郁洪

摘 要 黨的十八大以來，加強(qiáng)黨的建設(shè)、從嚴(yán)管黨治黨成為新常態(tài)，給企業(yè)黨的建設(shè)增加了豐富的時代內(nèi)容，2016年10月，習(xí)總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議指出，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢。

關(guān)鍵詞 創(chuàng)新精神 新形勢下 企業(yè)黨建工作

中圖分類號：F276 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A

1要解決思想觀念問題

我們解決思想觀念的核心是要把企業(yè)基層黨的建設(shè)放在國內(nèi)大趨勢下去考慮和審視，也就是說要按照黨的十八大和習(xí)總書記對國有企業(yè)黨的建設(shè)的要求這個新任務(wù)下，來確定企業(yè)基層黨建工作的思路和目標(biāo)，自覺應(yīng)對新要求、新任務(wù)、新課題的新挑戰(zhàn)。當(dāng)前，要重點(diǎn)推進(jìn)“兩學(xué)一做”及其范疇下的各項工作向縱深發(fā)展，切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，開展好黨的活動，為實(shí)現(xiàn)國企黨建要求和目標(biāo)，奠定思想保證。

2基層黨組織建設(shè)要與時俱進(jìn)

近年來，隨著國企改革的逐步深入，國有企業(yè)實(shí)行重組、改制、聯(lián)合、兼并等形式的改革，給我們的黨組織建設(shè)帶來了新課題。黨組織的設(shè)置和調(diào)整要與企業(yè)改組、改制同步進(jìn)行。要按照黨章規(guī)定，根據(jù)企業(yè)規(guī)模、黨員人數(shù)和工作需要，經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)，同步組建、改建黨的基層組織，大力加強(qiáng)基層黨組織的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，要保證企業(yè)的行政單元設(shè)置到哪里，我們的黨組織就建設(shè)到哪里，實(shí)現(xiàn)國企黨建要求和目標(biāo)，提供組織保證。

3抓好黨務(wù)干部隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化

要加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作，就必須建設(shè)一支專業(yè)化的黨建工作者隊伍。要根據(jù)實(shí)際，按照精干、高效、協(xié)調(diào)的原則，要采取切實(shí)可行的措施，改變目前相當(dāng)一部分黨務(wù)干部文化程度偏低、思想觀念落后、理論水平不高、工作方法陳舊等問題。通過招聘、引進(jìn)、與行政管理人員輪崗、交流等途徑，優(yōu)化黨務(wù)干部結(jié)構(gòu)；通過加強(qiáng)對黨務(wù)干部的教育培訓(xùn)，改善他們的知識結(jié)構(gòu)；通過健全企業(yè)黨務(wù)干部的激勵和約束機(jī)制，激發(fā)他們的崗位榮譽(yù)感；通過落實(shí)待遇。在職稱評定、評選先進(jìn)、獎金分配、職務(wù)晉升等方面，對黨務(wù)干部要真正做到與其他管理人員一視同仁。從根本上消除人們輕視黨務(wù)干部的心理。

4深化黨員隊伍的理想信念教育是當(dāng)務(wù)之時

堅持從嚴(yán)治黨的方針，堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)，保持黨的先進(jìn)性。要改變一部分單位出現(xiàn)的黨員發(fā)展數(shù)量下降、隊伍結(jié)構(gòu)不合理、部分黨員理想信念動搖、黨的觀念淡薄和對流動、離退休黨員有效管理的辦法不多、管理難的問題，積極探索一條適合當(dāng)前形勢、貼近黨員實(shí)際的黨員隊伍建設(shè)新路子。

（1）要深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”。突出抓好堅持用科學(xué)理論武裝黨員，解決思想入黨問題，做“四講四有”合格黨員，自覺在實(shí)踐中體現(xiàn)先進(jìn)性；

（2）要切實(shí)保障黨員權(quán)利。建立健全制度，發(fā)揚(yáng)民主，維護(hù)黨員權(quán)益，關(guān)心愛護(hù)黨員，幫助其解決工作和生活中的具體困難。同時，教育和監(jiān)督黨員履行義務(wù)，深入開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員一幫一等活動，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用；

（3）要嚴(yán)肅黨員發(fā)展。要重視做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和“推優(yōu)入黨”工作，注意在生產(chǎn)一線、科技人員、管理人員和青年中發(fā)展黨員，推行黨員發(fā)展公示制、預(yù)審制、票決制。要按照不斷增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)的要求，把握黨員標(biāo)準(zhǔn)，不斷增強(qiáng)黨的影響力；

