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        基于專業(yè)技能強(qiáng)化下的專業(yè)核心課程群建設(shè)研究
        ——以勘查技術(shù)與工程專業(yè)為例

        2018-01-29 05:39:39童紅梅辜幕丹
        關(guān)鍵詞:工程課程教師

        童紅梅,辜幕丹,徐 夢

        (武漢工程科技學(xué)院,湖北 武漢 430200)

        課程群是內(nèi)容緊密聯(lián)系,內(nèi)在邏輯性強(qiáng),屬于同一培養(yǎng)能力范疇的課程的有機(jī)整體。課程群的構(gòu)成一般由屬于同類的3~6門課程組成,各課程的教學(xué)內(nèi)容相對獨立,但課程與課程之間存在緊密銜接和關(guān)聯(lián)。課程群作為一種新的教學(xué)管理體系,打破了課程內(nèi)容的歸屬性,弱化課程的獨立性,強(qiáng)化課程之間的親和性,使它們在一個更高的層面上連貫起來。目前采取課程群進(jìn)行教學(xué)管理的院校還是極少數(shù),課程群管理模式的變革需要根據(jù)各院校各專業(yè)的課程特點進(jìn)行不斷的嘗試、實施、反饋、改進(jìn)等系列實踐總結(jié),方可執(zhí)行。

        一、勘查技術(shù)與工程專業(yè)教學(xué)現(xiàn)狀

        勘查技術(shù)工程專業(yè)是我國工程建設(shè)中不可或缺的專業(yè)。該專業(yè)全面覆蓋工程建設(shè)中的各領(lǐng)域,主要培養(yǎng)從事工程地質(zhì)勘察、巖土工程施工、巖土鉆掘的應(yīng)用技術(shù)型人才為目標(biāo),實操性特點比較突出。在多年的專業(yè)教學(xué)中,逐步形成了以下特點:

        (一)專業(yè)課程設(shè)置面廣

        人才培養(yǎng)的輸送對象主要針對當(dāng)?shù)毓こ填惼髽I(yè),并多以現(xiàn)場一線技術(shù)人員為定位進(jìn)行專業(yè)技能培養(yǎng)。根據(jù)工程類行業(yè)以及地質(zhì)類行業(yè)的動態(tài)變化,院校多以市場為導(dǎo)向多次對培養(yǎng)方案進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。目前,形成了巖土(以巖土工程勘察為主)、鉆掘(以巖土鉆掘工程學(xué)為主)、基礎(chǔ)施工(以基礎(chǔ)工程施工技術(shù)為主)多方向多元化的課程教學(xué)體系。

        (二)課程設(shè)置交叉較多

        為了讓學(xué)生更能適應(yīng)市場的變化和需求,專業(yè)課程設(shè)置上的變動使得一些課程內(nèi)容存在部分交叉與重復(fù)。教材編制中,由于知識體系完整性的需求,使得很多相關(guān)專業(yè)教材存在知識點的重疊。例如《基礎(chǔ)工程學(xué)》以基礎(chǔ)的設(shè)計計算為主,會涉及一部分《地基與基礎(chǔ)工程施工》中基礎(chǔ)施工知識;更為突出的是《地基與基礎(chǔ)工程施工》與《地基處理》,前者幾乎涵蓋了后者的全部知識內(nèi)容,區(qū)別主要是前者側(cè)重于施工,后者為施工、設(shè)計、計算并重。

        (三)專業(yè)課程教學(xué)銜接差

        目前,大多院校還是以專業(yè)為單位,教研室為主體進(jìn)行教學(xué)管理。各教研室承擔(dān)的課程教學(xué)很少互動交流,教研室內(nèi)部老師往往只關(guān)注于自己所教授的課程本身,即使課程教學(xué)中出現(xiàn)了重復(fù)內(nèi)容,學(xué)生也很少當(dāng)時反映。同時,在教學(xué)安排上往往還存在順序上的不合理,主要原因在于課程內(nèi)容的穿插銜接,前置課程和后續(xù)課程的設(shè)置不當(dāng)嚴(yán)重影響學(xué)生對知識點的理解和掌握,加之課程的具體授課計劃大都是任課老師自己提出,難以保證知識點上的連續(xù)和有效銜接,從而專業(yè)能力的培養(yǎng)效果大打折扣。例如,48學(xué)時的《地基與基礎(chǔ)工程施工》與32學(xué)時的《地基處理》同一學(xué)期開設(shè),可能《地基與基礎(chǔ)工程施工》中的土方工程和基坑工程知識點還未完結(jié),《地基處理》已完成大半教學(xué)內(nèi)容;也可能《地基與基礎(chǔ)工程施工》中淺基礎(chǔ)和樁基礎(chǔ)施工部分教學(xué)已結(jié)束,《地基處理》才剛開始,此類種種都不利于學(xué)生專業(yè)能力的學(xué)習(xí)與掌握。

