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        大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)模式探究

        2017-03-08 13:27:12李焱茹
        現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2016年31期
        關(guān)鍵詞:就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)模式

        李焱茹

        摘要:在目前的教育理念和就業(yè)形勢(shì)下,開(kāi)設(shè)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課是很有必要的。一方面可以通過(guò)專業(yè)化、全程化的過(guò)程指導(dǎo)幫助提高大學(xué)生的就業(yè)能力,以便幫助大學(xué)生順利的完成畢業(yè),另一方面就業(yè)指導(dǎo)對(duì)大學(xué)生的成才教育起到了重要的影響作用。大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課由于開(kāi)設(shè)的時(shí)間短、及缺乏一些優(yōu)秀的教師資源,所以還沒(méi)有成為高校的必修課程。而我國(guó)的就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)方面存在很多的缺陷問(wèn)題,比如教學(xué)內(nèi)容過(guò)于重視技巧的表達(dá)而忽略了學(xué)生本身的素質(zhì)培養(yǎng)、教學(xué)的模式注重理論而忽略實(shí)踐及教學(xué)的方法過(guò)于簡(jiǎn)單和僵化等。針對(duì)這樣的問(wèn)題,現(xiàn)今的高校就業(yè)指導(dǎo)課應(yīng)該重視案例實(shí)踐教學(xué),豐富教學(xué)授課的方式、增強(qiáng)互動(dòng)并更多地去結(jié)合就業(yè)的實(shí)際,進(jìn)行實(shí)地參觀的教學(xué)方法切實(shí)的去提高教學(xué)的效果和質(zhì)量。

        關(guān)鍵詞:大學(xué)生就業(yè);教學(xué)模式;就業(yè)指導(dǎo)

        中圖分類號(hào):G712 文獻(xiàn)識(shí)別碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2016)031-000-01

        就業(yè)的問(wèn)題是目前社會(huì)發(fā)展所面臨的一個(gè)重要問(wèn)題。從近幾年的發(fā)展形勢(shì)來(lái)看,大學(xué)生的就業(yè)本質(zhì)上已經(jīng)開(kāi)始不單單只是與大學(xué)生的生計(jì)相關(guān),更是關(guān)系到他們?cè)谏鐣?huì)尊嚴(yán)問(wèn)題,所以這樣的形勢(shì)也就自然成為了社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn)。高校是大學(xué)生步入社會(huì)前學(xué)習(xí)知識(shí) 及提升自我素質(zhì)修養(yǎng)的地方,這樣高校也就自然而然成為了為社會(huì)培養(yǎng)人才的圣地,但面對(duì)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)不能只靠學(xué)校的努力,更多需要社會(huì)與國(guó)家和大學(xué)生本身的努力,才能更好的有所發(fā)展。目前,高等院校的發(fā)展離不開(kāi)大學(xué)生就業(yè),所以大學(xué)院校進(jìn)行的就業(yè)指導(dǎo)課程也就要進(jìn)行更為深層次的改革,來(lái)滿足現(xiàn)如今的就業(yè)狀況。

        一、現(xiàn)如今大學(xué)生指導(dǎo)課程存在的問(wèn)題

        隨著新世紀(jì)的發(fā)展,大學(xué)生就業(yè)難的問(wèn)題也就日益的突出,在這樣嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下,高校開(kāi)始開(kāi)設(shè)了就業(yè)指導(dǎo)課,其中分為必修和選修及講座等類型。但現(xiàn)如今的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程依然存在諸多的問(wèn)題。

        (一)教材的不統(tǒng)一導(dǎo)致學(xué)生缺乏針對(duì)的學(xué)習(xí)。在目前的很多院校的教材都是自己編寫(xiě)的,這樣就使得教材缺乏正規(guī)性和統(tǒng)一性,但是目前更多的情況下都是本校老師自己編寫(xiě)去準(zhǔn)備相關(guān)的材料,但更多的是教學(xué)大綱不做要求,就讓就業(yè)的指導(dǎo)老師自己去自由的發(fā)揮。在指導(dǎo)老師教學(xué)素質(zhì)和文化水平不高的時(shí)候,進(jìn)行這樣的就業(yè)指導(dǎo)對(duì)學(xué)生而言往往是百害而無(wú)一利的,也難以保證上課的質(zhì)量;另一方面容易導(dǎo)致就業(yè)指導(dǎo)重于形式,導(dǎo)致連續(xù)出現(xiàn)學(xué)生不感興趣的情況發(fā)生。

