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        淺析醫(yī)療設(shè)備公司企業(yè)財務(wù)策略的創(chuàng)新型方案

        2017-12-09 20:08:14
        金融經(jīng)濟 2017年22期
        關(guān)鍵詞:企業(yè)財務(wù)管控費用

        淺析醫(yī)療設(shè)備公司企業(yè)財務(wù)策略的創(chuàng)新型方案

        張志剛

        隨著國民經(jīng)濟的進一步發(fā)展,我國的醫(yī)療設(shè)備建設(shè)也有了極大提升,國家和政府相繼頒布了一些醫(yī)療改革方案,從而促進了醫(yī)療體制的進一步完善,實現(xiàn)了各大醫(yī)院的醫(yī)療水平提高。隨著2017年5月4日國務(wù)院出臺了關(guān)于修改《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》的決定后,國家對于醫(yī)療器械產(chǎn)品的監(jiān)管更加嚴格。本文就醫(yī)療設(shè)備公司企業(yè)財務(wù)策略的創(chuàng)新型方案進行了探討,力求為醫(yī)療設(shè)備公司的財務(wù)管理、費用管控、成本降低找到一些解決方案。

        醫(yī)療設(shè)備公司;企業(yè)財務(wù)策略;創(chuàng)新型方案

        一、醫(yī)療設(shè)備公司的發(fā)展概述

        所謂醫(yī)療設(shè)備公司即醫(yī)療器械公司,顧名思義就是指生產(chǎn)并銷售醫(yī)療設(shè)備、器材的企業(yè),與一般的企業(yè)所銷售的商品相比,醫(yī)療設(shè)備具有更多的特殊性,因為它是醫(yī)療工作中借以救死扶傷的工具,無論在品質(zhì)抑或是品牌等方面都具有更高的要求。因此,醫(yī)療設(shè)備公司應(yīng)當堅定地以“質(zhì)量第一”作為根本原則,只有加強質(zhì)量管理,建立有效的質(zhì)量管理體系,從根本上保證設(shè)備的質(zhì)量,才能提高社會效益和經(jīng)濟效益。

        發(fā)展至今,我國的醫(yī)療設(shè)備行業(yè)也走過了十來個年頭,從2001年的初具規(guī)模到2012年直接翻了數(shù)十倍,2013年全年的銷售情況沖破了2000億大關(guān)。隨著銷售的增加,醫(yī)療設(shè)備行業(yè)也迎來了嶄新的篇章,經(jīng)營企業(yè)也迅速地增加。2002年開始,國際間和國內(nèi)的并購重組情況都十分活躍,2012年,醫(yī)療設(shè)備公司也成為了最受私募基金歡迎的行業(yè)之一。面對不斷擴充的國內(nèi)市場發(fā)展前景,醫(yī)療設(shè)備公司也不斷尋求各種途徑來完善發(fā)展,逐漸提高創(chuàng)新能力。

        二、 醫(yī)療設(shè)備公司企業(yè)財務(wù)管理中所存問題

        1.戰(zhàn)略意識及決策指導(dǎo)力度不足

        當前我國的許多醫(yī)療設(shè)備公司內(nèi)部的管理工作還實施得不夠完善,尤其是在財務(wù)管理這一塊,很多公司都只注重財務(wù)預(yù)算等方面,忽略了前期的計劃和中期的分析等重要環(huán)節(jié)的工作,對于許多重大經(jīng)營決策的參與性還遠遠不足,對企業(yè)的戰(zhàn)略也還不能進行合理指導(dǎo)。新醫(yī)改政策下和我國的稅收制度都使得醫(yī)療設(shè)備公司的財務(wù)管理部門對新的要求沒有相關(guān)的管理經(jīng)驗,在后期的工作開展中,難免會走一些彎路,最終出現(xiàn)不夠規(guī)范合理的缺陷,難以實現(xiàn)醫(yī)療設(shè)備公司的有效管理。

        2.費用管控不強,預(yù)算及執(zhí)行意識較薄弱

        我國的醫(yī)療設(shè)備公司在費用管控方面還存在一些不足,首先是企業(yè)的銷售費用在整個銷售中所占比重較大,且普遍存在報銷的數(shù)據(jù)與實際所要求的那樣不吻合的現(xiàn)象。這樣的情況在整個醫(yī)療設(shè)備的企業(yè)銷售管理模式當中尤為突出。與此同時,在對預(yù)算進行管理方面,這些醫(yī)療設(shè)備公司也暫時還不能進行對市場的細致分析,也缺少明確合理的戰(zhàn)略決策。這樣使得整個醫(yī)療設(shè)備行業(yè)都出現(xiàn)了預(yù)算管理力度不足,費用管控薄弱等問題。

