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        “藩籬”兩側(cè)的愛(ài)與恨

        2017-12-29 19:43:02海欣
        齊魯周刊 2017年49期
        關(guān)鍵詞:藩籬月薪恒大

        海欣

        最近的朋友圈有兩個(gè)熱點(diǎn),一個(gè)剛剛從方正證券離職的任澤平以月薪125萬(wàn)加入恒大,另一個(gè)就是來(lái)自珠寶品牌Tiffany的一團(tuán)銀灰色毛線(xiàn)標(biāo)價(jià)人民幣87500元。

        有網(wǎng)友直言:“大概是貧窮限制了我的想象?!比松褪且粓?chǎng)賽跑,出生的時(shí)候大家都在同一起跑線(xiàn),但是有的人坐在父母的豪車(chē)?yán)?,有的人卻要背著父母走完全程。

        從月薪百萬(wàn)到一團(tuán)毛線(xiàn)

        前幾天,一個(gè)月薪125萬(wàn)的男人刷爆了朋友圈。

        朋友圈里流傳的恒大文件顯示:剛剛從方正證券離職的任澤平,確認(rèn)加入恒大集團(tuán),擔(dān)任恒大集團(tuán)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家兼恒大經(jīng)濟(jì)研究院院長(zhǎng)。他的月薪為125萬(wàn),包括62.5萬(wàn)的工資和62.5萬(wàn)的獎(jiǎng)金。

        有網(wǎng)友評(píng)論說(shuō)“算你每個(gè)月工作30天,日薪就是4.17萬(wàn)”。按照年薪十萬(wàn)來(lái)算,他真正做到了“一月更比六年強(qiáng)”!

        然而,這并不算什么,另一位恒大內(nèi)部人士透露,1500萬(wàn)年薪應(yīng)該是真的,這個(gè)收入在恒大副總裁級(jí)別比較常見(jiàn)。根據(jù)恒大集團(tuán)2016年年報(bào)顯示,該集團(tuán)在董事及最高行政人員薪酬一欄中,10位高管的酬金總額為3.2億元。其中,中國(guó)恒大的行政總裁夏海鈞一人的年薪就高達(dá)2.7億元,為董事中年薪最高的一位。

        今年很火的《中國(guó)有嘻哈》中,作為導(dǎo)師的潘瑋柏,在唱著一段RAP的時(shí)候,順帶介紹了手上的一款表。一直以來(lái),名表都是像勞力士、百達(dá)翡麗的樣子。那種鑲著鉆石、金燦燦的表才是土豪的象征。

        也許很多人覺(jué)得這塊黑漆漆的表本身不貴,品牌背后可能有什么故事之類(lèi)的。上網(wǎng)一查才知道這款表的牌子:理查德米勒,均價(jià)幾百萬(wàn)人民幣,部分款式飆至上千萬(wàn)。潘瑋柏戴的是RM056定制表,是用藍(lán)寶石水晶材質(zhì)做的表殼,定價(jià)1300萬(wàn)人民幣左右。

        他竟然把北京一套房戴在手上甩來(lái)甩去。

        最近的微博上,來(lái)自珠寶品牌Tiffany的一團(tuán)銀灰色毛線(xiàn)火了,這個(gè)毛線(xiàn)球所在的產(chǎn)品系列是Tiffany借著今年的年末節(jié)日季推出的全新日用品系列“Everyday Objects(日常物品)”,標(biāo)價(jià)人民幣87500元。

        該系列則有69件商品在售,除了吸管、勺子、花瓶、水壺、調(diào)味罐一類(lèi)的家用產(chǎn)品,還有樂(lè)高積木、悠悠球、骨牌、口琴、九宮格棋、乒乓球拍一類(lèi)的休閑玩物,以及量角器、三角板、馬克筆、筆筒一類(lèi)的辦公用品。它們大多由純銀材質(zhì)做成,少數(shù)產(chǎn)品還有黃金、玫瑰金版本。材質(zhì)和工藝決定了整個(gè)系列的售價(jià)不會(huì)太低。

        有網(wǎng)友直言:“大概是貧窮限制了我的想象?!庇腥税l(fā)問(wèn):“誰(shuí)能告訴我我要拿這個(gè)10000塊,還敷不了蛋的鳥(niǎo)巢做什么用?”也有網(wǎng)友就對(duì)定價(jià)1500美金的回形針喊話(huà)道,“這個(gè)回形針最好能把我的生活連起來(lái)?!?/p>

        隨著自媒體的興起,越來(lái)越多的明星富豪傾向于在公眾社交平臺(tái)上,發(fā)布一些自己的生活動(dòng)態(tài),比如吃的什么餐廳、家里長(zhǎng)什么樣、開(kāi)什么車(chē)、孩子上什么學(xué)等等。

        這會(huì)給我們一種錯(cuò)覺(jué),覺(jué)得自己能夠看到富豪的生活,他們的生活不再是過(guò)去那樣遙不可及,那些有錢(qián)人吃的餐廳,我們省吃?xún)€用幾個(gè)月還是能去嘗一嘗。

        然而現(xiàn)實(shí)卻是:有錢(qián)人的財(cái)富增長(zhǎng)速度遠(yuǎn)比我們要快,我們與他們的差距,不會(huì)縮小。

        不同起跑線(xiàn)的較量

        火爆熒屏的電視劇《歡樂(lè)頌》中,來(lái)自不同階層的女孩子們被編劇湊到一個(gè)生活平面,草草構(gòu)成一個(gè)小社會(huì),觀眾們已經(jīng)備好瓜子準(zhǔn)備看5個(gè)姑娘如何一路打怪晉升,不同階層相親相愛(ài)乘著友誼的小船共同進(jìn)步,最終走向共贏完美大結(jié)局。