        (二)過(guò)于重視教學(xué)內(nèi)容技巧而忽視實(shí)踐的作用。[1]如果把教學(xué)的課程內(nèi)容依舊停留在收集就業(yè)形勢(shì),面試時(shí)的技巧等這些東西在實(shí)際的求職過(guò)程中起不到很大的作用,更會(huì)偏離了教學(xué)的本來(lái)目的。在教學(xué)方式上,采用大班教學(xué)使得教學(xué)方法單一,教授的內(nèi)容也大多都是重理論輕實(shí)踐,實(shí)效性不高。老師往往過(guò)于重視書(shū)本概念就會(huì)使得老師自身的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,也就進(jìn)一步的缺少與學(xué)生之間的實(shí)踐和交流,這樣就會(huì)讓讓教學(xué)的質(zhì)量大打折扣。

        (三)課程的模式缺乏系統(tǒng)化、全程化、個(gè)性化。在很多的歐美就業(yè)指導(dǎo)體系都追崇人性和諧自由,與人生互相促進(jìn)發(fā)展的教育指導(dǎo)觀念。所以西方的高效就業(yè)看中的是有計(jì)劃的指導(dǎo)和學(xué)生的人性化,但是這樣的簡(jiǎn)單兩個(gè)方面在我國(guó)是基本無(wú)法做到的。我國(guó)的高校沒(méi)有將就業(yè)指導(dǎo)課與學(xué)生成長(zhǎng)相連,一般都是在找工作前才開(kāi)始進(jìn)行相關(guān)指導(dǎo),缺乏系統(tǒng)性和個(gè)性。而大眾課堂的傳統(tǒng)方式教學(xué),就很難能體現(xiàn)尊重學(xué)生的差異來(lái)進(jìn)行教學(xué),也很大程度的忽略了學(xué)生的自身優(yōu)點(diǎn)和個(gè)性[2]。

        二、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)模式創(chuàng)建

        目前的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課很大程度上已經(jīng)不能滿足社會(huì)進(jìn)步的不發(fā)對(duì)人才的渴求,所以就要求改變舊的局面,讓大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)觀念起到積極地借鑒效果,來(lái)幫主大學(xué)生在就業(yè)中遇到的問(wèn)題。所以在目前的形勢(shì)下為了讓指導(dǎo)課程更貼近實(shí)際需求,就需要我們深入問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)的探討。

        (一)教學(xué)實(shí)踐化案例的使用

        實(shí)踐化的案例教學(xué)在很大程度上進(jìn)行生活上的模擬,來(lái)推動(dòng)教學(xué)的發(fā)展,讓學(xué)生自己深入情景中,最后讓學(xué)生各自發(fā)表自己看法。但在目前的教學(xué)特點(diǎn)來(lái)看,使用案例教學(xué)的情況不多,也就不能帶動(dòng)學(xué)生個(gè)性化發(fā)展,也降低了講課教學(xué)的效率。教學(xué)實(shí)踐案例化的方法與就業(yè)的情況聯(lián)系,在重視老師和老師和學(xué)生互動(dòng)的情況下,努力開(kāi)發(fā)學(xué)生的自我創(chuàng)新能力[3]。老師要多注重材料的完整性來(lái)進(jìn)行模擬從而提高學(xué)生的興趣。就業(yè)指導(dǎo)教師應(yīng)該深入社會(huì),進(jìn)行廣泛的調(diào)研相關(guān)的典型事例,編寫(xiě)就業(yè)指導(dǎo)案例,進(jìn)行講解給學(xué)生聽(tīng)。只有讓每一個(gè)人都有權(quán)利發(fā)言,展開(kāi)自由的討論或角色的扮演,才能給學(xué)生留下深刻的印象。

        (二)實(shí)地的考察教學(xué)

        教學(xué)方法是一種組織形式而通過(guò)具體的調(diào)研來(lái)獲取知識(shí)的教學(xué)模式。學(xué)生對(duì)校外的講課一般自作筆記,在總結(jié)寫(xiě)出感悟,來(lái)鞏固自己的舊知識(shí),更好的掌握新的知識(shí)。大學(xué)生只有通過(guò)實(shí)地單位的參觀考察后才能了解新的就業(yè)形勢(shì)從而為自己的就業(yè)做打算。

        三、總結(jié)

        在現(xiàn)如今的社會(huì)就業(yè)壓力競(jìng)爭(zhēng)下,進(jìn)行大學(xué)生的指導(dǎo)課是很有必要的。而大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程是一套理論性較強(qiáng)的任務(wù),所以需要各方面的運(yùn)用綜合才能解決。在不斷改進(jìn)舊有模式的基礎(chǔ)上來(lái)充分的調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,實(shí)現(xiàn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)變,來(lái)真正的提高自己的就業(yè)水平。

        參考文獻(xiàn):

        [1]嚴(yán)怡.大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課模塊化教學(xué)設(shè)計(jì)研究[D].西南大學(xué),2015.

        [2]信素巧.大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)模式研究[D].上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué),2010.

        [3]揭紅蘭.大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)模式的實(shí)踐與探索[J].福建江夏學(xué)院學(xué)報(bào),2015(3):114-118.

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