卓別峰

【摘要】隨著時代的發(fā)展與公司社會責任潮流的興起，我國也開始重視起公司社會責任的立法工作。公司社會責任是促進我國社會和諧發(fā)展的一項有效策略，也是我國公平、公正、互相協(xié)作、共同進步精神的一種體現(xiàn)。社會的和諧發(fā)展與國家的和平穩(wěn)定是促進國家向前發(fā)展的基石，是保障人民生活的基礎(chǔ)措施。公司社會責任有利于實現(xiàn)社會價值，促進國家安定團結(jié)，保障人民生活水平。公司社會責任的法理基礎(chǔ)是法理學中的個人本位向社會本位轉(zhuǎn)化理論、契約理論、所有權(quán)的社會化理論等。

【關(guān)鍵詞】公司社會責任；法理學；思考

隨著經(jīng)濟的高速發(fā)展和社會的全面進步，公司社會責任已經(jīng)上升成為世界各國都十分重視的問題，自公司責任傳入我國以來就一直是社會各界和法律界關(guān)注的焦點。在公司社會責任潮流的影響下，我國的公司社會責任立法工作進一步得到發(fā)展，公司社會責任的立法工作有利于保障國家的和平與穩(wěn)定，有利于營造協(xié)調(diào)發(fā)展的社會主義和諧社會，有利于促進國民生活質(zhì)量水平的提高。公司社會責任需要站在法理學的立場上進行分析，在此基礎(chǔ)上對公司社會責任進行價值分析及措施分析。

一、闡述公司社會責任含義

公司社會責任就是指公司在取得利益的同時，對社會群體也有一定的法律義務(wù)和社會道德責任，這些群體主要包括消費者、公司員工、債權(quán)人、社區(qū)群眾等。

公司是我國市場經(jīng)濟的成果，有利于促進我國經(jīng)濟的發(fā)展，公司社會責任就是指公司在完成經(jīng)濟任務(wù)的同時還具有維護社會公共利益的義務(wù)：第一，公司具有清潔生產(chǎn)、保護環(huán)境、扶貧助弱等方面的社會義務(wù)；第二，公司具有維護消費者群體、職工群體、債權(quán)人群體以及社區(qū)群眾等其他社會群體利益的義務(wù)；第三，公司社會責任還包括對職工個體、債權(quán)人個體、消費者個體的法律義務(wù)和道德義務(wù)，法律義務(wù)可以通過消費者權(quán)益保護法、勞動法、合同法等法律來實現(xiàn)。

二、從法理基礎(chǔ)的角度分析公司社會責任

公司社會責任的法理基礎(chǔ)是法理學中的個人本位向社會本位轉(zhuǎn)化理論、契約理論、所有權(quán)的社會化理論等。

1個人本位向社會本位轉(zhuǎn)化的理論。個人本位具體是指民商法所提倡的本位觀，以社會中的個體權(quán)利和利益為主，顧名思義，社會本位就是社會所追求的本位觀，提倡的法律目標是社會公共利益。在以往的民商法中受個人本位觀的影響，公司往往更注重公司股東的利益以及公司的受益情況。在個人本位論的影響下，經(jīng)濟市場嚴重失靈由此引發(fā)了一系列的社會問題，在此背景之下，社會本位論應(yīng)運而生，社會本位論提倡促進社會公共利益的共同發(fā)展，將個人利益和公共利益統(tǒng)一起來，以營造和諧、公平的社會環(huán)境為目標。

2契約理論。公司是一個利益中心，是利益的整合體，契約理論就是指公司與社會之間的契約關(guān)系，這種關(guān)系是建立在公司與社會群體自愿的基礎(chǔ)之上，并以法律的形式表現(xiàn)出來。在法律法規(guī)的約束下，公司必須要履行這一契約，這也是公司履行社會相義務(wù)的一種體現(xiàn)，一旦公司脫離契約的約定作出損害社會利益的行為，就可定義為公司對契約的違反行為。

3所有權(quán)的社會化理論。公司領(lǐng)域所有權(quán)的社會化理論所關(guān)注的焦點是所有權(quán)的社會目的，公司的所有權(quán)不僅包括公司自身的經(jīng)濟利益也包括公司的社會義務(wù)，所有權(quán)的社會化理論是所有權(quán)社會化法律生成的基礎(chǔ)。在《股份公司法》中明確規(guī)定公司具有承擔社會責任的義務(wù)和責任，所有權(quán)社會化理論為公司社會責任提供了法律基礎(chǔ)和堅實的理論依據(jù)。

三、從法理角度看公司社會責任的價值

1促進社會的公平正義。資本和人力是公司的重要組成部分，公司的社會責任要求公正平等的對待資本和人力，深層的含義是公正平等的對待與公司利益相關(guān)的股東、職員、消費者群體、社區(qū)群眾等群體，他們都是公司的受益群體，公司有責任也有義務(wù)保障這一群體的利益，實現(xiàn)公司利益的公平正義，促進社會的公平正義化發(fā)展。

公司社會責任的正義性在于維護社會全體成員的利益，促進社會的和諧發(fā)展。在我國“由先富群體帶動貧弱群體”政策的影響下，公司利用特有的優(yōu)勢取得了一定的經(jīng)濟發(fā)展成果，也使社會群體劃分為兩大類，一類是強勢群體，一類是弱勢群體，公司社會責任就是利用自身的優(yōu)勢來保障和帶動弱勢群體的發(fā)展，最終實現(xiàn)社會的正義目標。

2穩(wěn)定社會秩序。秩序既是一種固定的規(guī)律，一是指自然和社會長期以來形成的固定的合理規(guī)律；二是自然與社會發(fā)展過程中一致性的體現(xiàn)，具體是指在人類發(fā)展的過程中逐步形成的一種規(guī)定。在傳統(tǒng)經(jīng)濟的影響下，公司所履行的理論一般表現(xiàn)為公司利潤最大化，也就是說在公司的發(fā)展中只重視經(jīng)濟效益忽略了其他方面的責任和義務(wù)，其中就包括社會責任。因此，在弱勢群體利益得不到合理保障的情況下，就出現(xiàn)了社會秩序方面的問題，造成了社會利益的失衡。公司社會責任所追求的目標就是使職工群體、消費者群體、債權(quán)人群體、社區(qū)群眾等社會群體的公共利益得到保障，公司一方面具有促進國家經(jīng)濟發(fā)展的責任，另一方面也具有穩(wěn)定社會秩序，保障社會公平正義的義務(wù)。

三、總結(jié)公司社會責任是新時代發(fā)展背景下針對穩(wěn)定社會秩序、促進社會和諧發(fā)展、保障社會公平正義提出的一項有效策略，公司社會責任的法理基礎(chǔ)是法理學中的個人本位向社會本位轉(zhuǎn)化理論、契約理論、所有權(quán)的社會化理論。不管從法律責任來看還是從道德義務(wù)來看，公司在保障自身獲取經(jīng)濟利益最大化的同時，也具有保障社會穩(wěn)定，保障社會弱勢群體利益的義務(wù)。