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        新形勢下企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略

        2018-03-26 05:37:50余萍楊平
        商情 2018年3期
        關(guān)鍵詞:策略創(chuàng)新企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理新形勢

        余萍 楊平

        【摘要】隨著近年來,我國逐漸開放了市場,在加入WTO的幾年間,我國市場中涌入了大量的外資企業(yè),這些企業(yè)雖然給我國帶來先進(jìn)的生產(chǎn),提供了當(dāng)量的資金支撐,但是,目前來看,我國市場的競爭程度也不斷的加強,面對日益嚴(yán)峻的國外競爭,我國企業(yè)需要轉(zhuǎn)變原有的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,提升自身的創(chuàng)新力,這樣才能夠有效的迎接國際先進(jìn)企業(yè)的挑戰(zhàn),這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)自身發(fā)展,從而成為一個具有核心競爭力和創(chuàng)新能力的現(xiàn)代型企業(yè),這其中比較重要的就是要提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的作用,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理可以很好的為我國企業(yè)的發(fā)展提供發(fā)展的方向,同時也能夠為我國企業(yè)的發(fā)展問題指明解決方案。因此,在日益激烈的新環(huán)境下,需要我國企業(yè)不斷提升自身的企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的能力,這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)自身的新時期發(fā)展。因此,本文主要研究的就是我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)實狀況,然后進(jìn)一步分析,進(jìn)行企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理時的必要性和創(chuàng)新性,接著會對于一系列的問題提出自身的意見和建議,最后希望能夠不但提升我企業(yè)的發(fā)展水平和質(zhì)量。

        【關(guān)鍵詞】新形勢;企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理;策略創(chuàng)新

        我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展離不開整個企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)和發(fā)展,一個國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展核心成分就是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度,只有不斷提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量,才能夠不斷提升我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的水平和質(zhì)量。面對近年來競爭激烈的國內(nèi)外市場,需要不斷轉(zhuǎn)變自身的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,更為重要的就是要提升自身經(jīng)濟(jì)管理的策略,不斷提升自身經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略,這無疑是當(dāng)前最為重要的一項任務(wù),也是提升我國企業(yè)競爭力的關(guān)鍵任務(wù)。因此,本文主要分析,當(dāng)前我國企業(yè)在經(jīng)濟(jì)管理的先轉(zhuǎn),然后提出企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新策略的必然性,最后通過提出自身意見和建議,希望能夠很好的解決當(dāng)前的問題,提升我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。

        一、引言

        企業(yè)是整個社會發(fā)展的基礎(chǔ)力量,也是整個國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要動力,所以,企業(yè)的發(fā)展將直接影響到我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平和質(zhì)量。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理主要是指企業(yè)管理層次對于整個企業(yè)運行的指揮和規(guī)劃,可以說企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理能夠很好的提升企業(yè)的發(fā)展質(zhì)量,增強企業(yè)的發(fā)展動力。面對當(dāng)今經(jīng)濟(jì)發(fā)展的日益激烈,正需要不斷轉(zhuǎn)變原有的企業(yè)管理模式,通過創(chuàng)新策略的引進(jìn),可以很好的滿足當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要??傊?,在新形勢下企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略將極大提升我國企業(yè)的發(fā)展水平,進(jìn)而能夠很好的提升我國整體經(jīng)濟(jì)的發(fā)揮水平和質(zhì)量,對于國家的競爭力的提升有著十分重要的推動作用。因此,需要重視企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略。

        二、企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的問題研究

        (一)經(jīng)濟(jì)管理意識比較落后

        我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的模式基本上采用的是計劃經(jīng)濟(jì)狀況下經(jīng)濟(jì)管理方式,這種經(jīng)濟(jì)管理模式雖然對于整個企業(yè)的發(fā)展有一定的作用,但是就目前新形勢的下,傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式已經(jīng)不能夠滿足企業(yè)的發(fā)展,相反傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理意識逐漸成為阻礙企業(yè)發(fā)展的重要因素。我國企業(yè)在現(xiàn)階段的經(jīng)濟(jì)管理意識,存在著較為嚴(yán)重的問題,其中主要的思想是忽視當(dāng)前的競爭和危險,這將使得企業(yè)不能夠很好的建立其風(fēng)險控制意識,這明顯不符合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展對于企業(yè)的作用。多數(shù)企業(yè)存在著由于本身國家正常的扶持,進(jìn)而不重視對于風(fēng)險的把控,進(jìn)而使得當(dāng)前的企業(yè)風(fēng)控意識比較差,對于當(dāng)今世界的敏感度不足,這就直接導(dǎo)致了我國企業(yè)在整個企業(yè)運行中往往不能夠很好的發(fā)展。

