劉小瓊

摘要：“安全”是煤炭企業(yè)生產(chǎn)最核心的保障，“安全”也是煤炭企業(yè)員工作為人的根本權(quán)益，煤炭企業(yè)必須要重視員工在生產(chǎn)過程當(dāng)中的人身安全，重視企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的安全，確保企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。本文筆者結(jié)合自身工作實(shí)踐對(duì)煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)中如何發(fā)揮政工工作優(yōu)勢(shì)做了簡要探討。

關(guān)鍵詞：煤炭企業(yè)；政工；安全生產(chǎn)

對(duì)于煤炭企業(yè)而言，思想政治工作有著無可替代的重要作用，煤炭企業(yè)的健康發(fā)展與思想政治工作的開展緊密相關(guān)，不可分割，沒有企業(yè)的發(fā)展就不會(huì)有思想政治工作的發(fā)展，而游離于煤炭生產(chǎn)經(jīng)營之外的思想政治工作也必定是蒼白無力的。安全生產(chǎn)作為煤炭企業(yè)中心工作的重要組成部分，迫切需要思想政治工作發(fā)揮出穩(wěn)定全局的重要作用。

一、從思想政治出發(fā)貫徹煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)觀

受工作環(huán)境和工作條件特殊性的影響，煤炭企業(yè)的生產(chǎn)安全一直倍受人們的重視，尤其是在當(dāng)前社會(huì)思想意識(shí)不斷提升，人本理念不斷普及的情況之下，如何確保生產(chǎn)安全更是成為了煤炭企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)抓不放的首要核心工作，這對(duì)于保障企業(yè)的正常、高效生產(chǎn)，確保員工的人身安全來說相當(dāng)重要，甚至決定著煤炭企業(yè)的發(fā)展與存亡。在人本理念之下，煤炭企業(yè)不僅要抓生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量，同時(shí)更要抓安全?！鞍踩笔敲禾科髽I(yè)生產(chǎn)經(jīng)營最核心保障，“安全”也是煤炭企業(yè)員工作為人的根本權(quán)益，因此為煤炭企業(yè)員工構(gòu)建一個(gè)安全、和諧的生產(chǎn)環(huán)境，確保員工的工作生產(chǎn)安全就顯得至關(guān)重要。在此過程當(dāng)中，我們必須要從員工的思想出發(fā)，提高他們對(duì)安全生產(chǎn)的正確性和重要性認(rèn)識(shí)，幫助他們樹立起保護(hù)自身安全、保護(hù)他人安全、保護(hù)企業(yè)安全的工作意識(shí)，促進(jìn)煤炭企業(yè)構(gòu)建安全、和諧的工作生產(chǎn)環(huán)境。

二、樹立以人為本的安全生產(chǎn)理念

對(duì)于一個(gè)企業(yè)的發(fā)展來說，其中最為關(guān)鍵的因素就是人，這樣就要求企業(yè)在生產(chǎn)的過程中應(yīng)當(dāng)對(duì)職工加以關(guān)注，這個(gè)環(huán)節(jié)也是企業(yè)思想政治工作發(fā)揮作用的重要環(huán)節(jié)，因?yàn)閷?duì)于企業(yè)的政工工作來說，主要是圍繞以人為本的理念加以展開的，其所要達(dá)到的目的就是要對(duì)企業(yè)的職工思想加以強(qiáng)化，使得企業(yè)職工自身的安全生產(chǎn)意識(shí)得到進(jìn)一步的增強(qiáng)，使得職工自身的安全生產(chǎn)理念能夠真正落實(shí)到煤炭生產(chǎn)實(shí)踐中來。另外，在企業(yè)的安全生產(chǎn)過程中，加強(qiáng)思想政治工作能夠進(jìn)一步提升企業(yè)職工自身的主體意識(shí)，使得企業(yè)職工能夠從自身的角度和立場(chǎng)出發(fā)，深切意識(shí)到企業(yè)安全生產(chǎn)的重要作用，這樣一種具有教育啟發(fā)性的工作，其主體就是企業(yè)的職工，其工作的具體表現(xiàn)就是要從企業(yè)的職工需求出發(fā)，真正發(fā)揮煤炭企業(yè)思想政治工作的鼓勵(lì)、幫助以及引導(dǎo)作用，推動(dòng)全體員工安全生產(chǎn)理念的落實(shí)。

