茆長(zhǎng)暄說(shuō)，“我這個(gè)人很簡(jiǎn)單，我看不慣的事我就要找你說(shuō)，你不解決我就找你上級(jí)，再不解決我就舉報(bào)你?！?/p>

上海財(cái)大校方不續(xù)聘茆長(zhǎng)暄的三個(gè)理由是：第一，大多數(shù)外審專家不支持其任常任教職正教授申請(qǐng)；第二，茆長(zhǎng)暄進(jìn)校后科研表現(xiàn)與進(jìn)校前相比明顯下滑，與學(xué)校預(yù)期存在較大差距；第三，茆長(zhǎng)暄進(jìn)校后的科研表現(xiàn)與統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院其他獲得常任教職的正教授對(duì)比存在較大差距。

南方周末記者 翟星理 發(fā)自上海

南方周末實(shí)習(xí)生 晁星 魏泊靜

43歲的茆長(zhǎng)暄已經(jīng)失業(yè)20天了。在2016年9月1日之前，他是上海財(cái)經(jīng)大學(xué)從美國(guó)引進(jìn)回來(lái)的“常任軌”教授。

“常任軌”制度是許多高校引進(jìn)海外高層次人才采用的做法，在6年聘期內(nèi)給教師提供高薪酬，并要求產(chǎn)出高水平成果，合同到期后教師要么獲得終身教職，要么自動(dòng)離開。

在合同即將到期的前兩個(gè)月，茆長(zhǎng)暄接到通知，宣布他與學(xué)校的合同將于8月31日到期，學(xué)校此后不再續(xù)約。9月21日，上海財(cái)大校方給南方周末記者出具不續(xù)聘茆長(zhǎng)暄的三個(gè)理由是：第一，大多數(shù)外審專家不支持其任常任教職正教授申請(qǐng)；第二，茆長(zhǎng)暄進(jìn)校后科研表現(xiàn)與進(jìn)校前相比明顯下滑，與學(xué)校預(yù)期存在較大差距；第三，茆長(zhǎng)暄進(jìn)校后的科研表現(xiàn)與統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院其他獲得常任教職的正教授對(duì)比存在較大差距。其他老師有多篇頂級(jí)和一類A級(jí)別的論文，茆長(zhǎng)暄只有一類B和二類B級(jí)別的論文。

茆長(zhǎng)暄并不認(rèn)可校方的說(shuō)法，他覺得學(xué)校之所以解聘他，是因?yàn)樗鴮?shí)名舉報(bào)幾位院長(zhǎng)、教授存在行為不端的問題。茆長(zhǎng)暄從2012年底向校領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面舉報(bào)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)開始，他幾乎把上海財(cái)經(jīng)大學(xué)所有他看不慣的人舉報(bào)了一遍。茆長(zhǎng)暄的行為一直充滿了爭(zhēng)議，支持者將他描述為師德不端、造假成風(fēng)等高校弊病的抗?fàn)幷?，反?duì)者則認(rèn)為他是一個(gè)學(xué)力不繼、挑頭鬧事的幼稚的中年人。

三年多來(lái)的不斷舉報(bào)，以及回國(guó)六年發(fā)表論文數(shù)量的下降，帶給他一個(gè)意料之中的結(jié)果。對(duì)于茆長(zhǎng)暄不被上海財(cái)大續(xù)聘的原因，上海財(cái)大校方堅(jiān)持認(rèn)為：是茆長(zhǎng)暄終期考核暨常任教職正教授申請(qǐng)未通過，與其他事項(xiàng)無(wú)關(guān)。

“我不支持你， 也不反對(duì)你”

盡管茆長(zhǎng)暄現(xiàn)在和校方劍拔弩張，但2009年底雙方的初次接觸完全是另一番光景。在茆長(zhǎng)暄眼里，那是一種“相互欣賞”。

茆長(zhǎng)暄能與上海財(cái)大扯上關(guān)系，還要?dú)w功于他在賓夕法尼亞州立大學(xué)的博士同學(xué)。當(dāng)時(shí)，這位同學(xué)已經(jīng)在上海財(cái)大任教，一個(gè)機(jī)緣巧合讓他向茆長(zhǎng)暄引薦了時(shí)任統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院院長(zhǎng)艾春榮。

