張 娜 賈立星

（河北工程技術學院，河北石家莊 050091）

一、高校校本文化的詮釋與特點

“校本”一詞，表里而言“以學為本”“以校為基”，內(nèi)在而論“以教成才”“依學致用”。以現(xiàn)代教育為基礎的校本文化，主要建立“以教育理念為主體、以適用原則為依據(jù)的文化”，是一種立足學校辦學特色、彰顯教育特色和學生培養(yǎng)方向的文化，不同學校特點各異，而且具有獨立性、方向感、規(guī)范化等特點，同時具有規(guī)范、專業(yè)、集聚、激勵等作用。針對于學校來說“校本文化”則是該校的辦學理念、教育目標，所特有的精神環(huán)境和文化氛圍,能夠展現(xiàn)校風校貌等一系列文化的綜合體現(xiàn)，點點滴滴、方方面面均融入在學校教育系統(tǒng)、文化傳承之中，以“潤物細無聲”地作用，影響著一代又一代的師生。 校本文化自身強調學校文化教學的獨特性、文化的延續(xù)性。一方面它是學校立學之根本，由學校表里文化、形象塑造、教學理念、學制機制、實踐反饋、社會口碑等諸多方面所形成的學校核心競爭力的集中體現(xiàn)，另一方面強調學校在辦學、教學、治學過程中所創(chuàng)造的具有自身價值的物質文明和精神財富的集合。由此可見校本文化的內(nèi)涵既豐富又復雜，同時校本文化的真正確立是每個學校教育的核心組成部分，是每一個學校文明、學術活動、教學秩序和治學環(huán)境的集中體現(xiàn)。獨立而正確的校本文化建設是學校教育的根本，教學育人的基礎。只有獨立而優(yōu)秀的校本文化才能保障學校教學結構建設和質量，把完善和傳承優(yōu)良的校本文化轉化為學校自身的價值體系，實現(xiàn)社會價值，確立學校的辦學內(nèi)涵，從而形成別具一格的品牌效應，實現(xiàn)學校的自身品牌價值和核心競爭力。

二、構建校本文化的重要性分析

高校校本文化是學校發(fā)展的動力，是學校生命力的體現(xiàn)。加強校本文化的深度建設，是對現(xiàn)狀高等教育院校能夠更好地完成人才培養(yǎng)、服務社會、科技創(chuàng)新、文化傳承、科學研究等職能的保障，同時可以提升辦學水平和教育綜合實力。

（一）培養(yǎng)高素質人才。進入科學普及、科技爆發(fā)的時代以來，我國高等教育矢志不渝的貫徹育人為本，德育為先的理念，把“崇德”放在教學理念之首，同時把符合時代發(fā)展和育人要求的理念貫穿始終，才能更好的反映學校的教學指導思想。高校建設中不僅要擁有優(yōu)秀教師教學團隊和良好的實驗設備及教學儀器，還必須從精神教育的層面提升教育對象優(yōu)良的人格和素質，培養(yǎng)出在新時代、新環(huán)境中敢擔當、有責任、具魄力的優(yōu)秀人才。

（二）提升高校辦學水平。對于高校教學育人標準的評價不僅要看其硬件設施，同時還要深度研究和考核該校的軟實力，譬如校園風貌、學生綜合素質、文化格調等。提升高校綜合的辦學水平，能夠塑造良好的學校形象，從而間接的增加學校的競爭力。

三、培育校本文化，提升核心競爭力的措施

校本文化的確立是一所學校歷史的沉淀、精神的表現(xiàn)、文化的傳承。核心競爭力都是在自身發(fā)展的歷程和歷史歲月中的積淀而形成的，它植根于鮮明獨特的學校文化中并時時處處的體現(xiàn)在教學的過程。它是高校保持核心競爭優(yōu)勢的隱性條件和精神基礎，是促進學?？沙掷m(xù)發(fā)展的重要推力。

