李俊良

摘 要：以西安高新區(qū)企業(yè)為研究對象，借助中國火炬統(tǒng)計年鑒，建立西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率評價指標(biāo)體系，并運用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法對西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率進行測度分析，得出其各年的投入產(chǎn)出效率水平，再通過灰關(guān)聯(lián)分析方法計算投入和產(chǎn)出與其投入產(chǎn)出效率的相對關(guān)聯(lián)度。研究表明：西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率在逐年提升。其中，人力資源投入（即年末從業(yè)人員、科技活動人員）與投入產(chǎn)出效率的關(guān)聯(lián)度最高，而財力資源投入（即科技活動經(jīng)費、年末固定資產(chǎn)）與投入產(chǎn)出效率的關(guān)聯(lián)度次之。

關(guān)鍵詞：西安高新區(qū)企業(yè)；投入產(chǎn)出；數(shù)據(jù)包絡(luò)分析；灰色關(guān)聯(lián)分析

中圖分類號：D9

文獻標(biāo)識碼：A

doi：10.19311/j.cnki.1672-3198.2017.18.051

1 引言

19年來，其主要經(jīng)濟指標(biāo)增長迅猛，綜合指標(biāo)也是位于全國國家級高新區(qū)前列。然而，文獻梳理發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)學(xué)者們主要從省際、區(qū)域進行投入產(chǎn)出效率的測算與對比，具體針對西安高新區(qū)企業(yè)的投入產(chǎn)出效率的評價研究較少?；诖?，本文以西安高新區(qū)企業(yè)為研究對象，借助中國火炬統(tǒng)計年鑒，建立西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率評價指標(biāo)體系，并運用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法對西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率進行測度分析，得出其各年的投入產(chǎn)出效率水平，再通過灰關(guān)聯(lián)分析方法計算4項投入和3項產(chǎn)出與其投入產(chǎn)出效率的相對關(guān)聯(lián)度。

2 西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率指標(biāo)體系構(gòu)建

本文選取了年末從業(yè)人員數(shù)、科技活動人員數(shù)、年末固定資產(chǎn)、科技活動經(jīng)費支出、總產(chǎn)值、產(chǎn)品銷售收入分別作為西安高新區(qū)企業(yè)的投入、經(jīng)濟產(chǎn)出指標(biāo)，具體指標(biāo)情況如下。

2.1 投入指標(biāo)

本文的投入指標(biāo)具體包括以下4項：年末從業(yè)人員數(shù)（人；X1）、年末固定資產(chǎn)凈值（千元；X2）、科技活動人員數(shù)（人；X3）、科技活動經(jīng)費支出（千元；X4）。年末從業(yè)人員數(shù)是指在報告期末，在企業(yè)中從事勞動并取得勞動報酬或經(jīng)營收入的全部勞動力。投入一般從勞動投入和資金投入兩個方面考慮，對高新區(qū)企業(yè)來說，除一般意義上的勞動和資金外，勞動投入中的科技人員數(shù)量以及資金投入中的科研經(jīng)費數(shù)量顯得尤其重要，在指標(biāo)選取時不應(yīng)忽略?？萍蓟顒尤藛T是指直接從事科技活動，以及專門從事科技活動管理和為科技活動提供直接服務(wù)累計從事科技活動的實際工作時間占全年制度工作時間10%及以上的人員，科技活動人員是進行科技活動的前提和基礎(chǔ)，這個指標(biāo)的大小是一個?。ㄊ校┛萍紝嵙娙醯南葲Q條件?？萍蓟顒咏?jīng)費支出是反映一個地區(qū)科技實力的重要指標(biāo)，高度反映了一個地區(qū)在科技活動中的重視程度以及科研條件，是技術(shù)創(chuàng)新的重要體現(xiàn)。年末固定資產(chǎn)主要用以企業(yè)對其擁有的固定資產(chǎn)的管理，從一定程度上可以反映企業(yè)的規(guī)模情況，是企業(yè)投入情況的一個直觀表現(xiàn)。

2.2 經(jīng)濟產(chǎn)出指標(biāo)

