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        淺談小學(xué)班主任的管理工作

        2016-05-30 10:48:04楊雪
        學(xué)周刊·中旬刊 2016年3期
        關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任師生關(guān)系管理工作

        楊雪

        摘要:小學(xué)班主任扮演著多種角色,要想做好班主任工作,需要有一定的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,具有奉獻(xiàn)精神,能全身心地投入到班主任工作中。小學(xué)生年齡小,缺乏一定的是非辨別能力,但是他們模仿力很強(qiáng),有很大的可塑性,同時(shí),外界環(huán)境因素對(duì)他們的行為習(xí)慣、人格修養(yǎng)也有直接的影響。因此,小學(xué)班主任要認(rèn)識(shí)到自己所擔(dān)負(fù)的責(zé)任,教育要面向全體,使學(xué)生能全面和諧地發(fā)展。

        關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任 ?管理工作 ? 師生關(guān)系

        DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2016.08.010

        一、小學(xué)班主任工作的主要內(nèi)容

        (一)新時(shí)期下班主任的多重身份

        身為一名班主任,有責(zé)任把班級(jí)管理好,這是實(shí)現(xiàn)班級(jí)平穩(wěn)運(yùn)行、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的重要保障。要想組織好、管理好班級(jí),首先要選拔好班干部,加強(qiáng)與班干部的交流和溝通,使他們成為班主任的左膀右臂。借助班干部全面了解和掌握班級(jí)情況,有利于提高班級(jí)管理效率。其次,要制定健全的班級(jí)管理制度以及獎(jiǎng)懲機(jī)制,樹(shù)立學(xué)生的紀(jì)律意識(shí),通過(guò)健全的班規(guī)約束學(xué)生的行為,使他們自覺(jué)遵守學(xué)校和班級(jí)的各項(xiàng)規(guī)章制度。合理的獎(jiǎng)懲機(jī)制能激勵(lì)學(xué)生不斷進(jìn)步,積極表現(xiàn)自我,使表現(xiàn)好的學(xué)生受到獎(jiǎng)勵(lì),使表現(xiàn)差的學(xué)生受到相應(yīng)的懲罰,從而增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任心和班級(jí)榮譽(yù)感,培養(yǎng)學(xué)生的上進(jìn)心;能提高學(xué)生的辨別能力,知道什么是對(duì)的,什么是錯(cuò)的,有利于班級(jí)工作的順利開(kāi)展。最后,班主任要多組織和開(kāi)展班級(jí)活動(dòng),以培養(yǎng)學(xué)生的合作精神,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,使班級(jí)充滿活力和生機(jī)。

        (二)引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀

        班主任是班級(jí)的領(lǐng)頭人,因此,要用自己良好的行為來(lái)影響和引導(dǎo)學(xué)生。在日常工作中,班主任要時(shí)刻注意自己的一舉一動(dòng),做到為人師表,以身作則,和學(xué)生交流時(shí)要注意方式方法,做到循循善誘,真正走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界;杜絕體罰學(xué)生,或者以粗暴的方式解決問(wèn)題,要讓學(xué)生感受到教師對(duì)他們的尊重和信任,這樣學(xué)生才會(huì)禮貌地對(duì)待別人。其次,要充分發(fā)揮班會(huì)課的作用,在班會(huì)課上教師可經(jīng)常為學(xué)生介紹一些名人成功故事,以及班級(jí)、校園、社會(huì)上的好人好事,讓學(xué)生追求真善美,使學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀和道德觀。

        (三)有針對(duì)性地開(kāi)展班級(jí)的各項(xiàng)工作

        班主任是班級(jí)工作的組織者和實(shí)施者,肯定和學(xué)生相處的時(shí)間比其他任課教師要多。因此,班主任會(huì)更了解學(xué)生的實(shí)際情況,這有利于班主任有針對(duì)性地開(kāi)展班級(jí)工作,對(duì)不同學(xué)生實(shí)施不同的教育手段,促進(jìn)學(xué)生積極學(xué)習(xí)。班主任不能總是表?yè)P(yáng)學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候還要給予一些鞭策,避免他們驕傲自滿;而對(duì)于后進(jìn)生也不能總是批評(píng),應(yīng)多鼓勵(lì)和幫助他們,使他們樹(shù)立自信;對(duì)于有厭學(xué)情緒的學(xué)生,更應(yīng)該多加引導(dǎo)和關(guān)心,通過(guò)交流找到他們厭學(xué)的原因,并幫助他們解決各種困難,激發(fā)他們學(xué)習(xí)的興趣。另外,班主任要努力挖掘?qū)W生閃光的地方,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特長(zhǎng),全面培養(yǎng)學(xué)生的個(gè)性特征,提高他們的創(chuàng)新能力。

