的產品,特別是價格重大的固定資產,這么做極大地損害了集團的利益。

        有些集團企業(yè)的采購人員經驗不夠豐富,對所采購的資產的特殊性能不太了解。從而導致采購的資產會出現價格較低,性能也較低現象,買到的資產不能提高集團企業(yè)的生產效益,造成采購浪費。

        有些集團企業(yè)沒有建立供應商信用檔案,沒有對供應商的履約能力進行綜合調查,管理層對供應商的管理理念淡薄,缺乏管理制度,導致選擇了不合格的供應商,給集團企業(yè)帶來損失。

        2.集團企業(yè)固定資產存在內部借用、調撥混亂

        很多集團企業(yè)并沒有按照規(guī)定進行固定資產的內部調撥,不辦理調撥手續(xù)。有些單位領導對于固定資產管理意識不強,只停留在表面,管理不到位,無專人對資產進行管理。領導輪換、人員變動財物沒有正式交接、監(jiān)交手續(xù),只注重對有嚴格的財務開支制度規(guī)定的單位公用經費的管理,不重視集團內部固定資產的借用、調撥管理。各子公司分公司之間僅憑相互之間熟悉,自行借用,很隨意的就把資產借到手,不通過管理層,不上報不記賬不登記。導致賬與實物之間嚴重的不相符。相關部門也不及時追查、盤點,導致資產丟失嚴重。管理部們坐視不管,給集團造成嚴重的損失。

        各子企業(yè)之間相互借用固定資產時,只管使用,從不進行維護,不重視固定資產的保養(yǎng),有的甚至用修理來代替保養(yǎng),無形的縮短了固定資產的使用壽命。不安正確的操作規(guī)程使用固定資產,導致資產提前老化,增加維修次數,增加了集團企業(yè)的支出成本,給集團造成不可估量的損失。

        3.集團企業(yè)各子公司任意處置集團固定資產

        有些集團企業(yè)的下屬單位任意處置固定資產,認為固定資產自己有使用權,就有處置權利。不及時保養(yǎng),維修,只顧眼前利益,降低其利用率,使固定資產的利用率下降。甚至有些集團企業(yè)對固定資產缺乏管理,亂停亂放,有的將其隨意放在露天場所,任其風吹雨淋,有些工作人員不懂得設備的構成原理,還對設備進行拆卸、破壞、變賣。各子企業(yè)提前報廢閑置資,隨意變賣未到報廢期的閑置資產,還有子企業(yè)大量閑置固定資產,不僅浪費資產,還占用大量的場地,嚴重影響固定資產的使用效率,造成企業(yè)資源浪費。

        有些子公司對報廢、處置的固定資產不及時入賬,造成會計信息失真,不能如實反映本單位的固定資產增減變動情況及財務狀況。使財務人員、單位負責人員對本單位的固定資產不清楚,進而導致管理失效。

        4.集團企業(yè)固定資產的內部控制不夠完善

        有些集團企業(yè)的資產管理內部控制存在缺陷,僅憑經驗、慣例辦理,隨意性較大,業(yè)務流程控制過于簡單,管理人員職位設置不合理。例如出現混崗現象,一人操辦不相容職務的多崗位,造成一人說了算的局面。企業(yè)內部對資產管理的監(jiān)督不到位,內部監(jiān)督環(huán)節(jié)薄弱,崗位設置缺乏科學性,責任分不清,分工不明確,其管理缺乏一定的激勵機制,內部控制成了一紙空文,未能發(fā)揮應有的作用,加大固定資產管理流失的風險。

