張玉香
摘 要:在新常態(tài)下,黨的十八大以來提出新的概念,它將以不同以往的相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)高速增長的形勢發(fā)展,中國的經(jīng)濟(jì)會(huì)進(jìn)入一個(gè)不斷上升的狀態(tài),從而進(jìn)入一個(gè)新的階段。在新常態(tài)下,提出了很多的新的概念和問題,要想使企業(yè)在新常態(tài)下不斷發(fā)展,就要建設(shè)企業(yè)獨(dú)有的企業(yè)文化,企業(yè)文化的中心就是思想政治工作的建設(shè)和工作的開展,思想政治工作的進(jìn)行就是使企業(yè)的中心思想統(tǒng)一,讓整個(gè)企業(yè)團(tuán)結(jié)凝聚起來,勁往一處使。因此,思想工作的進(jìn)行是必要的,對(duì)整個(gè)企業(yè)的發(fā)展是有利的。在習(xí)近平總書記的指示下,應(yīng)該嚴(yán)格杜絕貪污、公款吃喝、公車私用、奢侈消費(fèi)、公款旅游、迎來送往等不健康的現(xiàn)象,將思想政治的作用最大化,只有這樣市場經(jīng)濟(jì)走上正軌,民營經(jīng)濟(jì)才能實(shí)現(xiàn)繁榮,國家才能真正的富強(qiáng)。
關(guān)鍵詞:國有企業(yè);思想政治;思考
1國企思想政治工作面臨的主要問題
1.1老傳統(tǒng)與新業(yè)態(tài)之間的矛盾越來越大
所謂老傳統(tǒng)與新業(yè)態(tài)之間的矛盾,是指現(xiàn)在很多企業(yè)的思想政治工作還局限于請(qǐng)專家做講座、觀看專題片、讀宣讀文件,而新業(yè)態(tài)即新媒體的傳播形式越來越多、速度越來越快,這兩者之間的矛盾不僅體現(xiàn)在時(shí)差上,還體現(xiàn)在內(nèi)容的解讀形式上。就拿黨的十八屆六中全會(huì)精神解讀來講,現(xiàn)在很多企業(yè)、機(jī)關(guān)都在讀《條例》、講《準(zhǔn)則》,這與某些境外媒體和別有用心的網(wǎng)絡(luò)鼓吹手通過微信、微博等平臺(tái)散布虛假信息混淆視聽相比,在接受形式上就已經(jīng)慢了半拍。有關(guān)資料顯示,當(dāng)前微信每天朋友圈分享鏈接次數(shù)就達(dá)30億次。我們黨媒主辦的“長安街知事”的瀏覽量從幾百到幾千不等、“學(xué)習(xí)小組”也只有幾萬到十幾萬,與某些網(wǎng)絡(luò)大V動(dòng)輒百萬“鐵粉”相比,老傳統(tǒng)和新業(yè)態(tài)之間的鴻溝越拉越大,這勢必給國企思想政治工作造成更大的障礙。
1.2黨員與非黨員之間的形象差距越來越小
所謂黨員與非黨員之間的形象差距越來越小,是指部分黨員在工作中不敢亮明自己的黨員身份,工作面前與群眾一個(gè)樣,從行為做事上很難分清在黨與非黨。眾所周知,共產(chǎn)黨員的第一職責(zé)是為黨工作。黨員身份意識(shí)是黨領(lǐng)導(dǎo)人民開創(chuàng)事業(yè)的基本保證,是共產(chǎn)黨的力量源泉?!皢T字面前就是黨”,在很大程度上,人民群眾認(rèn)識(shí)、看待和評(píng)價(jià)我們黨,就是依據(jù)每名黨員的具體言行。但現(xiàn)實(shí)工作中,有些黨員甘于“隱姓埋名”,有的做群眾的“尾巴”,有的長期不參加組織生活,更有的以權(quán)謀私,心中打著小算盤,淡忘了“我是誰”,世界觀、人生觀、價(jià)值觀深度扭曲。黨員不主動(dòng)走在前列、干在實(shí)處,不以實(shí)際行動(dòng)發(fā)揮先鋒模范作用,致使身邊群眾感受不到推動(dòng)社會(huì)主義事業(yè)的信心和力量。長此以往,勢必對(duì)黨組織的威信造成極大的負(fù)面影響,危及黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
2新常態(tài)國有企業(yè)思想政治工作的思路
2.1加強(qiáng)企業(yè)對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)及重視
