高靜

摘要：長(zhǎng)期以來我國(guó)供電企業(yè)在管理上一直采取單一的模式。導(dǎo)致供電企業(yè)員工思想政治教育意識(shí)缺乏，思想觀念陳舊，在工作中缺少積極創(chuàng)新和改革意識(shí)。隨著經(jīng)濟(jì)和科技的迅速發(fā)展，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力度的不斷加強(qiáng)，供電企業(yè)思想政治教育工作的創(chuàng)新勢(shì)在必得，這與原本存在職工心中的傳統(tǒng)思想形成很大的心理反差，給員工造成了嚴(yán)重的心理失落感，增加了思想政治教育工作創(chuàng)新的難度。

關(guān)鍵詞：供電企業(yè)；工會(huì)；思想政治教育；創(chuàng)新

供電企業(yè)是供電行業(yè)內(nèi)非常重要的一部分。將供電企業(yè)員工的思想政治教育工作作為重點(diǎn)工作來進(jìn)行，對(duì)于整個(gè)供電行業(yè)的發(fā)展是非常有利的。本文通過對(duì)供電企業(yè)工會(huì)思想政治教育工作的探討，引導(dǎo)員工加強(qiáng)思想政治教育工作，擺脫傳統(tǒng)思想政治教育的迂腐方式，改善員工對(duì)改革創(chuàng)新的正確認(rèn)識(shí)。

一、供電企業(yè)工會(huì)思想政治教育工作存在的問題

供電企業(yè)是各個(gè)行業(yè)生產(chǎn)發(fā)展所需電力的主要來源，供電企業(yè)內(nèi)的思想政治教育工作就常常被員工及企業(yè)所忽視，首先是整個(gè)集團(tuán)對(duì)思想政治教育工作不重視，社會(huì)各行業(yè)之間的生產(chǎn)生活所需要的電力都是由供電部門予以輸送的，供電企業(yè)在日常的工作中，將生產(chǎn)操作過程中的生產(chǎn)安全和持續(xù)穩(wěn)定作為各項(xiàng)工作的重點(diǎn)，并沒有提高和加強(qiáng)思想政治教育工作的地位，使企業(yè)在思想政治教育工作展開過程中不斷的遇到各種問題。思想政治工作的地位不高，不僅使開展工作難以進(jìn)行，在思想政治教育工作中的各種方式也是傳統(tǒng)一成不變的，并沒有根據(jù)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展和變化，加強(qiáng)對(duì)于以人為本中心思想的改善和轉(zhuǎn)變，對(duì)供電企業(yè)整個(gè)思想工作的最終效果和目的帶來了很大的影響。其次是在整個(gè)供電企業(yè)中，由于供電企業(yè)員工自身因素的不同對(duì)于思想政治教育的認(rèn)識(shí)也有所不同。年紀(jì)較大的員工，自身的工作能力和技術(shù)水平比較高，但是思想陳舊，在遇到新的技術(shù)和新設(shè)備時(shí)，不如年紀(jì)較輕的員工轉(zhuǎn)變思想和接受新鮮事物的速度快，這就容易使年輕員工與年齡較大的員工之間產(chǎn)生矛盾再次是因?yàn)楣╇娖髽I(yè)人員較多，每個(gè)部門相關(guān)負(fù)責(zé)的人員因?yàn)閸徫宦氊?zé)不同，對(duì)于思想政治教育工作的方向也有所改變。我國(guó)現(xiàn)在處于經(jīng)濟(jì)和科技高速發(fā)展時(shí)期，互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)的不斷發(fā)展使供電企業(yè)在運(yùn)行過程中面臨了更加巨大的壓力，使企業(yè)員工所承受的各方面壓力也在不斷增加，企業(yè)對(duì)思想政治教育工作要求逐步增加。最后是供電企業(yè)應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)家各項(xiàng)政策的落實(shí)，在落實(shí)初期由于供電企業(yè)員工不適應(yīng)相關(guān)政策的實(shí)施，可能會(huì)造成供電企業(yè)職工的一些心思負(fù)擔(dān)。我們應(yīng)該根據(jù)供電企業(yè)現(xiàn)狀和出現(xiàn)的問題，找到一個(gè)切合點(diǎn)，可以減輕職工的心思?jí)毫Γ芨玫倪M(jìn)行自己的工作。保證供電系統(tǒng)安全平穩(wěn)的運(yùn)行。

二、供電企業(yè)工會(huì)思想政治教育工作的創(chuàng)新

第一、加強(qiáng)基礎(chǔ)創(chuàng)新教育；作為基礎(chǔ)教育的初步階段，首先應(yīng)該加強(qiáng)供電企業(yè)員工的思想引導(dǎo)，使職工站在整個(gè)供電系統(tǒng)的全球化發(fā)展的大格局中，幫助企業(yè)員工認(rèn)識(shí)和了解企業(yè)面臨的經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn)和行業(yè)面臨的變革，使員工增強(qiáng)自己的使命感和危機(jī)感，加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，正確的面對(duì)企業(yè)根據(jù)國(guó)家政策進(jìn)行的各類調(diào)整和人員調(diào)動(dòng)。不能因?yàn)樽兏锼龅降睦щy和問題所達(dá)到，正確的看待問題，使自己的思想和言論上升一個(gè)新的高度。主動(dòng)為了企業(yè)的發(fā)展而貢獻(xiàn)自己的力量。

