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        關(guān)于創(chuàng)建示范黨支部的有效探索與實踐

        2018-02-03 11:01:08安鯨潔
        青年時代 2018年2期
        關(guān)鍵詞:探索實踐

        安鯨潔

        摘 要:為積極探索加強(qiáng)黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的新方法、新途徑,培育基層黨建工作樣板,打造黨建亮點(diǎn)工程,建設(shè)一批輻射作用強(qiáng)的示范黨支部,進(jìn)一步帶動公司黨建工作整體水平提升,中國石化銷售有限公司陜西石油分公司黨委專門成立了課題組,以創(chuàng)建示范黨支部為重點(diǎn),通過走出去、請進(jìn)來,參觀學(xué)習(xí)借鑒黨建工作先進(jìn)單位和二級公司的做法,結(jié)合實際,深入調(diào)研了解和掌握基層黨建工作現(xiàn)狀,在此基礎(chǔ)上啟動了示范黨支部活動創(chuàng)建工作,通過制定方案、完善配套細(xì)則、下?lián)軐m椯M(fèi)用、跟蹤督導(dǎo)等,從硬件和軟件進(jìn)行完善和提升,通過半年多的打造創(chuàng)建,選樹了一批支部班子堅強(qiáng)、黨員作用明顯、黨內(nèi)制度健全、活動載體創(chuàng)新、基礎(chǔ)工作扎實,群眾路線教育實踐活動成績突出的黨支部作為黨建工作示范點(diǎn),以點(diǎn)帶面,推動全省系統(tǒng)黨支部建設(shè)上水平、上臺階,為企業(yè)的發(fā)展奠定了更加扎實的組織保證和思想保證。

        關(guān)鍵詞:示范黨支部;探索;實踐

        一、基層黨建工作現(xiàn)狀與分析

        (一)基層黨支部建設(shè)的現(xiàn)狀分析

        1.組織機(jī)構(gòu)完善,人員配置到位?;鶎狱h工團(tuán)等組織機(jī)構(gòu)已經(jīng)建立,專兼職工作人員已基本配備到位,同時支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和示范黨支部創(chuàng)建已經(jīng)鋪開,“比學(xué)趕幫超”、“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動不斷深化推進(jìn),并能夠圍繞“保中心、強(qiáng)自身、建班子、育隊伍、促和諧、維穩(wěn)定、倡清廉、帶工團(tuán)”八項任務(wù)開展工作。

        2.基層黨建工作對經(jīng)營中心工作的促進(jìn)作用得到有效發(fā)揮,干部員工隊伍的凝聚力和向心力明顯增強(qiáng)?;鶎狱h支部的戰(zhàn)斗堡壘作用越來越凸顯,黨建服務(wù)經(jīng)營的能力逐步提高,基本實現(xiàn)了陜西公司重組之初確定的“一到兩年打基礎(chǔ)、三到四年上水平”的總體目標(biāo)。

        3.黨建考核規(guī)范化。基層黨建工作都能夠根據(jù)省公司黨委要求和工作重點(diǎn),制定了本單位的年度工作要點(diǎn),并細(xì)化到月度和季度工作計劃,使黨建工作月月有計劃、有總結(jié)、有檢查、有安排。黨員考評工作“自選動作”精細(xì)化。形成了黨工團(tuán)齊抓共管推進(jìn)黨建工作的整體合力。

        4.“家文化”建設(shè)有序推進(jìn)。按照銷售公司基層“家文化”建設(shè)指導(dǎo)意見,結(jié)合陜西實際,在市、縣(片區(qū))、庫站有序推進(jìn)“家文化建設(shè),著力打造溫馨、平安、奮進(jìn)、和諧、責(zé)任、廉潔之家,以情感人,以情暖人,員工的認(rèn)可度、客戶的滿意度、企業(yè)的凝聚力不斷增強(qiáng)。

        5.主題活動豐富多彩?;鶎狱h組織倡導(dǎo)“健康生活、快樂工作”,文體活動深入開展。通過開展“羽毛球隊、乒乓球隊、籃球隊、足球隊”建設(shè)和各項趣味比賽,為員工提供參與鍛煉的機(jī)會,豐富員工參與活動的范圍。