不久，艾春榮撥通了人在新澤西的茆長(zhǎng)暄的電話。幾通電話打完，茆長(zhǎng)暄就決定回國(guó)任教了。茆長(zhǎng)暄自稱不是為了錢回國(guó)，一個(gè)例證是當(dāng)時(shí)他在美國(guó)企業(yè)的年薪是15萬(wàn)美元，而上海財(cái)大常任軌教師的年薪只是50萬(wàn)人民幣。

對(duì)于自己能被上海財(cái)大看中的主要原因，茆長(zhǎng)暄認(rèn)為是2002年至2008年間，他在美國(guó)加利福尼亞大學(xué)任助理教授期間，在國(guó)際頂級(jí)統(tǒng)計(jì)學(xué)期刊上發(fā)表過豐碩的研究成果。事實(shí)正如他所說(shuō)，上海財(cái)大校方在給南方周末記者的回復(fù)函中說(shuō)：2010年初，接到統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院（時(shí)為統(tǒng)計(jì)系）請(qǐng)示，學(xué)校對(duì)材料進(jìn)行了審核，茆長(zhǎng)暄進(jìn)校前的學(xué)術(shù)成果較為突出（其中頂級(jí)3篇、一類A1篇、一類B7篇），曾在加州大學(xué)河濱分校任職助理教授6年（未獲終身教職）。

當(dāng)時(shí)，上海財(cái)大統(tǒng)計(jì)學(xué)科常任軌改革剛起步不久，需要具有一定資歷的學(xué)者加入，“以組建較為合理的學(xué)術(shù)梯隊(duì)，在科研、教學(xué)和服務(wù)方面都能發(fā)揮標(biāo)桿的作用”。上海財(cái)大校方認(rèn)為，從統(tǒng)計(jì)系時(shí)任系主任與茆長(zhǎng)暄簽訂的Offer中可以看出引進(jìn)的初衷：“強(qiáng)烈期望其能繼續(xù)在統(tǒng)計(jì)系國(guó)際頂尖期刊發(fā)表文章，還提出希望茆長(zhǎng)暄作為具有一定資歷的教授多指導(dǎo)年輕教師?！?/p>

其實(shí)，茆長(zhǎng)暄在美國(guó)的教師生涯并不順利。在他做助理教授的最后一年，茆長(zhǎng)暄申請(qǐng)常任教職，被一個(gè)提反對(duì)意見的歐洲學(xué)者攪黃了。他將原因歸結(jié)為當(dāng)時(shí)的同事對(duì)中國(guó)人的歧視。他最終以辭職表達(dá)自己的抗議，至今說(shuō)起往事他仍頗為自得，“從此以后那個(gè)學(xué)校不再敢欺負(fù)中國(guó)人了”。

在美國(guó)教書受阻之后，2010年6月1日，茆長(zhǎng)暄的常任軌合同生效，他希望回國(guó)重整他的事業(yè)。

可新的沖突不期而至。茆長(zhǎng)暄說(shuō)，2010年9月底，時(shí)任統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院常務(wù)副院長(zhǎng)周勇找到他，讓他照顧一個(gè)研究生，“修改這個(gè)學(xué)生的面試成績(jī)”。茆長(zhǎng)暄說(shuō)他怒不可遏，當(dāng)面拒絕了周勇，兩人從此結(jié)下了梁子。事后，茆長(zhǎng)暄認(rèn)為這就是他舉報(bào)之路的起點(diǎn)，憤怒開始逐漸累積，“因?yàn)槲铱床粦T”。

