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        基于行動導(dǎo)向的《財務(wù)管理》課程教學(xué)改革探析

        2016-06-17 16:43:13盧歡
        企業(yè)導(dǎo)報 2016年12期
        關(guān)鍵詞:行動導(dǎo)向教學(xué)改革財務(wù)管理

        盧歡

        摘 要:《財務(wù)管理》是經(jīng)濟管理類專業(yè)的核心課程,是根據(jù)財務(wù)信息,管理財務(wù)各項活動,處理財務(wù)關(guān)系的一門實用型課程。這門課程理論性較強,在以往的教學(xué)模式中,以教師講授為主的傳統(tǒng)教學(xué)模式十分枯燥和乏味,因此在教學(xué)方法中進行改革和創(chuàng)新是非常必要的。本文基于行動導(dǎo)向教學(xué)對《財務(wù)管理》課程進行教學(xué)改革探析,旨在提高學(xué)生對課程的學(xué)習(xí)興趣,力求培養(yǎng)出適應(yīng)社會需求的應(yīng)用型財務(wù)管理人才。

        關(guān)鍵詞:行動導(dǎo)向;財務(wù)管理;教學(xué)改革

        引言:財務(wù)管理專業(yè)人才的培養(yǎng)著眼于應(yīng)用型人才,更注重培養(yǎng)學(xué)生的動手能力和創(chuàng)新能力,傳統(tǒng)的財務(wù)管理教學(xué)注重基本概念、基本原理以及公式運算的灌輸式教育,已經(jīng)不能滿足當(dāng)下社會對財務(wù)管理專業(yè)人才多樣化的需求,因此迫切需要教學(xué)改革。行動導(dǎo)向教學(xué)強調(diào)以學(xué)生為主體,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和解決實際問題的能力為目標(biāo),在本科應(yīng)用型人才的培養(yǎng)方面具有其它教學(xué)方法無法比擬的優(yōu)勢。本文基于行動導(dǎo)向?qū)Α敦攧?wù)管理》教學(xué)進行改革與創(chuàng)新,可以使學(xué)生對課程有一個更深層次的理解和體會。

        一、行動導(dǎo)向教學(xué)理論

        行動導(dǎo)向理論起源于20世紀(jì)70年代的德國職業(yè)教育界,后被引入普通高等教育的一種教學(xué)理論。行動導(dǎo)向教學(xué)關(guān)注應(yīng)用性知識,是基于工作過程為完成工作任務(wù)所需要的有關(guān)行動任務(wù)、對象、工具、情境的應(yīng)用性和策略性知識。在行動中, 理論知識與實踐知識得到統(tǒng)一,并具有自己獨特的特征:行動過程的完整性、行動的多樣性、行動主體的分散性、教學(xué)現(xiàn)場的情景性。行動導(dǎo)向教學(xué)強調(diào)學(xué)習(xí)者對行動進行反饋、評估和自我反思, 從而提高個體“行動”的學(xué)習(xí)質(zhì)量。在高校本科人才培養(yǎng)中,多數(shù)老師只強調(diào)教學(xué),而不注重學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),為提高學(xué)生的行為能力,在行動導(dǎo)向教學(xué)理論引導(dǎo)下,教學(xué)工作者已嘗試多元化的若干教學(xué)方法,如 “情境教學(xué)法”、“案例教學(xué)法”、“項目教學(xué)法”、“任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法”等一些具體的教學(xué)方法。

        二、基于行動導(dǎo)向的教學(xué)方法

        行動導(dǎo)向教學(xué)是一種理論,本身并不是一種教學(xué)方法。行動導(dǎo)向提倡以學(xué)生為主體,以培養(yǎng)學(xué)生的動手能力為本位,以此來提高學(xué)生的積極性。

        (一)情境教學(xué)法。情境教學(xué)法以其實用性、互動性及全面性的優(yōu)勢,成為目前適用于應(yīng)用型財務(wù)管理人才培養(yǎng)教學(xué)方法的其中之一。情境教學(xué)法是指在教學(xué)過程中,人為地運用教學(xué)手段和教學(xué)工具有目的地創(chuàng)設(shè)教材所述場景,幫助學(xué)生理解教材,使學(xué)生身臨其境的一種教學(xué)方法。情境教學(xué)法不僅是理論與實踐相結(jié)合,還充分體現(xiàn)了教師、學(xué)生、教學(xué)工具三者之間的互動性, 因此情境教學(xué)法是行動導(dǎo)向理論在教學(xué)方法上的直接體現(xiàn)。

        為了調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,活躍課堂氣氛,在財務(wù)管理教學(xué)中運用情境教學(xué)法,教師可以利用多媒體設(shè)備配以圖片和背景音樂,虛擬一家上市公司,對公司命名,建立股東大會、董事會、監(jiān)事會、管理層、財務(wù)部、采購部等組織機構(gòu),根據(jù)學(xué)生對不同部門的喜好分配角色,進行角色模擬扮演。例如,在資本投資活動中,首先,財務(wù)部需確定預(yù)算,有多少可用資金,進行可行性分析,評估風(fēng)險大小;其次,研發(fā)部尋找和開發(fā)項目,評估開發(fā)信息的難易程度和成本;隨后,由決策層對資本投資方案進行綜合評估和審批,分析產(chǎn)品市場、生產(chǎn)、融資和人力資源等要素對投資的影響;最后,資本投資實施后,進行監(jiān)測和控制,執(zhí)行事后審計,對現(xiàn)行項目及時糾錯。