三、強(qiáng)化企業(yè)職工的安全生產(chǎn)意識(shí)

理念以及意識(shí)能夠促進(jìn)人的能動(dòng)性，對(duì)人的行動(dòng)產(chǎn)生引導(dǎo)力，尤其是在企業(yè)的運(yùn)營以及生產(chǎn)過程中，企業(yè)職工自身的意識(shí)往往會(huì)在很大程度上指引企業(yè)職工自身的行動(dòng)和努力的方向，因?yàn)槠髽I(yè)生產(chǎn)過程中的安全性十分重要，這樣就要求企業(yè)的職工自身應(yīng)當(dāng)形成安全意識(shí)，而這一工作的完成離不開企業(yè)政工隊(duì)伍的工作和努力。政工隊(duì)伍的存在能夠引導(dǎo)企業(yè)的職工形成安全生產(chǎn)的意識(shí)和觀念，能夠在政工工作中對(duì)安全生產(chǎn)的理念加以宣傳，在進(jìn)行宣傳的過程中，能夠在最大程度上將企業(yè)職工的積極性調(diào)動(dòng)起來，繼而在整個(gè)企業(yè)的發(fā)展過程中形成良好的文化氛圍。

企業(yè)的政工隊(duì)伍可運(yùn)用傳統(tǒng)媒體與新興媒體進(jìn)行結(jié)合的方式對(duì)企業(yè)的職工進(jìn)行安全生產(chǎn)方面的宣傳教育，使得企業(yè)的職工思想觀念得到進(jìn)一步的提升，養(yǎng)成安全生產(chǎn)的理念，提升企業(yè)職工的安全意識(shí)，改變以往落后的工作方式和工作態(tài)度，使得企業(yè)的安全生產(chǎn)能夠得到有效保障，另外，企業(yè)政工隊(duì)伍可通過開展安全生產(chǎn)競(jìng)賽以及演講等多種方式對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行宣傳，使得企業(yè)職工自身的安全生產(chǎn)意識(shí)得到進(jìn)一步的加強(qiáng)，也使得企業(yè)職工自身的工作積極性以及參與性也得到進(jìn)一步的提升和挖掘。

四、強(qiáng)化企業(yè)管理，努力做好企業(yè)思想政治工作

改革開放以來，我們的經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了舉世矚目的成就。然而隨著我國的改革開放，我們?cè)趯W(xué)習(xí)西方先進(jìn)管理觀念和技術(shù)的同時(shí)，西方腐朽的思想觀念也趁機(jī)而入，一些封建迷信也沉渣泛起。個(gè)別黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部禁不住權(quán)力、金錢、美色的誘惑，極端個(gè)人主義和享樂主義思想膨脹，以權(quán)謀私，行賄受賄，腐化墮落等等，嚴(yán)重地?cái)牧它h的形象。這些人墮落的原因，歸根到底是理想信念模糊動(dòng)搖，意志衰退、精神空虛、缺乏前進(jìn)的思想動(dòng)力。社會(huì)上的不良思想和現(xiàn)象，必然會(huì)影響到職工隊(duì)伍，因此，企業(yè)在加強(qiáng)思想政治工作的過程中，必須要重點(diǎn)抓好理想信念教育。教育、幫助、引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)自覺抵制腐朽思想的能力，從而使廣大干部職工在企業(yè)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和深化改革的過程中，能較好地處理國家、集體、個(gè)人三者之間的關(guān)系，提高工作的積極性、主動(dòng)性和獻(xiàn)身精神。從根本上說，我們的企業(yè)依法治企、嚴(yán)格管理是永恒的主題，其中蘊(yùn)含了豐富的、大量的思想政治工作內(nèi)容。從當(dāng)前員工思想狀況分析來看，產(chǎn)生一些思想方面的問題，其中相當(dāng)一部分是由于管理工作不到位，崗位職位還沒落實(shí)，內(nèi)部管理還不完善，思想政治工作與安全生產(chǎn)工作沒有緊密結(jié)合與銜接，有時(shí)還各唱各的調(diào)、各吹各的號(hào)。因此，要做好思想政治工作，就必須從強(qiáng)化管理入手，把思想政治工作與安全生產(chǎn)工作管理融為一個(gè)有機(jī)的整體。

