□ 沈衛(wèi)良 陳仲達
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發(fā)展集體經(jīng)濟的經(jīng)驗與思考
□ 沈衛(wèi)良 陳仲達
隨著民營經(jīng)濟的迅速崛起,江蘇省蘇州市吳江區(qū)村級集體經(jīng)濟的發(fā)展出現(xiàn)了新的形式,而且發(fā)展后勁強勁,筆者通過深入調(diào)查,歸納起來有以下幾方面經(jīng)驗:
經(jīng)驗之一,選擇靈活的經(jīng)營機制,這是發(fā)展村級集體經(jīng)濟的重要環(huán)節(jié)。
各地村黨支部和村委會,在認真總結(jié)過去興辦村企業(yè)時的經(jīng)驗教訓(xùn),并在選擇經(jīng)營機制上狠下功夫。他們反思過去村辦企業(yè)失敗的深刻教訓(xùn),是企業(yè)經(jīng)營機制不完善,管理不配套等。如企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人由黨支部和村委會選派,對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的考核是負盈不負虧,企業(yè)吃“大鍋飯”,造成企業(yè)連年虧損。在此基礎(chǔ)上,各地采用資產(chǎn)租賃的辦法,向經(jīng)營者收取合理的租金,把市場風(fēng)險降到最低、最小。實踐證明:這一選擇是正確的、成效也是明顯的,并且實現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)營者和村集體經(jīng)濟的雙豐收。
經(jīng)驗之二,切實加強村領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),這是發(fā)展新村級集體經(jīng)濟的重要保證。
實踐告訴我們,農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的基層組織,村民委員會是村民的一個自治組織,黨的方針政策要靠黨支部去學(xué)習(xí)貫徹,富民強村奔小康的目標要靠黨支部去組織實施。從多年來實踐證明,加強農(nóng)村黨支部建設(shè)的關(guān)鍵是選好黨支部一把手,選拔干部的標準是要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,有人認為,能帶頭致富的便是“才”,能帶領(lǐng)群眾共同致富的便是“德”,只有按照德才兼?zhèn)涞臉藴蔬x好黨支部一把手,才能確保新村級集體經(jīng)濟蓬勃持續(xù)地發(fā)展。
通過對吳江區(qū)新村級集體經(jīng)濟的調(diào)查,我們深深感到發(fā)展新村級集體經(jīng)濟,是加強新農(nóng)村建設(shè)、實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化的重要選擇,也是全面建設(shè)小康社會的必由之路,并引起我們的一些思考。
思考之一,要善于另辟蹊徑。目前吳江村級收入是以“房東經(jīng)濟”和“地租收入”為主要渠道。但從長遠看,隨著我國經(jīng)濟進入新常態(tài),東西部差距逐漸縮小,勞動密集型產(chǎn)業(yè)向中西部轉(zhuǎn)移,有部分務(wù)工人員要回流,“房東經(jīng)濟”要受影響,必須尋找新的經(jīng)濟增長點。
思考之二,要克服“重建輕管”的傾向。如有些村對出租的廠房、集宿樓和商鋪管理不夠完善,不夠規(guī)范,隨著村級物業(yè)資產(chǎn)的不斷壯大,加強信息化管理勢在必行,但目前多數(shù)村管理人員的信息化水平普遍不高,這與現(xiàn)代市場主體相比,競爭能力較弱,可持續(xù)發(fā)展的動力不足。
思考之三,要充分發(fā)揮社區(qū)股份合作社的作用。在實現(xiàn)政經(jīng)分離的基礎(chǔ)上,要把社區(qū)股份合作社的資產(chǎn)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離,建立健全的法人治理結(jié)構(gòu),公開選聘職業(yè)化,市場化經(jīng)營能人,提升村級經(jīng)濟經(jīng)營水平、盈利能力、與發(fā)展?jié)摿?,以股份化、集體化為手段,對現(xiàn)有社區(qū)股份合作社經(jīng)濟組織進行升級改造,充分發(fā)揮社區(qū)股份合作社的作用。
作者單位:(江蘇省蘇州市吳江區(qū)委農(nóng)村工作辦公室、吳江區(qū)扶貧開發(fā)協(xié)會)