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        FOCUS-PDCA 程序在急診醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全防護(hù)中的應(yīng)用

        2016-09-11 03:10:09章玉蘭
        浙江臨床醫(yī)學(xué) 2016年5期
        關(guān)鍵詞:防護(hù)用品銳器急診科

        章玉蘭

        FOCUS-PDCA 程序在急診醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全防護(hù)中的應(yīng)用

        章玉蘭

        急診科是醫(yī)院危重患者及有創(chuàng)診療操作的最多場(chǎng)所之一,使急診科醫(yī)護(hù)人員成為職業(yè)暴露的高危群體。FOCUS-PDCA 程序是美國(guó)醫(yī)院組織(HCA)于20 世紀(jì)90 年代創(chuàng)造的一項(xiàng)持續(xù)質(zhì)量管理改進(jìn)模式[1]。此程序?yàn)镻DCA 循環(huán)的進(jìn)一步延伸,旨在更仔細(xì)了解和分析程序中的各個(gè)環(huán)節(jié),以改進(jìn)質(zhì)量。本院急診科于2014年3月起將該程序應(yīng)用于醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全防護(hù),取得良好效果,現(xiàn)報(bào)道如下。

        1 臨床資料

        1.1一般資料 2014 年3月至2015 年2月將FOCUS-PDCA 程序應(yīng)用于急救中心相對(duì)固定69例醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全防護(hù)管理中,其中院前急救7人,搶救室38人,急診病房和EICU24人;其中護(hù)理人員44人,醫(yī)師25人。程序應(yīng)用前后分別對(duì)本中心醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全防護(hù)相關(guān)內(nèi)容和影響因素進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查。

