潞安集團(tuán)余吾煤業(yè)：“三個三”助推“兩學(xué)一做”落地生根

潞安集團(tuán)余吾煤業(yè)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，打出“三個三”的組合拳，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的深入開展。

“三個精”提供思想“養(yǎng)分”。一是精巧“選材”，分層巧制“學(xué)習(xí)菜單”，制定學(xué)習(xí)安排表，為各層面黨員開展學(xué)習(xí)教育提供引導(dǎo)。二是精準(zhǔn)“配料”，依托“寫”、“看”、“聽”等形式，設(shè)計(jì)搭配“個性化”學(xué)習(xí)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子利用黨委中心組學(xué)習(xí)、班子成員會帶頭學(xué)習(xí)，基層黨組織以“創(chuàng)建標(biāo)桿黨支部”、“一支部一特色”等活動為舞臺，以“三會一課”、手機(jī)報(bào)、微信課堂等方式促進(jìn)學(xué)習(xí)。三是精心“送餐”，開展“七個一”系列活動，開展“觀看警示教育片”、“廉政知識測試”和“撰寫心得體會”等活動。

“三個行”確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。一是推行量化考評。將“學(xué)習(xí)情況”與“做合格黨員”兩大目標(biāo)列入日常工作考核范圍，修改公司黨建績效評價(jià)細(xì)則，進(jìn)一步優(yōu)化黨員積分。二是實(shí)行全程指導(dǎo)。成立專門的組織機(jī)構(gòu)，統(tǒng)籌安排學(xué)習(xí)教育，宣傳組總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)。三是進(jìn)行表彰宣傳。結(jié)合“創(chuàng)建標(biāo)桿黨支部、爭當(dāng)明星黨員”活動，每季度評選標(biāo)桿黨支部和明星黨員，宣傳其典型事跡，營造“比、爭、趕、學(xué)、超”的良好氛圍。

“三結(jié)合”提升教育成效。一是結(jié)合需求“學(xué)”，結(jié)合當(dāng)前煤炭形勢和公司的發(fā)展前景，深入基層，開展形勢宣講活動。二是結(jié)合崗位“做”，井下黨員佩戴“標(biāo)志性安全帽”，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在崗位中亮出黨員身份，形成黨員做表率樹標(biāo)桿的良好局面，井上服務(wù)性窗口單位，設(shè)立黨員先鋒崗位，形成爭做合格黨員良好氛圍。三是結(jié)合實(shí)際“改”，針對黨員干部和基層黨組織存在問題，堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際改，邊學(xué)邊改、即知即改，改出新氣象。

同時重點(diǎn)在“學(xué)”上下工夫，在“做”上見成效，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，達(dá)到知行合一。通過扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，解決了部分黨員黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀(jì)律渙散等問題，在全體黨員干部隊(duì)伍中形成了勇于擔(dān)當(dāng)，履職盡責(zé)的政治氛圍，從而為企業(yè)集約高效發(fā)展提供了組織保證和政治助力。

（本刊記者）