        3.信息化實現(xiàn)率較低

        據(jù)相關(guān)調(diào)查結(jié)果顯示,當前我國醫(yī)療設(shè)備公司的信息化管理程度還遠遠不足,大多數(shù)醫(yī)療設(shè)備公司仍舊還處于電算化階段,還有不少企業(yè)的上限ERP系統(tǒng)也僅僅是對幾個財務(wù)模塊展開的,甚至有部分企業(yè)還采用傳統(tǒng)的手工記賬。這樣的記賬方式不僅落后,而且還大大的降低了企業(yè)的生產(chǎn)速度,增加了時間成本。正是因為我國醫(yī)療設(shè)備公司的信息化程度較低,投入也遠遠不足,所以導(dǎo)致了專業(yè)管理人才的匱乏,工作人員專業(yè)素質(zhì)差、技能低,最終也致使整個企業(yè)無法實現(xiàn)資金流、物流和信息流的共享。

        4.成本及存貨的管控力度不足

        一方面是缺乏對工時計量、材料消耗、制造費用等多個方面的數(shù)據(jù)進行一個統(tǒng)計,最終也導(dǎo)致了核算的不夠精準。在采購方面,由于大多數(shù)醫(yī)療設(shè)備公司還未實行較為嚴格的財務(wù)監(jiān)督,各部門之間的工作沒有進行很好的協(xié)調(diào),所以大多數(shù)企業(yè)的原料采購價格都偏高,這就失去了對采購成本的管控。另一方面,由于缺少完善的對存貨盤點以及報損的相關(guān)管理制度和規(guī)范與合理的近效期存貨的報警機制,以至于產(chǎn)生較高的倉儲方面的的管理費用,最終導(dǎo)致企業(yè)的生產(chǎn)成本大大增加,影響企業(yè)的正常運行,降低企業(yè)的利潤收入。

        三、 醫(yī)療設(shè)備公司企業(yè)財務(wù)策略的創(chuàng)新型方案研究

        1.建立健全相關(guān)的管理機制

        考慮到當前我國的醫(yī)療設(shè)備企業(yè)的實際情況,要想進一步規(guī)范企業(yè)的財務(wù)管理工作,提出創(chuàng)新型的方案就必須進一步細化企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)管理流程,明確企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理人員的責任,對這些人員不僅要進行初期考核,還要定期進行一定的考核,監(jiān)督他們不斷提升自身的績效水平和財務(wù)管理工作能力。此外,在醫(yī)療設(shè)備公司的財務(wù)策略中還要對行業(yè)基本情況進行細致地分析,制定一些標準化的計量、和內(nèi)部結(jié)算價格,有效加強企業(yè)的財務(wù)管理水平和質(zhì)量。不僅如此,還可以通過精細化管理來提高企業(yè)財務(wù)的受控程度,通過流程化管理來提高公司的合理配置能力,實現(xiàn)財務(wù)策略的創(chuàng)新性發(fā)展。

        2.建設(shè)高層財務(wù)人才隊伍

        為了實現(xiàn)醫(yī)療設(shè)備公司企業(yè)財務(wù)策略的創(chuàng)新型管理,還可以通過提高管理人員的綜合素質(zhì)。當前我國的許多醫(yī)療設(shè)備企業(yè)都存在財務(wù)賬目混亂、時效性差等問題,還有部分人員并未完全掌握財務(wù)知識,無法完成完整的財務(wù)處理。很多財務(wù)人員的法制意識相對單薄,缺乏責任感和科學(xué)合理的管理體制。為了規(guī)避這些問題就必須要處理和解決好以上問題,最重要的途徑之一就是建設(shè)財務(wù)管理隊伍的力度,使管理人員的整體素質(zhì)都得以提升。要建設(shè)一支高層財務(wù)人才隊伍首先就要對財務(wù)戰(zhàn)略進行細致的分析。醫(yī)療設(shè)備企業(yè)正處于一個不斷發(fā)展動態(tài)發(fā)展環(huán)境中,使企業(yè)的財務(wù)戰(zhàn)略能夠真正立足于現(xiàn)在,著眼于未來,進行戰(zhàn)略分析是極有必要的。

