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        河南省體育教育專業(yè)學生就業(yè)困境的現(xiàn)狀及影響因素分析①

        2017-11-27 16:37:48張秀玲
        當代體育科技 2017年24期
        關鍵詞:體育教師體育學校

        張秀玲

        (鄭州職業(yè)技術學院 河南鄭州 450121)

        河南省體育教育專業(yè)學生就業(yè)困境的現(xiàn)狀及影響因素分析①

        張秀玲

        (鄭州職業(yè)技術學院 河南鄭州 450121)

        本文從河南省體育教育專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀入手,對當前河南省體育教育專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)困境進行了分析,其中,供需失衡;學校對體育不夠重視未按照相關法律法規(guī)配足體育教師;學生技能單一和畢業(yè)生不理性就業(yè)觀是造成就業(yè)難的原因,從而提出相應的對策以更好地幫助體育教育專業(yè)大學生更好地就業(yè),為緩解體育教育專業(yè)學生的就業(yè)難題提供理論上的參考和借鑒。

        河南省 體育教育 大學生 就業(yè)

        1 研究對象

        文章以河南省近3年畢業(yè)的體育教育專業(yè)的學生為研究對象。

        2 研究方法

        2.1文獻法

        筆者通過互聯(lián)網(wǎng)查閱河南高等教育和河南高等學校體育教育專業(yè)學生的招生和就業(yè)狀況,了解當前體育教育專業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀。同時,通過中國學術期刊網(wǎng)查閱相關文獻資料,為本研究提供一定理論支撐。

        2.2 邏輯分析法

        在撰寫論文的過程中,綜合運用歸納與演繹等方法對研究問題進行邏輯分析。

        3 河南省體育教育專業(yè)學生就業(yè)困境的現(xiàn)狀與影響因素

        3.1 河南省體育教育專業(yè)學生就業(yè)的現(xiàn)狀

        20世紀末,河南省具有體育專業(yè)的本科院校僅為河南大學和河南師范大學,加上幾所??圃盒?,每年體育教育專業(yè)畢業(yè)生基本上都在各級各類學校和體育部門工作,學生的就業(yè)基本沒有壓力。在省會鄭州,每年都出現(xiàn)百十名體育教育專業(yè)畢業(yè)生去應聘一個崗位,出現(xiàn)了碩士研究生到小學應聘或落聘的尷尬局面,還有相當一部分學生放棄了本專業(yè)而轉向其他的就業(yè)崗位或者自己創(chuàng)業(yè),這樣的就業(yè)現(xiàn)實向我國高校體育教育敲響了警鐘。

        3.2 河南省體育教育專業(yè)學生就業(yè)困境的影響因素

        3.2.1 體育教育專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)市場供大于求

        體育是學校教育的重要組成部分,體育法和學校體育工作條例對學校體育如何開展都進行了詳細的規(guī)定,并對各級各類學校配備體育教師的數(shù)量也進行了規(guī)定。由于當前人口處在一個低生育期,各級各類學校的生源在減少,致使各類學校需要體育教師的需求量也在減少,各級教育主管部門錄用率逐年降低。與此同時,高校的擴招和升格造成每年體育教育專業(yè)的畢業(yè)人數(shù)人數(shù)居高不下,已遠遠超過各級各類學校所能提供的崗位,再加上有相當一部分體育教育訓練學、社會體育和民族傳統(tǒng)專業(yè)學生也瞄準學校這個旱澇保收的這個事業(yè)單位,紛紛加入到各類學校體育教師應聘行列之中,使原本體育教育專業(yè)畢業(yè)生不能充分就業(yè)的就業(yè)市場變得更加嚴峻。

        3.2.2 各級各類學校對體育重視不夠

        2009年《中國教育統(tǒng)計年鑒》數(shù)據(jù)顯示,2009年全國共有小學40余萬所,而當時全國大中小學體育教師人數(shù)僅為41萬多人,平均下來一個小學校還不到一名體育老師。全國中小學體育教師缺額較大,北京,目前中小學體育教師缺編比例達15%~20%;與河南相鄰的山東省,全省學校體育教師缺編率達到了20%左右,作為人口和教育大省的河南省也存在著體育教師也嚴重缺編,幾乎全部在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級。

        3.2.3 體育教育專業(yè)課程設置缺乏靈活性,導致體育教育專業(yè)畢業(yè)生應變能力差

        體育教育屬于師范類專業(yè),其任務就是為各級各類學校培養(yǎng)體育教師。隨著社會的發(fā)展和素質教育改革的不斷深入,廣大青少年對體育認識和興趣已發(fā)生很大變化,成功體育、快樂體育已成為中小學體育教學改革主流,對體育教師在各方面的能力要求與過去不同。最終呈現(xiàn)出學生專業(yè)基礎窄,導致人才培養(yǎng)過于呆板和單一,靈活性較差,最終是學校培養(yǎng)體育教育人才與各級各類想要的人才存在著很大差距。

        3.2.4 城鄉(xiāng)的差距,導致體育教育專業(yè)城鄉(xiāng)就業(yè)冷熱不均

        目前,我國二元經(jīng)濟結構還沒有打破,城市與農(nóng)村,東部與西部經(jīng)濟差距較大,這種差距在河南也存在。二元經(jīng)濟結構對就業(yè)帶來最大的負面影響就是就業(yè)流向的不平衡,經(jīng)濟好的地方體育教育專業(yè)的畢業(yè)生供給大于社會需求,經(jīng)濟貧困的落后地區(qū)急需體育教育專業(yè)畢業(yè)生。