第二年，茆長(zhǎng)暄和周勇的矛盾逐漸升級(jí)。兩人合教的高等數(shù)理統(tǒng)計(jì)課結(jié)業(yè)，學(xué)生的課程評(píng)價(jià)是“良”?？珊芸鞂W(xué)生又被要求重新對(duì)課程評(píng)價(jià)。一個(gè)學(xué)生給茆長(zhǎng)暄打電話，質(zhì)問他既然已有課評(píng)結(jié)果，為何還要重評(píng)？

茆長(zhǎng)暄說(shuō)他一頭霧水，直到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)告訴他是周勇認(rèn)為自己應(yīng)該得個(gè)優(yōu)，所以才發(fā)起重評(píng)。他再次被激怒了，并將此事告訴了國(guó)外的朋友，“（這件事）在歐美的華人統(tǒng)計(jì)學(xué)家圈子里很快就傳開了，說(shuō)我和領(lǐng)導(dǎo)不和”。

再往后，茆長(zhǎng)暄得罪領(lǐng)導(dǎo)的速度已經(jīng)超過了交到朋友的速度。茆長(zhǎng)暄跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系不好的消息越傳越廣。2012年7月，學(xué)校黨委換屆選舉，新校長(zhǎng)到各個(gè)學(xué)院找老師座談。因?yàn)楹椭苡虏缓投曉谕獾能忾L(zhǎng)暄被學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)叫到辦公室，“請(qǐng)你支持學(xué)校工作，不該說(shuō)的不要說(shuō)。”他答應(yīng)了，“我不支持你，也不反對(duì)你?！?/p>

這一次，茆長(zhǎng)暄信守了承諾。新校長(zhǎng)把學(xué)院的老師叫到一個(gè)會(huì)議室，問到對(duì)這位學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)時(shí)，他一言未發(fā)。

無(wú)法調(diào)和的矛盾

茆長(zhǎng)暄與學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的“短暫和解”并沒有換來(lái)認(rèn)同，他說(shuō)，尤其是在他常任軌滿三年的中期考核時(shí)，他和周勇的關(guān)系“變成了無(wú)法調(diào)和的矛盾”。

茆長(zhǎng)暄自認(rèn)為，當(dāng)時(shí)他已經(jīng)掌握了足以置周勇于絕境的材料。2013年2月，周勇入選長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授，并與上海財(cái)大簽訂長(zhǎng)江學(xué)者聘任合同，任期5年。但是，當(dāng)時(shí)周勇的人事關(guān)系尚在中科院，而教育部明文規(guī)定“禁止采取不要人事檔案、不要戶口、不要流動(dòng)手續(xù)或另建人事檔案的違規(guī)做法招攬和引進(jìn)全職人才”。

茆長(zhǎng)暄對(duì)周勇的真正舉報(bào)發(fā)生在一年之后。2015年1月，茆長(zhǎng)暄到學(xué)校人事處辦事，迎面撞見周勇，兩人再次爆發(fā)了爭(zhēng)吵，隨后他開始正式舉報(bào)周勇長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授不合規(guī)范的事。上海財(cái)大校方說(shuō)：“對(duì)于收到的有關(guān)舉報(bào)，學(xué)校均按照信訪工作流程進(jìn)行了處理，并向?qū)嵜e報(bào)人反饋了調(diào)查結(jié)果?！?/p>

此事過后，統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院一位教授給茆長(zhǎng)暄傳了一句話，說(shuō)他起草了中期考核開始之前針對(duì)茆長(zhǎng)暄的一份文件，“當(dāng)時(shí)是受到壓力迫不得已，希望他能原諒”。同事這次明顯的示好，卻被茆長(zhǎng)暄嚴(yán)詞拒絕：“我認(rèn)為他是個(gè)懦夫，他應(yīng)該當(dāng)面向我承認(rèn)?！辈痪弥?，這名教授也被茆長(zhǎng)暄舉報(bào)，事由是他的千人計(jì)劃任職資格和納稅都有違規(guī)之處。

有朋友對(duì)他的舉報(bào)完全不理解，私下勸他，此舉情商太低，沒有必要把事情搞這么大，更沒有必要拒絕一個(gè)主動(dòng)示好的人，“多一個(gè)無(wú)害的朋友總比多一個(gè)敵人好”。