        (二)案例教學(xué)法。案例教學(xué)法是教師在財務(wù)管理教學(xué)的過程中大量融入生活中的典型案例,學(xué)生通過教師精心設(shè)計的案例進行分析和研究,通過分組討論、獨立思考、老師引導(dǎo)等方式找出在案例信息中存在的問題,以及解決問題的途徑和手段,使學(xué)生能夠做到舉一反三、觸類旁通,從而培養(yǎng)學(xué)生獨立分析問題和解決問題的綜合能力。

        在財務(wù)管理課程教學(xué)中運用案例教學(xué)法,學(xué)生可以從不同決策者的角度上去思考問題,從而使學(xué)生更加清楚作為一個公司的高級管理層在不同時期所應(yīng)該分別做出的決策。例如,進行財務(wù)報表分析內(nèi)容的講授,教師在備課過程中要有針對性地選取一家代表性的上市公司,并且熟悉該公司的概況、行業(yè)背景、財務(wù)狀況和股本結(jié)構(gòu)等,理解案例所隱含的基本理論。案例涉及的知識面通常較寬泛,在案例討論的過程中,教師的角色不僅是簡單的復(fù)述和解釋案例,更重要的是調(diào)動起學(xué)生的討論興趣,強調(diào)得出結(jié)論的思考過程,帶領(lǐng)學(xué)生一起去計算所選取上市公司的資本結(jié)構(gòu)、償債能力、盈利能力和資產(chǎn)管理能力等指標(biāo),通過對這些指標(biāo)的計算和深入分析,找出在財務(wù)狀況存在的問題,站在管理層的角度提出該公司未來總體發(fā)展方向和優(yōu)化財務(wù)戰(zhàn)略。在對案例進行分析討論后,教師要根據(jù)所討論的結(jié)果進行一個總結(jié),充分引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己討論的觀點匯總出案例分析報告。案例教學(xué)法有利于培養(yǎng)學(xué)生有效靈活的思維方式,引導(dǎo)學(xué)生進行個性化學(xué)習(xí),學(xué)生的溝通能力和分析能力將會全面得到提高。

        (三)項目教學(xué)法。對項目教學(xué)法最常見的定義是:項目教學(xué)法是師生通過共同實施一個相對獨立完整的項目而進行的教學(xué)活動。教師將學(xué)生分成不同的小組,學(xué)生在教師的指導(dǎo)下自主收集信息,查閱資料,制定項目方案,實施及評估項目結(jié)果。項目教學(xué)法的核心體現(xiàn)在學(xué)生從項目的完成中獲得知識和技能的整合,在項目的實施過程中,學(xué)生處于探究的位置,必須發(fā)揮自身的主觀能動性,對項目內(nèi)容進行充分的思考和決策。

        項目教學(xué)法最顯著的特點是“以項目為主線、教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體”,改變了以往傳統(tǒng)講授法被動的教學(xué)模式,創(chuàng)造了學(xué)生主動參與、自主創(chuàng)新的新型教學(xué)模式。在財務(wù)管理課程教學(xué)中運用項目教學(xué)法,如何設(shè)計恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)項目是項目教學(xué)成敗的關(guān)鍵。項目設(shè)計由師生共同完成,教師在選取教學(xué)項目時應(yīng)考慮項目是否具有可行性,要引導(dǎo)學(xué)生將新舊知識點進行銜接。例如,針對財務(wù)管理中的籌資管理章節(jié),教師可設(shè)計“如何提高企業(yè)的經(jīng)濟效益”這一教學(xué)項目,由學(xué)生自主選擇一個上市公司,從公司的經(jīng)營范圍、所需要的資金、籌資渠道等多個角度去尋找解決問題的方法,教師要根據(jù)學(xué)生對項目的完成情況進行整體評價,使得學(xué)生將所學(xué)到的理論知識更好的運用到實際財務(wù)管理工作中。

        三、結(jié)論

        行動導(dǎo)向教學(xué)打破傳統(tǒng)的教學(xué)框架,在課堂上強調(diào)以學(xué)生為主體,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力及解決實際問題的能力為本位。行動導(dǎo)向教學(xué)比較適合我國對于本科應(yīng)用型人才培養(yǎng)的要求,但這種教學(xué)理論的推廣需要有大量的高素質(zhì)“雙師型”教師隊伍作為依托,所以在推廣的過程中要注意使課堂教學(xué)真正做到活學(xué)活用。情境教學(xué)法、案例教學(xué)法、項目教學(xué)法等行動導(dǎo)向教學(xué),為應(yīng)用型人才的培養(yǎng)提供有效的教學(xué)方法,可以彌補本科財務(wù)管理傳統(tǒng)教學(xué)的弊端,提高財務(wù)管理課程的教學(xué)質(zhì)量,有利于培養(yǎng)綜合型的財務(wù)管理人才。

        參考文獻(xiàn):

        [1] 韓志麗.基于行為導(dǎo)向的情境教學(xué)法在財務(wù)管理教學(xué)中的運用[J].會計之友,2006(04):65-66.

        [2] 孫燁,劉金橋.財務(wù)管理教學(xué)方法改革創(chuàng)新探析[J].吉林廣播電視大學(xué)學(xué)報, 2015(01):80-81.

        [3] 王學(xué)艷.行動導(dǎo)向教學(xué)法在本科應(yīng)用型人才培養(yǎng)中的作用[J].吉林廣播電視大學(xué)學(xué)報,2015(05):33-34.

        [4] 劉松林,謝利民.行動導(dǎo)向理論的教學(xué)論解讀[J].河北師范大學(xué)學(xué)報, 2009(09):83-88.

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