胡金軻
摘要:職業(yè)道德教育是各行各業(yè)都很重視的一個問題,從學(xué)校就開始職業(yè)道德教育更有利于社會整體職業(yè)道德的改善。筆者結(jié)合自己多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)談?wù)勗谥新毥逃羞M(jìn)行道德教育的有效策略。
關(guān)鍵詞:職業(yè)院校;職業(yè)道德教育
“干一行、愛一行、專一行”是我們國家的優(yōu)良傳統(tǒng)美德。但是,隨著社會的不斷發(fā)展,部分人擁有這種美德是“傻”的表現(xiàn)。這種思想的漫延對社會造成很多負(fù)面的影響,必須加以引導(dǎo)教育。
職業(yè)道德是指具有自身職業(yè)特征的道德準(zhǔn)則和規(guī)范,職業(yè)道德主要包括職業(yè)觀念、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)技能和職業(yè)作風(fēng)等內(nèi)容。職業(yè)道德是判斷從業(yè)者行為優(yōu)劣的具體準(zhǔn)則,也是我國社會主義道德在職業(yè)生活中的反映。在職業(yè)教育中必須堅(jiān)持職業(yè)道德教育的先導(dǎo)作用,因?yàn)槁殬I(yè)教育具有方向明確、擇優(yōu)錄取和即時上崗的特點(diǎn)。
一、職業(yè)道德教育的必要性
進(jìn)行職業(yè)道德教育是職業(yè)院校辦學(xué)宗旨的要求。 職業(yè)院校的辦學(xué)宗旨是向社會培養(yǎng)素質(zhì)的技能性人才,高素質(zhì)的要求中就涉及職業(yè)道德水平。但是,如今由于社會風(fēng)氣的影響和人們的價值觀多元化,中職學(xué)生的職業(yè)道德意識較薄弱,職業(yè)道德教育也沒有得到應(yīng)有的重視。以我們學(xué)校為例,經(jīng)過調(diào)查有將近70%的人認(rèn)為愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、從一而終等遵守職業(yè)道德規(guī)范的意識就業(yè)行為沒有那么重要。這是一個埋伏的“隱形炸彈”,如果現(xiàn)在就認(rèn)為認(rèn)真工作沒有那么重要,那么以后在工作崗位上也是三心二意,身在曹營心在漢,單位在這種員工流動性大的情況下是很難做出好成績的,所以加強(qiáng)職業(yè)道德教育至關(guān)重要,有利于為社會提供責(zé)任心強(qiáng)、盡職盡責(zé)、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母咚刭|(zhì)人才,更有利于社會的進(jìn)步。
加強(qiáng)職業(yè)道德是在社會主義市場的大環(huán)境下有效提升公民道德素養(yǎng)和綜合能力的重要內(nèi)容。如今,社會的現(xiàn)代化程度逐漸提高,專業(yè)分工也更加明確,對從業(yè)者的職業(yè)道德的要求也相應(yīng)提高。但是隨著社會的發(fā)展和思想的多元化,市場經(jīng)濟(jì)競爭效益原則的深入影響,社會上出現(xiàn)了很多嚴(yán)重違反職業(yè)道德的現(xiàn)象,比如:有的人獎自己公司的機(jī)密文件和未上市的新產(chǎn)品賣給對手公司,從中謀利;有的人做了兩三個月后發(fā)現(xiàn)有更好的機(jī)會就“跳槽”走人,對原單位造成不小的影響。這些與職業(yè)道德相違背的事件也反映出部分從業(yè)者職業(yè)價值觀的扭曲和變形,長此以往,不利于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和文明社會的建設(shè)。
就業(yè)渠道多元化是我們社會發(fā)展的一個新趨勢,即使是專業(yè)與所從事行業(yè)不對口,只要多加培訓(xùn)也可以上崗工作,這是一把雙刃劍,既有利于拓寬人們的就業(yè)選擇,減少失業(yè)率;但也使人們趨利避害、選擇最佳的思想成為“主流”思想,又不利于社會的長期穩(wěn)定。
二、加強(qiáng)職業(yè)道德教育的策略
(一)規(guī)范管理,加強(qiáng)行為引導(dǎo)
管理學(xué)生是學(xué)校工作中不可忽視的一部分,中職學(xué)校對學(xué)生的管理一般比較寬松,學(xué)生們往往形成一些不好的習(xí)慣,自我約束能力和意志力薄弱、行為懶散和迷茫無措是中職生中普遍存在的問題。所以,職業(yè)學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生的日常管理,規(guī)范教育,形成良好的學(xué)校環(huán)境。根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況制定一套完善而條理清晰的管理章程,嚴(yán)格執(zhí)行,獎懲分明。