        (二)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度存在較為嚴(yán)重的問題

        當(dāng)前,我國企業(yè)的主要問題就是在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度方面,并沒有很好的得到進(jìn)來企業(yè),往往對于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理制度缺乏了有效的建立,這就直接導(dǎo)致了當(dāng)前我國企業(yè)在應(yīng)對激烈的國際競爭時,不能夠很好的面對,進(jìn)而使得整個企業(yè)在發(fā)展的過程中,面對較為嚴(yán)重的問題。而且,正是當(dāng)前我國企業(yè)在進(jìn)行企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理制度建設(shè)的過程中不能夠很好的與當(dāng)今世界發(fā)展相同步,這就是使得我國企業(yè)在面對激烈的競爭中往往會使得喪失了主動權(quán),進(jìn)而使得企業(yè)不能夠?qū)崿F(xiàn)自身的全新發(fā)展,這使得我國許多企業(yè)不能夠?qū)崿F(xiàn)自身質(zhì)的提升,從而逐漸被市場所淘汰。

        三、企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新性企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的必然性

        (一)深化市場改革深度的必然要求

        實現(xiàn)我國企業(yè)的創(chuàng)新性建設(shè),就需要不斷進(jìn)行企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新性政策的建立,這是目前來看,我國市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求。由于,當(dāng)前的企業(yè)創(chuàng)新性經(jīng)濟(jì)管理可以很好的帶動整個社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,可以極大的提升市場的有效性,所以,進(jìn)行企業(yè)的創(chuàng)新性企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理可以很好的提升我國市場的發(fā)展水平和質(zhì)量。從而實現(xiàn)我國經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展水平。

        (二)信息化時代的必然要求

        當(dāng)今經(jīng)濟(jì)大發(fā)展需要緊緊依靠信息的巨大推動力,只有不斷掌握最新的科學(xué)技術(shù)和先進(jìn)的管理信息知識,才能夠很好的提升整個管理的水平和效率??梢?,企業(yè)的創(chuàng)新管理能力主要是依靠當(dāng)前的知識,將先進(jìn)的管理知識不斷應(yīng)用到企業(yè)的發(fā)展中,將能夠很好的提升我國企業(yè)的發(fā)展水平,進(jìn)而不斷提升整個國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,可見當(dāng)前是一個知識的時代,需要發(fā)展知識的巨大推動作用,而進(jìn)行企業(yè)創(chuàng)新性經(jīng)濟(jì)管理制度的主要原因就是當(dāng)前知識經(jīng)濟(jì)時代的必然結(jié)果。

        四、企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新性策略

        首先,提升整個創(chuàng)新性策略最為重要的就是要提升企業(yè)的監(jiān)督制度,有力的企業(yè)監(jiān)督制度,可以很好的滿足當(dāng)前進(jìn)行創(chuàng)新策略的需要,通過有效的監(jiān)督來真正進(jìn)行創(chuàng)新策略的培養(yǎng)和建立:其次,加強整個企業(yè)的信息化制度,只有通過不斷提升企業(yè)的信息化水平,才能夠使得整個企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理策略可以得到很好的發(fā)揮,通過信息化制度的建設(shè)能夠很好的培養(yǎng)其企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新性策略,最終能夠提升企業(yè)整體的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和發(fā)展質(zhì)量。

        五、總結(jié)

        面對日益激烈的國際競爭,需要我國企業(yè)不斷提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新能力,從而能夠很好的提升企業(yè)的發(fā)展動力,進(jìn)而不斷提升整個國家的創(chuàng)新能力,最終能夠?qū)崿F(xiàn)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的長遠(yuǎn)發(fā)展。進(jìn)而能夠?qū)崿F(xiàn)現(xiàn)代化建設(shè)的目標(biāo)。

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