潘佳璐

摘要：近幾年，信息技術(shù)得到了飛速的提高，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理也逐漸由利用信息化技術(shù)進(jìn)行片面的管理，轉(zhuǎn)向依靠信息技術(shù)進(jìn)行大面積的管理。為了保證企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作能夠適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，應(yīng)進(jìn)一步對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用進(jìn)行更加精細(xì)化的處理，不斷提升管理質(zhì)量，為實(shí)現(xiàn)完成財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)而提供大數(shù)據(jù)技術(shù)的有效保障。本文簡(jiǎn)單分析了大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的作用，并從不同方面提出了在大數(shù)據(jù)環(huán)境下，加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的具體措施，希望能夠?qū)μ岣咂髽I(yè)財(cái)務(wù)管理水平提供有價(jià)值的參考。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù)技術(shù)；企業(yè)財(cái)務(wù)管理；管理水平

隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展，各行各業(yè)都在信息技術(shù)的支持下，向著數(shù)據(jù)化、智能化以及網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展。實(shí)際上，在很多企業(yè)的管理過(guò)程中，都使用了大數(shù)據(jù)技術(shù)，這種管理方式使企業(yè)擴(kuò)大了管理范圍，管理效率也大大增加。大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用是一場(chǎng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式的變革，對(duì)企業(yè)管理方式有著重要的影響。在大數(shù)據(jù)環(huán)境下，企業(yè)如何利用好大數(shù)據(jù)技術(shù)，對(duì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行更準(zhǔn)確、有效的管理，提高財(cái)務(wù)管理的管理水平和管理效率，是財(cái)務(wù)管理體系建立的重要標(biāo)準(zhǔn)。本文針對(duì)基于大數(shù)據(jù)環(huán)境下的企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息化管理進(jìn)行簡(jiǎn)單的討論。

一、大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的作用

在大數(shù)據(jù)環(huán)境下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作發(fā)生了跟大的變化，大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作起到了拓寬了財(cái)務(wù)管理的工作范圍的作用。企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作主要根據(jù)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行，數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性決定了財(cái)務(wù)工作的有效性。在大數(shù)據(jù)技術(shù)的幫助下，能夠?qū)?shù)據(jù)信息進(jìn)行更有效的甄別與分析，而其具備的強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力，也能夠增加財(cái)務(wù)管理的工作范圍。

二、大數(shù)據(jù)環(huán)境下加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的具體措施

（一）增強(qiáng)企業(yè)高層大數(shù)據(jù)管理意識(shí)

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)的企業(yè)管理方式已經(jīng)不能滿足當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展需要，大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用已經(jīng)成為企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。實(shí)際上，目前很多企業(yè)的發(fā)展都遭遇瓶頸，而利用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行管理以及制定企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，成為提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)力的有效途徑。很多企業(yè)已經(jīng)逐漸意識(shí)到大數(shù)據(jù)技術(shù)的重要性，為了能夠使企業(yè)的發(fā)展方向更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求，企業(yè)高層或企業(yè)主管人員應(yīng)加強(qiáng)大數(shù)據(jù)應(yīng)用的學(xué)習(xí)，提高大數(shù)據(jù)管理意識(shí)，為企業(yè)制定有效的發(fā)展方針，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

（二）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用體系的建設(shè)

不論在任何時(shí)期，企業(yè)想要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的平穩(wěn)增長(zhǎng)，就必須結(jié)合企業(yè)自身的實(shí)際情況，制定有效的發(fā)展戰(zhàn)略，而在大數(shù)據(jù)環(huán)境下也不例外。隨著信息技術(shù)應(yīng)用范圍的不斷擴(kuò)展，應(yīng)用程度的不斷加深，企業(yè)應(yīng)對(duì)自身內(nèi)部應(yīng)用體系進(jìn)行研究，結(jié)合當(dāng)前社會(huì)發(fā)展需求，在有效利用大數(shù)據(jù)技術(shù)的基礎(chǔ)上，完成內(nèi)部信息體系的建設(shè)。企業(yè)的發(fā)展本應(yīng)順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展方向，利用時(shí)下先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，制定科學(xué)的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，對(duì)資源進(jìn)行合理的整合。同時(shí)，在企業(yè)高層人員的支持下，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理的信息化建設(shè)。

