明人

喜歡自拍的人都知道，無(wú)論搭配什么姿勢(shì)，45度角拍出的效果往往更好些。自拍如此，那觀察人的最佳角度呢？

最近，公司組織了一次講演比賽。因?yàn)樽庥玫膱?chǎng)地比較小，我坐了主席臺(tái)的一側(cè)，一抬頭恰好與講演者站立的位置形成約45度角。這個(gè)位置并不算很好，卻讓我有了一次意外的收獲。

比賽那天，從我這個(gè)位置看去，臺(tái)上的每位同事都比平時(shí)精神多了。我懷疑是燈光的問(wèn)題，比賽中場(chǎng)時(shí)悄悄繞到主席臺(tái)另一邊觀察他們，同樣是神采奕奕、神氣煥發(fā)。哦，這邊也是45度角！

賽后，在公司與大家相處時(shí)，我會(huì)有意站在45度角打量對(duì)方。原本平常的人，突然覺(jué)得順眼了很多，也親近了許多。

我相信，很多公司同事之間多少會(huì)有一些人際難題，很多人會(huì)為如何相處頭疼苦惱。也許，這是因?yàn)榇蠹叶剂?xí)慣從0度角或90度角看人。換句話(huà)說(shuō)，要么平視要么仰視或鄙視。這樣的視線(xiàn)里，看到的是一個(gè)人的正面或反面，但結(jié)果往往不如人意。45度角看人，其實(shí)是帶著欣賞的心態(tài)去觀察同事。這樣的相處，會(huì)拉近人的心理距離，化解人際矛盾。

有些時(shí)候，我們認(rèn)為同事身上沒(méi)有閃光點(diǎn)，可能是看人的角度有偏差。畢竟世上沒(méi)有十全十美的人，只要你想找缺點(diǎn)，360度尋找總會(huì)有發(fā)現(xiàn)。與其如此，不如換一個(gè)角度去觀察——從45度角欣賞同事，也許你會(huì)不斷發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)。

不要讓角度局限了你的思維。工