高新區(qū)企業(yè)的投入與活動開展的最終目的都是創(chuàng)造出新產(chǎn)品，將研發(fā)的結(jié)果轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力，進而增加生產(chǎn)總值、提高競爭力。文獻梳理發(fā)現(xiàn)，投入與產(chǎn)出效率評價的文章一般都以企業(yè)總產(chǎn)值和增加值為輸出指標(biāo)。因此，本文以高新技術(shù)企業(yè)總產(chǎn)值（千元；Y1 ）、增加值（千元；Y2）和產(chǎn)品銷售收入（千元；Y3）這三個指標(biāo)作為經(jīng)濟產(chǎn)出指標(biāo)?？偖a(chǎn)值是指企業(yè)在報告期內(nèi)生產(chǎn)的以貨幣形式表現(xiàn)的工業(yè)最終產(chǎn)品和提供工業(yè)勞務(wù)活動的總價值量（其產(chǎn)品必須經(jīng)檢驗為合格等級）。增加值是指較上期的總產(chǎn)值所增加的價值量。高新區(qū)企業(yè)的收入分為提供高新技術(shù)的服務(wù)、銷售高新技術(shù)產(chǎn)品的收入等方面，本文將主要從其產(chǎn)品銷售收入著手進行分析。

3 西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率的實證研究

3.1 投入產(chǎn)出效率的DEA分析

本文選取西安高新區(qū)企業(yè)為研究對象，選取的數(shù)據(jù)來源于中國火炬統(tǒng)計年鑒。每一項投入與產(chǎn)出就是一個決策單元（DMU），共有7個決策單元。DEA處理結(jié)果如表1。

由此可知，西安高新區(qū)企業(yè)在2010-2013年均達(dá)到了DEA有效（θ=1），而在2008年（θ=0.810）、2009年（θ=0.884）為DEA無效。這說明西安高新區(qū)企業(yè)在2008年和2009年的投入產(chǎn)出效率低下（即2008、2009年西安高新區(qū)企業(yè)的投入沒有完全的轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟價值量的增加，也就是說，園區(qū)在投入上存在部分冗余，造成了資源浪費），然而，伴隨科學(xué)技術(shù)的不斷進步、經(jīng)濟快速發(fā)展以及園區(qū)建設(shè)的穩(wěn)步推進，2010-2013年西安高新區(qū)企業(yè)的投入產(chǎn)出效率是有效的（即2010-2013年西安高新區(qū)企業(yè)的科技資源的投入得到了充分的利用與商業(yè)化轉(zhuǎn)化，進而得到理論上應(yīng)有的產(chǎn)出，從而使得DEA效率值達(dá)到1）。

3.2 投入產(chǎn)出的灰關(guān)聯(lián)分析

3.2.1 無量綱化處理

由于各投入產(chǎn)出序列的數(shù)值較大、指標(biāo)的單位不統(tǒng)一，為了便于計算同時也剔除指標(biāo)單位因素造成的影響，對其數(shù)據(jù)進行標(biāo)準(zhǔn)化處理（也就是說，具體計算時使用的是各序列在均值化算子下的初值像）。

3.2.2 各變量之間相對關(guān)聯(lián)度測算

各初值的始點化像的計算結(jié)果如表2。

由計算結(jié)果可知：西安高新區(qū)企業(yè)的投入產(chǎn)出效率與其人力資源投入的關(guān)聯(lián)度最高，即園區(qū)投入產(chǎn)出效率受其人力資源的投入力度影響最大。其中，年末從業(yè)人員與其的相對關(guān)聯(lián)度為0.97445，科技活動人員與其的相對關(guān)聯(lián)度為0.75233。財力投入與投入產(chǎn)出效率的相對關(guān)聯(lián)度次之，其中，年末固定資產(chǎn)與效率的相對關(guān)聯(lián)度比科技活動經(jīng)費支出與效率的相對關(guān)聯(lián)度略低一些，也就是說科技活動經(jīng)費支出對投入產(chǎn)出效率的提高影響程度更大些?？偨Y(jié)來看，正確對待投入產(chǎn)出效率與人力投入、財力投入的關(guān)聯(lián)情況，合理地進行人力投入資源與財力投入資源的配置，對西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率的提高將產(chǎn)生積極的促進作用。