        (四)非專業(yè)教師教學(xué)效果不佳

        教師團(tuán)隊的結(jié)構(gòu)構(gòu)成上大多關(guān)注的是年齡、學(xué)歷、職稱的配比,很少關(guān)注教師專業(yè)研究領(lǐng)域的互補(bǔ)性。例如,一個完整的勘查技術(shù)與工程專業(yè)教師隊伍中,應(yīng)有專門的鉆掘、勘察、工程施工、地質(zhì)工程以及力學(xué)教師,要求各個專業(yè)方向中都能有相應(yīng)的專業(yè)教師。然而,很少有高校有這么全的配置,這就導(dǎo)致某些課程沒有專業(yè)教師承擔(dān),理想狀態(tài)是相近專業(yè)的教師通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)來承擔(dān),而現(xiàn)實往往是由知識領(lǐng)域相差較大的教師來承擔(dān)而導(dǎo)致教學(xué)效果欠佳,學(xué)生的反饋也不理想。

        二、基于課題群建設(shè)的幾點建議

        勘查技術(shù)與工程專業(yè)在市場為導(dǎo)向的前提下,專業(yè)核心課程主要以地下工程相關(guān)的課程為主,主要有巖土工程勘察、巖土鉆掘工程學(xué)、基礎(chǔ)工程學(xué)、地基與基礎(chǔ)工程施工、巖土體測試技術(shù)、地基處理等6門課程。該課程群均為與學(xué)生進(jìn)入工程企業(yè)從事一線工程密切相關(guān)的技能型課程,對于學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作的適應(yīng)性、能力表現(xiàn)、學(xué)校的社會聲譽(yù)以及企業(yè)對學(xué)生的能力評定等有著舉足輕重的作用。以下針對教學(xué)過程中存在的問題提出幾點教學(xué)改革建議性措施:

        (一)不以獨立的教材教學(xué),以知識點體系化框架教學(xué)

        傳統(tǒng)的教學(xué)都是以教材為依托進(jìn)行課堂教學(xué),然而以教材為主進(jìn)行教學(xué)存在前面所提及的問題,知識內(nèi)容有或多或少的重復(fù),不利于充分利用有限的課程學(xué)時讓學(xué)生高效地掌握知識點,存在一定的學(xué)時浪費,并且學(xué)生的重復(fù)學(xué)習(xí)容易出現(xiàn)學(xué)習(xí)疲勞,反而有礙于知識技能的掌握。按照課程的特點,不依附于特定的教材,不局限在某一本教材,以知識點為單元,充分利用各教師的自身學(xué)識和技能優(yōu)勢,讓學(xué)生能在專業(yè)領(lǐng)域老師的帶領(lǐng)下充分學(xué)習(xí)到專業(yè)知識和掌握專業(yè)技能。以《地基與基礎(chǔ)工程施工》和《地基處理》為例,這兩個課程可以合并在一起,然后把主體內(nèi)容可以劃分為“土方工程知識點”“基坑工程知識點”“地基處理知識點”“地下排水知識點”“基礎(chǔ)施工知識點”等,按照不同專業(yè)、不同學(xué)時數(shù)可以合理進(jìn)行學(xué)習(xí)內(nèi)容安排。具體知識點的劃分可以根據(jù)不同院校、不同專業(yè)以及學(xué)校在職教師的結(jié)構(gòu)進(jìn)行劃分。術(shù)業(yè)有專攻,每個老師的特長和優(yōu)勢不一樣,專業(yè)老師更具針對性的教學(xué)勢必會提高學(xué)生的興趣,更有利于提高學(xué)生的專業(yè)技能和素養(yǎng)。