（三）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員的信息處理能力

在大數(shù)據(jù)環(huán)境下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理過(guò)程中對(duì)數(shù)據(jù)信息的處理都是通過(guò)財(cái)務(wù)管理人員來(lái)完成的，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員的信息處理能力是非常必要的。財(cái)務(wù)人員通過(guò)合理的應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)，進(jìn)一步挖掘企業(yè)運(yùn)營(yíng)中潛在的經(jīng)濟(jì)價(jià)值，更高效的對(duì)信息數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，保證信息數(shù)據(jù)傳輸能夠?yàn)槠髽I(yè)的決策提供有價(jià)值的參考。具體來(lái)說(shuō)，應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的計(jì)算機(jī)方面的技能及財(cái)務(wù)專業(yè)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行詳細(xì)的培訓(xùn)，同時(shí)，財(cái)務(wù)人員應(yīng)逐漸全面掌握企業(yè)的財(cái)力情況，了解企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中存在的各種問(wèn)題，財(cái)務(wù)部門在制定企業(yè)管理方案時(shí)，應(yīng)以企業(yè)的實(shí)情為主，提出有效的管理決策方案。

（四）建立有效的信息風(fēng)險(xiǎn)防范系統(tǒng)

在信息技術(shù)普及的今天，企業(yè)財(cái)務(wù)信息化管理的風(fēng)險(xiǎn)也大大增加，一些不法人員利用網(wǎng)絡(luò)病毒竊取企業(yè)的數(shù)據(jù)信息。因此，在這種背景下，樹(shù)立數(shù)據(jù)、信息的保密意識(shí)、加強(qiáng)信息系統(tǒng)的安全防范能力，是企業(yè)不得不考慮的方面。具體來(lái)說(shuō)，企業(yè)應(yīng)明確責(zé)任分工，加強(qiáng)相關(guān)人員的責(zé)任意識(shí)，在利用大數(shù)據(jù)技術(shù)、大信息處理技術(shù)的同時(shí)，建立信息風(fēng)險(xiǎn)安全防范體系，并制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)阻止網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生，或在風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的第一時(shí)間采取有效的措施進(jìn)行補(bǔ)救，避免數(shù)據(jù)信息被竊取給企業(yè)帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。

（五）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員處理大數(shù)據(jù)的能力

目前，我國(guó)很多企業(yè)中并沒(méi)有專業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員，尤其在一些中小企業(yè)中，由于其自身財(cái)務(wù)部門的工作體系并不完善，專業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員及會(huì)計(jì)核算人員非常稀缺。通過(guò)實(shí)際調(diào)查得知，即便在一些大型企業(yè)中，財(cái)務(wù)管理工作的相關(guān)數(shù)據(jù)或報(bào)表都是根據(jù)之前的月度報(bào)告或年度報(bào)告進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的，處理實(shí)時(shí)更新的數(shù)據(jù)的能力較弱。所以說(shuō)，為了滿足目前企業(yè)的財(cái)務(wù)管理的需要，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員處理大數(shù)據(jù)的能力，重視對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)，不斷豐富增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的專業(yè)知識(shí)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員對(duì)新信息、新技術(shù)方面的學(xué)習(xí)。希望通過(guò)這種方式，能夠加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用。

結(jié)論

本文分析了基于大數(shù)據(jù)環(huán)境下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作今后的發(fā)展方向。眾所周知，網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有著不容忽視的作用，企業(yè)想要實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期健康、穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展，就必須利用信息技術(shù)，完善財(cái)務(wù)管理的相關(guān)體系。同時(shí)，對(duì)財(cái)務(wù)工作的各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的整理，對(duì)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展前景進(jìn)行研究，在保證財(cái)務(wù)工作質(zhì)量及效率的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員自身專業(yè)素質(zhì)的提升。希望在今后的發(fā)展中，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作能夠在大數(shù)據(jù)技術(shù)的支持下，得到進(jìn)一步發(fā)展，為企業(yè)的整體運(yùn)行提供堅(jiān)實(shí)的保障。

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