杜佩宵
【摘要】近年來,在我國社會經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展的背景下,工商管理機(jī)構(gòu)得到了不斷發(fā)展。財務(wù)管理作為工商管理機(jī)構(gòu)的重要管理體系,其工作質(zhì)量以及從業(yè)人員的規(guī)范化管理,對我國工商管理部門的優(yōu)化發(fā)展具有重要意義。因此,對工商管理部門會計工作規(guī)范化的執(zhí)行已成為我國工商管理部門思考與研究的重點,故本文從會計規(guī)范化概述出發(fā),對工商管理部門會計規(guī)范化的必要性進(jìn)行了分析與闡述。
【關(guān)鍵詞】工商管理;會計規(guī)范化;必要性
會計基礎(chǔ)工作是企事業(yè)單位財務(wù)管理體系中的重要工作內(nèi)容之一。近年來,在我國經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展以及會計、財務(wù)領(lǐng)域不斷發(fā)展與完善的背景下,眾多企事業(yè)單位已經(jīng)認(rèn)知到會計工作優(yōu)化管理的重要性。實現(xiàn)會計工作規(guī)范化管理,對強化管理質(zhì)量,提升經(jīng)濟(jì)效益,樹立社會良好形象,穩(wěn)定市場經(jīng)濟(jì)規(guī)范化發(fā)展具有重要現(xiàn)意義。目前,我國工商管理部門對此進(jìn)行了系統(tǒng)化建設(shè)與改革,但在實際發(fā)展過程中仍存在諸多問題,對此進(jìn)一步明確會計規(guī)范化重要性已成為其發(fā)展的必然趨勢。
一、會計規(guī)范化的相關(guān)概述
(一)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化
會計基礎(chǔ)工作是我國會計工作中的重要組成部分,也是我國經(jīng)濟(jì)管理體系中的核心內(nèi)容。《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化》則是在基于會計基礎(chǔ)工作發(fā)展的基礎(chǔ)上得以提出并執(zhí)行的會計工作重要基礎(chǔ)準(zhǔn)則。對我國市場經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展以及會計工作質(zhì)量的提升,會計從業(yè)人員的培養(yǎng)具有重要意義。
(二)工商管理部門會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化
工商管理部門最為我國市場監(jiān)管和行政執(zhí)法的重要工作部門,對我國經(jīng)濟(jì)市場秩序的穩(wěn)定以及各企業(yè)發(fā)展與建設(shè)具有重要意義。依據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定,工商行政管理機(jī)構(gòu)必須嚴(yán)格遵守資金性質(zhì)進(jìn)行系統(tǒng)化、秩序化管理。而財務(wù)部門作為工商管理的主要職能部門,其會計工作模式的優(yōu)化以及會計從業(yè)人員職能的高低對工商管理部門工作質(zhì)量以及社會形象具有直接影響作用。因此,更新工作觀念,嚴(yán)格遵循會計法規(guī)、會計準(zhǔn)則、會計制度執(zhí)行工作應(yīng)成為經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”下,我國工商管理部門工作重點,是社會發(fā)展下的必然需求。
二、工商管理部門會計規(guī)范化必要性分析
自我國財政部門頒布了《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》以后,我國工商管理部門積極了推進(jìn)并完善了會計規(guī)范化制定管理,并創(chuàng)新了會計工作管理模式,建立了專屬財務(wù)管理平臺。但是在實際工作中,仍存在許多問題。如,會計規(guī)章制度規(guī)范化并沒有得到貫徹落實;財務(wù)監(jiān)督與管理工作作用發(fā)揮不明顯;初期培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化不高,工作人員整體職能不高且人才易流失;缺乏可續(xù)合理的激勵措施等。對此,工商管理部門應(yīng)結(jié)合相關(guān)規(guī)定與社會需求,明確會計規(guī)范化必要性,用以促進(jìn)會計工作的優(yōu)化發(fā)展。