        二、正確認(rèn)識(shí)小學(xué)班主任的重要性

        做好班主任工作有著重要的意義,班主任工作是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,是學(xué)校教育的重要組成部分,尤其對(duì)學(xué)生品德的培養(yǎng)以及個(gè)性的形成有著重要的作用。作為班主任,既要關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,又要嚴(yán)格要求學(xué)生。班主任有多重身份,既是班級(jí)的管理者、組織者、教育者,又是學(xué)生的引導(dǎo)者、合作者、朋友。班級(jí)是學(xué)生獲取知識(shí)、學(xué)生接受教育的主要場(chǎng)所,除了教給學(xué)生知識(shí)以外,還要擔(dān)負(fù)管理班級(jí)的各項(xiàng)工作。因此,班主任是班級(jí)的靈魂,是學(xué)校管理的骨干力量。小學(xué)生的心智正在形成和發(fā)展之中,具有很強(qiáng)的可塑性,教師所實(shí)施的不同的教育手段,可以把學(xué)生打造成各種人才,在小學(xué)生成才的過(guò)程中,促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展。

        三、開(kāi)展小學(xué)班主任工作的策略

        (一)以身作則,率先垂范

        一般來(lái)說(shuō),小學(xué)生對(duì)班主任特別崇拜和尊敬,因此,班主任是學(xué)生最直接和重要的典范。因此,班主任要時(shí)刻注意自己的形象,以良好的言行影響學(xué)生,熏陶學(xué)生。

        (二)精心選拔班干部

        班集體的優(yōu)秀與否,和班干部有很大的關(guān)系。班干部是班主任的得力助手,在班級(jí)中能起到以點(diǎn)帶面的作用。因此,班主任要慎重選撥和培養(yǎng)班干部,只有具備一支優(yōu)秀的班干部隊(duì)伍,班級(jí)管理工作才能從繁重走向輕松。優(yōu)秀的班干部必須具備較強(qiáng)的號(hào)召力,選撥班干部不能為了走形式,需要班主任精心培養(yǎng):一要樹(shù)立班干部在同學(xué)們中的威信,大力宣傳班干部的優(yōu)秀事跡和優(yōu)點(diǎn);二是教師要放手,鼓勵(lì)班干部大膽工作,教給他們有效的工作方法,另外,還要嚴(yán)格要求他們,使他們提高自我管理能力,在知識(shí)上、能力上不斷進(jìn)步,真正做到以身作則,起到模范帶頭作用;三要培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,使他們自己先成為一個(gè)優(yōu)秀的小集體,然后再帶動(dòng)同學(xué)開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),使大家能自覺(jué)地遵守紀(jì)律,激發(fā)他們的進(jìn)取心。

        (三)建立良好的師生關(guān)系

        班主任管理工作是否有效,和師生關(guān)系的構(gòu)建有著必然的聯(lián)系,建立和諧、民主的師生關(guān)系,是提高班級(jí)工作效率的前提。因此,班主任要放下架子,不能為了樹(shù)立自己的威信,在學(xué)生面前一直板著臉,這樣自己累,學(xué)生更難受。班主任應(yīng)該做學(xué)生的朋友,做學(xué)生健康成長(zhǎng)的引導(dǎo)者,多和學(xué)生交談,信任和理解他們,傾聽(tīng)他們心靈深處的話語(yǔ),了解他們的實(shí)際情況,盡最大的努力來(lái)幫助他們度過(guò)難關(guān)。如果學(xué)生尊重和信任教師,把教師當(dāng)做自己的知心朋友,班級(jí)工作的開(kāi)展就會(huì)順利多了。班主任應(yīng)積極向上、幽默風(fēng)趣,善于搞活班級(jí)氣氛,縮小師生間的距離,讓學(xué)生感受到教師的親切和關(guān)心。

        四、做好家長(zhǎng)工作,是搞好班主任工作的基礎(chǔ)

        班主任要主動(dòng)和家長(zhǎng)聯(lián)系,和家長(zhǎng)共同商討孩子健康成長(zhǎng)的措施。另外,班主任在和家長(zhǎng)的溝通中要尊重對(duì)方,把學(xué)生在校的情況做一個(gè)客觀評(píng)價(jià),使家長(zhǎng)能了解孩子在校的實(shí)際情況。

        總之,班主任在班級(jí)教育管理上,要采取不同的教育手段,教育在變,學(xué)生在變,因此,教師要做到與時(shí)俱進(jìn),提高自身的教學(xué)能力與工作能力,為現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)更多更好的人才。

        參考文獻(xiàn):

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        [4]李寶揚(yáng).如何成為一名出色的小學(xué)班主任[J].科技信息:學(xué)術(shù)研究,2008(36).

        [5]邵文燕.基于領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論視角的小學(xué)班主任的管理策略[J].晉中學(xué)院學(xué)報(bào),2010(5).

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