        1.2方法 按照FOCUS-PDCA 程序九個(gè)步驟開(kāi)展工作。(1) 尋找(find):本院是一所集臨床治療和教學(xué)于一體三級(jí)乙等綜合性醫(yī)院,醫(yī)院急救中心承載著轄區(qū)內(nèi)所有危重患者院前急救、院內(nèi)搶救和公共突發(fā)事件保障等任務(wù),常在患者未明確診斷前就進(jìn)行處置和搶救,這種特殊環(huán)境使急診醫(yī)務(wù)人員常被暴露于潛伏期或未明確診斷的傳染性疾病危害因素中,職業(yè)暴露成為急診醫(yī)務(wù)人員最大的職業(yè)傷害。2012年至2013年在醫(yī)院省、市各專(zhuān)項(xiàng)檢查多次發(fā)現(xiàn)安全防護(hù)用具不符合標(biāo)準(zhǔn),護(hù)理人員防護(hù)措施不到位,相關(guān)理論知識(shí)掌握不夠,有部分醫(yī)護(hù)人員存在防護(hù)過(guò)度等問(wèn)題。因此,2014上半年確定為“提高急診醫(yī)護(hù)人員職業(yè)防護(hù)安全性”為主題持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目。(2)組織(organize):成立持續(xù)質(zhì)量控制(CQI)小組,設(shè)組長(zhǎng)1名,由科主任擔(dān)任,輔導(dǎo)員1名,由科護(hù)士長(zhǎng)擔(dān)任,科主任和科護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)整個(gè)CQI 計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)整個(gè)質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)的計(jì)劃、實(shí)施、進(jìn)度把控、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作;組員8名,由院感監(jiān)控護(hù)士、醫(yī)師和各層級(jí)醫(yī)師和護(hù)士擔(dān)任,負(fù)責(zé)改進(jìn)活動(dòng)的具體實(shí)施與資料的收集整理分析工作。(3) 澄清(clarify):根據(jù)調(diào)查目的,CQI 小組參照美國(guó)疾病控制中心(CDC)職業(yè)暴露調(diào)查問(wèn)卷,結(jié)合常紅娟[2]等設(shè)計(jì)的問(wèn)卷調(diào)查表,以及通過(guò)臨床觀察、咨詢(xún)專(zhuān)家的基礎(chǔ)上自行設(shè)計(jì)兩項(xiàng)問(wèn)卷。安全防護(hù)知識(shí)問(wèn)卷包含常見(jiàn)傳染病相關(guān)知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防的內(nèi)容、應(yīng)用對(duì)象、防護(hù)用品種類(lèi)、血源性職業(yè)暴露危害、職業(yè)安全防護(hù)相關(guān)制度、流程及其他隔離措施等。安全防護(hù)依從性問(wèn)卷內(nèi)容包括洗手或手消毒、正確使用手套、合理使用防護(hù)用品、銳器處理、環(huán)境處置共5個(gè)維度,30 個(gè)條目。每個(gè)條目采用0~4級(jí)評(píng)分法,0分:完全做不到。1分:偶爾做到。2分:約50%做到。3分:大部分做到。4分:完全做到。得分范圍0~120 分,得分越高表示行為依從性越好,職業(yè)防護(hù)措施到位。問(wèn)卷編好后請(qǐng)醫(yī)院院感科和防??乒ぷ魅藛T對(duì)問(wèn)卷的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)等進(jìn)行審核和評(píng)價(jià)。要求醫(yī)護(hù)人員當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)并收回調(diào)查表,回收率100%。并從防??剖占?013年3月至2014年2月急診科醫(yī)護(hù)人員職業(yè)暴露后上報(bào)人員相關(guān)數(shù)據(jù)。(4) 理解(understand):根據(jù)收集數(shù)據(jù),采用頭腦風(fēng)暴法分析產(chǎn)生缺陷的可能原因,整理制作成原因分析魚(yú)骨圖。確定影響職業(yè)防護(hù)不到位要因:①醫(yī)護(hù)人員對(duì)傳染病相關(guān)知識(shí)掌握不夠,安全防護(hù)措施執(zhí)行不到位,少數(shù)還存在防護(hù)過(guò)度行為。②對(duì)職業(yè)暴露危害認(rèn)識(shí)不足,尤其是低年資人員和院前急救人員。③安全防護(hù)用品配備不健全。④操作不規(guī)范。⑤手衛(wèi)生依從性差。⑥缺少有效監(jiān)督機(jī)制,無(wú)獎(jiǎng)懲制度。(5)選擇(select)改進(jìn)的方法:評(píng)估各影響因素,選擇可控制的改進(jìn)措施,制訂臨床具體可依從的標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防指南,補(bǔ)充管理流程、規(guī)章制度、規(guī)范要求及考核標(biāo)準(zhǔn)。制訂獎(jiǎng)懲制度,認(rèn)真落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防措施,將低年資護(hù)士、院前急救人員、搶救室醫(yī)師列入重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象。(6)計(jì)劃(plan):結(jié)合前期調(diào)研發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,針對(duì)薄弱環(huán)節(jié),制訂工作和培訓(xùn)計(jì)劃、整改措施及檢查標(biāo)準(zhǔn),為制訂實(shí)施方案提供依據(jù)。通過(guò)CQI 小組全體組員的合作,確定預(yù)期目標(biāo):提高醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全防護(hù)知識(shí)知曉率,提高標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防和手衛(wèi)生依從性,提高防護(hù)用品使用正確率,減少職業(yè)暴露發(fā)生率,達(dá)到專(zhuān)項(xiàng)檢查質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。(7)實(shí)施(do):①?gòu)?qiáng)化急診醫(yī)護(hù)人員感染控制意識(shí):職業(yè)暴露重在防護(hù),而防護(hù)的關(guān)鍵在于安全意識(shí)培養(yǎng),加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的防護(hù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)醫(yī)院感染傳染病防治法、醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例、針刺傷等應(yīng)急防護(hù)措施、心理健康保健知識(shí)等,使醫(yī)護(hù)人員提高防護(hù)意識(shí)[3]。把職業(yè)暴露防護(hù)教育培訓(xùn)放在重要位置,作為每年新員工上崗培訓(xùn)和在職教育的重要內(nèi)容。②規(guī)范護(hù)理操作行為:加強(qiáng)護(hù)士人員標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防知識(shí)的培訓(xùn)和宣教,規(guī)范各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn),糾正醫(yī)務(wù)人員在工作中不良的操作習(xí)慣和行為。③改善醫(yī)療操作環(huán)境:使用真空采血針、安全型注射產(chǎn)品,使用無(wú)針密封輸液針頭為患者進(jìn)行輸液治療;加強(qiáng)醫(yī)療廢物分類(lèi)管理,合理使用防漏、耐刺、防打開(kāi)的環(huán)保型銳器盒,到患者床旁注射時(shí)攜帶銳器盒,以便及時(shí)回收針頭,減少污染針頭裸露的時(shí)間[4]。醫(yī)務(wù)人員在進(jìn)行侵襲性診療、護(hù)理操作過(guò)程中,要保證充足的光線,并特別注意防止被針頭、縫合針和刀片等銳器刺傷或劃傷。職業(yè)暴露與工作忙亂等有關(guān)[5],對(duì)工作量大、危重患者多時(shí)間段,科室應(yīng)加強(qiáng)人員配備,適當(dāng)調(diào)整工作強(qiáng)度,減輕醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)緊張和心理壓力,以避免超負(fù)荷工作導(dǎo)致職業(yè)暴露。④建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)、質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案及應(yīng)急系統(tǒng):針對(duì)急診科醫(yī)療特點(diǎn),制定常見(jiàn)急癥搶救流程、工作環(huán)節(jié)流程、應(yīng)急預(yù)案流程、以及科室護(hù)理質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)、工作規(guī)程、管理準(zhǔn)則和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),使護(hù)理人員行為有規(guī)范、工作有標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)有依據(jù)。(8)檢查(check):CQI 小組對(duì)計(jì)劃實(shí)施的過(guò)程每個(gè)月進(jìn)行檢查和討論,對(duì)前一階段的實(shí)施情況進(jìn)行查缺補(bǔ)漏,分析結(jié)果并比較安全防護(hù)知識(shí)知曉率、手衛(wèi)生依從性,防護(hù)用品使用正確率,職業(yè)暴露發(fā)生率等影響因素統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)變化。及時(shí)反饋和調(diào)整工作方案,有利于安全防護(hù)行為的可持續(xù)改進(jìn)。(9)處理(act):總結(jié)有效的成果予以標(biāo)準(zhǔn)化,貫徹實(shí)施并適當(dāng)推廣;尋找存在的不足,將未解決或新出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)一步持續(xù)改進(jìn)[6]。改進(jìn)活動(dòng)結(jié)束后,將制定的各規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)化操作流程納人下一年培訓(xùn)計(jì)劃,尤其對(duì)新入科醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全崗前培訓(xùn),將FOCUS-PDCA模式推廣到各級(jí)醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量管理組織的持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)中。

