楊旭然

企業(yè)家的創(chuàng)新活力與創(chuàng)新潛能，是社會與科技進步的不竭動力。

新常態(tài)下，全社會對技術創(chuàng)新、商業(yè)模式的創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新提出了更高的期待，全社會都在推崇將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作為終身追求的企業(yè)家精神。

時代的進步給了企業(yè)家以巨大的創(chuàng)新空間。大數(shù)據(jù)賦予商業(yè)更多的個性化元素，讓企業(yè)與消費者更好的相互了解；智能化的工業(yè)制造讓生產更具效率，將工人從手工勞作中解放出來；人工智能正逐漸滲透到每一個傳統(tǒng)產業(yè)中，將復雜的事情變得簡單。

技術創(chuàng)新帶來全新的市場空間，管理創(chuàng)新激發(fā)組織的活力，制度創(chuàng)新釋放經濟主體的潛在能力。如何找到屬于企業(yè)自身的創(chuàng)新之路？怎樣通過創(chuàng)新讓企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)增長？

2017年11月24日，由《英才》雜志發(fā)起，新浪財經、《北京青年報》聯(lián)合主辦的“第十七屆中國年度管理大會”在北京柏悅酒店舉行，數(shù)百位公司領袖與領袖公司一起，定義新時代中國企業(yè)的“創(chuàng)新智道”。endprint