(一)有利于工作人員工商管理制度的強化
工商管理部門作為我國重要的行政部門,在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)市場監(jiān)管與行政執(zhí)法過程中,工作人員需對其行政管理制度具有全面的了解、掌握與遵循。基于此,工商管理部門會計規(guī)范化必須得到進(jìn)一步的完善與發(fā)展,基于會計規(guī)范化促進(jìn)會計工作人員對工商管理制度的學(xué)習(xí)、記憶與運用能力。例如,會計制度培訓(xùn)。在傳統(tǒng)會計工作中,會計從業(yè)人員的培訓(xùn)多是零散、無序且雜亂的,工作人員在培培訓(xùn)過程中對會計制度、會計準(zhǔn)則、會計法律法規(guī)無法準(zhǔn)確掌握與理解。而實行并加強會計制度的規(guī)范化培訓(xùn),改變了傳統(tǒng)培訓(xùn)體系缺失問題,實現(xiàn)了培訓(xùn)的規(guī)范化、系統(tǒng)化管理,有利于推動工作人員對會計制度、會計準(zhǔn)則以及會計法律法規(guī)知識體系的構(gòu)建,促進(jìn)工作人員對會計制度的應(yīng)用能力,對保障工商管理部門的穩(wěn)定、健康發(fā)展具有重要意義。
(二)有利于提升工商管理部門會計工作人員工作熱情
工商管理部門在組織開展會計工作是,加強會計工作的規(guī)范化管理,包括工作流程、各部門工作職責(zé)、員工績效、獎懲制度等的規(guī)范化管理,可有效實實現(xiàn)工商管理部門工作公正、公平性、公開的發(fā)展,從而使得工商管理部門為單位員工提供了良好的工作環(huán)境。據(jù)研究表明,良好而有序的工作環(huán)境,對工作人員的工作態(tài)度的改善以及員工工作能力的發(fā)揮,具有重要促進(jìn)作用,是激發(fā)員工工作熱情的先決條件。因此,加強工商管理部門會計規(guī)范化,有利于激發(fā)會計工作人員會計規(guī)范化管理的熱情。
(三)有利于促進(jìn)工商管理部門職能作用的發(fā)揮
會計規(guī)范化不僅對會計工作制度、會計工作要求以及工作內(nèi)容具有明確的要求與嚴(yán)格的規(guī)定,對會計管理人員的選聘、培訓(xùn)與晉升同樣具有嚴(yán)格的要求,因此,基于會計工作規(guī)范化需求,加強工商管理部會計管理工作的規(guī)范化管理(包括管理人員、管理內(nèi)容、管理制度等),不僅有助于推進(jìn)工商管理部門內(nèi)部工作的優(yōu)化與提升,也有利于促進(jìn)工商管理部門市場監(jiān)控、引導(dǎo)輔助與行政執(zhí)法等作用的有效發(fā)揮,從而提升工商管理部門整體工作質(zhì)量,促進(jìn)工商管理部門良好社會形象的樹立。
(四)有利于促進(jìn)工商管理部門財務(wù)工作的創(chuàng)新
工商管理部門職責(zé)作用決定了工商管理部門在新形式下進(jìn)行創(chuàng)新與改革發(fā)展。加之,工商管理部門財務(wù)管理中會計工作規(guī)范化的有效執(zhí)行,對會計基礎(chǔ)軟件的需求得到進(jìn)一步提升。在此發(fā)展背景下,工商管理部門以及各下屬機(jī)構(gòu)要想加強會計工作的規(guī)范化管理,提升工作效率,其管理模式與業(yè)務(wù)體系必須進(jìn)行創(chuàng)新發(fā)展。而其與財務(wù)工作相關(guān)的新業(yè)務(wù)與新模式(包括網(wǎng)絡(luò)財務(wù)一體化管理、社會服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)等),則需要依據(jù)會計相關(guān)制度與法律法規(guī)進(jìn)行創(chuàng)新與執(zhí)行,并保證其管理與執(zhí)行的科學(xué)性、系統(tǒng)化與規(guī)范化。
三、結(jié)論
總而言之,會計工作作為我國工商管理部門中的重要組成部分,會計工作規(guī)范化管理與優(yōu)化,對我國工商管理部門工作質(zhì)量的提升以及社會形象的樹立具有重要促進(jìn)作用。因此,工商管理部門應(yīng)提升自身對會計規(guī)范化的重視,明確會計規(guī)范化必要性問題,并根據(jù)自身實際情況以及國家相關(guān)規(guī)定積極組織開張工作,用以實現(xiàn)自身的優(yōu)化發(fā)展。
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