        1.3統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 采用SPSS 22.0 軟件。計(jì)數(shù)資料用χ2檢驗(yàn),計(jì)量資料用t檢驗(yàn),以P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

        2 結(jié)果

        2.1實(shí)施FOCUS-PDCA程序前后急診醫(yī)護(hù)人員防護(hù)知識(shí)掌握程度比較 見(jiàn)表1。

        表1 CQI實(shí)施前后醫(yī)護(hù)人員安全防護(hù)知識(shí)掌握程度比較(人)

        2.2醫(yī)護(hù)人員安全防護(hù)依從性分類(lèi)得分 見(jiàn)表2。

        表 2 醫(yī)護(hù)人員安全防護(hù)依從性比較[分,(±s)]

        表 2 醫(yī)護(hù)人員安全防護(hù)依從性比較[分,(±s)]

        項(xiàng)目 實(shí)施前 實(shí)施后 t值 P值正確洗手與手消毒 2.41±0.98 3.54±0.86 11.51?。?0.01正確應(yīng)用手套和口罩 2.34±1.49 3.36±0.94 5.69 < 0.01合理使用防護(hù)用品 2.29±1.58 3.27±0.79 5.69?。?0.01銳器處理 3.02±0.93 3.64±1.02 5.69?。?0.01環(huán)境處置 3.12±1.21 3.89±0.99 5.69?。?0.01

        2.3醫(yī)護(hù)人員安全防護(hù)依從性分類(lèi)得分 見(jiàn)表3。

        表 3 CQI實(shí)施前后醫(yī)護(hù)人員職業(yè)暴露比較[n(%)]

        3 結(jié)論

        FOCUS-PDCA 程序是Shewhat 的持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)理論和Deming 的PDCA 循環(huán)的有機(jī)結(jié)合[7]。是一個(gè)周而復(fù)始的全面質(zhì)量管理循環(huán)過(guò)程,可以有效提高醫(yī)護(hù)人員職業(yè)安全防護(hù)知識(shí)知曉率、手衛(wèi)生依從性、防護(hù)用品使用正確率、銳器及環(huán)境處置合格率;促使管理部門(mén)配備充足的防護(hù)設(shè)施,保證有效落實(shí)各項(xiàng)規(guī)范流程;加強(qiáng)職業(yè)安全防護(hù)管理工作,從根本上提高醫(yī)護(hù)人員的依從性,從而有效降低職業(yè)暴露的發(fā)生率,保障醫(yī)護(hù)人員的身心健康。

        1 Redick EL. Applying FOCUS-PDCA to solve clinicalproblems. Dimens Crit Care Nurs, 1999, 18(6): 30~34.

        2 常紅娟 ,梁艷. 護(hù)理人員標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防行為依從性及影響因素分析. 護(hù)士進(jìn)修雜志, 2009, 4(24): 244~247.

        3 同俏靜,葉志弘,朱雅芳.醫(yī)護(hù)人員血源性職業(yè)暴露的風(fēng)險(xiǎn)管理.中華醫(yī)院感染學(xué)雜志,2007,23(4):252~254.

        4 劉風(fēng)云.臨床護(hù)士銳器傷的不安全因素及防范措施.醫(yī)療裝備,2009,22(8):59.

        5 李素英,韓秀芬,張秀珍.醫(yī)院工作人員利器損傷調(diào)查分析.中華醫(yī)院感染學(xué)雜志,2008,18(7):1007~1008.

        6 劉庭芳,劉勇.中國(guó)醫(yī)院品管圈操作手冊(cè).北京:人民衛(wèi)生出版社,2012:3~7.

        7 封衛(wèi)征,田源,朱金京. FOCUS-PDCA 程序在控制CRBSI過(guò)程中的實(shí)際運(yùn)用. 重慶醫(yī)學(xué),2013, 42(15): 86~87.

        321000 浙江省金華市人民醫(yī)院 急診科

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