在企業(yè)的發(fā)展中,企業(yè)的文化是企業(yè)員工整體質(zhì)量的體現(xiàn),只有加強(qiáng)企業(yè)員工的思想政治工作才能使企業(yè)更加快速的發(fā)展。切實(shí)為企業(yè)培養(yǎng)思想過硬、素質(zhì)過硬的黨員干部隊(duì)伍,著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),為國有企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)和組織保證。企業(yè)應(yīng)從上到下從根本上重視政治工作的重要性,堅(jiān)持大力推進(jìn)宣傳思想工作和國有企業(yè)特有的文化建設(shè),團(tuán)結(jié)凝聚廣大職工群眾,把職工的主力軍作用發(fā)揮到最大,創(chuàng)建更加強(qiáng)大的企業(yè)力量。當(dāng)前正是全面深化改革的關(guān)鍵之年,各種新矛盾、新問題不斷出現(xiàn),利益關(guān)系的調(diào)整和思想觀念的矛盾異常復(fù)雜地交織在一起,造成了人們價(jià)值取向的多元化,職工思想觀念多元、多樣、多變化,只有真正認(rèn)識(shí)到企業(yè)思想政治的重要性,加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè),將職工的思想統(tǒng)一,凝聚力統(tǒng)一,結(jié)合強(qiáng)有力的生產(chǎn)力,相信企業(yè)的發(fā)展或更加的迅速,強(qiáng)大。
2.2積極的跟緊社會(huì),接收時(shí)最新消息
要想讓企業(yè)發(fā)展更為強(qiáng)大,在時(shí)代的潮流中有一席之地,就必須接受時(shí)代的新消息,一個(gè)有凝聚力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),一定是堅(jiān)持走在時(shí)代的最前線,第一時(shí)間接收最新資訊。國有企業(yè)在改革的過程中也必然會(huì)面臨時(shí)代消息的進(jìn)步,因此接受最新消息對(duì)整個(gè)企業(yè)的作用是巨大的。對(duì)整個(gè)社會(huì)主義信息的傳播是多種多樣的,在現(xiàn)代化時(shí)代,計(jì)算機(jī)等網(wǎng)絡(luò)媒體的利用是科技發(fā)展進(jìn)步的體現(xiàn),也是我們?cè)谖磥頃r(shí)代必須運(yùn)用的東西,要想讓員工進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)國企文化特有價(jià)值觀的認(rèn)同,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),推動(dòng)文化興企戰(zhàn)略實(shí)施,使文化、管理、技術(shù)與企業(yè)職工思想同步運(yùn)轉(zhuǎn),推動(dòng)企業(yè)健康快速發(fā)展,現(xiàn)代化的技術(shù)支持必不可少,因此我們要積極結(jié)合現(xiàn)代化的媒體傳播,加強(qiáng)對(duì)思想政治工作的培訓(xùn),將職工的待遇升值等結(jié)合在平時(shí)的思想政治工作中,積極的開展討論會(huì)等有意義的活動(dòng),切實(shí)落實(shí)思想政治工作的進(jìn)行。
2.3增加思想政治工作機(jī)構(gòu)及其建設(shè)
在重視整個(gè)思想政治工作和技術(shù)媒體設(shè)備的支持下,沒有專門的人員負(fù)責(zé)是不可以的,只有建立完善的組織機(jī)構(gòu)才能落實(shí)工作的進(jìn)行。機(jī)構(gòu)的建設(shè)對(duì)于工作的建設(shè)是必不可少的,只有健全的機(jī)構(gòu),發(fā)揮發(fā)真正的監(jiān)督職能,將員工的積極性提高。沒有完善的監(jiān)督體系,企事業(yè)單位很難確保工作的正常進(jìn)行。完善的機(jī)構(gòu)制定的完善的制度,在有效制度的保證下,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)等工作才能在把控之中,企業(yè)的發(fā)展方向才有個(gè)合理的方向。在健全的制度下,要切實(shí)強(qiáng)調(diào)思想政治工作的重要性,做好基本的形勢教育,杜絕不健康現(xiàn)象的出現(xiàn),結(jié)合主題教育和形勢教育為主線的活動(dòng),將機(jī)構(gòu)的作用與員工結(jié)合,切實(shí)發(fā)展企業(yè)的文化。
3結(jié)論
世界在信息化的推動(dòng)下,文化、觀念、思想等等都有了巨大的轉(zhuǎn)變,這對(duì)堅(jiān)持傳統(tǒng)的社會(huì)主義核心價(jià)值體系有著巨大的影響,所以在國企中積極進(jìn)行思政工作創(chuàng)新對(duì)穩(wěn)定企業(yè)內(nèi)部環(huán)境、促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展等都有著重要的意義,在進(jìn)行思政工作改革的時(shí)候要敢于做、放開做,才能在思政工作創(chuàng)新中取得成就。
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