        (二)不按單獨的課程排課,按教學(xué)次序動態(tài)協(xié)作化排課

        知識點框架確定以后,各課程群按照教學(xué)計劃將每個知識點確定任教老師,擬定各知識點的最優(yōu)教學(xué)順序,然后按照知識點先后順序進(jìn)行排課。任課教師不需要像常規(guī)教學(xué)那樣,課程一旦開始就一教到底。按照知識點結(jié)構(gòu),課程群團(tuán)隊老師根據(jù)自己所承擔(dān)的知識點內(nèi)容進(jìn)行教學(xué),相互之間可以穿插教學(xué)。同一門課程,甚至同一個知識可以由多名老師組合式承擔(dān),這樣不僅可以充分發(fā)揮和提高老師的專業(yè)教學(xué)水平,也可以間接促進(jìn)老師之間的學(xué)術(shù)交流,還可以緩解教師偶爾不在崗無法正常教學(xué)的情況,對教學(xué)效果、教師優(yōu)化、教學(xué)管理等各個方面都比較有利。

        (三)明確課程群帶頭人職責(zé),總體教學(xué)過程把關(guān)

        不管是課程群的歸類、管理,還是知識點的劃分和過程管理等,都需要有一個學(xué)識廣博、有號召力、影響力、敢于管理、善于協(xié)調(diào)的學(xué)科帶頭人進(jìn)行總體的課程群教學(xué)規(guī)劃。帶頭人要能了解專業(yè)各課程的主體內(nèi)容,各課程之間的邏輯關(guān)系、相互聯(lián)系以及教師團(tuán)隊專業(yè)所長等等,要能合理組建課程群,進(jìn)行專業(yè)知識點內(nèi)容劃分,科學(xué)安排教師的授課計劃,能準(zhǔn)確列出各課程或各知識點的前后邏輯關(guān)系,保障知識點前后銜接次序,組織并帶領(lǐng)教師進(jìn)行教學(xué)管理手段、方法的探討和研究以及加強(qiáng)各任課教師對各自授課內(nèi)容和相關(guān)內(nèi)容要求的學(xué)術(shù)交流。大家共同以提高學(xué)生學(xué)習(xí)效果和專業(yè)技能為目的,更好地開展各項教學(xué)活動。

        (四)完善考核方式,充分體現(xiàn)考核意義

        常規(guī)的考評方式是以期末成績和平時成績匯總后體現(xiàn),這其中平時成績很難真實反映學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,部分僅從曠課、遲到等來判定平時學(xué)習(xí)情況未免太過于草率,并不能真實有效反映學(xué)生對待該課程的學(xué)習(xí)態(tài)度。而期末成績只能部分反映備考知識點的掌握情況,畢竟考試時間和內(nèi)容有限,這其中涉及重難點的權(quán)重選擇及歷年考題避讓問題,導(dǎo)致期末考題內(nèi)容只能很片面地出現(xiàn)在特定的范圍內(nèi),并不能全面反應(yīng)各知識點的教學(xué)效果和學(xué)生的掌握情況。通過知識點的教學(xué)模式,以知識點框架內(nèi)容進(jìn)行考核,可以安排在課堂教學(xué)過程中進(jìn)行,這樣能更全面地覆蓋到所有的知識點,可以更詳細(xì)對每一個知識點進(jìn)行考核。教學(xué)過程中,還可以結(jié)合小測試、討論會、答辯會甚至案例解析等各種方式來進(jìn)行過程檢測,隨時掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)動態(tài)和教學(xué)效果,也可以根據(jù)反饋結(jié)果及時進(jìn)行教學(xué)手段、教學(xué)方法甚至教學(xué)進(jìn)度的調(diào)整,讓學(xué)生更好地掌握專業(yè)知識和技能。

        隨著教育教學(xué)改革步伐不斷加大,大力提倡進(jìn)行課程群的教學(xué)管理學(xué)習(xí)研究和教學(xué)方法改革勢在必行。結(jié)合學(xué)校辦學(xué)特點以及勘查技術(shù)與工程的專業(yè)特色,以培養(yǎng)高技術(shù)應(yīng)用型人才為目標(biāo),以提高教學(xué)效果、增強(qiáng)學(xué)生專業(yè)技能、提升專業(yè)素養(yǎng)為目的進(jìn)行多方面的學(xué)習(xí)、調(diào)查、探討和研究。通過課程群的建設(shè),充分合理、優(yōu)化利用教師團(tuán)隊成員的專業(yè)特長,結(jié)合各課程的知識內(nèi)容之間的聯(lián)系,以學(xué)生為主體,以知識點為中心進(jìn)行專業(yè)課程教學(xué),以達(dá)到更專業(yè)化的知識教學(xué)、更精準(zhǔn)的知識點銜接、更全面的知識點覆蓋、更充分的學(xué)時數(shù)利用,便于更好地進(jìn)行教學(xué)管理和更優(yōu)質(zhì)地輸送專業(yè)人才。

        參考文獻(xiàn):

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