（4）要把黨管干部的原則落到實(shí)處。要嚴(yán)格按照企業(yè)特點(diǎn)，工作制度和程序，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，研究培養(yǎng)、選拔、管理、考核、監(jiān)督的辦法，并形成制度認(rèn)真落實(shí)。

5強(qiáng)化黨組織的政治優(yōu)勢

要保證企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用的實(shí)現(xiàn)，必須要有政治上、組織上、制度上的保證。

首先，要建立保證企業(yè)黨組織了解生產(chǎn)經(jīng)營情況、參與重大問題決策方面的制度，包括黨政領(lǐng)導(dǎo)碰頭會制度、黨政聯(lián)席會議制度、董事會向黨委通報情況和總經(jīng)理定期向黨委報告工作制度、黨委負(fù)責(zé)同志參加（列席）董事會議（經(jīng)理辦公會議）制度等等；其次，要建立黨組織領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)思想政治工作的制度，企業(yè)思想政治工作中的重大問題由黨組織決定、機(jī)構(gòu)由黨組織領(lǐng)導(dǎo)、專職人員隊伍由黨組織管理，涉及黨政工團(tuán)各個方面有關(guān)事宜由黨組織協(xié)調(diào)等等。

6豐富黨建工作內(nèi)容

既要注重把政治理論的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)與業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)相統(tǒng)一。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性不僅僅表現(xiàn)在政治上的堅定性，還表現(xiàn)在業(yè)務(wù)水平的先進(jìn)性，只有這二者統(tǒng)一起來，才能說是完整的先進(jìn)性。也要重視開展與業(yè)務(wù)相關(guān)的知識、技術(shù)、業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和競賽，改變過去那種與經(jīng)濟(jì)建設(shè)和黨員的實(shí)際工作相脫節(jié)的單一政治化的活動內(nèi)容，培養(yǎng)黨員參加黨的活動的濃厚興趣，充分調(diào)動黨員參加黨的活動的積極性，并把在黨的活動中所學(xué)習(xí)和掌握的知識、技術(shù)和業(yè)務(wù)能力，運(yùn)用到實(shí)際工作和生活中，轉(zhuǎn)變?yōu)樯a(chǎn)力。

7創(chuàng)新工作和活動方式

在創(chuàng)新工作方式上。一要緊緊抓住生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，圍繞企業(yè)的改革和發(fā)展，積極主動地開展黨的活動；二要通過發(fā)揮董事會、監(jiān)事會和企業(yè)管理人員中的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作用，通過發(fā)揮黨支部、黨組織和共產(chǎn)黨員在各自崗位上的作用，通過加強(qiáng)對工會、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，對職工群眾進(jìn)行組織和動員，通過做好思想政治工作，培育企業(yè)精神，建設(shè)企業(yè)文化等多種渠道，來實(shí)現(xiàn)黨的意圖，發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用；三要把加強(qiáng)對黨員的教育和嚴(yán)格管理同解決實(shí)際問題結(jié)合起來，增強(qiáng)工作的實(shí)效性。

在創(chuàng)新活動方式上。一是豐富活動形式。要把原則性與靈活性結(jié)合起來，把多樣性的活動和必要的統(tǒng)一活動結(jié)合起來，把小型、分散、業(yè)余為主的活動與必要的大型、集中活動結(jié)合起來。要選準(zhǔn)突破點(diǎn)、找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，踏準(zhǔn)落腳點(diǎn)，方法求活，內(nèi)容求新，時間求短，效果求實(shí)。二是豐富活動手段。要充分發(fā)揮黨校、黨員活動室和黨員電化教育的作用，運(yùn)用現(xiàn)代的工作手段，利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、現(xiàn)代傳媒，用新的傳播方式和教育方式，設(shè)置網(wǎng)頁，開展網(wǎng)上黨務(wù)工作、組織生活、民主評議，改變和解決使用傳統(tǒng)模式開展思想教育的“講淺了沒有人聽，講深了說不清”的矛盾與困惑，以提高工作水平和工作效率。三是在黨組織活動效果的評判標(biāo)準(zhǔn)上。

總之，只有充分認(rèn)識基層黨組織建設(shè)在新形勢下的時代特點(diǎn)，既要堅持我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和幾十年企業(yè)黨建工作的成功經(jīng)驗，又要不斷改革創(chuàng)新，才能在新的實(shí)踐中推動企業(yè)基層黨組織建設(shè)不斷取得新的發(fā)展。endprint