吳巍巍

十幾年來，北京市國有大型建筑企業(yè)通過引進(jìn)社會(huì)資金和民營企業(yè)經(jīng)營機(jī)制，實(shí)現(xiàn)投資主體多元化，建立適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大舉措，使國有建筑企業(yè)改制向深層次推進(jìn)。無論股權(quán)結(jié)構(gòu)怎樣，企業(yè)的發(fā)展離不開人的因素，所以，企業(yè)的思想政治工作是非常重要的，尤其是對(duì)于改制企業(yè)顯得更為重要。

改制企業(yè)思想政治工作的重要性

提高企業(yè)的勞動(dòng)生產(chǎn)率。企業(yè)中任何一個(gè)人的利益與企業(yè)的利益都是息息相關(guān)的，希望通過個(gè)人勞動(dòng)增加企業(yè)積累，改善自己生活是每個(gè)人的想法。而在工作中能否將每個(gè)人的才能更大地激發(fā)出來靠的就是思想政治工作是否能夠做到位。也就是說，是主動(dòng)工作還是被動(dòng)工作是有區(qū)別的，主動(dòng)工作就會(huì)使勞動(dòng)生產(chǎn)率得到大幅提高?？梢姡枷胝喂ぷ骺梢赞D(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。從政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度解釋，生產(chǎn)力就是生產(chǎn)資料、生產(chǎn)工具和勞動(dòng)者的結(jié)合，其中勞動(dòng)者是最活躍的因素。由此，我們可以說在企業(yè)中思想政治工作可以促進(jìn)生產(chǎn)力的提高，可以激發(fā)人的責(zé)任感和創(chuàng)造力，進(jìn)而使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)一步提高。

解決職工實(shí)際問題的有力武器。改制企業(yè)人們從大鍋飯的體制中走出來，由原來的無競(jìng)爭(zhēng)低收入走入今天的高收入，易使職工產(chǎn)生心理失衡，對(duì)下崗、再就業(yè)憂心忡忡，對(duì)改革開放產(chǎn)生抵觸情緒。在工作中表現(xiàn)為無追求目標(biāo)、不安心工作，造成人才流失，而思想政治工作可以做到每一個(gè)人的心里，可以轉(zhuǎn)變思想，提高職工對(duì)企業(yè)的忠誠度和責(zé)任感，激發(fā)創(chuàng)造性，產(chǎn)生職工對(duì)企業(yè)的向心力。

企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的良藥。企業(yè)經(jīng)營過程中總會(huì)遇到這樣或那樣問題。千里之堤、潰于蟻穴，一個(gè)問題出現(xiàn)不能夠正確地加以解決，就可能會(huì)釀成大錯(cuò)，甚至還可能會(huì)拖垮企業(yè)。我們應(yīng)該看到任何問題其實(shí)都是人的問題，如果一個(gè)企業(yè)能夠通過思想政治工作使職工的素質(zhì)得到提高、能力得到提升，對(duì)企業(yè)忠誠、有責(zé)任心、創(chuàng)新能力強(qiáng)，遇到問題將企業(yè)的利益放在個(gè)人利益之上。那么，我們的企業(yè)一定會(huì)在有問題時(shí)大事化小、小事化了，使企業(yè)能有序良性地發(fā)展，進(jìn)而長期經(jīng)營下去。

做好改制企業(yè)思想政治工作的方法

加強(qiáng)組織建設(shè)。首先，強(qiáng)化改制企業(yè)黨組織建設(shè)，凡符合建黨條件的改制企業(yè)，都要按照規(guī)定建立黨組織，并及時(shí)開展工作；其次，要根據(jù)企業(yè)大小建立健全專、兼職思想政治工作干部網(wǎng)絡(luò)，建立健全思想政治工作崗位工作職責(zé)及責(zé)任制；再次，要加強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)，使其認(rèn)識(shí)到人是決定一切的主宰，人的思想正確了，企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展不但不會(huì)受到影響，而且會(huì)大大地促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。同時(shí)，還要確定組織、人員條件和標(biāo)準(zhǔn)，為企業(yè)做好思想政治工作明確方向。

按實(shí)際開展工作。面對(duì)嚴(yán)峻的國際國內(nèi)形勢(shì)，應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手做好思想政治工作：利用各種宣傳工具對(duì)改制企業(yè)職工進(jìn)行法律、法規(guī)、制度的教育，進(jìn)行企業(yè)和個(gè)人前途教育，增強(qiáng)對(duì)改革發(fā)展的信心和承受力。樹立競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)展意識(shí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力和技術(shù)培訓(xùn)，使職工掌握本領(lǐng)，增強(qiáng)自信心、自強(qiáng)心，為社會(huì)和諧、企業(yè)發(fā)展多做貢獻(xiàn)。關(guān)心職工利益，以人為本、多勞多得，開展活動(dòng)引導(dǎo)職工努力工作、熱愛生活、享受生活，讓職工安居樂業(yè)。

完善工作方式。思想政治工作方式有時(shí)像涓涓細(xì)流，不知不覺中流入心田，讓心靈的土地開出美麗的花朵；有時(shí)又像藍(lán)藍(lán)的大海，波濤洶涌，讓人心情澎湃。無論形式如何，其目的都是為了改變?nèi)?、幫助人，使人與人之間更和諧，生活更美好。無論誰都不愿意抱持不變的老思想老方法不放。因?yàn)槭澜缭谧兓?、在發(fā)展，人的思維和行為也隨之發(fā)展變化。為取得更好效果，思想政治工作者就應(yīng)在工作中因需而變，靈活地面對(duì)不同問題和困難，只有如此才能稱其為好的思想政治工作者。

提高人員素質(zhì)。思想政治工作者首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)，以適應(yīng)新形勢(shì)的需要。其次要起模范帶頭作用。政工人員的表率作用就是無聲的思想政治工作，因此，從事思想政治工作的同志更要率先垂范，不講無原則的話，不辦無原則的事，與企業(yè)保持高度一致。再次要多務(wù)實(shí)少務(wù)虛，樹立新形象。政工人員要在實(shí)際工作中改變計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期的傳統(tǒng)形象，實(shí)事求是避免激化矛盾。