        (二)基層黨支部工作的不足之處

        1.示范性帶動不足,黨支部組織生活形式單一。

        基層黨支部一般往往局限于組織開會、學(xué)習(xí)文件、布置工作、聽領(lǐng)導(dǎo)講話等形式,內(nèi)容缺乏針對性,時效性和新鮮感,吸引力不足,示范帶動性不強(qiáng),影響了組織生活的效果和黨員主體地位的發(fā)揮。

        2.創(chuàng)新性不足,黨支部書記隊伍缺乏活力。

        基層黨務(wù)工作人員由綜合管理崗工作人員兼職開展,大部分基層工作人員未從事過黨務(wù)工作,亟待加強(qiáng)培訓(xùn)。黨務(wù)崗位上升空間少,造成了部分黨支部書記缺少工作方法,在一定程度上影響了基層黨建工作的活力和創(chuàng)新力。

        3.作用發(fā)揮不足,少數(shù)黨員主體作用不明顯。

        極少數(shù)黨員雖然組織上入了黨,但思想上未能真正入黨,組織觀念淡薄、組織紀(jì)律松散,未能樹立牢固的黨的信仰,缺乏對黨內(nèi)生活和活動的積極性、主動性,影響了黨員在廣大群眾中的良好印象。

        二、創(chuàng)建示范黨支部的有效探索與實踐

        (一)提升創(chuàng)建示范黨支部建設(shè)的認(rèn)識,在新的思想高度上進(jìn)一步達(dá)成共識

        黨支部是黨的組織體系中最基層的一級組織,在加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)體系中具有獨(dú)特的政治和組織優(yōu)勢。按照公司黨委三步走的工作部署,經(jīng)過7年的發(fā)展,黨建基礎(chǔ)工作已經(jīng)基本夯實,亟需在“亮點(diǎn)”方面進(jìn)行突破,為此,陜西公司黨委專門成立了課題調(diào)研組,經(jīng)過基層調(diào)研走訪、匯集意見建議,努力解決基層黨組織存在的問題,著力提升基層黨支部的亮點(diǎn),建設(shè)了一批輻射作用強(qiáng)的示范黨支部,進(jìn)一步帶動公司黨建工作整體水平提升。

        (二)規(guī)范創(chuàng)建示范黨支部的標(biāo)準(zhǔn)和工作機(jī)制,在新的工作界面上進(jìn)一步增強(qiáng)活力

        1.加強(qiáng)支部班子隊伍建設(shè),提升支部書記綜合素質(zhì)。落實“四好”班子建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),講政治、顧大局、負(fù)責(zé)任,堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織工作部署,做到政治素質(zhì)好,經(jīng)營業(yè)績好,發(fā)展思路清晰,經(jīng)營管理規(guī)范,目標(biāo)任務(wù)全面完成,安全數(shù)質(zhì)量無等級事故;貫徹執(zhí)行民主集中制原則,重大問題集體決策,支部班子成員分工合理,協(xié)調(diào)有效,整體功能有效發(fā)揮,做到團(tuán)結(jié)協(xié)作好;重實際,辦實事,求實效,廉潔勤政,一心為民,在職工群眾中威信高,做到作風(fēng)形象好。加強(qiáng)對群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo),思想政治工作扎實有效;職工隊伍保持穩(wěn)定,講文明、守紀(jì)律、作風(fēng)好、士氣高,沒有違法亂紀(jì)行為,確保不發(fā)生信訪事件。

        2.發(fā)揮黨員先鋒模范作用,完善先進(jìn)典型選樹工作。黨員隊伍達(dá)到“三高”標(biāo)準(zhǔn)。思想覺悟高,做到信念堅定,遵章守紀(jì),敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn);業(yè)務(wù)技能高,熟練掌握本崗位業(yè)務(wù)技能,成為本崗位、本行業(yè)的業(yè)務(wù)骨干;工作業(yè)績高,優(yōu)質(zhì)完成本職工作任務(wù),在急難險重任務(wù)面前當(dāng)先鋒、打頭陣、做表率。黨員目標(biāo)責(zé)任書簽訂率100%,支部黨員人人參與合理化建議和創(chuàng)新創(chuàng)效活動,先鋒模范作用突出。