具體到實(shí)際生活中,每天早上讓學(xué)生們集體跑步,規(guī)定時間或路程,對堅(jiān)持一段時間都能完成任務(wù)的學(xué)生和沒有完成任務(wù)的學(xué)生分別給予適當(dāng)?shù)莫剟詈蛻土P措施,鍛煉他們堅(jiān)持的意志力。除此之外,加強(qiáng)對學(xué)生上課出勤率的考察,對于曠課超過規(guī)定要求次數(shù)的學(xué)生采取處罰措施,如果超過曠課次數(shù)的上限,要求其退學(xué),嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度。學(xué)生們在外界的壓力下會改掉自身的一些壞習(xí)慣,不斷增強(qiáng)其意志力,幫助學(xué)生養(yǎng)成健康的心理素質(zhì)。意志力的增強(qiáng)、良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成有利于他們變得積極樂觀,明辨是非,形成正確的職業(yè)道德規(guī)范,促進(jìn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高,推動學(xué)校整體文明環(huán)境的建設(shè)。
(二)采用“三段式”的教學(xué)模式
職業(yè)道德教育的方式要根據(jù)學(xué)生的年齡和學(xué)習(xí)特征所決定,對中職生的教育要根據(jù)中職學(xué)生的生理發(fā)展和心理發(fā)展過程,在對其認(rèn)真分析后,筆者認(rèn)為我們可以采取“三段式”教學(xué)模式進(jìn)行職業(yè)道德教育,使他們逐步完成從認(rèn)知向行為習(xí)慣養(yǎng)成的過渡?!叭问健苯虒W(xué)模式中,第一階段即理論教學(xué),主要教學(xué)內(nèi)容為公共職業(yè)道德的基礎(chǔ)理論教學(xué)為主,在此基礎(chǔ)上再進(jìn)行與專業(yè)相關(guān)的行業(yè)職業(yè)道德的教育,讓學(xué)生對整體職業(yè)道德和從事行業(yè)的職業(yè)道德都有一定的了解;第二個階段是以專業(yè)及將來所從事行業(yè)中的個案教學(xué)為主;第三階段以實(shí)踐為主,將所學(xué)理論知識轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)踐活動,比如,到相關(guān)企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),親身體驗(yàn)工作、體會職業(yè)道德的深刻內(nèi)涵。加深學(xué)生對職業(yè)道德的理解和體會。這三個階段側(cè)重點(diǎn)互不相同、循序漸進(jìn)、由淺入深,學(xué)生在不斷深入的教育過程中將職業(yè)道德變成一種內(nèi)在素養(yǎng),用遵守職業(yè)道德、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度嚴(yán)格要求自己?!叭问健钡掠^程可以提高學(xué)生的職業(yè)道德,形成正確的價值觀和人生觀,更有利于學(xué)生將來的就業(yè)和社會的平穩(wěn)發(fā)展。
(三)在專業(yè)課教學(xué)中滲透職業(yè)道德教育
專業(yè)課教學(xué)是中職學(xué)生的主要課程,學(xué)生們比較重視專業(yè)課成績的學(xué)習(xí),在專業(yè)課的教學(xué)中滲透職業(yè)道德教育是進(jìn)行職業(yè)道德教育的有效方法。達(dá)到此要求,專業(yè)課老師首先需要熟練掌握職業(yè)道德教育的培養(yǎng)方向和職業(yè)道德規(guī)范的基本要求,并且掌握所教專業(yè)的特殊職業(yè)道德,實(shí)現(xiàn)職業(yè)共性道德與職業(yè)個性道德的統(tǒng)一,將專業(yè)課知識和職業(yè)道德教育相融合教育,可以實(shí)現(xiàn)德育和智育的內(nèi)在統(tǒng)一。其次,要掌握教學(xué)結(jié)合方法,在專業(yè)教學(xué)的過程中適時的插入職業(yè)道德教育的內(nèi)容。比如,在酒店服務(wù)管理專業(yè)講到“商務(wù)中心服務(wù)程序”這一章節(jié)內(nèi)容時,在前臺接待崗位上就職時,要注意不要將入住客戶的私人信息泄露出去,具體講一個將客戶信息以高價賣出去被酒店開除的實(shí)例引起他們的高度重視,并借以此告誡學(xué)生這是違反職業(yè)道德的行為。
三、小結(jié):
職業(yè)道德規(guī)范準(zhǔn)則制約每個從業(yè)者的行為,對整個社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和精神文明建設(shè)都有很大的影響。 國民職業(yè)道德水平的高與低是一個國家社會文明程度的一個具體表現(xiàn),所以,我們一定要推動職業(yè)道德在社會形成一種風(fēng)尚,從學(xué)校中就開始進(jìn)行職業(yè)道德教育,幫助他們樹立正確的價值觀,促進(jìn)和諧文明社會的建設(shè)。
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