        3.加強費用管控力度,規(guī)避風險

        費用預(yù)算可以采取自上而下和自下而上的方法來制定,公司總部可以根據(jù)費用預(yù)算處上年執(zhí)行情況進行具體的分析,并結(jié)合本年戰(zhàn)略目標與銷售預(yù)算來下達公司的總體費用預(yù)算。各部門或辦事處要將本部門或辦事處的預(yù)算上報至統(tǒng)一歸口管理的部門,并由該部門的總監(jiān)審核簽字之后再上交給財務(wù)部監(jiān)督執(zhí)行。這樣一步步的流程能夠不斷加強費用的管控力度,避免因費用管控不足而出現(xiàn)的一些風險。其他費用可以通過各部門或辦事處上報至財務(wù)處的方式,再通過財務(wù)處進行統(tǒng)計后,由總經(jīng)理審批再交財務(wù)部監(jiān)督執(zhí)行,這樣的相互牽制能夠避免總經(jīng)理或財務(wù)部單獨管理執(zhí)行之下所出現(xiàn)的弊端和風險。此外,醫(yī)療設(shè)備公司還可以設(shè)定相關(guān)的費用審核和控制方案,在控制標準與預(yù)算范圍內(nèi)支出相關(guān)費用,由各部門或辦事處經(jīng)理承擔責任,財務(wù)部負責進行監(jiān)督控制即可。在我國醫(yī)療設(shè)備企業(yè)管理不斷發(fā)展的基礎(chǔ)上,建立健全業(yè)績考核制度等手段對銷售費用管控工作進行規(guī)范。培養(yǎng)這些人才的分析能力,選擇適合企業(yè)自身發(fā)展的財務(wù)戰(zhàn)略的決策技術(shù)。

        4.構(gòu)建以財務(wù)預(yù)算為核心的財務(wù)戰(zhàn)略執(zhí)行與管控體系

        要構(gòu)建以財務(wù)預(yù)算為核心的財務(wù)戰(zhàn)略執(zhí)行和管控體系就必須要站在整個醫(yī)療設(shè)備公司的戰(zhàn)略高度之上,并以財務(wù)核算為核心來實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)戰(zhàn)略的順利開展。為醫(yī)療設(shè)備公司的企業(yè)財務(wù)管理設(shè)計一整套預(yù)算體系,整一套預(yù)算體系當中就包括了銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、成本與費用預(yù)算及現(xiàn)金預(yù)算。銷售預(yù)算是這一整套預(yù)算體系中最初的一個部分,按照不同類型來進行編制,對產(chǎn)品的需求量進行明確規(guī)定,盡可能準確地預(yù)測各類型產(chǎn)品的銷量和價格,并以公司的生產(chǎn)能力為基礎(chǔ)。生產(chǎn)預(yù)算是在銷售預(yù)算的基礎(chǔ)上編制的,也要按照不同類型的產(chǎn)品而定,同時也要以公司的庫存量為標準進行衡量。成本與費用預(yù)算包括了人工及材料等多種費用,并按照項目進行明確分配,充分考慮產(chǎn)品的預(yù)計利潤率。最后是現(xiàn)金預(yù)算,這是通過上述的各項預(yù)算所進行的統(tǒng)計,預(yù)測現(xiàn)金進行流動,制定合理的資金使用計劃。

        5.對大型醫(yī)療設(shè)備進行連續(xù)性跟蹤分析

        醫(yī)療設(shè)備較其它商品而言具有特殊性,其招投標時間不固定,付款期長,售后服務(wù)復(fù)雜等,通過財務(wù)歸集的制造成本,往往與實際存在差異,一些大型設(shè)備的售后服務(wù)費用較高,而營銷期長,花費大,因此要準確核算其效益情況,就應(yīng)當全面綜合的加以跟蹤,從招投標開始,各項費用的支出,生產(chǎn)制造成本,運輸費用,售后服務(wù)支出,各項業(yè)務(wù)提成,稅費負擔,延期付款公司承擔的利息支出等機會成本,有時認為銷售價格能夠超過生產(chǎn)制造成本就算盈利了,其實不然。因此經(jīng)常分析這些廣義大成本,有利于經(jīng)營決策,提高財務(wù)管理的創(chuàng)新水平。

        (徐州雷奧醫(yī)療設(shè)備有限公司,江蘇 徐州 221116)

        [1] 張曉穎.中小型企業(yè)財務(wù)戰(zhàn)略管理問題研究——以X醫(yī)療器械公司為案例[D].對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué),2014.

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