        3.不斷健全黨內(nèi)制度。結(jié)合實際,建立健全黨內(nèi)學(xué)習(xí)、生活和工作等制度?!叭龝徽n”、發(fā)展黨員、民主評議黨員、黨費(fèi)收繳管理等制度健全,配套措施全面具體。

        4.創(chuàng)新活動載體,健全活動長效機(jī)制。緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營中心任務(wù)開展工作,優(yōu)化載體,豐富內(nèi)容,強(qiáng)化措施,使黨建工作充滿生機(jī)與活力,促進(jìn)企業(yè)深化改革、加強(qiáng)科學(xué)管理、推進(jìn)科技進(jìn)步,安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成各項任務(wù),實現(xiàn)“經(jīng)營創(chuàng)優(yōu)、管理創(chuàng)新、效益創(chuàng)佳”。

        5. 夯實基礎(chǔ)工作,完善工作機(jī)制。黨組織機(jī)構(gòu)健全,設(shè)置合理,人員到位,責(zé)任明確,經(jīng)費(fèi)保證;黨組織工作年度有計劃、季度有分析、半年有考核、年度有評比;黨組織活動陣地規(guī)范,黨員教育設(shè)備齊全;基礎(chǔ)資料規(guī)范,保管妥善。

        (三)完善創(chuàng)建示范黨支部的考評與保障機(jī)制

        1.搞好調(diào)查摸底。各基層黨組織首先對基層黨組織進(jìn)行一次全面調(diào)查摸底,做到黨組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、黨建基礎(chǔ)工作、黨內(nèi)制度落實情況“四個清楚”,經(jīng)過綜合分析梳理,找準(zhǔn)黨建工作的亮點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),增強(qiáng)工作的針對性和實效性。

        2.制定實施方案。各單位要緊密結(jié)合實際,研究制訂示范黨支部建設(shè)2-3年規(guī)劃和實施方案,明確目標(biāo)任務(wù)、方法步驟,細(xì)化量化標(biāo)準(zhǔn)、實施措施,排出工作運(yùn)行表,確保示范黨支部建設(shè)有計劃、有步驟運(yùn)行。

        3.確定示范單位。在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,有針對性地選擇黨建工作基礎(chǔ)好,黨員隊伍整體素質(zhì)高,支部班子團(tuán)結(jié)協(xié)作好,具有一定代表性的基層黨支部,按照基層黨支部申報、市分公司黨委推薦、省公司政工處審查、省公司黨委審定的程序,堅持優(yōu)中選優(yōu)的原則,確定擬創(chuàng)建示范黨支部,給予一定的物質(zhì)支持。

        4.加強(qiáng)培育指導(dǎo)。建立示范黨支部,不僅在培育上下功夫,也在建設(shè)上做文章。各基層組織在省公司黨委的指導(dǎo)幫助下,對創(chuàng)建示范黨支部理清思路,明確措施,制定了創(chuàng)建工作運(yùn)行計劃,定期督促指導(dǎo),幫助解決問題,按計劃有序進(jìn)行推進(jìn)。

        5.嚴(yán)格組織考評。各基層組織制定了示范黨支部考評辦法,嚴(yán)格考評程序,定期命名授牌。省公司級示范黨支部一般從市分公司級示范黨支部中推薦,每年考評命名一次。堅持動態(tài)管理,年度審驗,對考評達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的,取消示范黨支部資格。

        6.總結(jié)推廣經(jīng)驗。對命名的示范黨支部,及時總結(jié)經(jīng)驗,采取現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗交流會、專題報告會等形式,進(jìn)行了推廣和交流,充分發(fā)揮其引導(dǎo)、帶動和輻射作用,確保示范黨支部建設(shè)扎實有效開展,不斷提高基層黨建工作整體水平。endprint

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