        4 促進河南省體育教育專業(yè)學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的措施

        4.1 教育主管部門和各高校要根據(jù)社會需求對體育教育專業(yè)計劃進行宏觀調控

        教育屬于社會公共性事業(yè),在當前屬于財政撥款的事業(yè)性單位。根據(jù)教育法規(guī)定,各級學校教師的數(shù)量要與當?shù)貙W生數(shù)量相匹配,對于教師數(shù)量的儲備要有預見性,不是盲目地增加或減少教師的數(shù)量,造成教師數(shù)量失控。

        4.2 各級教育主管部門要改變觀念,切實重視學校體育工作

        學校體育是學校教育的重要組成部分,是全面貫徹素質教育的主要陣地。在當前素質教育的大的環(huán)境下,各級教育主管部門要高度重視學校體育工作,并做好對各級學校體育工作的督查工作。各級學校主管領導要把學校體育工作放在學校工作的重要位置,積極履行國家教育法和學校體育工作條例,按照要求開足體育課和課外活動,保證學生每天有不低于一小時的鍛煉時間,嚴禁其他課侵占體育課教學時間,杜絕期末停上體育課的現(xiàn)象。

        4.3 加強體育教育專業(yè)課程設置的靈活性,提高體育教育專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)應變能力

        伴隨著高校的擴招和大學生就業(yè)制度的改革,雙向選擇的就業(yè)模式已經(jīng)取代過去包分配的就業(yè)模式,每年體育教育專業(yè)畢業(yè)生人數(shù)遠遠超過社會上需求體育教師的數(shù)量,再加上運動訓練、社會體育、民族傳統(tǒng)等專業(yè)學生加入到體育教師應聘大軍中,使原本體育教育專業(yè)學生就業(yè)不容樂觀形式變得更加嚴峻,迫使體育教育專業(yè)的學生在就業(yè)時不得不進行多樣化的就業(yè)選擇。各個高校要順應時代的變化,樹立“寬口徑,厚基礎”的辦學思路。根據(jù)社會的需求,主動進行教學改革和調整課程設置,變被動為主動,大膽優(yōu)化體育課程設置,精選專業(yè)課,增加技術實踐課的課時比重,增加開設當前深受學生喜愛新型技術課程,改良和優(yōu)化傳統(tǒng)技術課程;充分利用課余時間開設專業(yè)選修課和公共選修課,拓寬學生專業(yè)技術和專業(yè)理論面,處理好選修與必修、一般和主干、限選和任選的關系,引導學生多拿教師資格證、教練員證、社會體育指導員證,培養(yǎng)一專多能技術型人才,提高體育教育專業(yè)學生的硬實力。

        4.4 各級政府通過好的政策來吸引體育教育專業(yè)畢業(yè)生到鄉(xiāng)村學校任教

        河南作為一個農(nóng)業(yè)大省,農(nóng)業(yè)人口遠遠高于城市人口,農(nóng)村學校數(shù)量遠遠多于城市和城鎮(zhèn)學校數(shù)量之和。目前,作為省會城市的鄭州,在近幾年的體育教師招聘中常常會出現(xiàn)百里挑一的現(xiàn)象,甚至會出現(xiàn)碩士研究生去應聘小學體育教師,就業(yè)壓力非常大。其他17個地級城市和城鎮(zhèn)學校體育教師配備也基本飽和,偏遠的農(nóng)村還是嚴重缺乏體育教師。

        4.5 學校就業(yè)部門和學生管理人員要引導學生樹立理性的就業(yè)觀

        就業(yè)是當前的頭等大事,涉及到千家萬戶,直接關系到社會的穩(wěn)定,是一項政治任務。因此,各高校要針對當前的現(xiàn)狀和社會需求所提出的強化就業(yè)服務意識,建立健全就業(yè)服務體系和管理機制,本著為社會、為學生負責的態(tài)度開展學生就業(yè)工作,要根據(jù)體育教育專業(yè)學生的就業(yè)特點來指導他們就業(yè)。各部門要充分利用就業(yè)指導課堂、網(wǎng)絡等平臺,及時向學生傳遞國家就業(yè)政策,引導體育教育專業(yè)的畢業(yè)生要認清當前就業(yè)形勢,正確認識自己并通過現(xiàn)場模擬招聘,對體育教育專業(yè)畢業(yè)生進行筆試和面試的指導,讓學生掌握體育教育專業(yè)學生就業(yè)的技巧,提高他們應聘的成功率。就業(yè)指導部門還要引導學生轉變觀念,理性就業(yè),順應國家號召到廣大農(nóng)村學校任教,發(fā)揮自己的專業(yè)才能,實現(xiàn)社會、家庭和個人的互贏。

        [1]面向21世紀教育振興行動計劃[J].地質職工教育,1999(1):3-7.

        [2]楊曉東.山東省體育教育專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀分析及發(fā)展對策[D].山東師范大學,2009.

        [3]李署剛.河北省體育教育專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展對策研究[D].河北師范大學,2012.

        G807

        A

        2095-2813(2017)08(c)-0092-02

        10.16655/j.cnki.2095-2813.2017.24.092

        張秀玲(1976,1—)女,漢族,河南鄭州人,碩士,講師,研究方向:體育教育。

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