        四、加強集團企業(yè)固定資產管理的措施

        1.加強集團企業(yè)固定資產的采購管理

        集團企業(yè)應當建立完善的采購制度,對采購人員進行高要求,提高自身的采購能力。加強對供應商的管理,對供應商的履約能力、誠信度進行測評,從中選取最優(yōu)的供應商。對于大型重要的資產,購買前應根據需要做好充分的調研,出具相關的可行性報告,切不可盲目的購買。購買前要做好購買預算,預算要進行審批等過程。打破領導單一決策的購買方式,必須通過集體決議聯(lián)簽制度來決定是否購買。決定購買該資產后,必須按照固定資產內部控制相關標準進行購置。建立采購部門,由采購部門統(tǒng)一采購。采購部門應采用招投標的方式進行集中采購,至少選定3家以上質優(yōu)價廉的供應商,交與領導集體審批,確定最終的供應商,并與確定的供應商簽訂購買合同,同時加強購買合同的管理。建立驗收部門,對采購的資產根據規(guī)格、型號、性能等相關參考資料進行驗收,對特殊的、技術性較強的固定資產應聘請專家協(xié)助驗收,出具驗收證明,驗收后進行歸口管理,誰使用誰負責管理的原則。將管理責任進一步落實到各個部門和使用人,真正做到使用有權限,管理有責任,獎懲有標準的制度。

        集團企業(yè)應當加強每項固定資產建檔管理,讓每項固定資產都有完整的檔案。例如給固定資產編號,建立固定資產卡片,將固定資產的來源、規(guī)格型號、使用地點、責任單位、使用人、使用注意事項、運轉情況、維修記錄、折舊、購買日期等相關內容記錄在卡片上,為以后的固定資產管理打下堅實的基礎。對于不重要的、價值較低的資產,可以適當的簡化采購程序。但是日后的管理不得松懈,不能因為價值不高而不加強管理。對利用率不高的固定資產可以其他方式取得,例如采取租賃的方式取得,也可以從內部企業(yè)借來使用。這樣做可以大大減少集團企業(yè)固定資產的閑置浪費,從而節(jié)約集團企業(yè)的購買資金,提高集團企業(yè)的經營效率,間接的給集團企業(yè)創(chuàng)造價值。

        2.加強集團企業(yè)固定資產的內部借用及調撥管理

        集團企業(yè)的固定資產內部調撥應按照規(guī)章制度進行,填寫內部調撥申請表,調出單位、調入單位、財務部門和主管部門負責人簽字確認各持一份,將調撥流轉情況登記在固定資產卡片上。并根據調撥申請表記賬,把它作為內部調撥的記賬憑證。

        集團企業(yè)內部相互借用資產的,應辦理借用手續(xù),按規(guī)定的時間歸還,借用期間要保證資產的安全,定期維護。特別是車輛,更應謹慎使用,不得因為不是自己的而進行違規(guī)操作,要做到三定:定期進行保養(yǎng),定期進行檢驗,定期進行違規(guī)查行。要做到車有問題不上路,人有問題不開車,要把借來的固定資產視為自己的來愛護。

        集團企業(yè)對固定資產管理的過程中,要加強對固定資產清查登記工作的管理,要定期組織資產管理部門、財務部門等相關部門進行實物盤點,了解固定資產存在的狀況,確定固定資產的數量及價值,保證清點和盤查的數據的真實性和準確性,做到賬實相符,對賬與實物不符的固定資產,應及時查明原因,上報領導。利用不同部門之間的相互制約,相互監(jiān)督,來加強對固定資產管理,確保固定資產的安全。

        3.加強集團企業(yè)固定資產的處置管理

        集團企業(yè)應建立完善的固定資產的處置管理制度,將閑置的資產登記造冊,分類管理。達到報廢的資產應及時申請報廢處理,未到報廢期的閑置資產,不得任意報廢處理,或是變賣處理,應根據實際情況處理。例如閑置資產可以通過維修、改裝等再次使用,或者時將閑置的資產對外出租,提高其使用效率,降低企業(yè)的生產成本。固定資產管理得當同樣能給企業(yè)帶來可觀的利潤,集團企業(yè)應當加強對閑置資產的管理。