（一）科學的規(guī)劃高校特色校本文化建設

每一所高校要提升學校核心競爭力，就應該充分的認識到校本文化建設的重要性和必要性。將樹立文化育人的觀念、特色教學的理念落到實處。從而促進學校文化健康發(fā)展，為學生提供健康、和諧、文明的受教環(huán)境，形成健全的人格素質。學校要把自身的校園文化建設、精神文明建設納入到整體發(fā)展規(guī)劃戰(zhàn)略中，要根據(jù)自身的辦學特點、教學構架，形成具有鮮明特點的獨立校本文化體系。更深層面，校本文化建設對于每一個高校而言是一項綜合性強、涵蓋層面廣的長久性、系統(tǒng)化工程，核心點是必須要注重整體構想、詳細設計和具體實施，又要關注學校的辦學特點、師生的教學的關系、社會的認知程度等諸多方面因素，使學校文化建設有目標方向、有組織和計劃地開展。

（二）精神文化的建設

對于高校而言精神文明的建設、教學文化的實踐是校本文化的核心和靈魂，能夠充分體現(xiàn)高校自身文化和學校整體風貌的精神文化形態(tài)，更深層次的可以理解為是學校物質文化建設和發(fā)展的內(nèi)在依據(jù)。諸多高校的辦學宗旨、治學理念、教學定位、校訓校歌、?；招７?、等均是經(jīng)過諸多年、幾輩人的辦學、教學、實踐的結晶，是其校本文化建設和實踐中精煉、最核心的主旨，同時也是層次最高、辨識度最強的資源要素。這些都直接影響和警醒著學校師生的一言一行，包括思想品質、行為準則、價值取向等諸多方面，它本身具有一種潛在的精神力量，發(fā)揮著潛移默化的作用。健康、積極、文明的校本文化具有“催人向上、潤物無聲”的積極作用。因此，高校要用正確的理念引領，精心培育高職校本文化。

（三）突出學校特色

辦高校就是傳承文化，校本文化是高校在教育環(huán)境范圍內(nèi)立足并參與競爭的核心競爭力，沒有文化底蘊、文化影響力做支撐的高校，很難得到社會的認知和認可。高校校本文化建設應該突出辦學特色，注重職業(yè)性和應用性的原則，追求和打造學校文化特色離不開多元文化的交流與融合，學術交流的氣氛與教育過程的實踐氛圍相得益彰的特色教育，在高校文化建設過程中，學校要特別注意和借鑒企業(yè)的文化和管理理念，形成校企合作，從實踐中培養(yǎng)學生的職業(yè)操守、行業(yè)道德以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識。特別是在專業(yè)課的教學過程中，通過真實案例，工作室教學等手段，營造出良好的職業(yè)氛圍和環(huán)境。

（四）培育主流文化

目前高校自發(fā)性的學校文化現(xiàn)象不斷豐富和完善，比如網(wǎng)絡文化、體育文化、廣告文化、寢室文化、戀愛文化、科技文化、飲食文化、甚至廁所文化等。其中精華與糟粕并存，我們要引導學生認知正確的社會價值觀，弘揚正能量，通過組合和開展多角度和多層次的校園文化活動，來營造加強學生的思想素質、專業(yè)技能和實踐能力的培養(yǎng)，提升綜合素質，擴大學校的影響力。

（五）繼承優(yōu)良傳統(tǒng)與體現(xiàn)時代精神相結合

每一所高校在堅持自身特色辦學和優(yōu)化學校獨立文化的前提下，鼓勵師生繼承和弘揚本校優(yōu)秀的校本文化傳統(tǒng)，同時積極吸收和借鑒其他同類院校的優(yōu)秀文化，交流創(chuàng)新，創(chuàng)造出屬于自己的個性特色。

總之，高校校本文化是構成辦學實力和競爭力的重要因素，是大學建設中的永恒課題，需要持之以恒的不懈努力。高校的管理者和師生應該增強校本文化意識，挖掘和梳理學校的文化資源，建設具有中國特色和本校特質的優(yōu)秀校本文化。

[1]唐鋒，于斌.校本文化內(nèi)涵探析[J].新財經(jīng)（理論版），2011（7）：287.

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