4 研究結(jié)論

本文以西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率為研究對象，在對投入產(chǎn)出效率評價及其方法探尋研究的基礎(chǔ)上，通過數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法實證測度了西安高新區(qū)企業(yè)2008—2013年的投入產(chǎn)出效率，同時，運用灰關(guān)聯(lián)方法分析了各項投入、經(jīng)濟產(chǎn)出與DEA效率的灰色相對關(guān)聯(lián)度，并對此進行了詳細(xì)解釋，通過以上研究，本文得出以下結(jié)論：

（1）西安高新區(qū)企業(yè)在2008年、2009年的投入產(chǎn)出效率是無效的；2010—2013年的投入產(chǎn)出效率是有效的。其中，2008、2009年西安高新區(qū)企業(yè)的投入出現(xiàn)浪費，科技資源的利用率不高。具體而言，2008年西安高新區(qū)企業(yè)的年末從業(yè)人員出現(xiàn)77567人的冗余；2009年西安高新區(qū)企業(yè)的年末從業(yè)人員、年末固定資產(chǎn)分別出現(xiàn)59691人、2973786千元的冗余。另一方面，伴隨科學(xué)技術(shù)不斷進步、經(jīng)濟快速發(fā)展，園區(qū)理論探究和實踐摸索的積累，2010—2013年西安高新區(qū)企業(yè)投入產(chǎn)出效率值達(dá)到有效。

（2）通過灰關(guān)聯(lián)分析發(fā)現(xiàn)，西安高新區(qū)企業(yè)的投入中人力資源投入（即年末從業(yè)人員、科技活動人員）與投入產(chǎn)出效率的關(guān)聯(lián)度最高，即人力資源投入對園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展起到更大的促進作用；而財力資源投入（即科技活動經(jīng)費、年末固定資產(chǎn)）與投入產(chǎn)出效率的關(guān)聯(lián)度次之，即財力資源投入對園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的促進作用較人力資源投入相比較弱。

5 研究啟示

根據(jù)園區(qū)的實際情況，合理進行人力資源與財力資源的投入結(jié)構(gòu)調(diào)整，只有合理地組合園區(qū)內(nèi)從業(yè)人員、科技活動人員、年末固定資產(chǎn)、科技活動經(jīng)費投入，才能高效地推進高新區(qū)企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，才能更有力的提升園區(qū)的科技綜合實力。具體落實時，可考慮從以下幾方面就人才引進機制進行改進：

（1）完善園區(qū)配套設(shè)施建設(shè)。園區(qū)配套是區(qū)內(nèi)企業(yè)快速發(fā)展的保障，建設(shè)完善與西安高新區(qū)內(nèi)發(fā)展相配套的醫(yī)療、衛(wèi)生、教育、娛樂休閑體系，能為區(qū)內(nèi)居住人群提供優(yōu)質(zhì)、連續(xù)的服務(wù)，提高區(qū)內(nèi)整體的宜居指數(shù)。因此，西安高新區(qū)在大力開展產(chǎn)業(yè)招商的同時，也應(yīng)著重推動配套設(shè)施項目建設(shè)，以便能吸引更多的人才。

（2）加快官產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新進程。園區(qū)通過官產(chǎn)學(xué)研的穩(wěn)步推進，將逐漸改變企業(yè)單方面進行科技研發(fā)的方式，企業(yè)與高校、科研機構(gòu)在區(qū)內(nèi)共建的技術(shù)中心，會吸引大批的優(yōu)秀人才參與到企業(yè)的經(jīng)營活動中去，進行技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、科技成果轉(zhuǎn)化等活動，實現(xiàn)科技研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化過程的無縫對接。

陜西省“建設(shè)絲綢之路經(jīng)濟帶新起點”的大背景下，西安高新區(qū)迎來了新的機遇與挑戰(zhàn)，園區(qū)更應(yīng)該合理地進行區(qū)內(nèi)投入結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化資源配置。一方面，加快構(gòu)建以企業(yè)為導(dǎo)向，官產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，搭建科學(xué)技術(shù)公共交易平臺，以吸引更多的人才資源；另一方面，積極完善園區(qū)配套設(shè)施建設(shè)，增強高新區(qū)的宜居指數(shù)，進一步增強園區(qū)的承載能力。

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