        集團企業(yè)應積極響應國家政策,對于按國家政策規(guī)定污染空氣,破壞環(huán)境的設備,需要及時淘汰掉,或者進行強制性報廢。對確因技術落后或者閑置不能使用的固定資產要及時申請?zhí)幚?。由資產管理部門參照國家政策的相關規(guī)定,履行報廢處置程序,及時變現殘值,為生產經營騰退出經營場地,對處置、報廢的固定資產應及時記賬,將相關信息填寫固定資產卡片上。

        4.建立完善的集團企業(yè)固定資產管理內部控制

        建立完善的集團企業(yè)固定資產管理內部控制是固定資產管理的重中之重,內部控制是現代集團企業(yè)管理過程中的一個重要過程,由治理層、管理層和其他人員制定的程序和策略。集團企業(yè)制定它是為了保證提高經營的效率,增強財務報告的可靠性,確保對相關法律法規(guī)的遵守。集團企業(yè)固定資產管理內部控制的目標就是合理保證集團企業(yè)經營管理合法合規(guī),固定資產的安全,財務報告的可靠性,確保相關信息的真實完整性,提高經營效率和效果,來促進集團企業(yè)實現長遠的發(fā)展。即通過內部控制,在確保企業(yè)合法經營的前提下,保障集團企業(yè)資產的安全完整,提供真實可靠的財務報告及其他相關信息,來確保財務核算準確可靠,保證集團企業(yè)經營既有效果又有效率,從而來實現集團企業(yè)的戰(zhàn)略目標。現代化的企業(yè)需要所有權、管理權以及責任權利的明確劃分,通過科學的管理手段來保證企業(yè)的正常經營發(fā)展。其關鍵就在于建立一套有效的、科學的、合理的內部控制體系,不僅包括決策和執(zhí)行,還要包括監(jiān)督。只有這樣才能夠規(guī)范集團企業(yè)的行為,使集團企業(yè)自主經營、自負盈虧,成為現時代社會經濟發(fā)展所需要的現代化企業(yè)。而內部控制制度就是這套體系的重要組成部分。它能過明確和規(guī)范企業(yè)內部部門之間的行為和職責,同時對生產銷售等各個環(huán)節(jié)都有一定的指導監(jiān)督作用,甚至對企業(yè)的各個崗位人員都有約束作用,避免不相容職務的兼任,各層人員應相互監(jiān)督,相互指導。所以加強內部控制有效性,是保證企業(yè)提高管理效率、實現經營目標的必然需求。

        集團企業(yè)對于固定資產的三重一大事項,即重大決策,重大事項,重要人事任免及大額資金支付業(yè)務等,應按照規(guī)定的權限和程序進行集體決策審批或者聯(lián)簽制度。任何個人不得單獨進行決策或者擅自改變集體決策及聯(lián)簽制度的意見,只有相互監(jiān)督,才能避免資產管理內部控制成為一紙空文。對重大的決策、重大的事項、重要的人事任免及大額的資金支付業(yè)務的具體標準可以由集團企業(yè)根據自身情況自行確定。

        五、結束語

        集團企業(yè)應針對固定資產管理中存在的主要問題,根據集團企業(yè)發(fā)展的需要,靈活的制定各項有效的管理措施,制定相應的管理制度。應從多方面來完善固定資產的管理,包括固定資產的取得管理,日常使用、維護管理,處置管理等,從資產管理內部控制管理制度等各方面來完善固定資產的管理。借助完善的固定資產管理體系來增強固定資產的使用效能,保障集團企業(yè)資產的安全,提升集團企業(yè)資產質量,來有力支撐集團企業(yè)的經營發(fā)展。固定資產從資金的另一個側面反映了集團企業(yè)的發(fā)展狀態(tài),所以,不管是集團企業(yè)的各層管理者,還是固定資產的使用者,都應積極關注集團企業(yè)的固定資產的運行狀況,使集團企業(yè)的固定資產運行軌跡清晰可見,最大限度的挖掘固定資產的潛能,來實現企業(yè)的戰(zhàn)略目標。

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