第二、加強(qiáng)法律創(chuàng)新教育；對(duì)于供電企業(yè)的員工的思想政治教育工作，應(yīng)該與社會(huì)思想政治教育工作相結(jié)合，企業(yè)的員工也是社會(huì)公民，在思想政治教育工作的過程中，加強(qiáng)對(duì)于員工法律意識(shí)的教育和加強(qiáng)，使員工保持一個(gè)積極向上的健康的心態(tài)參與各種社會(huì)的活動(dòng)中，行使自己的義務(wù)和責(zé)任，按照法律的規(guī)定和保護(hù)，行使自己的合法權(quán)益。在這個(gè)過程中，加強(qiáng)對(duì)員工的企業(yè)相關(guān)制度的學(xué)習(xí)和考核，不僅應(yīng)該樹立正確的法律意識(shí)也應(yīng)該樹立正確的企業(yè)制度。

第三、加強(qiáng)道德創(chuàng)新教育；隨著市場(chǎng)和經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，整個(gè)供電市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)也日漸激烈化，這就要求供電企業(yè)工會(huì)在思想政治教育工作中，應(yīng)該加強(qiáng)員工思想意識(shí)和觀念的轉(zhuǎn)變，隨著時(shí)代的進(jìn)步而進(jìn)步，正確的引導(dǎo)員工思想和服務(wù)意識(shí)的樹立和轉(zhuǎn)變過程。在思想政治教育工作中，針對(duì)那些極個(gè)別的安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取的員工，以及對(duì)于自己工作前景渺茫的員工，應(yīng)該重點(diǎn)加強(qiáng)思想政治教育工作，引導(dǎo)員工樹立正確的三觀意識(shí)，按照相關(guān)的規(guī)定和要求，加強(qiáng)自身團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培養(yǎng)。

第四、加強(qiáng)企業(yè)文化創(chuàng)新教育；企業(yè)在運(yùn)行過程中員工是必不可少的一個(gè)重要的組成部分，作為一個(gè)的一份子，企業(yè)的興衰榮辱與每個(gè)員工是分不開的，要靠每個(gè)員工的努力。企業(yè)又與每一位員工生存和發(fā)展分不開，就這樣形成了企業(yè)與員工相互促進(jìn)相互發(fā)展相互依靠的局面，在思想政治教育工作中，應(yīng)該提高企業(yè)員工主人公的精神，加強(qiáng)對(duì)于員工愛崗敬業(yè)等相關(guān)精神的加強(qiáng)，事企業(yè)員工將自身的榮辱與企業(yè)相結(jié)合，樹立積極的態(tài)度，主動(dòng)接受相關(guān)政策和新鮮事物，自覺加強(qiáng)對(duì)于自身技能的提高，做到與企業(yè)共同提高的目的。

第五、加強(qiáng)工作方法創(chuàng)新教育；在企業(yè)的正常工作過程中，應(yīng)該改善傳統(tǒng)的工作方式，加強(qiáng)與上級(jí)之間的雙向交流，采取一種平等的討論和工作的方法，以一種和諧的方式進(jìn)行工作。其次是靈活運(yùn)用灌輸方法，利用一些合適的場(chǎng)合和時(shí)機(jī)對(duì)員工灌輸國(guó)家的相關(guān)思想和政策。使員工以一種更加貼近自身生活的方式接受，自覺樹立維護(hù)企業(yè)決策的心態(tài)。在思想政治教育的過程中，可以開展各種活動(dòng)，以不同的手段和形式激勵(lì)員工，主動(dòng)自覺的提高自身的文化和技能。對(duì)員工的內(nèi)心活動(dòng)和家庭情況進(jìn)行關(guān)心和幫助，使員工感受到企業(yè)的溫暖。利用網(wǎng)絡(luò)宣傳的力量，創(chuàng)建思想政治教育的網(wǎng)上平臺(tái)，以多種多樣的新型的方式進(jìn)行思想政治教育工作。最后應(yīng)該樹立一個(gè)典型的學(xué)習(xí)榜樣。引導(dǎo)員工向先進(jìn)的榜樣進(jìn)行學(xué)習(xí)，將企業(yè)中優(yōu)秀員工進(jìn)行宣傳和鼓勵(lì)，不僅可以促進(jìn)員工的積極性，對(duì)于優(yōu)秀員工也會(huì)保持自身的優(yōu)點(diǎn)，改善不足，從未促進(jìn)整個(gè)企業(yè)的共同進(jìn)步。

綜上所述，在供電企業(yè)思想政治教育工作中，應(yīng)該利用多方面的力量，不斷改善自身的思想意識(shí)，樹立正確的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，使思想政治教育工作更加深入有效的進(jìn)行，使企業(yè)逐漸走向成熟和完善。