“這根本不是情商高低的問題，學(xué)校是教書育人的地方還是誤人子弟的地方？大學(xué)不應(yīng)該是他們的名利場(chǎng)。我也是被逼的，我和他們的矛盾是無(wú)法調(diào)和的?！避忾L(zhǎng)暄一直堅(jiān)持自己的原則，“我這個(gè)人很簡(jiǎn)單，我看不慣的事我就要找你說(shuō)，你不解決我就找你上級(jí)，再不解決我就舉報(bào)你。”

茆長(zhǎng)暄似乎一直對(duì)學(xué)校聘任周勇長(zhǎng)江學(xué)者的事兒耿耿于懷。南方周末記者獲得一份統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院內(nèi)部往來(lái)郵件。2015年10月12日，學(xué)院通知老師次日下午開例會(huì)，茆長(zhǎng)暄也收到通知，但他并沒有去參加這次會(huì)議。次日，茆長(zhǎng)暄給學(xué)院所有老師發(fā)了一封郵件，“強(qiáng)烈要求中科院研究院周勇博士徹底退出上海財(cái)經(jīng)大學(xué)統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院?！?/p>

周勇回復(fù)了這封郵件，“統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院的學(xué)院工作會(huì)議不會(huì)因?yàn)閭€(gè)人無(wú)理取鬧就會(huì)停止，如果有人膽敢擾亂學(xué)院會(huì)場(chǎng)，將由學(xué)校保安同志清出會(huì)場(chǎng)。如果老師有什么意見和批評(píng)可以以正確程序提出，堅(jiān)決不允許任何人擾亂會(huì)場(chǎng)，嚴(yán)重干擾學(xué)院的工常工作！更不能讓某些人為了一己之私，讓全體老師為其埋單，受其干擾而受到傷害。”

2016年6月30日，茆長(zhǎng)暄收到一份加蓋上海財(cái)經(jīng)大學(xué)校長(zhǎng)辦公室公章的信訪回復(fù)，稱學(xué)校推薦申報(bào)和聘用周勇“長(zhǎng)江學(xué)者”符合《“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”實(shí)施辦法》相關(guān)規(guī)定。但學(xué)校也承認(rèn)，至回復(fù)當(dāng)日，周勇人事關(guān)系確在中科院，其本人多次表示愿意將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入上海財(cái)大，中科院已與上海財(cái)大達(dá)成共識(shí)，同意周勇在上海財(cái)大工作。

南方周末記者也為此事向上海財(cái)大校方詢問，對(duì)方在回復(fù)的函件中說(shuō)：2012年2月，按照教育部長(zhǎng)江學(xué)者評(píng)審?fù)ㄖ?，?jīng)個(gè)人申報(bào)、學(xué)院推薦，學(xué)校評(píng)審?fù)扑]周勇作為我校候選人申報(bào)2011年度長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授，教育部經(jīng)過通訊評(píng)議、答辯評(píng)審和社會(huì)公示等規(guī)定程序，于2013年2月發(fā)文確定其入選長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授，我校與其簽訂的長(zhǎng)江學(xué)者合同符合相關(guān)規(guī)定。

2016年9月13日，南方周末記者針對(duì)舉報(bào)事件試圖采訪周勇，周勇用短信回復(fù)說(shuō)，“茆事件決不是與某些人的矛盾，也不存在與誰(shuí)積累長(zhǎng)久矛盾的過程和細(xì)節(jié)，個(gè)人不接受單獨(dú)采訪，清者自清濁者自濁。”

六天之后，周勇在9月19日發(fā)給全學(xué)院老師的郵件中真情流露，“我本人真誠(chéng)表示，對(duì)中科院數(shù)學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)研究院的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)在抱歉，由于上財(cái)統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院某人的胡作非為干擾了你們的工作，實(shí)在對(duì)不起?！?/p>