五、建立煤炭企業(yè)良好的安全生產(chǎn)企業(yè)文化

當(dāng)前，企業(yè)文化在企業(yè)運(yùn)營發(fā)展過程中所具有的重要作用已經(jīng)引起越來越多人的關(guān)注，對(duì)于企業(yè)的文化來說，安全生產(chǎn)就是其中一個(gè)十分關(guān)鍵性的重要作用，企業(yè)的安全文化建設(shè)也就成為企業(yè)文化建設(shè)的重要部分，安全文化建設(shè)對(duì)于企業(yè)來說，是一個(gè)相對(duì)比較長的過程，需要從思想文化教育以及生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)行總結(jié)，在對(duì)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行逐步累積的過程中建立起起來，這樣就在很大程度上決定了企業(yè)思想政治的文化建設(shè)工作是一個(gè)長期以及復(fù)雜的過程。企業(yè)的政工隊(duì)伍在價(jià)值觀上能夠?qū)ζ髽I(yè)的職工進(jìn)行相應(yīng)的引導(dǎo)，能夠從整體性的層面賦予企業(yè)在發(fā)展中形成良好的安全生產(chǎn)文化和氛圍，使得企業(yè)職工在潛移默化中受到思想上的熏陶，繼而能夠有效地構(gòu)建以及完善企業(yè)的安全生產(chǎn)框架，繼而能夠?qū)⑦@樣的一種安全生產(chǎn)理念落到實(shí)處，積極倡導(dǎo)企業(yè)的職工樹立起一種安全責(zé)任制的觀念，并將這樣的一種觀念在具體的生產(chǎn)細(xì)節(jié)中加以落實(shí)，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)過程中存在的安全隱患以及相關(guān)的安全問題做到及時(shí)性的發(fā)現(xiàn)，并對(duì)其進(jìn)行及時(shí)的解決，對(duì)于企業(yè)的安全生產(chǎn)工作來說，要對(duì)這樣的一種思想動(dòng)態(tài)上的變化及時(shí)加以關(guān)注，要進(jìn)行及時(shí)的積極性的引導(dǎo)，繼而才能夠?yàn)槠髽I(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍，促進(jìn)煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)良好的經(jīng)營和運(yùn)轉(zhuǎn)。

六、結(jié)語

“安全”是煤炭企業(yè)生產(chǎn)最核心的保障，“安全”也是煤炭企業(yè)員工作為人的根本權(quán)益，煤炭企業(yè)必須要重視員工在生產(chǎn)過程當(dāng)中的人身安全，不僅要通過構(gòu)建安全的物質(zhì)條件環(huán)境來確保員工的安全，更要通過政工思想教育來提高煤炭企業(yè)員工安全生產(chǎn)意識(shí)，從客觀層面和主觀層面消除一切的危險(xiǎn)因素，全力保障煤炭企業(yè)員工的生產(chǎn)安全，促進(jìn)煤炭企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展。

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（作者單位：山西焦煤汾西礦業(yè)集團(tuán)高陽煤礦）