        看了一半才發(fā)現(xiàn)不對(duì)勁,來(lái)自更高階層的姑娘一路順心事事如意眼見(jiàn)要迎來(lái)完美結(jié)局,起步低的姑娘們卻不那么爭(zhēng)氣,要么愚笨懦弱能力不足,要么被原生家庭拖到人見(jiàn)人嫌,一眼望去這些姑娘都只能平庸乃至悲慘地過(guò)完這一生。

        盡管幾位主角的階層差異與沖突,在電視上被戲劇性放大,但下面這些事實(shí),支持這部劇看似跑偏的“三觀”。

        今天,高房?jī)r(jià)區(qū)隔了階層,當(dāng)一個(gè)城市的月平均工資只能趕上這座城市的房屋均價(jià)的十分之一時(shí),究其一生的努力奮斗換來(lái)的卻是不足翻身的蝸居,沒(méi)有及時(shí)上車(chē)的“寒門(mén)”即便畢業(yè)于清華、北大,要想在京滬深逆襲也很難;而實(shí)業(yè)的凋敝和資本的馬太效應(yīng)正在將這樣的區(qū)隔無(wú)限放大。

        美國(guó)的彼得森研究所曾經(jīng)做過(guò)一份報(bào)告,在韓國(guó),資產(chǎn)超過(guò)10億美元的富豪中,超過(guò)74%是通過(guò)繼承財(cái)產(chǎn)獲得的。而在中國(guó),“富一代”們正逐漸老去,“富二代”接班高峰期也已到來(lái),比如柳傳志、任正非、楊國(guó)強(qiáng)的兒女們都已相繼成為企業(yè)高管或創(chuàng)業(yè)老總,他們擅長(zhǎng)于資本的游戲,牢牢把握了未來(lái)制勝的天平。

        命運(yùn)的烏云與上升的階梯

        社會(huì)階層“藩籬”的確存在——不僅是在中國(guó),全世界都如此。大洋彼岸也有過(guò)一個(gè)眾多平民只要奮斗就可以成功的美國(guó)夢(mèng),《阿甘正傳》完美詮釋了美國(guó)夢(mèng)——只要不停向前奔跑,就會(huì)成功。可是美國(guó)也有了一部幾番被搬上銀幕的著名小說(shuō)《了不起的蓋茨比》,描述了美國(guó)夢(mèng)的幻滅:蓋茨比縱然靠著灰色生意的逆襲完成了財(cái)富積累,也并不能進(jìn)入他心儀女孩所在的上流社會(huì)。

        英國(guó)一位導(dǎo)演從1964年開(kāi)始拍攝系列紀(jì)錄片《人生七年》,采訪(fǎng)來(lái)自英國(guó)不同階層的十四個(gè)孩子,此后每隔七年回訪(fǎng)一次。40多年拍下來(lái),富人的孩子基本上一直沒(méi)有偏離精英“傳送帶”,從富人區(qū)中小學(xué)到牛津劍橋,再進(jìn)入律師媒體之類(lèi)精英行業(yè);而底層的孩子,從來(lái)沒(méi)有、似乎也沒(méi)有爭(zhēng)取去突破頭上的玻璃天花板,一路按部就班經(jīng)歷了輟學(xué)、早婚、多子、失業(yè)等底層命運(yùn)。當(dāng)然也有例外,其中一個(gè)被追蹤孩子出生貧苦,但后來(lái)成了名校教授。

        法國(guó)著名社會(huì)學(xué)家布迪厄與他的合作者從1965年開(kāi)始對(duì)大約一萬(wàn)名法國(guó)中學(xué)生會(huì)考中的優(yōu)等生進(jìn)行調(diào)查, 調(diào)查顯示, 優(yōu)勝者群體屬于最優(yōu)越階層( 61%屬于富裕階層)。2006年,日本一項(xiàng)調(diào)查研究顯示,大學(xué)升學(xué)率因家庭收入不同而呈現(xiàn)較大差距。家庭年收入超過(guò)1000萬(wàn)日元(約合65萬(wàn)元人民幣)的大學(xué)升學(xué)率達(dá)61%,而家庭年收入低于400萬(wàn)日元的升學(xué)率為34% 。

        美國(guó)經(jīng)濟(jì)史學(xué)家G·克拉克教授在《子孫照樣發(fā)達(dá)》一書(shū)中,通過(guò)追蹤數(shù)百年來(lái)姓氏在社會(huì)的綜合地位的起落提出,跨(多)代的社會(huì)粘滯性是異乎尋常的高,上層人士以及下層的人要“回歸到”社會(huì)的平均水準(zhǔn)相當(dāng)艱難,常常綿恒數(shù)代、十?dāng)?shù)代而不可得,不論在怎樣的社會(huì)氛圍、文化條件和體制安排下,都是這樣。

        如此說(shuō)來(lái),人生就是一場(chǎng)賽跑,出生的時(shí)候大家都在同一起跑線(xiàn),但是有的人坐在父母的豪車(chē)?yán)铮械娜藚s要背著父母走完全程。但是總有一些不認(rèn)命的人,覺(jué)得客觀因素并不能限制自己的一生,在命運(yùn)的烏云里,靠自己的努力硬生生撕開(kāi)一個(gè)口子,露出上升的階梯。

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