舉報(bào)的名聲產(chǎn)生了一個(gè)意料之外的副作用，茆長(zhǎng)暄開始收到各種爆料和舉報(bào)材料，他只好一個(gè)耳朵進(jìn)一個(gè)耳朵出，“我又不是紀(jì)檢部門”。

茆長(zhǎng)暄最近又收到一封匿名郵件，內(nèi)容是舉報(bào)一個(gè)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的材料。郵件里使用了“死黨”“打壓”“伙同”等極具攻擊性的詞匯。他有點(diǎn)不高興，給對(duì)方回復(fù)了一句話：“尊敬的同事，您自己也可以去舉報(bào)?！薄皞€(gè)個(gè)都想弄倒別人，又都不愿意出頭?！彼X得這些人可憐又可氣，明明是與自己利益相關(guān)的事情，卻寄希望于其他人做。

他決定只為自己出頭，出頭的方式就是舉報(bào)。上海財(cái)大紀(jì)委證實(shí)，六年常任軌任期內(nèi)，茆長(zhǎng)暄共向校內(nèi)外各級(jí)單位舉報(bào)過9次。

茆長(zhǎng)暄自己認(rèn)為，在統(tǒng)計(jì)與管理學(xué)院他被逐步邊緣化了，他的應(yīng)對(duì)方式是把大把的時(shí)間和精力投入到他帶的碩博連讀的學(xué)生身上。學(xué)生們對(duì)導(dǎo)師普遍評(píng)價(jià)是：他的授課方式具有顛覆性，完全按照美國(guó)學(xué)術(shù)規(guī)范主導(dǎo)他的課堂，學(xué)生對(duì)此很受用。

茆長(zhǎng)暄說(shuō)他在課堂上說(shuō)話也很直接，他會(huì)透露他和同事、領(lǐng)導(dǎo)的復(fù)雜關(guān)系，并且教育學(xué)生們：“希望你們以后做正直的人，做你們認(rèn)為對(duì)的事?！?/p>

校方：不續(xù)聘并非打擊報(bào)復(fù)

2016年4月，教育部第六巡視組入駐上海財(cái)大。為配合巡視組開展工作，上海財(cái)大召集中層干部、教職工代表和工會(huì)開會(huì)，茆長(zhǎng)暄不請(qǐng)自到，要求學(xué)校公正對(duì)待他即將出結(jié)果的六年常任軌任職考核，甚至表示要向巡視組反映這六年來(lái)他看到的問題。

茆長(zhǎng)暄說(shuō)到做到，隨后拿著用A4紙打印的材料，找巡視組談了將近三個(gè)小時(shí)，內(nèi)容涵蓋了他所有看不慣的人和事。

6月30日，茆長(zhǎng)暄收到學(xué)校不再續(xù)聘他的郵件通知。上海財(cái)大校方認(rèn)為，對(duì)于茆長(zhǎng)暄不續(xù)聘的考核“實(shí)體組織和程序都沒有問題”。學(xué)校不續(xù)聘茆長(zhǎng)暄的第一個(gè)理由是“大多數(shù)外審專家不支持其常任教職正教授申請(qǐng)”，校方對(duì)南方周末記者說(shuō)，“參考國(guó)外大學(xué)做法，出于保護(hù)評(píng)委角度，根據(jù)我校常任軌工作委員會(huì)決議，具體評(píng)審意見不對(duì)外公開。”

上海財(cái)大給出不續(xù)聘茆長(zhǎng)暄的第二個(gè)理由是，茆長(zhǎng)暄的表現(xiàn)與進(jìn)校前的差距太大，“在Offer中，學(xué)院及學(xué)校明確提出期待他在進(jìn)校后繼續(xù)在國(guó)際頂尖期刊發(fā)表文章，但茆長(zhǎng)暄一篇未發(fā)?！避忾L(zhǎng)暄認(rèn)為這個(gè)理由很滑稽，因?yàn)樗呀?jīng)達(dá)到了上海財(cái)大關(guān)于論文考核的合格標(biāo)準(zhǔn)，而在國(guó)際頂級(jí)期刊發(fā)表論文是最高標(biāo)準(zhǔn)，“沒考滿分和不及格是兩碼事”。

按照《上海財(cái)經(jīng)大學(xué)“常任軌”教師管理辦法》規(guī)定，教授需要在任期內(nèi)完成1篇一級(jí)論文、2篇二級(jí)論文、1篇三級(jí)論文。茆長(zhǎng)暄說(shuō)，他在過去6年上述三類論文分別完成了3篇、4篇和2篇，均已達(dá)標(biāo)。

一位離開上海財(cái)大不久的前“常任軌”海歸教授告訴南方周末記者，上海財(cái)大引進(jìn)了兩百多位“常任軌”教師，但這些教師回國(guó)后很難融入國(guó)內(nèi)同事的圈子，甚至學(xué)院聚會(huì)都會(huì)分桌座。他認(rèn)為，茆長(zhǎng)暄回國(guó)后的論文數(shù)量雖有下降，但明顯超過了學(xué)?？己说囊?guī)定，即便不續(xù)聘，通常學(xué)校也會(huì)給一年的延長(zhǎng)期以便老師找工作。

在校方看來(lái)，茆長(zhǎng)暄另一個(gè)不被續(xù)聘的理由是，他的表現(xiàn)不如學(xué)院其他同級(jí)別老師，“其他老師有多篇頂級(jí)和一類A級(jí)別的論文，茆老師只有一類B級(jí)別和二類B級(jí)別的論文?！?/p>

茆長(zhǎng)暄認(rèn)為，學(xué)校不再續(xù)聘他還是因?yàn)樗呐e報(bào)。但上海財(cái)大校方在給南方周末記者的回復(fù)函中認(rèn)為：在茆長(zhǎng)暄的考核問題上，不存在因舉報(bào)有關(guān)人員被打擊報(bào)復(fù)。被舉報(bào)人之一院長(zhǎng)周勇老師按規(guī)定不是晉升與常任教職委員會(huì)專家。被舉報(bào)人之一“千人計(jì)劃”學(xué)者黃老師，不是晉升與常任教職委員會(huì)專家，不參與其考核工作。被舉報(bào)人之一馮老師，確為晉升與常任教職委員會(huì)成員，負(fù)責(zé)外審工作。但他承擔(dān)該工作在前（2015年11月），被舉報(bào)在后（2016年5月），從時(shí)間上不存在因被舉報(bào)而打擊報(bào)復(fù)。

茆長(zhǎng)暄說(shuō)他的學(xué)生對(duì)自己的遭遇很同情，7月底，幾個(gè)學(xué)生瞞著他到北京討說(shuō)法，先后去了教育部、國(guó)家信訪局和中紀(jì)委，希望明確知曉學(xué)校不續(xù)聘茆長(zhǎng)暄的依據(jù)，也希望學(xué)校留任導(dǎo)師，以繼續(xù)指導(dǎo)他們的學(xué)業(yè)。一個(gè)學(xué)生連續(xù)七天撥打媒體的爆料電話，直至把這場(chǎng)解聘風(fēng)波引向茆長(zhǎng)暄和學(xué)校都無(wú)法控制的輿論風(fēng)口。

事實(shí)上，并不是所有學(xué)生都毫無(wú)保留地力挺茆長(zhǎng)暄。兩個(gè)面臨畢業(yè)的學(xué)生已經(jīng)申請(qǐng)了更換導(dǎo)師，對(duì)此茆長(zhǎng)暄也理解，“學(xué)生也有現(xiàn)實(shí)的壓力和考慮?！鄙虾Ｘ?cái)大校方表示，目前茆長(zhǎng)暄老師所帶9名學(xué)生均已正常報(bào)到返回學(xué)校，學(xué)校和學(xué)院將按照相關(guān)的規(guī)章制度解決因?qū)熈鲃?dòng)引起的學(xué)生更換導(dǎo)師的問題以及后續(xù)導(dǎo)師的安排方案。